"근로시간법제" 검색결과 201-220 / 3,183건

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  근골격계질환의 발생 특징과 원인, 발생원인 중 작업적 특성 요인에 대한 개선대책

  외에 고객 상대나 컴퓨터 작업 생산직 근로자의 경우에는 주당 근무시간, 업무요구도, 결근일 수 등의 중요도가 높았다(윤정민, 2015). . ... 발생건수는 일정 수준으로 유지되고 있으나, 근골격계질환은 점점 더 증가하고 있어 이러한 근골격계 질환의 발생원인 파악과 예방을 위하여 노동부가 근골격계질환 관련사업주의 예방의무를 법제화하였다 ... 또한 불편한 자세로 일을 해야만 하는 직업군에서는 자세를 바로 할 수 있는 보조기구를 반드시 제공하며, 근무 시간 내 일정 휴게시간을 보장하여 스트레스를 줄이고 근골격계 부담을 완화할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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  사회복지법제와실천_은퇴 후 적정한 노후 생활을 위해 노령연금을 제외한 공사적 제도에 대해 논하시오.

  다만, 지속근로기간이 1년 미만이거나 주당 소정의 근로시간이 4주 평균 15시간 미만인 근로자는 그렇지 않다.(3) 주택연금자신의 부동산을 담보로 지방자치단체나 금융기관으로부터 자금을 ... 한국은 1961년 퇴직금 제도를 법적 강제 제도로서 도입했으며, 주당 15시간 이상, 1년 이상 일하는 근로자에게는 매년 평균 1개월의 임금이 지급된다. ... 사회복지법제와 실천은퇴 후 적정한 노후 생활을 위해 노령연금을 제외한 공.사적 제도에 대해 논하시오.차 례1.서론2.본론1) 노령연금을 제외한 사적 제도2) 노력연금을 제외한 공적

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

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  2020년 코로나 19는 한국을 비롯한 전세계적인 사회문제이자 국제 문제가 되었다. 코로나 19는 경제, 사회, 건강, 문화 등 전반적으로 모든 상황들을 악화시키고 변화시키고 있다. 과제 주제는 코로나

  사회복지법제코로나 19와 사회복지 법제설명: 2020년 코로나 19는 한국을 비롯한 전세계적인 사회문제이자 국제 문제가 되었다. ... 또한, 취업 기회가 줄어들면서 대학 졸업 후 일자리를 찾는 데 걸리는 시간도 증가하고 있다고 한다. ... 같이 제시할 수있다.빈곤층의 어려움코로나19 사태로 인해 일자리가 줄어들고, 소득이 감소하는 등 빈곤층이 어려움을 겪고 있으며, 특히, 일시적으로 일자리를 잃은 자영업자나 일용직 근로자들은

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2023.07.10

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  코로나 19와 사회복지 법제

  [사회복지법제및실천]코로나 19와 사회복지 법제Ⅰ 서론Ⅱ 코로나19로 인해 발생한 사회문제1. 경제위기의 계층별 영향2. ... 어린이집과 유치원의 운영 중단, 각급학교의 개학 연기와 온라인 수업전환 등으로 인하여 아동들은 집안에 머무르는 시간이 확대되었다. ... 근로빈곤층 지원 정책 적극 실행3. 중간계층의 소득 지원 정책 확대4.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11

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  저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

