"리더십 이론 연구" 검색결과 1,521-1,540 / 15,702건

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  LBDQ질문지를 통해 자신의 리더쉽 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더쉽 유형을 개발방향

  관리격자이론을 통해 리더십 유형을 개념화하였다. ... 따라서 현대 사회 리더십은 새로운 연구, 투자 영역으로 강조되고 있고, 사회 내 소수자의 감정과 가치관을 반영한 리더십도 새롭게 힘을 얻으며 등장하고 있는 중이다.블래이크와 무튼은 ... 또한 이들의 초기 연구를 기초로 리더행동 유형을 측정하기 위한 설문지인 LBDQ질문지가 개발되면서 리더의 행동을 측정한 리더십 유형을 판정하게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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  [리더십 상황이론] 피들러의 상황적합이론, 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론

  상황론적 접근은 많은 이론적 발전을 이루었음에도 리더가 통제할 수 없는 상황의 영향만을 너무 강조하였다는 비판을 받고 있다. 상황론적 접근법의 전형적인 연구는 피들러(F. ... 근래에는 특성론으로부터 출발한 연구들도 상황적합적인 접근을 시도하고 있다. ... [리더십 상황이론] 피들러의 상황적합이론, 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론조직이 조직목표를 달성하기 위해 조직활동을 벌임에 있어 여러 가지의 상황에 직면하게 된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10

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  관리 리더십 요약 및 사례

  어떤 집단은 무감동을 느낄 수 있고 어떤 집단은 창의성을 느낄 수 있다.3) 오하이오 주립대학 리더십 연구: 배려와 구조화로 이차원으로 요인을 분리하였는데 배려는 친숙하고 지지적인 ... 리더십 이론1) 특성이론: 처음 등장한 특성이론은 소수의 사람들은 위대해질 수 있다는 특성을 가지고 태어난다는 위인이론이다. ... 위인이론은 도구적이면서 참여와 조언을 받아들이는 지지적인 리더십 행동을 보인다.2) 행동이론: 리더가 어떻게 행동하는지에 따라 리더십 효과성이 결정된다.① 전제형 리더십 : 항상 예측

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.03

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  간호 리더십에 대한 분석과 요약

  연구목적본 연구는 Walker와 Avant의 개념분석 절차에 따라 간호리더십에 대한 개념을 체계적인 분석을 통하여 명확한 속성을 규명하여 간호리더십 역량개발을 위한 이론적 근거를 마련하고자 ... 속성본 연구에서는 잠정기준을 참고하여 ‘간호리더십’에 대한 속성을 도출하였다. ... 연구방법본 연구는 문헌고찰을 통해 특정 개념의 정의, 목적, 관계, 근거, 과정, 준거 등을 체계적으로 분석하는 Walker와 Avant의 개념분석방법을 적용하여 간호리더십에 대한

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22

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  서번트 리더십, 수퍼 리더십

  리더십 학자들에 의한 연구노트였다.학자들은 리더십 이론과 실무가 보다 정의로운 사회를 이룩하기 위해 어떻게 활용될 수 있는가를 연구하였다. ... 임파워먼트의 조건제7절 교환(LMX) 이론1. 교환 (LMX) 이론의 개념과 중요성.리더-부하의 교환관계(Leader-Member Exchange, LMX) --> 리더십을 있다 ... 윤리적 리더십에 대한 본격적 연구가 시작되었다.2.윤리적 리더십의 원칙-- (존중.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.31 | 수정일 2023.02.24

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  간호리더십의 원리와 유형

  특성이론 (Traits Theory)1940년대 중반까지 리더십 연구의 기초가 되었다. ... 참여적 리더십의 경우와 유사한 상황에 효과적이다.3) 상황대응 리더십 이론허시와 블랜차드(Hersey&Blanchard)는 초기 오하이오 주립대학의 연구에 기초하여 리더의 행동을 과업지향적인 ... 구성원의 요청이 있을 때 지지함으로써동기부여 한다.3) 오하이오주립대학연구연구의 중요한 결과는 첫째, 효과적인 리더들이 어떤 경우는 구조화가 높은쪽에서 발견되고 다른 경우는 배려가

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.26

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  본인의 리더십 특성을 3가지 제시하고 그 특성이 장점과 단점으로 작용하는 상황을 생각해 본 후 추구하고자 하는 리더십 스타일에 근접하기 위해 개선해야 하는 점을 작성하시오.

