"직능수당" 검색결과 441-460 / 765건

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  [인사관리]임금제도와 성과보상

  지불방법에 관한 것으로서, 종업원의 작업의욕의 향상과 직접적으로 관련되어 있기 때문에 그 적용에 합리성이 요구됨임 금기준 외 임금기준 내 임금상 여 금복리후생수 당기본급연공급직무급직능급직무수당생활수당기 ... 타..PAGE:7① 임금채권 우선변제(제37조) 규정② 도급사업에 대한 임금지급 연대책임(제43조) 규정③ 휴업수당 지급(제45조) 규정3. ... 어려움적용 직종의 제한직무 표준화가 선행되어야 함능력주의 임금관리 실현유능한 인재의 지속적 보유종업원의 성장욕구기회 제공승진정체의 완화직능급직무분석 등 절차가 복잡학력, 연공주의

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.22

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  [동기부여방법] 동기부여와 사기, 보상, 칭찬, 목표에 의한 관리, 직무충실화

  이 개념은 여러 부서나 여러 직능의일을 돌아가며 하는 순환근무제와 다른 개념이며 , 비슷한 종류의 일을더 많이 할당하는 직무확대제와도 다른 개념이다. ... 이러한 외형적 보상으로는 성과급보너스, 우리사주제도, 수당, 봉급인상, 직위 , 보다 좋은사무실 등이다.현실적으로 내재적 보상만 주거나 외형적 보상만 줄 때보다 두 가지 형태의 보상을

  리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.04.21

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  초등교사(초등학교교원)의 중요성, 초등교사(초등학교교원)의 전문성과 주요업무, 초등교사(초등학교교원)의 교사문화, 초등교사(초등학교교원)의 근무환경과 불균형문제, 향후 초등교사(초등학교교원)의 과제 분석

  기술적 능력을 향상시키고 발전적 가치관 및 태도를 확립하는 것을 직능계발이라고 한다.최근 초등 교육계에서는 중등교사 자격증 소지자들에게 단기 보수교육을 실시하여 기간제 교사로 임명하겠다는 ... 나아가, 개혁의 부작용, 교사 체벌의 폭력화 규정, 수요자 중심 교육의 역기능, 교단 세대교체 개혁 등으로 연결되는 교사들의 사기 저하 현상과 정년단축, 연금문제에 대한 불안, 명퇴 수당의

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.31

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  [인사관리]SK텔레콤 인적자원관리와 교육훈련시스템

  : 초과근무수당, 휴·야근수당(연봉제 제외), 연·월차수당 임의수당 : 법정선임수당, 운전수당 급여성 복리비 : 차량유지비/출퇴근보조비, 중식보조비, 부양가족수당퇴직금 지급 율은 ... 업적에 따른 차등보상 강화연봉제개인별로 연간 지급할 총급여를 개인의 인사고과 결과에 따라 차등결정/지급기본급전사원 공통 호봉 급 (1~ 40호봉)공통급직위별 Band에 따라 차등조정직능급상여금기본급의 ... 실적에 따라 이익의 일부를 특별상여금의 형태로 배분  지급기준일로부터 실근무기간 3개월 미만 자는 미지급, 6개월 미만 자는 50%를 지급  조직 및 개인평가결과에 따라 차등제수당법정수당

  리포트 | 40페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.02.04

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  [A+] 미국식 성과주의와 일본식 성과주의 시스템의 비교 및 실패 사례 분석

  잔업수당이 급여의 상당부분을 차지하지 않고 제품의 수요가 계절적 변동이 작을수록 좋다. ... 성과배분원자의 개인분배방법은 이 회사의 직능자격제도, 평가제도 및 목표 관리제도와 밀접하게 관련되어 있다.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.30

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  근로기준법상 근로관계의 종료 및 변경 파트 논술 시험 대비 총정리 자료

  따라서 대비, 대체가 가능한 근로자들은 직급, 직능, 임금에 있어서 수평적 관계에 있는 간경과 또는예고수당을 지급한 경우 유효 - 타당2. 해고예고의 예외가. ... 판레의 입장이다.2) 무효설해고의 예고 또는 예고수당의 지급은 해고의 효력발생을 위한 하나의 강행적 요건이며 예고위반의 해고는 무효라고 본다. ... 벌칙의 적용사용자가 근기법 제32조에 위반하여 해고예고를 하지 않거나 또는 예고수당을 지급하지 아니하고 근로자를 해고한 경우에는 2년 이하의 징역 또는 500만원 이하의 벌금형이 부과된다

