"리더십 이론 연구" 검색결과 2,241-2,260 / 15,703건

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  상위권 학생들의 고등학교 생활기록부 자율활동 특기사항 예시

  수업시간에 배운 여러 이론을 바탕으로 학술자료를 참고해 생명체의 진화 과정을 심장의 다변화와 뇌의 진화의 관점에서 탐구한 것이 인상 깊음. ... 학급의 단합심을 기르기 위해 학급활동의 날이 끝난 후에도 여러 활동을 함께하며 리더십을 기름.1학기 학급 회장으로서 학급 면학 분위기 조성에 기여했으며 평가 및 정기고사 등 중요 일정을 ... 참여하여 지친 팀원들을 격려하며 힘 이 될 수 있도록 이끌었으며, 열정적인 응원을 통해 급우들의 사기를 올리고 승패와 상관없이 즐길 수 있도록 하여 다툼 없이 질서 있게 마무리함으로써 리더십을

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.01

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  산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 호손연구에 대하여 작성하세요. 서론

  이를 통해 조직원의 사기를 높이는 인사상담시스템, 고충처리시스템, 제안시스템 등이 발전했고 민주적 리더십 등의 이론이 발전했다. ... 본문은 호손 공장에서 진행된 전반적인 연구과정을 살펴보고, 본 연구가 영향을 미친 인간관계이론, XY이론 등 인간을 정의하는 다양한 이론과 관계를 살펴본다. ... 호손연구가 영향을 미친 경영이론 경영계는 인간관계 연구 자료를 배경으로, 단순히 보너스를 많이 준다고 해서 인간이 일할 의욕이 생기는 것은 아니라는 점을 발견하고 다양한 동기부여 방법론을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  기말고사 10.25.~10.28. 사회복지행정론

  문제 14 )전통적 리더십 이론에 대한 내용 중 연결이 바른 것은? ... 답안작성 : 직무평가문제 26 )( ) 리더십 이론은 이전 이론들이 리더 - 구성원 교환관계에 기초한 거래적 리더십(Transactional Leadership)에 치중했다는 비판에서 ... : 접근성문제 17 )리더십 이론 중 최고관리자가 조직에서 군림하지 않고 구성원을 지원하며, 그들이 일을 잘 수행할 수 있도록 적극적으로 동기부여를 하며 리더십을 발휘하는 내용으로

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03

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  (청소년인성교육 3공통) 청소년 인성교육 교과서를 바탕으로 리더십에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시하고, 본인을 포함 자신의 주변 인물 중 한 명을 골라 그 인물의 리더십 유형은 무엇이라고 생각하는지와 그 이유를 쓰시오. 그리고 자신이 생각하는 이상적인 리더십은 무엇인지와 그 이유를 쓰시오

  청소년 인성교육 교과서를 바탕으로 ‘리더십’에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론1) 리더십의 이론적 정의2) 심리학적 이론(1) 특성론적 접근(Traits Approach)(2) ... 다른 하나는 리더의 행동이 그가 직접 접하고 있는 환경내지 상황에 의하여 어떻게 달라지는가를 연구하는 접근유형이다. ... (청소년인성교육 3공통) 청소년 인성교육 교과서를 바탕으로 ‘리더십’에 대한 이론적 정의 및 심리학적 이론을 제시하고, 본인을 포함 자신의 주변 인물 중 한 명을 골라 그 인물의 리더십

  방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.09

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  간호관리학 나의 리더십 적용

  현대 리더십 이론관계적 리더십. 목적 : 잘 보살피고 비경쟁적인 방식으로 환자간호 서비스를 적절하게 조정하고 통합하는 것. ... 간호관리학실습 Report리더십 분석 및 발휘 적용Ⅰ. 리더십 스타일에 대한 이론1. 리더십 유형전제형 리더. 집단에 대한 강한 통제를 중시. 강제로 구성원들을 동기부여 자극. ... 경로목표이론지시적 리더십. 직원에게 기대하는 바를 알려주고, 특정한 업무를 지시하며, 규칙과 절차를 엄격히 지키도록 하며, 업무에 대한 시간계획과 조정을 함.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.25

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  간호관리학 실제 리더십적용이론과제

  리더십 유형2. 리더십 관리격자 모형3. 경로목표이론4. 현대 리더십 이론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 현대 리더십 이론관계적 리더십? 목적 : 잘 보살피고 비경쟁적인 방식으로 환자간호 서비스를 적절하게 조정하고 통합하는 것? ... 공유적 관리 : 간호부는 조직의 수준에서 임상 표준, 질 관리와 질 향상, 직원개발, 전문성 향상, 간호 단위의 연구 등에 관하여 중요한 의사결정을 내리는데 이때 권한을 위임받은 간호부

