"노무지휘권" 검색결과 261-280 / 389건

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  노조전임제도에 관한 법리와 급여지급 금지에 관한 소고

  노조전임자에 대해서는 노조업무에 전임하는 근무기간 동안은 회사의 일상적인 업무와 관련된 노무지휘권이 미치지 않는다는 면에서 그 지위, 급여의 지급 등에서 일반근로자와 다른 여러 특징을 ... 교원노동조합의 전임자가 되기 위해서는 임용권자의 허가를 얻어야 한다(교원의노동조합설립및운영등에관한법률 제5조①).Ⅳ. ... 그러나 사실상 노무에 종사하는 공무원은 예외로 노동조합을 조직하고 활동을 할 수 있다(국가공무원법 제66조①).

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.11

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  노동조합활동의 정당성

  경우에는 취업시간외에 행해져야 한다고 하며, 또한 취업시간외의 행위라도 사업장내에서 행해질 경우에는 사용자의 시설관리권에 바탕을 둔 규율에 따라야 한다고 하여 조합활동은 사용자의 노무지휘권이나 ... 일상적인 제반활동을 수행하는데 이를 조합활동이라 한다.2.문제제기이상에서 살펴본바와 같이 조합활동은 헌법상의 단결권으로부터 보장되는 것으로서 조합활동에 대해서도 헌법상 또는 그 하위법인

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.30

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  비정규직과 비정규직법안에 대한 이론적 고찰

  특히 서비스직·판매직·단순노무직은 10명중 8-9명이 비정규직이다. 2003년과 비교할 때 전문직(2%), 사무직(2.2%), 판매직(-1.5%), 단순노무직(-1.3%)은 감소했다 ... 비정규직에 대한 앞으로의 전망과 해결방안(1) 경영계가 주장하는 개선방안(2) 노동계가 주장하는 개선방안(3) 인권위가 주장하는 개선방안(4) 비정규직관련 각계 전망의 문제점(5) ... [참고] 근로자파견의 법률관계근로자파견이라 함은 파견 사업주가 노동자를 고용한 후 그 고용관계를 유지하면서 사용 사업주에 파견하여 사용 사업주의 지휘·명령을 받아 종사하게 하는 것을

  리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.20

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  5공화국 당시 한국의 노동운동의 역사

  지서장과 읍장, 회사측 노무계장이 집회허가를 약속했다.4월21일 정선 계엄분소에서 집회를 불허하였으나 동원탄좌 노동자들은 지부 사무실에서 이재기 지부장 사퇴와 임금 40%인상을 요구하며 ... 시위대는 1천여 명으로 늘어났다.4월22일 강원도 경찰국장의 지휘 아래 소총으로 무장한 경찰병력 300여 명이 사북으로 들어왔다. 5천여 명으로 늘어난 시위대는 경찰을 사북읍에서 완전히 ... 구로동맹파업은 연대의 정신을 실천으로 보여주었고, 노동3권보장과 노동부장관 퇴진 같은 정치적 요구를 내세웠으며, 노동조합에 바탕을 두면서도 대중적인 정치투쟁의 가능성을 보여주었다는

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.05

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  [노동]노동법 Q&A

  답 변 : 예, 노무도급계약상의 도급인과 수급인은 실질적으로 사용자와 피용자의 관계에 있습니다.건축공사의 일부분을 하도급 받은 자가 구체적인 지휘·감독권을 유보한 채, 재료와 설비는 ... 자신이 공급하면서 시공 부분만을시공기술자에게 하도급하는 노무도급의 경우, 그 노무도급의 도급인과 수급인은 실질적으로 사용자로자에게 어떠한 의무를 부담하게 됩니까? ... (근칙질 문 : 공민권행사의 보장원칙이란 무엇입니까?