  인해 리더가 된다고 보는 이론이 있을 정도로 리더십에 대한 학문적 관심이 높았다. ... 여전히 리더십이 공통적으로 갖고 있는 특성을 밝히려는 연구 역시 이뤄지고 있다.본론에서는 내가 갖고 있는 리더십의 특성에 대해 살펴보고 추구하는 리더십을 구체적으로 설명함으로써 이를 ... 카리스마 리더십은 리더가 사용하는 권위 및 영향력이 타인으로 하여금 정당한 것이라고 느껴지고 동일시 될 때 하나의 지배력으로 작용할 수 있다고 보는 리더십 이론이다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  리더십이란 무엇인지 살펴보고 리더의 세 가지 조건을 설명하고, 거래적 리더십과 변혁적 리더십에 대해 정리하시오. 또한, 자신이 닮고 싶은 리더십을 제시하고 닮고 싶은 이유와 닮기 위한 어떠한 노력을 할지 본인의 계획을 제시하시오.

  거래적 리더십과 변혁적 리더십리더십 이론에서는 리더십 스타일을 크게 거래적 리더십과 변혁적 리더십으로 구분할 수 있다. ... 연구에 따르면, 비전을 명확히 제시하는 리더는 조직 내에서 더 높은 성과를 이끌어내는 경향이 있다.둘째, 소통 능력은 리더십에서 필수적인 요소이다. ... 리더십 이론에 따르면, 리더는 비전, 소통 능력, 그리고 신뢰라는 세 가지 요소를 중심으로 조직을 이끌어야 한다.첫째, 비전은 리더십의 핵심이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25

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  리더십에 관한 행동이론에 관해 설명하고 이에 관한 의견을 기술하시오

  이러한 주장과 함께 이들은 관리격자(managerial grid)로 불리는 리더십 행동유형이론을 제시하였다. ... 리더십에 관한 행동이론에 관해 설명하고 이에 관한 의견을 기술하시오초기 특성론적 접근의 제한성에 대한 인식과 함께, 1950년을 전후로 리더십에 대한 새로운 접근이 시작되었다. ... 이 이론에서는 한 차원에서는 일에 대한 관심의 정도에 따라 리더십 행동의 차원을 9단계로 나누고, 또 다른 차원에서는 사람에 대한 관심의 정도에 따라 인간 중심의 리더십 행동의 차원을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.10

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  90년대생은 누구인가 그들은 어떤 리더십이 적합한가

  )오하이오주립대학의 연구모델(2)90년대생에게 어울리는 리더십인 이유2)상황적 리더십(1)Fiedler의 상황적 리더십 이론(2)90년대생에게 Fiedler 리더십 이론이 적합한 이유 ... (3)경로-목표 리더십 이론과 모델(4)90년대생에게 경로-목표 리더십 모델이 적합한 이유3)리더-구성원 교환(LMX) 이론(1)90년대생에게 LMX 이론이 적합한 이유4)감성지능 ... 경로-목표 리더십 이론은 목표설정이론과 기대이론 등 동기유발이론을 기반으로 해서 개발되었다. 리더는 부하들의 동기를 높여서 개인과 조직의 목표를 달성해야 한다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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  백종원의 리더십 분석