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.24

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  [a+취득자료] 사회복지행정의 이해

  서번트 리더십 서번트 리더십은 조직의 리더가 구성원들의 성공이나 성장을 위해 봉사하면서 자신의 영향력을 발휘하는 리더십의 방법이다. ... 관료제는 막스 베버(Max Weber)에 의해 체계적인 연구가 처음 진행된 독특한 조직구조의 형태로 다음과 같은 성격을 가진다. ... XY이론 XY이론은 인간관계이론의 한 갈래로 맥그리거(D. McGregor)가 제안했다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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  간호리더십, 간호리더쉽, 피들러의 이론중점으로 공인의 리더십분석, a+받음

  그리고 리더와 상황의 적합성이 높은 집단성과에 부합될 것이다.대체로 Fiedler의 상황이론의 타당성에 관하여 수행한 연구들은 일반적으로 그의 업적에 대하여 긍정적인 평가를 하고 있다 ... 서론 ···············(리더십 이론 설명)································································ 2Ⅱ. ... - 리더십 분석 보고서 -과목간호 정책과 리더십제출일2020.담당 교수님제목리더십 분석 보고서학번이름- 목 차 -Ⅰ.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.30

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  간호지도자론 ) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙,미성숙이론에 근거하여 진단하시오.

  그런 다음 아지리스의 이론을 300명을 전체로 하지 않고 본인이 소속되어 있는 팀인 연구개발팀에 한 해서 고찰하도록 하겠다. ... 서론허시와 블랜차드의 상황대응이론(이하, 상황이론)은 리더가 회사 및 특정 부서에서 리더십을 발휘할 때 그와 조직이 처해 있는 상황에서 주로 부하직원의 성숙도를 고려하여 적합한 리더십을 ... 선택한다고 주장한 경영이론이다., 이러한 리더십의 유형은 조직 구성원의 성숙도에 따라서 지시형 리더십(S1) 그리고 설득형 리더십(S2), 참여형 리더십(S3), 마지막으로 위임형

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.22

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  메르켈 총리의 리더십 분석

  메르켈 총리의 리더십 분석목 차Ⅰ. 서론1. 메르켈의 생애2. 선정이유3. 연구목적Ⅱ. 리더십의 이론과 종류1. 리더십의 정의2. 리더십의 유형Ⅲ. 메르켈의 리더십1. ... 리더십의 이론과 종류1. 리더십의 정의메르켈의 리더십을 알아보기에 앞서 리더십의 정의를 알아보고자 하였다. 시대의 변화에 따라 리더십은 다양한 개념으로 정리되어 왔다. ... 연구목적1) 리더십의 유형에 대하여 알 수 있다.2) 독일 총리를 4연속 연임할 수 있었던 메르켈의 리더십에 대하여 알 수 있다.3) 메르켈의 리더십 성과를 알 수 있다.4) 메르켈

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.05

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  조직(부서)에서 탁월한 리더가 되기 위해 필요한 역량(지시적으로, 마인드적으로, 습관적으로, 스킬적으로 2가지씩 자유롭게 작성)

  이러한 이유로 인류는 오래전부터 리더십에 대한 연구를 진행했다. ... 특히, 특성이론(Trait Theory)은 휼륭한 리더가 될 수 있는 고유한 자질이 존재한다는 가정하에 리더의 외양이나 개인적인 개성에서 공통적인 특성을 집중적으로 연구하여 개념화하였다 ... 특성이론은 일관성 있는 리더십의 특성을 제시하지 못하는 한계가 있지만, 효과적인 리더가 되기 위해 갖추어야 할 공통된 특성을 이해하는 데에는 도움을 주었다.본론에서는 현대적인 시각으로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05

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  사회복지학개론 ) 개인, 가족, 집단 대상 사회복지실천의 특성과 실천기술을 비교하시오.

  개인과 집단의 복지를 향상시키귀해 방법을 탐구하며 이를 통해 개인과 커뮤니티의 삶의 질을 향상시키고, 관련된 학문적 접근과 이론적 연구를 다루는 분야이다. ... (집단 역학) : 집단 대상 사회복지에서는 집단 내부의 역학과 상호작용을 고려한다.- 실천기술(그룹 리더십) : 집단 대상 사회복지실천자는 그룹 내부에서 리더십을 발휘하고, 기술을 ... 사회복지학은 사회학의 한 분야로, 사회적 문제와 취약한 인구 그룹에 대한 지원 및 복지 서비스를 연구하고 제공한다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12

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  비영리기관 운영관리특론 핵심 요약 정리

  리더십의 이해리더십 이론의 유형별 특성문2) 리더십 이론중 특성이론, 행동이론, 상황이론, 변혁적 리더십의 차이를 구체적으로 서술하고 행동이론과 상황이론에 해당하는 리더십이론을 제시하고 ... 특성이론은 리더의 특성이 자질에 초점을 맞추어 리더의 조직에효과성이 어떠한 영향을 미치는지를 밝히는 것을 중심으로 한 이론이다.행동이론의 직무중심적 리더십은 생산과업을 중요시하고 기획 ... 수요가 높은 사업 프로그램으로 개발한다.공동으로 추진할 수 있는 건강가정 홍보, 문화운동 등 기획한다.3.건강가정 관련 샐태조사 연구가정생활의 실태를 파악하여 전국적 가정관련 통계,

