"노동조합의 개념과 성격" 검색결과 1,061-1,080 / 5,266건

• 

  [기업 노동조직][노동조직][노동][노사][기업][정부][정부관리]기업 노동조직의 요소, 기업 노동조직의 운동, 기업 노동조직의 변화, 기업 노동조직의 정부관리 분석(노동조직)

  결국 정부의 협조주의 강화적 노조전략은 일정정도 형식적인 상층교섭권을 상층노조에 주되, 대신 상층노조 내 협조주의적 간부로 하여금 김대중 정부와 공조체계를 갖추어 조합원 대중에게 ‘ ... 노동조합을 조직하고 과거 경영진의 노동착취적인 통제기제에 대항하여 집단적 도전을 시도하였다. 1989년 3? ... 노동생산성은 가치의 역수(逆數)에 해당되는 개념이라 볼 수 있다.그런데 지표상으로는 절대적 잉여가치의 생산도 노동생산성의 증대라는 형태로 나타날 수 있음에 주의하여야 한다.

  리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.15

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지로의 초대 독후감

  더 자세히 살펴보면 스웨덴은 평등을 강조했으며 정부와 기업 그리고 노동조합 간의 협동을 중요시하여 고용정책이나 임금정책의 입법 과정에서 노동자들의 의견이 적극적으로 반영될 수 있도록 ... 우선 사회복지는 크게 그 개념이 변화하였다고 볼 수 있다. ... 과거에는 가족과 시장이라는 정상적인 제도가 제 기능을 하지 못하여 개인의 욕구를 충족시키지 못할 때 최후에 의존하는 수단으로서의 잔여적 개념으로 사회복지가 존재해 왔다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.03 | 수정일 2018.04.05

  다운로드 장바구니
• 

  사회과 개념학습

  소속감을가지고 지속적으로 상호작용 하는 모임을 말한다.3단계 : 4단계 : 00고교 동창회, 중산층, 서울 시민, 참여연대등이 ‘사회 집단’에 속하는지 여부를 검토하도록 한다.5단계 : 노동조합 ... 고차사고력의 학습이 개념학습을 통해 가능하게 됨2. 개념의 성격① 개념의 추상성과 원형a. 개념은 추상적, 구체적으로 존재하는 사물을 가리키는 것Xb. ... 외국인 노동자, 여성, 장애인c. 예가 아닌 것 제시 ex. 유명한 외국인 프로야구선수, 여성 대통령, 흑인 대통령d. 속성 검토 ex.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지정책론)잔여적 사회복지 개념과 제도적 사회복지 개념을 비교 설명하고 본인의 의견을 기술하시오

  이것은 구조조정 대상자 미취업자에게 충분한 실업 수당 및 구조 조정이 가능하고 노동자들 역시 제도적 보완장치가 있기 때문에 강성노조 출현 등이 유보되게 된다. ... 이는 복지의 범위를 넓혀 많은 사람들에게 복지서비스 혜택을 제공하고자 한다는 성격이 있다. 제도적 개념의 장점은 이루어진다. ... 개인의 욕구가 일차적으로 가족 또는 시장을 통하여 충족되며 이것이 충족되지 않을 때 잠정적이고 일시적인 기능을 대신하는 구호적 성격의 사회복지이다.

  리포트 | 5페이지 | 4,800원 | 등록일 2018.04.05

  다운로드 장바구니
• 

  2014년 시사상식 종합본 (취업 시사상식)

  라고 말한다.산별노조, 산업별노동조합(CIO)Congress of Industrial Organization 기업이나 직종, 숙련이나 비숙련 등을 구별하지 않고 동일한 산업에 종사하는 ... 즉 특정한 성격을 가진 소규모의 소비자를 대상으로 판매목표를 설정하는 마케팅으로, 매스마케팅(대량생산, 대량유통, 대량판매)에 대립되어 최근 시대상황을 반영하고 있는 개념이다.도플러효과 ... 근로자들이 모여 하나의 노동조합으로 조직한 것을 말한다.동종 산업에 종사하는 근로자들의 지위를 통일적으로 개선할 수 있는 장점이 있지만 각 직종이나 기업의 특수성에 맞는 근로조건의

  시험자료 | 43페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  노동의 종말

  기계는 고강도 철야 노동에도 지칠 줄 모르고, 노동조합을 결성하지도 않으며, 복지를 위하여 전혀 걱정할 필요가 없는 자동기계이다. ... 하지만 그 당시 사람들은 기계와 로봇을 경쟁자라기보다는 노동을 위한 보완제 성격의 편리한 노예라고 여겼으며 다른 경제주체들의 생각도 비슷하였다. ... 비판적 본문 읽기와 감상문명은 주로 노동의 개념을 중심으로 태초부터 형성되어왔다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.31

  다운로드 장바구니
• 

  조직과 경영자 역할

  파업, 압력단체의 항의 등과 같은 전혀 예기치 못한 일이 발생했을 때에 이를 맡아 처리하는 것 자원할당자의 역할(resource allocator roles): 노동조합과의 단체교섭 ... 분업과 조직의 탄생인간노동의 특징組織의 탄생도구사용분업1. 조직이란 어떤 존재인가? ... 기업에 미치는 경영자의 영향력경영자기업문화(기업의 성격)기업의 사람들과의 관계를 원만히 유지하고 개발하는 것4. 경영자의 역할과 자질은 무엇인가?