  리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.31

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  보상관리에 독특한 기업

  능력이 향상)= 승격 : 직무와 직능의 질이 향상되어서 base up : 동일 조건에 있는 자의 임금의 증액 임금곡선 자체를 변화시킴(상향이동, by inf. ... 이에 대한 댓가로 기업은 종업원들에게 임금, 수당, 복지 등의 형태로 보상하게 되는데, 어떠한 형태로 제공하여 주고, 어떤 시기, 어떠어떠 한자들 간에 차등을 주어, 최소는 얼마 등의 ... 노동생산성- 상한선 : 지불능력- 하한선 : 생계비- 정부의 법규등(3) 조정방법= 승급 : 동일직급내(ex:3급 9호봉3급 10호봉 기본급이 증액, 기본급의 서열은 불변 직무와 직능의

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.03

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  일본 기업의 부활

  -기본급과 수당 구별-실행능력(성과) -직책-연공에서 탈피 -인건비의 변동급화 -다양한 인센티브 등경제고도성장석유위기Bubble기업내부환경●노동력 부족 청년층 대량채용●전후세대 중심세력 ... 대한 단계적 육성 체계 운영 일과 교육을 통한 육성과정과 능력을 중시하는 평가 다양한 평가 신뢰성 강화 방안을 도입직능과 성과에 따른 보상 강화Continuous Improvement ... 인사제도의 변화 방향생활보장급1970 s1980 s1990 s2000 s1960 s능력급성과급보상제도 특징결정요인-연령 -가족구성예시-연령/가족급-잠재능력(학력) -근속년수(경험)-직능자격제도

  리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.26 | 수정일 2017.09.25

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  [교직 전문성][교직 불확실성][교직 사회적 지위][교직 매력][학생][교직종합발전방안]교직의 전문성, 교직의 불확실성, 교직의 사회적 지위, 교직의 매력, 교직과 학생, 교직과 교직종합발전방안, 교직의 제고 방안

  따라서 교사가 교육과정의 구성, 학습 지도, 교육 평가, 생활 지도, 교육 연구, 학급 경영, 지역 사회의 연결과 조화, 사회 교육 등의 여러 직능을 수행하기 위해서는 교육 과정의 ... (6) 수석교사제 도입(7) 교장연임제 도입 검토(8) 직무수행기준 및 표준수업시수 정립- 교육활동에 전념할 수 있는 교육여건 조성(9) 교원증원 및 배치기준 개선(10) 초과수업수당

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.28

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  학교경영에 대한 자료

  수당? ... 전직, 전보, 휴직 및 복직, 면직, 징계요구, 상급자격 취득, 강습 수강자 추천, 표창대상자 추천, 호봉 재획정나) 권한 위임에 의한 인사권(1) 부장교사 임용(교재 388쪽 직능부장의 ... 제외 관서의 경비를 그 관서의 장의 책임 하에 사용하도록 도급으로 지급하는 제도(2) 도급경비를 지급받는 관서 : 유치원, 초등학교, 중학교, 고등학교 등(3) 지급범위 : 초과근무수당

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.21

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  인사관리제도의 변화와 운용방안

  소위 한국형 연봉제는 기존의 연공 혹은 직능기준의 기본급에다 고정상여급, 성과급 그리고 법정수당을 제외한 기타 수당을 합하여 이를 12 혹은 18개월로 나누어 지급하는 형태이다. ... 그러나 연장근로수당의 저하와 직원간의 유대관계에 있어서 소외감이라는 문제를 안고 있다. ... 능력주의 인사관리제도로는 직위와 능력의 등급을 분리하는 직능자격제도, 직무가치를 중심으로 행하는 직무승진제도등을 들 수 있다.향후로는 나이, 학연, 지연, 혈연 등에 따른 기준보다는

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.09

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  인력개발

  신장도를 공정한 조사와 평가를 거쳐 일정한 직능등급으로 분류하는 제도이다.이 제도는 직능자격의 승격과 직위의 상위이동을 나타내는 승진의 분리운용이 가능하며, 기업의 공정한 능력주의 ... 현장문제 같은 경우 초과근무수당을 주고 있다. 그리고 이런 부분은 임금단체협약 이후에 확정이 될 것이다.? 직원 해외 근무기회 부여라고 나와 있는데 실제 행하고 있는 것인가? ... 또한 이와 같은 직능자격제도의 도입을 통하여 기업은 모든 종업원의 구체적인 직무수행능력의 정도를 쉽게 파악할 수 있으며, 앞으로의 기업교육훈련 및 종업원의 능력개발?

