"경영자의 요구능력" 검색결과 601-620 / 61,149건

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  생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오

  이에 따라 인적자원관리는 현장 직원부터 최고경영자까지 조직 전체 계층에 침투하고 모든 형태 경영에 골고루 적용된다. ... 서론경영환경의 급격한 변화와 이에 대응하기 위해 수립하는 경영전략의 성공적인 수행을 위하여 기업 경영자는 인재 확보 필요성을 일찍부터 인식하고 우수한 인력을 선발, 유지하고자 노력한다 ... 생활사 검사 유형은 특정한 직업의 종업원 집단에 예비 문항을 실시해 개발하고 결과적으로 직무수행과 관련된 문항만 최종 척도에 포함되는 경험적 생활사 검사와 KSAO 요구 분석 뒤 도출된

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고 본인이 속한 조직(기업 가정 각종 단체 등)에

  특히 기업에서는 최종 소비자뿐만 아니라 종업원에 대한 의견과 요구를 수용해야 하며, 이러한 자세와 노력으로 경영역량을 키워나갈 수 있을 것이다. ... 판매업에서는 특히 고객중심 마인드를 통해 고객의 욕구, 서비스 생산 등 품질 개선과 서비스 향상에 의지를 보여야 높은 경영 능력을 확보할 수 있다. ... 그러므로 고객만족도를 높인다는 것은 결국 경영자가 고객 중심 마인드를 강조해야 한다는 의미이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

  따라서 순발력이 요구되며 어떤 상황이 닥쳤을 때 고객을 대응하는 상황판단 능력이 필요하다. 그리고 고객의 유형이 다양하고 때때로 자기 중심적으로 직원을 대하기다. ... 경영임에도 불구하고 예약발권과 운송, 객실과 운항 등 항공사 제반업무에 대한 전반적 지식이 요구되는 종합적 업무 역량이 필요하다.1) 마케팅 전략 기획기업 및 제품의 경쟁우위 확보를 ... 사각지대 없는 정밀한 검사가 가능해진 것이다.5) 상업용 건물관리사회와 경제적으로 전문적 관리가 요구되는 상업용 건물의 특성에 대한 구체적 파악을 포함해 법률적, 기술적, 경제적

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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  자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.

  조직 내에서 창업자로서의 역할이 요구되며 새로운 사업을 시작하지 못한다면 혁신적인 방법이라도 모색해야 한다. ... -경영자의 자질경영자의 가치관, 특성 그리고 능력에 따라 성공과 실패가 좌우되며 경영자의 자질은 경영에 많은 영향을 끼치게 된다. ... 경영자에게 필요한 능력 세 가지로 전문지식, 능동적 자세, 관리 분석기술을 꼽을 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.20

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  평생교육기관을 택1하여 해당기관의 특성을 제시하고, 만약 본인이 경영자가 된다면 성공적인 경영자가 되기위한 리더십으로

  또한 프로그램을 관리하고 재무, 인사 관리 등에 능력을 갖추고 있어 경영자가 갖추어야 하는 모든 능력을 가진 유형이다. ... 이상적 경영자는 우수한 리더십, 경영능력을 가지고 있으며 구성원에게 긍정적 영향을 발휘하여 자발적인 추종을 끌어낼 수 있으며 우수한 전문적 경영기법 능력을 가지고 있다.평생교육에 대한 ... 또한 체계적 운영, 기관들의 증가로 인해서 경쟁이 발생하게 되었으며 국가 재정적 지원 부족, 책무성에 대한 사회적 요구의 증가 등의 원인으로 경영의 중요성이 높아졌다.평생교육경영은

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26

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  21세기 인재상 - 시험문제 족보

  1) 자기 주장2) 오만과 독선3) 친절과 정성4) 자금 동원74.창업자인 이병철 회장의 경영 가치를 계승하여 세계적인 글로벌 기업인 삼성 그룹을 이끌고 있는 경영자는? ... 경영학의 창시자로 1959년 지식 노동자라는 개념을 고안한 학자는?1) 아담 스미스2) 존 케인즈3) 피터 드러커4) 앨빈 토플러3. ... 삼성 창업주 이병철 회장의 경영 일생을 대표하는 4자 성어로써 옳지 않은 것은?