  리포트 | 41페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.02.09

  다운로드 장바구니
• 

  한국 노사관계의 발전과정과 전망과 방향 시사점

  시대별 노동운동①노동운동이 극한적인 형태를 취했음②노동운동이 폭발적, 폭력적 형태를 취했음③정상적인 노동운동이 이루어지지 않음에 따라 기존 노동조합운동에 대한 비판과 어용노조 시비가 ... 시대별 노동운동Ⅰ. 노사관계의 개념Ⅳ. 우리나라 노사관계의 전망과 방향노사관계의회고와 전망*..PAGE:31Ⅰ. 노사관계의 개념1. ... 시대별 노동운동* 우리나라 최초의 노동조합 ?

  리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.15

  다운로드 장바구니
• 

  OECD국가들의 공공부문 개혁의 실패원인과 성공요건

  결국 이들 국가들에게는 모범사례의 개념이 도리어 해악을 끼쳤다고 하겠다. ... 공공관리는 정부조직 내의 관리활동뿐만 아니라 공공부문의 거시적 수준의 관리, 즉 전체로서의(as a whole) 관리라는 성격이 강하다. ... 그러나 노조의 정치적 영향력이 강한 나라에서는 공공관리 면에서의 극적인 변화를 회피해 왔으며, 정부와 노조가 합의에 도달해 온 국가들에게서는 정부의 개혁의지와 노조의 노조원 보호 사이에

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.08.30

  다운로드 장바구니
• 

  노동복지[workfare]의 현황과 문제점 그리고 대안

  노동기본권을 말살하고 노동조합 활동을 가로막는 노조법 개악. ... 합법적인 철도 노동자들의 파업에 대한 철저한 탄압, 시국선업을 빌미로 한 전교조에 대한 탄압, 3개 공무원 노조의 통합으로 새롭게 설립된 전국공무원노조의 노조설립신고에 대한 근거 없는 ... 수치상으로는 2007년극복이 어렵다는 성격을 띠고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.06

  다운로드 장바구니
• 

  지역사회복지론 우리나라의 지역사회복지운동의 실제사례

  사회복지노동의 특성을 고려할 때, 사회복지실천의 장에서 노조에 가입함으로서 무엇보다 사회복지실천가를 포함한 노동자들의 노동조건 개선이 용이하며, 궁극적으로는 대상자들에 대한 인권을 ... 그러나 현실적으로 사회복지노동조합이 건설되어야 하는 당위성에도 불구하고 노동조합이 있는 사업장은 몇 곳에 불과하다. ... 즉, 사회복지운동의 주체는 사회복지노동자(노동조합), 사회복지관련운동단체 및 일반시민(시민운동) 등이 될 수 있을 것이다.첫째, 사회복지노동자(노동조합)의 운동은 필연적으로 노동운동의

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.01.04

  다운로드 장바구니
• 

  태도의 정의와 기능, 태도의 구성요소, 태도형성요인, 태도변화, 직무태도와 조직태도

  태도의 변화일반적으로 개인은 자신의 성격과 태도 그리고 행동사이에 일관성을 유지하려고 노력한다. ... 예로, 노조원이나 경영자들이 서로에 대해 가지는 태도는 집단성원자격에 따라서 상당히 의견이 다르다는 연구결과가 있다. ... 직무태도의 개념적 모델그리고 이 신념은 종업원들이 형성하는 태도, 즉 정서적 반응에 영향을 미친다.

  리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.02.11

  다운로드 장바구니
• 

  [노사관계론] 노사관계에 대한 전반적인 고찰

  우리의 경우 기업별 노조체계로 되어 있어 노동조합이 결성되어 있는 경우에는 단체교섭과 노사협의회의 기능이 중복된다는 어려운 점은 있으나 노동조합이 결성되어 있지 않는 수많은 사업장을 ... 여기에 노동조합이 공식적으로 참석하게 되었는데 그때까지 노조로서의 지위를 인정받지 못하고 있었던 민주노총계열의 근로자대표가 위원회에 참석하게 되었다. ... 민주노총이 공식 출범하였으나 법적으로 노동조합으로 인정받지는 못했다.