  리포트 | 50페이지 | 3,800원 | 등록일 2006.02.14

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  [노동법] 특수고용형태 근로종사자 문제와 해결모색

  사용자는 근로계약상의 근로자로 채용하여 노무지휘권을 행사하지 않더라도 위임? ... 특히 근로기준법상의 근로계약관계가 부정된다고 하더라도 집단적 노동법상의 보호(노동 3권의 보장)가 전적으로 배제되는 것은 아니라는 점에서 근로계약은 고용계약과 구별되는 노무공급계약으로 ... 노무수령자의 지휘감독하에서 근로하는지 여부나, ②보수의 노무대상성 여부 또는 ③사용자의 명령 의뢰에 따라 통상 예정되어 있는 업무 이외의 업무에 종사하는 경우가 있는가 아닌가에 대한

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.10.12

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  [사회과학]임금채권 보장제도의 내용및 문제점 분석

  ·감독 아래 일정한 근로를 제공하면서 그 대가로 보수를 받는 관계에 있다거나 또는 회사로부터 위임받은 사무를 처리하는 외에 대표이사 등의 지휘·감독 아래 일정한 노무를 담당하고 그 ... 다만 질권 또는 저당권에 우선하는 조세, 공과금에 대하여는 그러하지 아니하다. ②제 1항의 규정에 불구하고 다음 각 호의 1에 해당하는 채8조에 해당하는 모든 임금이 포함된다. - ... 황○○의 경우에는 사실상 업무대표권이나 업무집행권을 가지고 있지도 않았으며 실제로 단순노무에만 종사하고 그 대가로서 임금을 받how}

  리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.06.26

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  한국공무원노동조합(PPT)

  고 규정 사실상 노무에 종사하는 공무원 이외의 일반공무원은 노동3권이 금지 노동쟁의조정법 제12조2항의[국가.지방자치단체 및 방위산업에 관한 특별조치법에 의해 규정된 근로자는 쟁의행위를 ... 공무원 노조법의 개정 방향노동조합의 설립단위 및 형태, 복수노조의 여부는 근로자가 자주적으로 결정할 필요 노동조합의 가입범위에 대해서 일률적 직책을 고려하여 재조정 해야할 필요 지휘.감독권을 ... 국회에서 존중되지 않음공무원 노동권의 제한 이론특별권력 관계론공공복리론제한이론대상조치론전체의 봉사지론공무원 노동권예산규정설 재정 민주주의론공무원 노조의 정의넓은 의미 공무원들의 노무조건의

  리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.18

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  [해상법] 선박이용계약에 관한 대법원 판례 분석

  아울러 선장과 선원들에 대한 지휘·감독권을 가지는 노무공급계약적 요소가 수반된 특수한 계약이라고 본 사례. ... 아울러 선장과 선원들에 대한 지휘, 감독권을 가지는 노무공급계약적 요소가 수반된 특수한 계약이다.2. ... 아울러 선장과 선원들에 대한 지휘·감독권을 가지는 노무공급계약적 요소가 수반된 특수한 계약이라고 본 사례【판결요지】[1] 선박의 이용계약이 선박임대차계약인지, 항해용선계약인지 아니면

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.26

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  [사회과학]단체교섭의 대상에 대한 문제점

  생산관리* 사용자의 지휘?명령을 거부하고 노조 간부들의 지휘에 따라 노무를 제공하는 것이다. 원칙적으로 평화적인 설득방법인 경우에만 정당성이 인정된다.6. ... 직장폐쇄* 사용자가 노동자의 노무제공을 거부하고 임금을 지급하지 않는 것이다. ... 서론Ⅰ.서론단결권과 단체교섭권, 단체행동권 등 이른바 노동3권은 헌법 제33조에 명시된 헌법적 권리)로서, 공무원과 주요 방위산업체에 종사하는 일부 근로자를 제외하고는 헌법상 그 행사에

  리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.28

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  한국의 행정입니다.