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09 | 수정일 2021.06.06

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  (기출영역 표시) 구매자재관리 총론 요약 (86회 시험 합격자)

  : 구매관리, 외주관리, 협력회사 관리* 구매관리의 중요성1) 구매는 이익의 원천2) 경영의 주요 기능3) 구매 본래 업무는 구매 요구 이전에 시작4) 고도로 숙련된 전문요원에 의해 ... 파일의 보존3) 공급원의 선정 8) 공급자와의 관계유지4) 가격의 확정 9) Scrap과 불용품의 처분5) 발주 및 주문 독촉* 경영 관리면에서의 구매관리1) 생산부문(제조) : ... 고객 지향적 측면의 조직 변경3) 불필요한 정보 제거4) 중복업무의 간편화 추진5) 책임 소재의 명확화6) 관리비용의 적극적 절감* e- Procurement 도입의 기본원칙: 경영자의

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.18

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  경영자의 유형과 수준, 경영자의 역할 및 기술

  그래서 전문적인 경영능력이 요구되지 않았다.곧 출자자인 소유주가 직접 경영권을 갖고 경영기능을 수행하게 되었다. ... 전문적 기술은 경영자의 수준에서 주로 하위경영자에게 해당되는 기술로 일선공장에서 요구되는 기술, 지원 등을 담당하는 역할을 하게 된다.2) 대인적 기술(interpersonal skill ... 경영자 계층별 필요관리기술3) 개념적 기술(conceptual skill)개념적 기술은 조직을 전체로 보고 자신의 계획 및 사고능력을 적용할 수 있는 능력을 의미한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.12

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  경영학개론_기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.

  경영학개론기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.목 차1.서론2.본론1) 기업문화2) 경영자의 영향가. 추진력나. 리더십 동기다. ... 이는 자신의 욕구를 실현하기 위해 구성원을 지배하고, 이용하려고 하고, 사람들에게 희생을 요구한다. ... 회사의 문화는 복장 규정과 영업시간, 사무실의 설정, 직원 급여, 고용 결정, 이직, 고객의 대우, 운영의 다른 모든 측면에서 반영이 된다.2) 경영자의 영향가.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  경영혁신 ) 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.

  이들에게는 가치사슬의 연계, T-skill, 명확한 미래 방향성 제시를 해낼 수 있는 능력이 요구된다. ... 이 둘이 관리적 능력을 만나게 되면 최종적으로 ‘성공’에 다다르게 된다. ... 본론- 경영혁신의 주체의 유형과 특성, 그리고 예시 (유한킴벌리 사의 예시를 중심으로)① 아이디어 생산자② 정보관리자와 경계확장자③ 챔피언④ 후원자⑤ 프로젝트관리자- 경영 혁신의 주체에게

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.06

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  영화에 등장하는 인물의 대립된 리더십을 비교·설명하시오.

  새로운 기술과 상품의 등장으로 인해 다양한 영역에 대한 소비자들의 요구 역시 더 증가하고 있는데 기업은 이러한 요구에 부응하고 경쟁력을 확보하기 위하여 더욱 치열한 노력을 해야 하는 ... 줄스는 30세의 젊은 CEO로 능력과 열정으로 단기간 동안 회사를 엄청나게 성장시켰지만 회사 경영과 일, 가정의 양립으로 인해 어려움을 느끼고 있다. ... 외부에서 CEO를 영입하여 회사를 운영해야한다고 요구를 한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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  [재무관리] 분식회계에 대하여 설명하시오.

  분식회계로 인해 발생한 대규모 손실을 방지하기 위해서는 투자자와 이해관계자들이 재무정보를 정확히 분석하고, 경영진의 투명한 경영을 요구할 수 있는 역량을 갖추어야 한다. ... 투자자와 채권자들은 재무제표를 신중하게 분석하고, 이상 징후를 감지하는 능력을 기르는 것이 중요하다. ... 셋째, 투자자와 이해관계자의 신중한 판단이다. 투자자들은 기업의 재무제표를 면밀히 검토하고, 이상 징후를 감지하는 능력을 길러야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15 | 수정일 2024.08.22

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  교육실습의 목적 및 목표

  또한, 교육실습은 교생이 학습지도, 생활지도, 학급경영, 학교행정 등을 체험하여 교직을 수행할 수 있도록 하는 교육자적 능력을 습득하는 기회이기도 하다. ... 능력을 심화시키는 기회를 갖게 된다. ... 예를 들면, 인문계고와 전문고의 특성이 다르고, 서울의 강남과 강북의 지역주민의 요구 특성은 다르다.4) 교육실습생의 자기이해교직은 전문성과 높은 윤리성이 요구되는 직업이라 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.19

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  창업과 경영관리 단원별 요약

  경영능력(자금조달능력, 판매/서비스 능력, 조직/인력관리능력, 동종 및 관련산업 관리능력)- 가족기업 경의 장단점을 설명해 보시오= 가족기업은 가족구성원 간ㄴ의 결속력 강화 및 기업승계 ... 창업과 경영관리 이해 각 단원별 정리상담심리학과1단원- 창업의 의미를 쓰고, 창업의 종류를 간단히 설명하시오= 창업이란 사업의 기초를 세우는 것, 기업가의 능력을 갖춘 개인이나 집단이 ... 사명감이 높고 기업의 계속적 영위를 위한 공동의 목표가 있으며 가족명을 이용한 광고로 경쟁자와의 차별화를 둘 수 있다는 장점이 있으며, 기업계승, 경영문제 등으로 인한 가족구성원들간의