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.07

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  교육훈련에 대한 내용 서술/평가

  휴업수당 지원이 다른 지원에 비해 압도적으로 높게 나타나는 이유는 휴업수당 지원제도의 내용이 다른 지원제도에 비해 더 까다롭다는 점에도 기인한다고 보았다.휴업은 단기적인 고용유지의 ... 많은 기업주들은 가급적 공동체적 해결방법을 선호하는 것으로 볼 수 있다.4) 종업원 교육훈련 내용/장애요인설문결과 품질관리, 직무교육과 같은 직능분야에 대한 교육의 빈도가 가장 높았으며 ... 그 중 1998년 동안에 휴업수당지원금의 활용이 다른 지원금의 활용에 비해 압도적으로 높다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.24

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  행정학의 기초이론

  직능 국가정보사회?지식본위?신자유주의 국가2. 행정국가의 등장(재량권의 확대)3. 행정의 기눙(1)M.E.Dimock(마샬)①보호(protect)기능:전쟁?질병?풍속?교통?소음? ... -욕구이론 : 사회주의자 : 인간의 욕구에 따른 분배, 능력 없는자는 보호받을 권리:연금제도,공공부조,사회보험,최저임금제,실직수당 등-사회적 형평성 : 응답성, 시민참여, 공평한 분배

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.29

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  장애인 복지 패러다임의 변화

  생산적 복지로의 패러다임 전환에는 아무리 심한 중증, 중복장애인 일지라도 일방적 수당이나 연금 지급보다는 직업재활과 고용 즉 일을 주고 부족한 노동력만큼 지원을 해 주는 복지를 강구하는 ... 우리나라에서도 80년대 말 이후 장애인 정치세력화와 장애인에 의한 장애인복지의 실현이 있어왔고 장애인 직능 국회의원이 등장하는 등 장애인에 의한 장애인 운동의 결실을 맺고 있다.5)

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.09

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  직무 분석 지침 및 직무분석/실적평가 양식

  명홍 길 동직 무굥교육기획과 업교육계획수립업무, 고용보험환급업무, 교육프로그램개발 등직무개요기업에서 요구하는 고급인재상을 기초로한 개인의 교육 Needs를 충분히 고려하여 등급별, 직능별 ... 직무분류표팀 명성 명직 무과 업(예시)경영지원팀팀 장기획/인사증명서발급, 대외공문처리 등총무/회계연월차수당, 출납업무, 연말정산 등베베사워파트총괄생산개발관리영업/기획홍보고객지원팀팀 ... 장요금/전산연체/철거TM/영업지원TM/영업지원방송기술팀팀 장송출/컨버터송출/컨버터영 업 팀팀 장영업관리※ 과업 : 일의 가장 기본 단위 : 예) 증명서발급관리, 연월차수당관리구 분주요추진업무추진실적달성도

  서식 | 9페이지 | 400원 | 등록일 2013.11.22 | 수정일 2015.10.12

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  임금관리 내용정리

  가족수당이나 학자금보조수당, 그리고 인플레이션 시의 물가수당 등이 그 예이다. 이러한 항목들이 개별임금에서 차지하는 비율이 높을수록 이는 생활급체계라 할 수 있다. ... 능력기준에 의한 임금체계가 직능급이다.③ 담당직무기준직무를 기준으로 임금체계를 결정하는 것은 종업원 개개인이 맡은 직무의 상대적인 가치에 따라서 임금을 정하는 것이다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.14

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  CJ그룹 인적자원관리 전략 분석

  ‘총보상‘에는 기본연봉, 변동급, 기타수당(주식 등), 복리후생(건강관리, 휴가 등), 교육 및 개발 프로그램, 근무환경 지원이 포함되어 있다. ... 임직원들을 이를 통해 자신의 역량을 발전시킬 수 있도록 자기학습을 실시한다.3) Global MBA & GEST핵심경영인력 및 전문익력을 대상으로 하는 국내외 MBA 및 직능전문가

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.27

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  경영학 총론

  특수한 작업환경에서 근무하는경우특수 근무수당: 수의 경비원에 지급되는 수당기능수당:특별한 자격이나 면허 기능을 가지고 있는 자에게 지급초과 근무 수당: 시간외 근무 휴일 근무 철야근무등에 ... +직무급자격급연공급+직무급기준 외 임금상여금성과수당성과퇴직금근속연수(1)기준외 임금체계직책수당: 직무수행상의 책임도 난이도가 타 직원보다 클 경우 지급특수 작업수당: 표준작업과는 다른 ... 개인목표와 조직목표의 적절한 조화 및 통합의 문제가 부각제2장 직무계획1 직무계획의 개요직무는 조직 구성원들에게 분할 위임된 업무의 총체 또는 기술적 단위로서, 직능이라고도 한다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.17

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  [지역사회복지론]부산사회복지협의회

  (울산, 경남), 자격증수당(대구, 울산, 경북), 가계보조수당(울산), 특직수당(경기) 등의 수당 을 지방비로 지원을 하고 있다. ... 그리고 시설연합회와는 별도로 이 각 직능별로 시설원장들 비공식적인 모임이 별도로 있어 거기서 연합회 이사를 선임한 것으로 보인다.그리고 부산시에서 불우이웃돕기성금을 모금할 때 모금은 ... 연계(사회복지시설 및 관련단체 386개소)○ 사회복지시설·기관 근무자 정보화교육(년 1회)○ 사회복지시지서비스의 질적 저하로 이어져 수혜대상자에게 전 가되고 있는 실정이다.▷ 야간수당

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.30

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