  사면, 감형, 복권권○ 국무총리를 두어 보좌받고 행정에 관한 대통령 명을 전달 / 지휘?감독● 대통령의 직속기관○ 1 5 부? 문화 체육 관광부? 농림 수산 식품부? ... 거부하고 행정처분이 위헌위법이라고 판단되면 취소나 무효 확인○ 헌법 재판소는 위헙법률심판권, 탄핵심판권, 집권 여당의 해산 심판권, 정부기관간의 권한 쟁의에 관한 심판권, 헌법소원 심판권 ... 국가정보원의원/장등○ 별정직 : 국회수석전문위원, 감사원사무차장, 국가 정보원 기획조정실장 등○ 계약직 : 계약 기간동안 종사하는 과학자, 기술자 / 특수분야 전문가○ 고용직 : 단순한 노무에

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.09

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  [상법(보험-해상법)] 상사2

  당사자간에 체결된 정기용선 계약이 그 계약 내용에 비추어 선박에 대한점유권이 용선자에게 이전되는 것은 아니지만 선박임대차와 유사하게 용선자가 선박의 자유사용권을 취득하고 그에 선원의 ... 이에 반해 다수설격인 혼합계약설은 정기용선을 선박의 임대차와 노무공급이라는 두 계약의 혼합이라고 본다. ... 폴사도스호를 3개월간 용선하기로 하는 정기용선계약을 체결함에 있어 (1)선원은 용선자에 대하여 관행상의 협조를 제공하여야 하고,(2)선장은 업무 및 대리관계에 관하여 정기 용선자의 지휘와

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.08.28 | 수정일 2018.07.11

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  복수노조의 논의경과 및 법적 쟁점

  왜냐하면 노조대표자가 사업주의 지휘·감독하에서 자기 업무를 수행할 경우 자주적이고 자유로운 노조활동을 수행하기 어렵기 때문임.Ⅳ. ... 변화로 인하여 건전한 노사관계 형성이 어려워질 수 있는 종업원 300인 미만 사업장에 대하여 재정을 지원할 수 있도록 노력하고, 단결선택권을 제한함에 따라 헌법상 보장된 노동3권을 ... 노조의 자주성을 침해하출근의무, 취업규칙 준수의무, 여타 근로계약상 부수적 의무를 부담하고 있음.- 우리나라의 전임활동은 근로관계에 기초하고 있어 전임자의 노조활동이 사업장 업무(노무관리

  리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.22

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  공무원 노동조합에 관한 논쟁과 현행 제도의 문제점 및 대안

  등록하지 않겠다는 데에 전공노와 의하여 선출 또는 임용되어 국가 또는 공공단체와 공법상의 근무관계를 맺고 공공적 업무를 담당하고 있는 사람들을 가리킨다고 할 수 있고, 공무원도 각종 노무의 ... 일반 시민들도 공무원도 다른 노동자와 마찬가지로 노동3권을 똑같이 보장받아야 한다는 입장에서부터, 공무원의 부패한 이미지에 노동조합의 이익집단적인 이미지가 덧칠된 부정적 시각까지 다양한 ... 이중 현재 노조에 가입한 상태인 철도, 체신, 국립의료원 노동자 5만 명과 노조에 가입할 수 없는 공무원(지휘?감독권을 행사하거나 인사?

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.06

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  (인사행정)공무원노조

  노조가입 범위는 6급 이하로 하고 국정원 등 특정직이나 정무직, 지휘감독자, 인사 및 예산 등 행정기관의 관리 운영 업무에 종사하는 공무원, 공안업무. ... 시켜 의사소통의 기회가 붕괴되는 등 공무원 사회를 둘러싼 여건이 민간부문에서 발생하였던 때와 유사한 상황에 처하게 되었다.역사적으로 공무원 노동조합의 발달은 먼저 우편·철도부문 등 노무에 ... 이에 대해 대한민국공무원노동조합총연맹(공노련)은 찬성 입장을 보인 반면, 전국공무원 노동조합(전공노)은 완전한 노동3권 보장을 요구하며 반대하였다.2) 우리나라 공무원 노조의 현황우리나라는