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.02

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  [a+취득자료] 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

  기업에서는 다음과 같은 자격요건 및 선호 조건을 제시하고 있다.(1) 영어가능자(2) 회계지식 보유자(3) 대기업 출신 및 컨설팅펌 출신 선호(4) ERP 경험자 선호(5) 경영/경제 ... 직무에 적합한 인력을 뽑기 위해 SK텔레콤에서는 다음과 같은 기준을 제시하고 있다.(1) 초대졸 이상(전공 무관 / 어학능력 무관)(2) CS 업무 경험자 우대 (VOC 관리 경험, ... 가능자(MS Excel)(5) 근면성실, 책임감과 자기 완결적 업무 수행 능력 및 대인관계능력 우수자(6) 서비스용/마케팅용 글쓰기 작성 가능자 우대3) 검증방법위에 서술된 것과

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.22

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  학점은행제 산업심리학 레포트 - 워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업 심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후 제3자인 기업체 인사담당자의 입장 에서 직무 배치본인과 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요. (인사담당자가 본인에게 메일로 직무배치에 대한 의견을 보내는 방식으로 기술해도 됨)

  업무를 이해하고 업무를 수행하면서 다른 사람들과 원만한 관계로 지내야 하는 능력이 요구되는 경영지원팀이나 인사팀에서 일하는 것을 추전드립니다. ... 서론직업 심리검사란 개인의 성격이나 욕구, 능력과 흥미 등 심리적인 특성이 다양한 직업에서 요구하는 능력이나 특성에 얼마큼 적합한가를 시스템에 의해 분석한 후 개인이 더욱 만족할만한 ... 인사담당자입니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.30

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  John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소

  그렇다면 지속가능경영과 T.B.L은 무엇일까?작성자는 본 과제를 통해 지속가능경영의 개념과 지속가능경영의 세 가지 기본선인 T.B.L에 관해 서술해보도록 하겠다. ... 지속 가능한 개발은 1987년 세계환경개발위원회가 발간한 브룬트란트 보고서에서 처음으로 정의하였는데, 미래 세대의 필요를 충족시킬 능력을 저해하지 않으면서 현재의 필요를 충족시키는 ... 또한 이미 발생한 환경 문제 외에도 환경 오염을 사전 예방하는 방안의 필요성도 심화하고 있으며, 기업은 플라스틱 용기나 포장재 간소화 등 혁신적 경영활동을 통해 대중의 요구를 충족하고자

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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  경영전략론 ) 개인주의 문화와 집단주의 문화의 장단점에 대해 기술하고, 창의성을 요하는 기업에서 어떤 문화가 더 적절히 작용할 지에 대해 서술하시오. 외5과목

  유효이자율은 거래 당시 상대방의 신용 상태, 채무자의 재정 상태 등을 충분히 반영하여 거래에 적용하는 이자율을 말한다. 시장이자율은 채권자들이 투자 시 요구하는 수익률이다. ... 찬반론 중 입장을 선택하여 논리를 펼치시오. (100자 이상)경제학개론자연재해로 인한 농산물 가격파동에 대해 정부의 개입이 요구되어지고 있다. ... / 작성내용 (400자 이상)** 생각나눔경영전략론대리인 관점에서 볼 때 이사회는 경영진을 적절하게 감시하고 통제하는 역할을 해야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.31

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  경영자가 갖추어야 할 경영기술

  경영자들은 미래에 발생할지도 모를 다른 형태의 관리문제를 진단하고 평가하기 위하여 개념적 기술을 사용한다. 특히 최고경영자에게 상대적 중요성이 요구되는 경영기술이다. ... 경영자가 갖추어야 할 경영기술1. 경영자가 갖추어야 할 경영기술경영자의 관리기술이란, 경영자가 자신의 직무를 충실하게 수행 하는데 필요로 하는 구체적인 능력을 말한다. ... 이러한 조직과 각 개인에 대한 이해를 통한 팀워크와 능력 등의 대인적 기술은 중간경영자에게 상대적으로 중요한 경영기술이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.17

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  경영학개론 ) 자신이 생각하는 경영자의 역할 자질 무엇

  그런데도 소비자 주권 강화, 경제의 세계화, 비영리조직기구의 성장 등으로 사회적으로 요구되는 기업의 윤리 수준이 높아졌고 이를 만족시켜야만 지속해서 경영활동이 가능한 구조로 변화하고 ... 능력 등이 있다. ... 기업 또한 사회에 속한 하나의 조직 단위로서 존재하는 것을 상기하여 기업 내·외부에 영향을 주고받는 요인들을 분석하고 이윤 창출을 위해 필요한 방법을 모색할 수 있는 능력이 경영자가

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.06 | 수정일 2024.06.24

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