  수치상으로 현재 12시간의 보육 시간은 충분할 수 있지만 우리나라의 장시간 근로, 회식문화, 야근을 고려하면 괴리가 발생하기 때문이다.(3) 아동수당 지원 연령 확대 및 지원 증액우리나라는 ... 교과목명: 사회복지법제론 저출산?고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 저출산?고령사회기본법 입법배경2. 저출산? ... 또한, 보육 서비스를 운영하는 시간의 보완이 필요하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  기간에도 불구하고 이 제도를 활용하는 한국의 아버지들은 10명 중 1명도 되지 않는다.”여성의 경제활동 참여율을 증가하고 출산과 아동양육의 부담을 덜어주고자 도입이 된 육아휴직제도가 법제화 ... 신체적인 회복에 도움을 줄 수 있고, 아이와의 시간이 늘어서 정서적 발달에 도움을 줄 수가 있다.2) 단점(1) 아직도 중소기업이나 작은 기업에서는 육아휴직에 대비해 대체인력을 보유하지 ... 육아휴직제도 개념육아휴직제도는 근로자의 육아에 대한 부담을 덜어주고, 계속해서 근로할 수 있게끔 도와주는 정책으로 임신 중인 여성 근로자나, 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  청소년복지의 발전과정을 단계별로 기술하고, 우리나라 청소년복지의 발전방향을 제시해 보시오.

  보호하기 위한 최초의 규정으로 미군정의 ‘아동노동법규(1964)’의 제정에 ㄸㆍ라 상공업체 고용금기(14세 미만), 중공업체,유해업체 종사 금지(16세 미만 8시간 이내) 등이 규정이 ... 해당되고 있다.1987년에는 청소년정책을 위한 본격적인 근거법으로 청소년육성법이 제정되었고, 1991년에는 청소년 육성법을 전면 개정한 청소년기본법이 제정되면서 청소년을 위한 기본법제와 ... 되었다.첫 번째로 아동시설의 인가로는 전쟁 후 전쟁고아 등 긴급구호 대상자의 증가에 대한 대책으로 정부가 아동시설을 인가시설로 하고 지원하며 감독을 강화하였다.두 번째로 18세 미만 근로청소년을

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.07

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  주4일 근무 찬성, 반대 [주4일근무,32시간 근무, 유연근무,근무제,4.5근무]

  법제화 . ... 한 예로 독일 폭스바겐의 경우 1990 년대 초 경영 난맥상이 깊어지자 근로시간을 주당 36 시간에서 28 시간으로 대폭 줄이고 임금을 10% 삭감 . ... 주 4 일 근무 찬성 ‘ 과로사회’ 로 유명한 일본에서도 장시간 근로 문화에 변화가 나타나고 있 음 .

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.25

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  lh 자소서

  이후 업무가 숙달되고 실수없이 무사히 근로장학생을 마쳤습니다.라. ... -학부시절 교내 POSS센터에서 컴퓨터수리하는 근로장학생으로 아르바이트를 한 경험이 있습니다. ... 신설된지 얼마 안된 친환경 인증 특성상 기준이 바뀌는경우가 종종 있기도 하기에 기준을 모를 경우 법제처에서 관련 법령을 찾아 일을 효율적으로 할 수 있고, 한국토지주택공사와 같은 인증담당부서들은

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.18 | 수정일 2023.07.27

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  우리나라 가족정책에 관한 사례를 조사하여 기술하시오

  환경노동위원회 법안소위 논의를 거쳐 환경노동위원회대안으로 의결(‘18.2.27) → 법사위 의결(2.28) →국회 본회의 통과(2.28)○ 공포 및 시행- 국무회의 의결(3.13) → 법제처 ... 18세 미만 연소근로자 최대 근로시간 단축(‘18.7.1 시행)* 법정 근로시간 1주 40시간 → 1주 35시간, 연장근로 한도 1주 6시간 → 1주 5시간? ... 52시간, ② 기업규모별 단계적적용, ③ 특별연장근로 도입, ④ 근로시간 특례업종 축소 등○ 19대 국회에서 한정애 의원, 김무성 의원 등이 근로시간 단축을 위한근로기준법 일부 개정

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01

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  사회복지법제와실천 ) 1. 사회복지법을 학습해야 하는 이유와 사회복지법과 실천의 연계 중요성에 대하여 작성하시오 2. 관심 있는 사회복지법을 하나 선정하여 법 제정 배경 및 법의 주요 내용을 작성하고 향