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.11

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  사회복지행정론_사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러한 조직유형이 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 예시와, 실제 적용되었을 때 나타날 수 있는 유용성과 한계점(조직이론, 인간관계)

  그렇기 때문에 사회복지조직을 연구하는 이론들은 꾸준히 연구되어 왔으며, 시회복지실천현장에 적용되고 있는 것이다. ... 이와 같이 사회복지 또한 철저한 계획을 통해 서비스를 제공하기 때문에 공식적인 조직을 통해 이루질 필요가 있다는 것이다.사회복지조직을 연구하는 여러 가지 이론들은 때때로 상호 모순되는 ... 또한 동기 및 개인의 만족감, 조직 구성원의 사기와 생산성, 리더십을 활용한 소집단의 역동성 등과 같은 조직 구성원들의 행위와 그들의 상호작용이 인간관계라는 요소에 많은 관련이 있음을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05

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  현대리더십 이론과 사례

  현대 리더십 이론-1-Ⅰ. 서론 3Ⅱ. 본론1. 셀프 리더십 31) 셀프 리더십에 대하여 32) 셀프 리더십의 사례 52. ... 따라서 오래 전부터 리더십의 정의와 중요성, 역량의 개발에 대하여 많은 학자들이 다양한 관점에서 연구해 왔다.특히, 최근에는 수직적 조직이 수평적으로 변화하고 집단이 팀제로 대체됨과 ... 반면 현대적 리더십 이론에서는 리더와 구성원 사이는 신뢰를 바탕으로 상호작용 한다고 강조한다.이번 보고서에서는 현 시대에 새롭게 주목받고 있는 현대 리더십을 셀프 리더십, 서번트 리더십

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.13

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  조직개발에 대하여 설명하시오

  리더십 스타일을 생산에 대한 관심, 사람에 대한 관심 두 가지 축의 결합으로 나타낸 행동론 관련한 리더십 유형이라 할 수 있다.(2) 방법관리격자이론기법은 관리자 전원을 대상으로 하여 ... 조직개발 두가지 기법의 세부적 설명오늘날 조직개발 기법들은 행동과학의 이론적 지식, 연구 방법들이 기업체의 다양한 문제로 적용되며 발달해왔다. ... 조직개발(organizational development)의 정의조직개발이란 행동연구를 포함하여 행동과학 이론이나 기법 등을 응용, 효과적이고 협력적인 조직풍토의 관리에 역점을 두는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.18

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  리더특성이론 적용

  리더특성이론을 바탕으로 역사적 인물의 리더십 평가1.서론리더1유형인 리더특성이론으로 역사적 인물을 평가하기에 앞서 리더특성이론의 간단한 개념과 특징을 정리하고 역사적 인물 2명을 선정 ... 즉 리더의 특성이 리더십의 유효성에 관련된다는 관점이고 리더가 갖춰야 하는 특성, 자질에 대해 집중함.2) 특징(1) 리더1유형의 리더특성이론의 리더의 특성이란? ... 리더십은 리더의 특성이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.26

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  간호지도자론 1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 그리고 ( C )진단이 필요하다. A, B, C는

  오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은? ... 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. ... 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합한 리더십은?9. 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단히 설명하시오10.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.13

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  사회복지행정의 개념과 원칙, 조직이론

  발휘할 수 있어야 한다.④ 앞서 언급한 효과성과 효율성 모두를 추구해야 한다.⑤ 관리와 리더십과 관련된 기술과 능력을 획득할 수 있는 교육과 개발사회를 적극적으로 활용하고 찾아나서야 ... 사회복지행정 실천의 장이 되는 조직의 기본적 목적에 부합하는 임무에 대한 명확한 방향을 견지해야 한다.② 사회복지행정가는 윤리적 기준에 따라 활동을 수행해야 한다.③ 상황에 따라 리더십을 ... Taylor(1856~1915)에 의해 시작 - 과학적 관리론의 주제는 특히 단순근로자들의 일을 과학적으로 연구할수 있다는 것이며, 일을 조직화 할수있는 최선의 방법을 찾을 수 있다는

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.14

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  미래리더십유형제시

  이러한 도전적인 리더십은 하우스(Robert J. House)의 진로- 목표 리더십 이론에서 분류하고 있는 네 가지 리더십 유형 중 성취 지향적 리더십의 형태라고 볼 수 있다. ... 미래 리더십 유형제시1) 유효성조직이론에 있어서 유효성(effectiveness)은 조직 평가 및 혁신의 시발점이 되고 있다. ... 연구의 필요성과 목적성현대 사회의 변화와 혁신을 이끌어 가는 리더십의 중요성은 날로 그 의미를 가증시키고 있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.01

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