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.20

  다운로드 장바구니
• 

  하버마스와 롤스의 숙의민주주의의 개념 및 사례에 대하여 살펴보고, 그 대표적 실험사례로서 브라질 포르투알레그레시의 참여적 시민예산에 대하여 적용함

  참여적 예산위원회는 각 구회의에서 두명식 파견한 대표들과 시전체를 대표하는 5개 분야별 총회에서 두명식 선출한 대표들, 1인의 지역노동조합대표, 1인의 이웃주민협회 대표, 2인의 시정부기관대표들로 ... 숙의민주주의의 개념 및 사례Ⅰ. ... 무정부적 성격을 지닌 공론장이 상호이해 지향적 의사소통에 근거해서 체계에 저항하기위해서는 시민사회가 공적 숙의를 주도해야 한다.2) 롤 즈하버마스가 공적 숙의를 모든 시민들이 참여할

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.22

  다운로드 장바구니
• 

  복지국가의 유형중 윌렌스키와 르보의 2유형(잔여적 사회복지와 제도적 사회복지)을 서술하고 자신의 생각과 의견을 설명하시오

  충분한 실업수당 및 재취업/교육의 기회를 국가가 제도적으로 보장하고 있기 때문에 기업에서도 자유로운 구조조정이 가능하고 노동자들 역시 제도적 보완장치가 있기 때문에 강성노조 출현 ... 그러나 이러한 제도적 복지 개념은 때로 근로의욕의 저하를 가져오게 되며, 적극적인 복지정책으로 인하여 대부분의 생활에서 복지혜택을 받을 수 있게 되고, 또한 적극적인 노동활동을 통하여 ... 주는 일시적이고 지지적인 것에 국한되야 한다고 보고 있다.즉, 응급구호적 성격을 지니고 있다고 할 수 있으며, 사회복지가 최소한의 수준으로 유지되는 것이 가장 현실적이라고 보고 있다.나

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.01.05

  다운로드 장바구니
• 

  갈등관리

  대해 의견이 불일치 할 때 발생하는 갈등집단 간 갈등집단간에 발생하는 갈등으로서 과업활동의 조정과 통합을 어렵게 만듬조직 간 갈등조직들 간의 갈등으로서 병원과 경쟁병원간의 갈등, 노동조합과 ... 갈등의 개념? 상반되는 두 개 이상의 욕구 혹은 동기가 동시에 존재하여 한쪽을 만족시키고자 하면다른 한쪽이 만족하지 않는 상태? 개인, 집단. 조직의 심리. ... 비수락성(unacceptability)-의사결정자가 대안들의 성격이나 결과를 알고는 있으나 어떤 대안도 만족스럽지 않을때 발생-새로운 대안을 모색해야 함?

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.13

  다운로드 장바구니
• 

  [민중운동][민중][운동][민중건강][건강][반미][김대중정권][구조조정][정권]민중운동의 특성, 민중운동의 요소, 민중운동의 필요성, 민중운동의 영향, 민중운동의 사례 분석

  한국의 민주노동조합은 고용안정과 정리해고반대를 외친다. ... 예컨대 세계민중대회에 온 태국 노동자는 한국에 자주적 노조의 설립을 처음으로 시도하고 있는 태국의 노동자를 도와달라고 눈물로 호소한다. ... 우선 실업자운동은 노동총동맹과 연대하는 과제를 개발하여 노동단체로 하여금 지지와 소극적 자세 양자로 구분케 하면서 노동조합의 운동을 고양시키는 효과를 가졌다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12

  다운로드 장바구니
• 

  시민교육-후마니타스 3문제

  자유화를 부추겨 실업위협과 노동강도의 증대등으로 인해 노동의 희생을 강요하며, 실제로 유럽 각국의 노동조합운동의 위축은 노동이 자본에 종속되는 현실을 반영하고 있다. ... 신자유주의 이데올로그들은 노동조합과 복지제도로 인해 자유로운 가격결정이 방해받는 노동시장이 가장 불완전한 시장이며 이 노동시장을 자유화시켜 왜곡을 해소하면 실업은 해결된다고 주장한다 ... 그것은 지금도 여전히 유효한 개념이다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.01.09

  다운로드 장바구니
• 

  외환위기 이후 노동시장 변화 따른 비정규직 문제

  셋째, 노조세력의 약화 및 회피전략으로 우리나라의 경우 노동조합의 조직형태는 정규직 중심으로 구성된 기업별 노조로서 비정규직은 거의 대부분 조직대상에서 제외하고 있다. ... 결론 및 나의 생각*자료출처1.비정규직의 도입배경 및 문제제기외환위기를 계기로 노동시장은 그 성격이 크게 변화하였다. ... 외환위기 이후 노동시장 변화 따른 비정규직 문제목차1.비정규직의 도입배경 및 문제제기2.비정규직의 개념3. 비정규직 활용 및 효과4. 해외 비정규 노동 상황5.

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.26

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지법의 형성과 우리나라 사회복지법의 특성을 기술하시오.

  또한 빈민법은 노동자들의 참여와 권리의식을 향상시키고, 사회민주주의와 노조운동을 강화시켜서 사회복지발전에도 기여하였다.우리나라는 영국이나 미국 등의 서구 사회와 비교하여 근대 이전 ... 엘리자베스 구빈법이라고도 하는 이 빈민법은 빈민들을 억압하고 관리하는 법으로서의 성격이 강했고, 노동 가능한 빈민들에 대한 노동유인을 위해 가혹하나 형벌을 규정하고 감독하였다. ... 사회복지법전 형태를 취하고 있다.실질적 의미의 사회복지법은 법의 존재형식과 명칭에 관계없이 실질적으로 법의 내용이 사회복지에 관한 사항을 규정하고 있으면 실질적 의미의 사회복지법이라고 개념정의

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.30 | 수정일 2017.12.01

  다운로드 장바구니