  사회복지법제와실천1. 사회복지법을 학습해야 하는 이유와 사회복지법과 실천의 연계 중요성에 대하여 작성하시오2. ... 또한 몇 시간 정도의 일을 하면 얼마나 되는 돈을 받는지, 최저임금 외의 수당 같은 부분은 어떻게 되는지가 항상 관심이 있다. ... 관심 있는 사회복지법을 하나 선정하여 법 제정 배경 및 법의 주요 내용을 작성하고 향후 개정될 필요성이 있는 내용에 대한 본인의 생각을 작성하시오.사회복지법제와실천1.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.22

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  대체휴일제 추진전략

  그리고 기업이 우려하는 부분에서, 근로자 노동 생산성의 하락으로 인한 기업 손실 발생은 장시간 근로 문화 개선을 통해 근로자의 건강 증진 및 업무 집중도 향상이 이루어지면서 노동생산성이 ... 이 제도는 법제처의 심사와 국무회의 등을 거쳐 올 10월부터 시행하기로 하였으며, 대체 휴일제를 시행함으로써 2014년의 공휴일이 67일이 되었다. ... 그러기 위해서는 임시직이나 자영업자, 택시기사, 일일근로자 등에게 가는 피해를 줄여주는 개선책을 시행해야만 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.18

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  사회복지법제 ) 관심 있는 사회복지 관련법을 선택하여 법 주요내용 및 해당법의 개정 사항을 서술하고, 향후 법 개정이 필요하다고 생각하는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오

  사회복지법제ㅇ 관심 있는 사회복지 관련법을 선택하여 법 주요내용 및 해당법의 개정 사항을 서술하고, 향후 법 개정이 필요하다고 생각하는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오사회복지법제ㅇ ... 본래 근로기준법에서 제시한 근로시간은 1주에 휴게시간을 제외한 40시간을 초과할 수 없도록 만들었고, 1일의 근무시간을 8시간 이상 초과할 수 없도록 만든 것이 근로기준법의 초안이었다 ... 또한 이에 대해 2항에서는 사용자는 근로일 종료 후 다음 근로일 개시 전까지 근로자는 연속하여 11시간 이상의 휴식 시간을 주어야 한다고 되어있다.위와 같은 법안이 개정된 이유로는

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.14

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  윤석열 당선인 윤석열 대통령의 사회보장 노동 정책과 노동정책 전망0k

  공정사회 영역에서 취약계층을 위한 노동권 보호를 위해 플랫폼종사자 등 모든 노무제공자의 권리보장 법제화와 청년아르바이트 근로자보호법, 임금체불 청년 노동권 침해시 무료법률서비스 제공 ... 윤 당선자의 대선 공약을 보면 1주 노동시간을 특정 기간 동안 평균 40시간 이내(연장노동 포함하면 52시간)로 맞추면 법을 지킨 것으로 보는 ‘선택적 근로시간제’의 정산 기간을 현행 ... 선택적 근로시간제 정산 기간 확대는 법 개정 사안이어서 더불어민주당이 반대하면 시행이 어렵지만, 특별연장근로 사유 확대의 경우 정부가 근로기준법 시행규칙을 개정하면 된다.2) 사용자

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.06

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  현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점

  사회복지법제주제: 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다목차I. 서론II. ... 대신 3개월을 초과하는 탄력근로제의 경우 근로일 간 11시간의 연속 휴식시간을 의무화하고 있다. 11시간 연속 휴식시간을 보장한다고 하더라도 탄력근로제의 단위기간이 확대되면 사용자가 ... 우리나라 임금근로자들의 연간 근로시간은 2015년만 하더라도 2,071시간이었다. OECD 회원국 28개국 중 2번째로 길었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20

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  사회복지법제와실천_시민법과 사회법을 등장배경, 개념, 주요원리(기본원칙)에 따라 비교하여 설명하시오.