  유형이론 백종원 리더십 분석공감과 소통 냉정한 언어로 자기의 현학을 자랑하는 대신 서글서글한 말투로 솔직한 자기 경험을 나눔 . ② 솔루션 제시 연구를 게을리 하지 말기를 부탁하며 ... 유형이론 백종원 리더십 분석03 백종원의 리더십03 백종원의 리더십 방송에서 나타난 리더십 백종원은 새로운 지식과 기술을 꾸준히 학습했다 . ... Leadership 백종원의CONTENTS 01 02 03 04 05 리더십 정의 리더십 유형이론 백종원의 리더십 결론 가치 및 중요성 백종원을 택한 이유 백종원 리더십 분석 방송에서

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.05 | 수정일 2019.11.26

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  [간호관리학]리더십 유형에 대한 사례/리더십이란/특성이론/행동이론/상황이론

  행동이론1)삼원론적 관점2) 오하이오 주립대학 연구3) 관리격자이론4)PM 이론3. 상황이론 41)상황적합성이론2)상황대응 리더십이론3)3차원 관리유형이론Ⅲ. 결론 61. ... 리더십 이론초기 리더십 연구에서 성공적인 지도자는 남다른 특성이나 자질이 존재하다고 생각,하지만 공통적인 특성을 추출하지 못하여 특성이론 한계에 부딪힘↓지도자의 행동양식 간의 관계를 ... (권력 강함)2)상황대응 리더십이론허시와 블랜차드는 오하이오주립대학의 연구에 기초하여 리더의 행동을 과업지향적인 행동과 관계지향적인 행동이라는 두 차원을 가로축과 세로축으로 한 4분면으로

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.06

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  사회복지행정론-리더십 이론의 개념에 관하여 정의하고 내가 사회복지기관의 운영자라면 어떤 리더십을 적용하여 운영할 것인지 구체적으로 기술하시오.

  본론1) 전통적 리더십과거에는 리더는 타고나는 것이라는 생각이 지배적이었으므로 리더의 자질과 특성을 찾기 위해 과거 정치 지도자나 위대한 사람들을 찾아 연구하기도 하였다. ... 가족복지론리더십 이론의 개념에 관하여 정의하고 내가 사회복지기관의 운영자라면 어떤 리더십을 적용하여 운영할 것인지 구체적으로 기술하시오과 목 명:담당교수:학 번:이 름:1. ... 전통적 리더십은 기본적으로 부하가 제대로 된 목적지에 이르도록 이끌어주는 것으로 여겼다.2) 현대적 리더십현대는 다양성이 확대되고 있는바, 리더십도 그것에 맞게 다양한 이론이 적용되고

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  예수 SPARK CELL 리더십 이야기 서평

  하나님 나라 확장을 위해 소그룹 리더십 개발의 중요성이 부각되며, 소그룹 리더십에 분명한 신학적 기초가 있어야 한다.제2장(이론적 배경 연구)역사적으로 개혁주의는 존 칼빈, 쯔빙글리 ... 소그룹 리더십 개발 연구)책에 따르면, 주님의 리더십을 주님이 왕, 성육신, 선지자, 보혜사, 제사장으로서 영향력을 갖는 것을 의미한다, 리더십은 한 사람이 다른 사람에게 영향력을 ... 소통, 상호지원, 존귀와 존경 뿐 아니라 교회의 전반적인 것에 이론들을 적용하여 교회를 부흥시켰다.샬롬축복 전도 리더십의 개발에 있어서는 전도대상을 찾아가 직접 전도를 함을 의미한다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.11

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  현대적 리더십 이론 - 카리스마적 리더십, 거래적 리더십과 변혁적 리더십, 경쟁적 가치 리더십

  현대적 리더십 이론 - 카리스마적 리더십, 거래적 리더십과 변혁적 리더십, 경쟁적 가치 리더십목차현대적 리더십 이론I. 카리스마 리더십II. 거래적 리더십과 변혁적 리더십1. ... 카리스마 리더십카리스마적 리더십(charismatic leadership)은 사회학자나 정치학자, 역사학자 등에 의해서 1920년대부터 연구되기 시작했다. ... 경쟁적 가치 리더십경쟁적 가치(competing values) 리더십은 단순화 또는 이분화된 리더십 이론이 아니라 통합적 관점을 유지하는 리더십 이론이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.18

