"남녀간 임금격차" 검색결과 1,901-1,920 / 2,075건

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  [사회과학, 경제학,노동경제학] 여성실업과 정책의 타당성

  녀 간의 실업률 격차가 줄어들었다. ... 인적자본은 주로 교육이나 훈련을 통해 축적되며 자본축적의 정도는 개인의 선택에 의해 결정된다고 볼 때, 남녀간의 인적자본의 투자는 그 크기 뿐 아니라 투자의 연속성에도 차이가 있다. ... 그러나 여성들의 높은 취업 욕구와 그들이 부딪히는 현실 사이에는 상당한 격차가 있다.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.09.10

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  [노사관계] 성공적 노사문화 기업

  실현하며 남녀의 평등한 기회 및 대우를 보장 남녀 사원의 임금격차를 철폐 ⑥ 인사정보 시스템을 활용한 사원 경력개발 프로그램을 구축신 노사문화(2) 다기능 기술자 육성 자격증 취득을 ... 노사는 또 3개월마다 과거분석을 통하여 노사 간 신뢰를 구축.1.후지 제록스 -회사소개♧ 1974년 7월에 한국 同和産業(株)와 일본 FUJI XEROX 社 50:50 기술 및 자본합작으로 ... 경쟁력 우위를 달성 시간경쟁력을 확보 1992~1997년에 실시 ♧ 종업원 참여 제를 더욱 고도화시켜 전략적 의사결정에 참여하는 전략참여를 지향 ♧ 자율작업집단체제를 강화 ♧ 부서간

  리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.04.26

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  [아동,유아교육] 남아,여아 성차별

  임금의 격차, 직무상의 격차, 부당 해고, 승진에서의 어려움 등이 가장 일반적으로 직장 여성들이 느끼는 불평등이다. ... 성차별은 개인의 의식과 사회제도 및 사회 문화적 이데올로기간의 상호작용에 의해 형성되는 것이다. ... 우리 시대 남녀평등 실현방법남녀평등을 이루기 위해서는 우선적으로 성차별의 사회구조에 대한 이해가 필요하다.

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.05

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  중남아메리카

  남녀노소 없이 디스코 클럽에서는 물론이고 거리, 버스, 집에서 춤을 즐긴다. 회화는 대중적이며 재료도 싸게 구입할 수 있다. 화랑도 많고 전시회도 자주 열린다. ... 증가율, 국가별로 차이가 심함° 도시 : 대도시의 인구 집중 심화(멕시코시티, 상파울루 등), 도시 문제(주택 부족, 교통 혼잡, 환경오염, 빈민가 발생 등)가) 지역 문제° 빈부 격차 ... 민영화 등의 정책을 추진하고 있다. 1994년 초 NAFTA 출범과 함께 경제성장 국면으로 진입하였던 멕시코 경제는 대통령취임이 거행되어 과테말라 사상 처음으로 문민 민선 대통령간의

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.14

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  [중국문화][중국경제]중국의 경제성장

  영국의 경제불황타계 목적 중국 아편수출 - 대규모 은유출을 계기로 아편전쟁발발 - 세계로의관심 태평천국의난(1851-64) 종교적 이상주의 실현목표, 만주족지배거부, 토지공유, 남녀평등 ... 우주공학개발 -막대한 내수시장을 바탕으로 IT산업의 급속한 발달 -다국적기업의 각축장 - 싼 노동력활용, 기술습득의 장 장단점 -장점 : 급속한 성장 가능(막대한 노동력, 자원, 싼 임금을 ... 인한 급격한 자연훼손중국경제성장의 배경통치의 안정성 -엘리트 위주의 견고한 정치적 안정, 20여년간 일관된 정책기조 유지를 통한 국민의지 보편화 막대한 규모 -부존자원, 인구, 시장규모의

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.17

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  [인사관리] 기업의 인적자원관리에 영향을 주는 법률적 요인

  인상 】 (동아일보 2001/07/20)올 9월부터 1년간 적용되는 최저임금이 시간당 2100원(월 환산액 47만4600원)으로 결정됐다. ... 전국직장의료보험노동조합은 “앞으로 2∼3년간 충분한 준비과정과 시범사업을 거친 후 의료보험이 통합되어야 한다”고 주장한다. ... 이 같은 예는 자영업자의 소득파악이 아직 극히 미비하다는 것을 말해준다.주관부처인 복건복지부는 “재정통합이 이루어지면 재정격차에 따른 문제가 줄어들고 기존 적립금을 활용할 수 있어