  사회복지법제와 실천 시민법과 사회법을 등장배경, 개념, 주요원리(기본원칙)에 따라 비교하여 설명하시오. 목 차 1. ... 시민법과 사회법 비교 시민법은 시간적 배경이 근대이나, 사회법은 현대를 시대적 배경으로 한다. ... 무과실책임주의란 사용자가 고의 또는 과실로 근로자에게 손해를 입히지 않았다고 하더라도 업무상 재해가 발생한 사실이 있다면 사용자가 책임을 공동으로 부담한다는 원리다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23

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  사회복지법제와실천 - 독일과 미국의 사회보험에 대하여 비교하여 설명하고, 우리나라의 사회보험 중 반드시 필요한 사회보험으로 여기는 사회보험이 있다면 그 이유는 무엇인지에 대해 논의해보고 자신의 생각을 기술하시오.

  장애연금액은 장애로 인해 하루 근로시간이 3시간 미만이면 완전연금액이, 하루 근로시간이 3~6시간인 경우에는 50% 만 지급이 된다. ... 사회복지법제와실천 - 독일과 미국의 사회보험에 대하여 비교하여 설명하고, 우리나라의 사회보험 중 반드시 필요한 사회보험으로 여기는 사회보험이 있다면 그 이유는 무엇인지에 대해 논의해보고 ... 나이에 도달한 이후에도 계속 적용이 된다.장애연금의 경우에는 독일은 연금가입 기간이 5년 이상(단, 장애가 생긴 직전 최종 5년 중의 3년 이상은 의무보험료 납부)이며, 하루에 6시간

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.05

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  사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안, 사회복지법제

  사회복지사의 근로실태 및 개선방안1) 근로기준법 개정으로 인한 근무환경 개선우리나라 근로자의 연간근로시간은 2016년 기준 2,052시간으로 OECD 국가 중 2위로 장시간 노동에 ... 장시간 노동은 자살률, 생산성, 산업재해 등의 주요 요인으로 나타남에 따라 근로기준법 개정이 발효되었다(고용노동부, 2018).2018년 3월 근로시간을 주 68시간에서 52시간으로 ... 참고자료과 목 : 사회복지 법제제 출 자 : 000Ⅰ. 서론우리나라 사회복지시설은 2015년 기준으로 60,319개와 510,442명의 종사자가 근무하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.18 | 수정일 2020.04.21

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  산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별)가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사례분석 연구

  도입으로 인해 자본은 노동자의 해고 고용, 노동시간, 임금에 관련된 노동시장의 수량적 유연성이 강화되는 요인으로 작용했다. ... 특히, 정리해고제의 법제화로 기업은 인원정리 위주의 일방적 구조조정을 강행하였고 노동조직을 약화시킬 목적으로 여러 불법ㆍ부당행위가 계속되기도 하였다(박동, 2001). ... 근로자의 문제점 해결을 위한 서비스 내용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론영화 ‘카트’ 에서는 한국 여성노동자들의 문제를 여실히 보여주고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  시민법의 지도원리와 한계, 사회복지법의 등장배경(필요성)에 대하여 서술해 봅시다.

  사회복지 법제와 실천시민법의 지도원리와 한계, 사회복지법의 등장배경(필요성)에 대하여 서술해 봅시다.서론시민법의 출현 배경은 산업 혁명 이후, 노동자들도 개개인으로서 존중받고 권리를 ... 현대 사회에서는 기업과 자본가들로부터 모은 거대한 세금을 근로장려금으로 지급하고 최저임금제를 시행하여 노동자들이 근로 환경을 개선하고 나아갈 수 있는 조건을 마련하였다. ... 이익을 지키게 된다면 자본가들의 성장세를 억제할 수 있어 신흥 자본가 계급 세력을 제어할 수 있는 이점이 있었다.사회복지법의 등장으로 노동자들은 최저 생활 보장뿐만 아니라 노동 시간

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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