"고과과정" 검색결과 781-800 / 4,848건

• 

  2022 간호관리학 조직 정리

  위한 과정·직무특성 ? ... 직무분석의 목적·조직합리를 위한 기초작업으로 직위마다 권한·책임의 한계 명확히 함·합리적 채용의 기초자료를 제공·인사고과·업무개선을 위한 기초자료 제공·직원교육·훈련에 대한 임금개선을 ... 내세우는실질적실질적으로 추구하는 것상위추상적, 무형적하위구체적, 계량화질적추상적, 측정X, 경험·느낌양적구체적, 측정O, 수치·통제조직·개인목적교환모형·외재적 보상에 기초교화모형·감화과정을

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.30

  다운로드 장바구니
• 

  자원봉사,노블리스오블리제

  학교 생활기록부에 기록되기 위해서, 혹은 취업에 사용되는 이력서에 포함시키기 위해서 봉사하는 것을 봉사활동이라고 봐야하는 가 말이다.최근 많은 회사에서 직장 인사고과나 부서 평가에 ... 이 과정에서 다른 사람들과 사귈 수 있고 또 사회 활동을 하면서 건강한 정신을 구축할 수 있다. ... 물론 기업은 ‘좋아요’ 수를 광고로 연결시켜 활용했을 수 도 있고, 또 해당 과정 자체를 자사 브랜드 이미지를 높이는 수단으로 사용했을 수 도 있다.하지만 그런 부분보다도 많은 사람들이

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.02

  다운로드 장바구니
• 

  방송통신대학교 2021 전략적간호관리 기말과제

  직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? ... 구조적 요소는 비교적 안정적이어서 자주 측정할 필요는 없으며 과정적·결과적 측면고 함께 측정하여야 한다○ 과정적 접근 방법 : 환자의 간호과정이 잘 이루어졌는가를 파악하는 것이다. ... 전략기획과 실행기획을 비교· 설명하시오 (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정). (5점계획과 통제과정전 조직이 모두 합심해서 완성 : 해마다 새롭게 함연 단위로 부서별로 완성3.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.09.27

  다운로드 장바구니
• 

  (교육사회학) 갈등이론을 간단히 설명하고, 갈등이론을 편 학자들 중 가장 마음에 드는 사람의 이름을 쓰고 그 이유

  입학보다 졸업이 어렵도록 교육과정이 개선되어야 한다. ... 학교에서 높은 성적으로 인정받는 것이 사회로 나아가 높은 임금, 인정받는 고과 점수 등이 그대로 이어지기에 사회적인 재생산을 그대로 이어질 수 있도록 하는 기관이 바로 학교가 된다는 ... 한국 학생이 학교에 가는 이유는 의무 교육 과정이기에, 그리고 누구나 가야 하는 기관이기에 그곳에서 이루어지는 모든 것들에 차별이라 느끼지 않고 세뇌 되었기에 지금의 불행이 이어지고

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18

  다운로드 장바구니
• 

  한국전력공사 체험형 청년인턴 최종합격 자소서자료

  훈련여비 계산과 예산 계획 수립은 예비군님의 민원으로도 이어질 수 있는 민감한 사항이었고, 이는 곧 간부님의 인사고과에 영향을 미칠 수 있었기 때문에 제게 주어진 일만 할 수 없었습니다 ... 이를 통해 경제적 사건을 식별하고 측정하여 재무제표에 기록되는 과정, 즉 회계순환과정에 대해 취득하기 전보다 깊이 이해할 수 있었습니다.하지만 미국회계기준은 한국에서 적용되는 K-IFRS와는 ... 저 역시 같은 과정을 겪었기에 동료들의 불편함을 모른 척 할 수 없었습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.28 | 수정일 2022.03.03

  다운로드 장바구니
• 

  (성과관리론) 성과관리의 도구(MBO, TQM, 논리모형, BSC 등)에 대한 내용을 설명하고, 특정 성과관리 도구를 사용하고 있는 정부기관의 사례