  리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.26

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  [불평등의 경제학] 디지털불평등

  도시와 농어촌간, 중앙과 지방간 정보화 격차는 필연적으로 소득 격차를 배가시키게 된다.디지털 시대는 한국도 예외가 아니다. ... 이로 인해 인터넷 관련 벤처기업과 대기업 근로자의 임금 격차도 커지고 있다. 10년차 대기업 근로자의 연봉이 고작 3천만원 수준인데 2~3 년차 벤처기업 종사자 중 억대 연봉이 넘는 ... 디지털화에 따른 빈부 격차는 단순히 정보 부자와 정보 빈곤층간의 문제만은 아니다. 지역적으로 보더라도 디지털 인프라가 집중된 지역과 그렇지 못한 지역의 격차는 벌어지게 마련이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.13

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  [여성운동(페미니즘)] 서구 여성 운동의 어제와 오늘

  사회복지의 전면적인 구현과 더불어 가사와 양육의 사회화 및 모성 보호도 현실화 되었다.사회주의 국가가 남녀 간의 불평등 격차를 좁히는데 있어서 자본주의 국가보다 월등한 진전을 보인 ... 그는 여성 조직간의 의사소통이나 활동을 장려하기 위해 『평등』지를 창간하고 여성대회를 개최한다. ... 또한 19세기 선진사회에서 남녀사망률의 차이나 아메리카 이민으로 야기된 여성과잉인구가 여성의 평가 절하와 착취게 하였고 이때부터 집단적인 투쟁이 시작되었다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.23 | 수정일 2016.08.12

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  [한국사회문제] 한국사회문제

  표에는 6 가지로 계급을 분류하였는데 6계급 모두 여성보다는 남성의 소득이 높게 나타났 다.왜 비슷한 일을 하는데 남녀간에 임금차이가 이렇게 많이 나는 것일까? ... 이러한 소득에서만 남녀간에 차이가 있을까? ... 성 과 교육에서의 남녀간의 차별적인 문제점을 알아보기로 하자.2.

  리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.23

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  비정규직근로자의 실태

  이러한 남녀간에 차이는 주로 장기임시근로와 파트타임에서 비롯된다. ... {[표2] 남녀별 비정규직 규모 (단위:천명,%)수비중분포남자여자남자여자남자여자임금노동자8,0365,599100.0100.058.941.1정규직4,2731,63853.229.372.327.7비정규직3,7633,96146.870.748.751.3고용계약임시근로3,5733,89144.569.547.952.1 ... 즉 장기임시근로는 남자가 30.7%, 여자가 53.6%이고, 파트타임은 남자가 2.8%, 여자가 10.3%로 그 격차가 크다. 그렇다고 해서 남성 비정규직이 적은 것도 아니다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.15

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  여성복지 정책의 개념과 해결과제

  가사노동은 여성의 노동시장 내 지위를 저하시키는 근본원인으로 작용하며 아울러 노동시장 내에서 여성이 받는 차별은 여성빈곤의 주된 원인이다.4 노동시장의 이중구조, 즉 성별직종분리와 임금격차를 ... 여성과 폭력 : 성폭력, 아내폭력1 성폭력과 아내폭력은 여성 개인관련 기관간의 협력체계가 마련될 필요가 있다.3. ... 여성복지는 남녀고용평등법, 모자복지법 등이 제정되고, 한국여성개발원이 설립되면서 개념과 적용범위의 변화가 시작되었다.

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.08.01

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  [노동경제] 비정규직의 실태와 대안

  이러한 동일임금원칙은 남녀동일임금원칙 실행과 관련하여 유럽공동체사법재판소(ECJ)에서 1980년에 이미 허용한 것이다. ... 게다가 정규직과 비정규직의 각종 법정 복리비와 사내 복지비 지급상의 차이까지를 고려한다면 비정규직의 급여 수준은 정규직간의 임금 격차보다 더 큰 차이를 보이는 것으로 분석된다.ㄹ. ... 본론1) 비정규직 개념과 실태2) 비정규직 증가와 문제점3) 비정규직 노동자 사례4) 비정규직관련 노사간 주장5) 비정규직 대책과 방안3. 결론1.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.11

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  [사회와문화] 성차별에 대하여

  또한 성차별이란 남녀간의 불평등한 제도를 정당화하고 임금 수준이 높은 행정 관리, 전문 기술직에는 제한되어 있으며 학력과 임금수준이 낮은 서비스, 판매직에 집중되어 있다. ... 우리사회에서 이른바 남녀의 격차가 많이 줄어든 것은 사실이다. ... 여성 노동은 남성에 비해 보조적이며 부차적인 것으로 상대적으로 낮은 가치를 생산한다는 사회인식을 이용하여 여성 노동력에 대해 실제보다 낮은 임금을 지불하고 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.05.31

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  [가족복지론]빈곤가족복지

  가족해체로 인한 가부장재적 가족형태 변화결혼관계가 남녀간의 평생계약이 아닌, 한 개인의 생애주기 동안의 한시적 관계로 전환되는 과정에서 필연적으로 부양자로서의 남성(남편)과 피부양자인 ... 절대적 기준에는 포함되지 않지만 일반 가족의 평균 생활수준에 미치지 못하여 생계의 어려움을 호소하는 광범위한 다수의 저임금, 저소득계층들도 존재하므로, 빈곤가족을 규정함에 있어 절대적 ... 손자1인이 85만원이 초과되는 소득이 있으면 부양능력 있음으로 판전되어 수급에서 탈락하게 됨)②최저생계비의 문제-물가만 반영하여 비계측년도의 최저생계비를 결정한 결과 일반가구와의 격차가