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.13

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  비정규직 노동자 증가의 장단점 분석 및 비정규직 노동자의 문제점에 대한 해결방안 논의

  이들 노동자들은 특정 사용자의 사업을 위해서, 특정 사용자의 지휘·명령에 따라 일하고 있음에도 형식상 개인사업주로 취급되어 노동법상 노동자로 인정받기 못하고 있고 노동3권도 일체 보장받지 ... 이해당사자들의 입장차이(1) 경영계(2) 노동계 및 인권위(3) 정부Ⅳ. 비정규직 노동자의 문제점에 대한 해결방안 연구1. ... (1.1%)은 비정규직 비율이 증가하고, 관리직(-0.9%)과 판매직(-1.5%), 단순노무직(-1.3%)은 감소했다.( 참조)Ⅱ.

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.04.01

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  공무원 노조

  다른 공무원에 대하여 지휘?감독권을 행사하는 직책에 종사하는 공무원 4. 인사?예산 기타 행정기관의 관리?운영업무에 종사 하는 공무원 5. ... 협의의 공무원은 단순한 노무에 종사하는 자(고용원)나 잡급직원·계약직원 같은 것도 포함하고 있는 까닭에 과거 의 관리(官吏)·공리(公吏)의 개념보다 넓은 것이다.과거의 가산국가(家産國家 ... 그리고 그 노동3권으로 노동자들은 노동조합을 결성할 수 있게 되었다.여기에서 논란이 되고 있는 것은 노동조합결성에 관한 것이다. 일반 노동자들은 해당이 되는데 문제는 공무원이다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.10

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  배치전환의 법적 검토

  즉 근로자는 근로계약체결에 의하여 경영체계에 편입됨으로써 사용자의 인사권 해앗에 따른 노무지휘를 받게 된다는 것이다. 따라서 배치전환명령권의 행사는 경영권에서 유래하는 유? ... 이러한 경우에 사용자가 어떠한 범위 내에서 배치전환명령권을 행사할 수 있으며, 배치전환명령권의 근거와 한계는 어떻게 설정하여야 하는지에 대해 살펴볼 필요가 있다.2.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.14

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  [경영학][노사관계론] 인사경영권이란?

  즉, 징계권은 노무지휘권이나 시설관리권의 행사에 대해 불복하는 자를 경영 질서의 문란이라는 차원에서 징계하게 된다는 의미를 갖게 된다. 즉, 근로자들의 노동3권이 상호보완적? ... 노무지휘권?시설관리권 등으로 분류할 수 있는데, 이들 권리들은 상호 밀접한 관계를 갖고 있다. ... 인사경영권의 성격인사경영권이 어떠한 권리이며, 그에 해당하는 것이 어떠한 내용이냐에 관하여 아직 우리 사회에 공통된 인식이 형성되지 못하고 있으며, 일부에서는 인사경영권이 노동3권과

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.18 | 수정일 2015.01.23

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  함께보는한국근현대사요약 + 사진,사료첨부(한국사능력검정대비, 일제지배~문민정부까지)

  정부는 전시에 국가 총동원상 필요할 때는 칙령이 정하는 바에 따라 노동쟁의의 예방 혹은 해결에 관하여 필요한 명령을 내리거나 작업소의 폐쇄, 작업 혹은 노무의 중지, 기타의 노동쟁의에 ... 평등함.제4조 대한민국의 인민은 종교, 언론, 저작, 출판, 결사, 집회, 통신, 주소이전, 신체 및 소유의 자유를 향유함.제5조 대한민국의 인민으로 공민 자격이 있는 자는 선거권 및 피선거권이 ... 잔여세력을 소탕하고 주요 인구밀집 지역과 항구를 점령함.① 1950.6.25 발발② 미국은 소련이 불참한 유엔안전보장이사회에서 한국의 군사 원조 결의③ 7월14일 미국에 한국군의 작전지휘권

  시험자료 | 69페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.18 | 수정일 2020.03.19

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