  조직 구성원들이 어떠한 성과를 냈을 때 이것을 평가해서 구성원들에게 피드백을 제공하고 이 피드백의 결과로 보상이 주어지거나 인사고과를 실시하게 된다. ... ‘내부 프로세스 지표’란 정책의 품질을 높이기 위해서는 정책 실행 과정에서 특히 어떤 과정이 탁월해야 하는지에 대한 논의이것에 쉽게 동의하기 어렵고, 평가 결과와 보상이 불공정해서 ... 투입과 활동, 산출은 모두 성과를 위한 과정이다. 그렇기 때문에 논리모형은 결과를 중시하는 모형이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

  다운로드 장바구니
• 

  1. 외국의 자원봉사 역사와 현황을 살펴보고 그중 한 국가를 선택하여 특징과 함께 우리가 시사 받을 수 있는 점을 기술해 보십시오. 2. 코로나 현상으로 인해 자원활동이 더 필요한 집단과 대상은 어떤 부분이 있을지 생각해 보고 우리가 할 수 있는 봉사활동 방안에 대해 구체적으로 기술해 보십시오.

  단, 이 과정에서 유다. ... 구직활동에서 유리한 가점을 받도록 사회 시스템을 형성하고 있다.② 미국 : 미국의 경우 영국과 동일하게 자원봉사 참여를 증가시키기 위해 자원봉사활동을 많이 한 사람에게 구직, 인사고과 ... 또한 둘째로 자원봉사가 필요한 인원을 선정하는 과정이 지역사회 구성원들을 통해서 주로 이루어진다는 점이다.

  리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.06.14

  다운로드 장바구니
• 

  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

  이 과정에서 대부분 손해를 보는 쪽은 근로자였다. ... 파업의 과정에서 노조는 이미지타격, 조직역량저하 등의 큰 손실을 본다. ... 그러나 한국의 경우 근로자 채용 시 인맥, 뒷거래 등으로 문제를 일으키는 기업이 여전히 존재하며, 교육훈련은 기업 내에서 표면적으로 실행되는 경우가 대다수이고, 인사고과나 승진에 대해서

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

  다운로드 장바구니
• 

  인사관리 기말과제

  해당 직무의 직원의 고과를 평가할 때도 해당 직무에서 담당해야 하는 과업들을 충실히 이행했는지 여부를 평가하는 기준이 되기도 한다. ... 노동자들은 자신을 핍박하던 경영자를 축출하고 직접 경영을 하고자 하는 급진적인 모습을 보인다.일련의 과정을 겪으면서 노사관계는 민주적으로 발전한다. ... 일부 노동조합은 폭력적인 모습을 보이기도 했으며 이 과정에서 노사가 협조하는 길이 모색되기도 했다.1910년대 말부터 사회주의가 전파되면서 항생적 노사관계로 발전한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02

  다운로드 장바구니
• 

  1. 분석적 문제해결은 일반적으로 문제정의, 대안모색, 대안평가, 해결책 실행의 4단계로 이루어집니다. 각 단계의 의미와 특징을 구체적으로 작성하세요. 2. 자기인식의 양면성이 무엇인지 구체적으로 작성하고, 이에 대한 자신의 견해 혹은 경험을 기술하세요

  보상을 받지 못할 것을 깨닫고 사라진 것이다.2) 강압적 권력강압적 권력은 처벌이나 위협을 통해 현 체제를 유지시키는 방법인데, 이 역시 회사의 인사고과와 관련이 있다고 볼 수 있겠다 ... 때문에 매우 중요하다고 할 수 있겠다.이상수·김은정·이유나(2013)는 대안모색 단계에서는 대안산출과정을 통해 문제해결을 위해 이상적인 목표를 설정하여 대안을 설정한다고 보았다. ... 문제탐색’이라 불리기도 하며, 일반적으로 과학적 탐구방법에 의한 문제의 원인탐색이 이루어진다.2) 대안모색대안을 모색하는 것은 원인을 규명한 뒤, 이를 해결하기 위한 대안을 찾는 과정이기

