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"고과과정" 검색결과 981-1,000 / 4,848건

  • 도레이첨단소재 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.04.28
  • 파마리서치 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있고, 결과 또한 결과 중심적인 사회에서 고객들의 만족을 얻기 위해서는 결과가 좋아야 합니다. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.01.07
  • 한화케미칼 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.01.05
  • 핸즈코퍼레이션 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 면접은 본사에서 실제 일하는 곳은 공장입니다.겁나면 면접 더 안보고 나가도 된다고 한다.그리고 과정이 중요하냐 결과가 중요하냐, 상사가 이상한 거 시키면 어떻게 할 것인지?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.01.03
  • 폭스바겐그룹코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.02.05
  • 한화갤러리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.10.30
  • 김앤장법률사무소 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.12.11
  • 그린카 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... ♣면접유형질문(실제 면접 中)인성면접11분 자과정과 결과 중 무엇이 중요한가?26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?27. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.12.10
  • 브레이브모바일 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.12.09
  • 대학내일 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.13
  • 중앙대학교 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.13
  • 티웨이 항공 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있고, 결과 또한 결과 중심적인 사회에서 고객들의 만족을 얻기 위해서는 결과가 좋아야 합니다. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.11
  • 가비아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.11
  • 마이크로소프트 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... - 일하면서 힘들었던 순간과 극복했던 과정- 인성 면접: 본인이 조직에 잘 스며드는 사람인지, 커뮤니케이션 스킬이 어느 정돈지..해당 role이 가져야 할 성격? ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.08
  • 동아일보 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... ♣면접유형질문(실제 면접 中)인성면접11분 자기소개 해주세요과정과 결과 중 무엇이 중요한가?26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?27. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.08
  • 국토안전관리원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.06
  • 유한킴벌리 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있고, 결과 또한 결과 중심적인 사회에서 고객들의 만족을 얻기 위해서는 결과가 좋아야 합니다. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.03.28
  • 대구경북과학기술원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... .- 석사출신인데, 연구개발 분야 혹은 박사과정을 하고 싶은 생각은 없는지?- 조직에 대해서 알고 있는지? 만약 입사하게 된다면 근무하고 싶은 팀이 있는지? ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다.
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.12.05
  • 비에이치 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.04.24
  • 한국환경공단 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    그 이유는 제가 양보를 한다면 다른 열심히 한 사람의 성과가 무산될 수 있기 때문에 인사고과의 공정성에 어긋난다고 생각합니다.b. ... 저는 두 가지를 놓고 하나를 선택하자면 과정을 더 중요하게 생각합니다. 결과를 중요시 여기면 요행을 바랄 수 있고 청렴적인 부분에서 문제가 생길 수도 있습니다. ... 저는 업무를 배움에 있어서 과정을 중요시 여긴다면 반복적인 좋은 결과를 만들어 낼 수 있다고 생각합니다.26. 신입사원으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나?
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.04.07
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 23일 월요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대