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.09

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  [사회복지]여성과 결혼

  문제이며 더군다나 연령 별 離婚率이 높은 30-40대 女性의 노동 시장에서의 임금 수준은 그리 높지 않다. ... 그러나 외국처럼 離婚手當이나 자녀 양육 수당에 대한 구체적인 법규정은 없는 실정이라고 한다.취업 구조상의 차이로 인한 女性과 男性의 소득 격차 문제는 離婚 女性이라고 비껴갈수 없는 ... 삼국시대당시의 남녀관계는 그 어떤 시대보다 비교적 평등한 관계였으며 結婚 또한 자유롭게 이루어진 시대였다. 結婚過程은 서류부가혼는 예물과 예단을 통칭하는 것이다.

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.10.12

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  [정부규제론] 공무원양성평등제

  상급학교 진학률의 경우에 남녀간의 격차가 많이 줄어들었으나 아직도 여자의 진학률이 남자에 비해 낮아 여성에 게 고등교육의 기회가 더욱 차단되어 있는 것을 알 수 있다. ... 또한 성차별이란 남녀간의 불평등한 제도를 정당화하고 지지하는 이데올로기 체제라고 규정지을 수 있고 성차별은 이론과 주장을 갖춘 하나의 이데올로기로서, 남성과 여성의 사회적 행동과 정치적 ... 여성 취업은 상대적으로 학력 과 임금수준이 높은 행정 관리, 전문 기술직에는 제한되어 있으며 학력과 임금수준이 낮은 서비스, 판매직에 집중되어 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.09.17

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  현대사회와 여성인력

  이것은 35세이후 여성들이 주로 저임금 직종에서 일을 하기 때문에 나타나는 현상이다.최근 격차가 줄어들고 있다고는 하나 남녀간 임금격차가 선진국에 비해 매우 크게 나타나는 것도 30 ... 남녀 평균임금을 연령별로 살펴보면, 남성들은 45-49세에 평균임금이 가장 높은데 반해 여성들은 30-34세에 평균임금이 가장 높게 나타난다. ... 사실 지난 10년간의 고용구조를 보면, 이러한 변화가 이미 시작되었음을 알 수 있다.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.04.01

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  [정치학] 스웨덴의 조합주의

  이로써 스웨덴 노동운동은 노동자 내부의 격차와 불평등, 분열을 뛰어넘어 평등과 연대라는 틀을 확보할 수 있었다.이러한 연대임금정책으로 스웨덴 노동운동은 노조 조직율을 결정적으로 강화할 ... 주택보조금도 받을 수 있다.② 남녀평등남녀평등 수준은 그 사회의 평등과 진보성을 가름하는 척도라는데 스웨덴은 여성이 노동시장에서 일하는 비율이 88%로 세계에서 가장 높은 수준이다. ... 자영업자도 문닫으면 실업수당을 받을 수 있는데 최근 3년간 번 소득에 비례해서 실업수당을 받는다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.29

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  2010년 한국의 문화와 사회

  그리고, 사회적으로 볼 때, 지역격차의 완화로 국민통합에 기여를 할 수 있으며, 서울과 지방이라는 이분법적 사고관의 극복과 서울제일주의 가치관의 극복으로 지나친 서울지향을 해소할 수 ... 코스튬플레이 같이 자신을 우상화 시키는 놀이가 유행할 것으로 본다.하지만, 이 모든 것보다 가장 중요하게 대두되는 문제는 역시 이혼율의 상승이다.이혼률의 상승으로 인해 혼자사는 남녀가 ... 증가와 부익부 빈익빈의 어려운 경제상황이 10년후에도 그다지 좋은 상황으로 바뀌진 못할 것이다.계속되는 실업의 증가와 혼란한 경제로 인해 많은 수의 전문 인력이 외국으로 유출되고, 임금의

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.10

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  [한국사회문제 ]비정규직 증가의 원인과 장단점 분석 및 장점 극대화 단점 최소화 대책에 대한 견해

  비정규직 비율 격차도 2배 이상 나는 상황이다. ... 비정규직의 현황1) 비정규직 규모1 전체 규모2 고용형태별 비정규직 규모3 남녀별 비정규직 분포4 산업별 비정규직 분포5 학력별 비정규직 분포6 연령별 비정규직 분포4. ... 비정규직의 불평등1) 임금, 노동시간 등 근로조건2) 사회보장의 미흡3) 고용의 불안정4) 취업의 비자발성5) 교육훈련 기회의 부족6.

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.03.27

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