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.29 | 수정일 2022.02.03

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 인사,지휘 요약정리 (간호전달체계,간호인적자원의확보,간호인적자원의 개발보상유지,지휘와 리더십,리더십 이론)

  찾아내는 것승진자 전환, 배치하여 필요로 하는 요원 보충원내 설치된 기능목록이나 인력배치표 등을 통해 적합자를 찾음장점 : 조직구성원 사기향상, 동기유발, 기능 자세히 분석 가능, 고과기록 ... [간호인적자원의 확보]확보관리와 인력계획1) 확보관리조직목표를 달성하는데 필요하고 적합한 자질과 능력을 갖춘 사람을 획득하는 과정직무분석을 통한 간호인력의 예측, 계획유능한 인재확보를 ... 가족의 안정감과 만족도 증가, 자원의 최대활용, 질적서비스제공, 팀원 간 효율적 의사소통일차간호법과의 차이: 사례관리자는 환자간호를위해 다학제간 조정을 한다는것과 사례꽌리자가 간호과정을

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.10

  다운로드 장바구니
• 

  [인간행동과 사회환경] 1. Hooper 등(2009)이 제시한 인간발달원리 2. 인간행동에 대한 연구의 필요성, 장점 3. 아들러(Adler)의 인간 성격발달요인, 견해

  예를 들자면 회사에서의 입사, 상벌, 역할분담, 고과평가, 사기진작, 복지제도 등도 결국 이러한 예측과 조절에 기인한 제도이다.따라서 사회학의 탐구는 인간행동을 예측하고 조절하는 것에 ... 공감에는 감정에 대한 정서적 과정뿐만 아니라 이를 검토하고 알아보는 인지적 과정이 포함되어 있어 자기중심적인 사고를 탈 중심적으로 전환시켜준다. ... 사회적 성격의 형성과정 이해, 궁금한 것을 알게 되어 느끼는 만족감으로 충분히 가치가 있다.

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.21

  다운로드 장바구니
• 

  경영지식전략의 실제 사례 및 성공방안- 두가지 기업 사례 중심으로

  두 번째로는 지식경영 활동과 인사제도를 연계시킴으로써 구성원들이 더 높은 고과점수를 받기 위해서라도 참여하는 회사와 구성원 간의 Win-Win 전략을 택했다. ... 번째로는 전사적 차원에서의 지식경영으로 나누어 진행한 것이 성공에 큰 밑거름을 만들었다.자세히 설명하자면, 1단계는 지식경영 시스템을 개발하고 회사의 구성원들에게 프로젝트의 수행과정에서 ... 구성원들이 자유로운 발언권을 통해 프로젝트를 수행하는 과정에서 얻어지는 개인적인 노하우나 중간에 축적된 다양한 지식을 공유할 수 있도록 지원했다.비록, 지식이 사내 결과물로 정식 채택되지는

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.23 | 수정일 2021.10.08

  다운로드 장바구니
• 

  전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장

  가족 중심적 조직 문화연공급이 아직 제도적으로 활용되고 있는 경우: 공무원 및 대기업 생산직의 임금제도② 직능급일본: 1960년~한국: 1990년~연공주의 → 능력주의연공 대신 고과사정 ... 현재의 직무수행 상에서 개발이 필요한 부분 or 향후 경력의 목표를 달성하는데 요구되는 역량 중 부족한 부분을 판단하는 과정평가센터(역량평가센터)다양한 평가기법을 사용하여 다양한 ... 최고경영자과정(비학위)목적전통: 제조업 공장에서 단순한 반복 업무의 지루함과 의욕상실을 방지하기 위해 고안된 제도현재: 사무 관리직의 역량 향상과 동기부여 및 직무와 개인에 대해 정확한

  시험자료 | 8페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.03.12

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원관리 2학년] 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오.(70점)