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  간호리더십의 원리 적용 사례

  : 1950-1960년대리더가 집단에서 어떻게 행동하는 가에 따라 리더십의 효과성 결정, 리더십은 타고나는 것이 아니라 후천적으로 교육개발이 가능하다는 이론① 오하이오주립대학 연구 ... : 리더십 상황이 호의적이거나 비호의적이면 과업 지향적 리더십, 중간이면 관계 지향적인 리더십이 효과적② 경로-목표이론- 동기부여 이론 중 하나인 기대이론을 바탕으로 둠- 리더의 ... 조건 하에서 형성되며, 리더십은 조직의 비전과 목표를 향하여 이상의 세 요소가 조화를 이루도록 이끌어 가는 활동3) 리더십 이론(1) 특성이론 : 1930-1950년대- 리더의 자질이

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.22 | 수정일 2023.11.13

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  리더십 보고서-성공한 리더와 실패한 리더

  리더십이 조직에 어떻게 영향을 끼치는지 리더십 이론을 접목해 분석해 보려한다.2. ... 이것은 경로-목표이론에서 말하는 리더십의 4가지 유형 중 ‘성과지향형 리더십’과 ‘지원형 리더십’에 해당한다.헤이스팅스는 직원들의 복지, 높은 급여 수준, 지유로운 근무 환경, 성과제 ... 그러나 벨 연구소를 그만두고 차린 ‘쇼클리 반도체’에서 그는 직원들에 대한 온갖 횡포와 잘못된 경영 방식으로 최악의 리더로 남았다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.30 | 수정일 2022.12.07

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  리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

  이처럼 그동안 우리는 다양하고 여러 종류의 리더십을 연구를 하고, 리더십의 이론들을 구축 하였고 또 개발을 해왔다. ... 이에 본 연구에서는 리더십에 대한 기본적 이해를 이루고 리더십과 관련된 국내외 사례를 살펴보며 그에 대한 시사점과 활용방안을 토론하여 보고자 합니다.Ⅱ 본론1. ... 국내외 리더십 사례1) 현대그룹 정주영 회장의 리더십 사례2) 삼성그룹 이건희 회장 리더십 사례3) GE의 최고경영자 잭 웰치의 리더십 사례3.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.30

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  [A+독후감] 교양인을 위한 휴먼 리더십 이론과 실제

  관한 기초이론의 이해에서부터 여러 리더십 이론과 기법에 대한 지식을 습득하는 데 매우 큰 도움이 되었다. ... 그뿐만 아니라 리더십 함양을 위한 기법과 스킬들의 활용과 적용에 대해 보고서를 쓰거나 설문하는 등 나 스스로가 책의 학습과 연구에 실제로 참여할 수 있어 책을 읽기만 하는 독자에서 ... .^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml교양인을 위한 휴먼 리더십 이론과 실제학교 로고타원입니다.과 목 명 :리더십과 커뮤니케이션담당교수

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2023.12.27

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  간호지도자론 중간과제

  주립대학의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리얼 그리드 개념을 정리한 후 다섯 개의 리더십 유형을 규정하였다.상황이론은 한 조직이 처한 상황 속에서 그것에 알맞은 지도자가 등장하고 리더십이 ... 자질론이라고도 불린다.행위이론은 리더십을 리더가 하급자들에게 보여주는 행동 스타일이라고 규정하고 리더십 스타일을 찾아내어 각각에 유효성을 검증하는 연구를 말하며, 통상적으로 가장 많이 ... 리더십 이론은 지도자 개인의 특성 내지 자질을 강조하는 특성이론, 리더십을 행위나 스타일로 보는 행동이론, 그리고 상황변수까지 고려한 상황 이론에 이르기까지 다양하다.특성이론은 리더는

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26

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