  조직 목표를 달성할 수 있게 도우면서, 교육훈련의 대상자 개인마다 자신의 목표를 달성할 수 있도록 지원하는 것이다.3) 활용활용 기능은 승진, 실무관리자의 리더십, 인사이동, 인사고과 ... 또한 채용은 필요한 인력의 모집과 선발 과정을 말한다. ... ‘교육’은 이해력과 지식활동을 활성화시킴으로써 지식 및 기능을 습득하는 과정으로. ‘훈련’은 주로 반복적인 연습을 통해 지식 및 기능을 습득하는 과정으로 이해 할 수 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.05.29

  다운로드 장바구니
• 

  2021년 4학년1학기 기말 전략적 간호관리

  직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? ... ·과정적 접근방법-환자의 간호과정이 잘 이루어졌는가를 파악하는 것이다. ... 간호실무과정을 측정하거나 간호사의 활동에 대한 간호과정을 측정하는 요소에 해당한다.예) 간호사의 의사소통, 숙련성, 태도 등과 같은 간호수행수준, 간호부서와 타 부서 간의 상호작용,

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.22

  다운로드 장바구니
• 

  한국공항공사 합격자기소개서

  출도, BOM 물량 산출작업으로 정미량의 자재발주로 LOSS의 최소화로 예산대비 시행율 내 프로젝트 진행으로 인사고과 A등급을 받아 성취감을 느끼며 맡은바 업무에 최선을 다 해왔습니다 ... 간 협조사항이 있을 것이라 판단되지만 상호 이해 가능한 매뉴얼을 만들어 간다면 문제해결이 될 것이라 확신합니다.본인이 어떤 단체(조직, 동아리 등)에 소속되어 공동과업을 달성하는 과정에서

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.23

  다운로드 장바구니
• 

  (방송통신대 전략적간호관리 기말시험)과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명 전략기획과 실행기획을 비교설명 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명 조직화의 기본원리 5가지 외

  직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? ... 예비교육과정은, 신규채용자가 새로운 환경에 신속히 적응할 수 있도록 업무담당에 필요한 예비지식과 기존의 작업환경을 소개하는 과정이다. ... 이러한 전략기획 과정은 최고관리자의 책임 하에 진행되지만, 전 조직이 모두 합심열하고 간단히 설명하시오. (5점)조직화 과정에 적용되는 조직편성의 원리에는 계층제의 원리, 통솔범위의

  방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.12

  다운로드 장바구니
• 

  삼성전자 반도체연구소 차세대공정개발 경력 합격 자기소개서 (합격 인증 有)

  FI 에서 Final CD/ FI Inspection 검증을 통해 Base Change 까지 성공시켰으며 전사 첫 Down-Grade 성공사례로 Fab내 최우수상을 받았으며 상위 고과 ... 또한, 본질을 정확하게 이해하고 과정을 생각하며 업무를 처리하면 좀 더 능동적인 방향으로 역량을 발전시킬 수 있다는 것을 깨닫고나서, 새로운 내용을 공부하는 과정이 흥미롭게 다가오고 ... 협업을 통해 난관을 극복한 사례와 협업 과정에서 본인이 맡은 역할에 대해 서술해 주십시오.

  자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.19 | 수정일 2024.08.26

  다운로드 장바구니
• 

  [A+자료] 산업심리학 - 직무동기부여

  (그 이상의 point에 대해서도 계속 혜택이 주어짐) 이러한 point제도는 인사 고과의 플러스 요인이 될뿐더러, 만약 과실 등으로 인한 징계를 받을시 표창 받은 것이 있으면 과거의 ... 책임을 지기를 좋아한다.(3) 시사점일 자체에 즐거움과 의미를 부여하는 동기에 의해 일을 성취하는 경우에 이를 성취동기라 한다면 성취동기 수준은 아동들이 자랄 때의 환경이나 아동양육과정과

  리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.22

  다운로드 장바구니