"개인관리" 검색결과 1,701-1,720 / 316,675건

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  CS리더스관리사 정리본 (2022 대비, 고득점 목표)

  고객관리 실무론1장 이미지와 예절2장 비즈니스 매너3장 콜센터의 운영4장 불만 고객의 관리5장 교육훈련 & 프리젠테이션 & 회의 & 이전6장 소비자기본법 및 개인정보보호법------ ... CS리더스관리사1. CS개론 2. CS전략론 3. 고객관리 실무론? ... CS개론1장 고객만족관리 및 고객만족경영2장 서비스 이론3장 서비스 프로세스4장 소비자(고객) 행동5장 고객 관계 관리6장 인간관계 관리7장 서비스 리더십?

  시험자료 | 55페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.17

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  경영정보시스템으로 인해 발생한 소비자의 개인정보 침해 사례

  .4) 홈페이지 노출홈페이지 노출은 관리 부주의로 인해 개인정보가 웹 페이지의 게시물이나 파일, 소스 코드 및 링크에 포함되어 노출되는 경우를 말한다.5) 허술한 관리/방치허술한 관리 ... 접근을 허용한 경우를 말한다.2) 개인정보 불법유통개인정보 유출로 인한 2차 피해로, 다양한 경로를 통해 수집한 개인정보가 이용 및 관리 과정에서 관리부주의 및 실수, 고의적 유출 ... , 2018최관식, “빅데이터에서의 개인정보보호 위기관리”, 한국위기관리논집, 2021네이버 지식백과, “개인정보 보호” (양대일, 정보 보안 개론, 2013)개인정보보호 포털, “

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.12

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  한국 행정론 기말고사

  다만 타고난 개인적 특질이라 하더라도 수정이나 개발이 가능하다.다양한 역량 중에서 나에게 필요한 역량 목록은 ‘변화관리 능력’, ‘커뮤니케이션 능력’, ‘문제해결 능력’, ‘인적자원 ... 이 이론에 따르면 자유방임형 관리 방식으로 X이론이 권위주의적 관리를 대표한다면 Y이론은 민주적 관리를, Z이론은 자유방임형 관리를 대표한다. ... 조직의 성과와 목표는 각 조직마다 상이하기 때문에 특정 조직에만 적용되는 특징이 있다.역량은 조직 성과와 관련된 개인의 특성이자 동시에 평생에 걸쳐 개발해야 하는 개인의 능력을 모두

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.02

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  의사결정의 유형

  의사결정과 집단적 의사결정1/ 개인적 의사결정(individual decision)개인적 의사결정은 조직을 관리하는 개인의 판단에 의하여 선택 행위를 결정하는 것을 말한다.이러한 ... 관리적 ? ... 의사결정(3) 전략적·관리적·업무적 의사결정1/ 전략적 의사결정2/ 관리적 의사결정3/ 업무적 의사결정* 참고문헌의사결정의 유형의사결정의 유형은 여러 가지 관점에서 분류할 수 있으나

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.23

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  고전이론과 신고전이론의 한계점 및 비교

  수 있고, 구조관은 공식적 구조관과 비공식적 구조관으로 구분할 수 있으며, 조직목표와 개인목표의 조화여부에 있어서 고전론은 조직의 목표가 우선이라는 점에서 개인의 목표와 부조화를 ... 필요하다고 생각했던 것이다.과학적 관리론, 관료제론, 행정관리를 등 고전론과 인간관계론, 참여관리를 등 신고전론을 공통점과 차이점으로 구분하여 조명하면 아래 페이지의 표와 같다.먼저 ... 고전이론과 신고전이론의 한계점 및 비교과학적 관리론, 관료제론, 행정관리를 등의 고전론에서 나타나는 공통점을 살펴보면, 조직은 주로 경제적 목표를 달성하기 위해 존재하며, 조직의 공식적인

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26

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  3-2 간호관리학 기말고사 범위 정리

  선택해야 동기부여가 된다고 주장특성X이론적 관점 (전통적 관리측면)Y이론적 관점 (현대적 관리측면)업무태도원래 일하기 싫어함일하는 것을 자연스럽게 받아들임야망야망이 없으며 지시받는 ... 효과적(직원의 자발적 노력 기대)직무의 내용에 내적보상이 담기면, 계속적인 비용이 들지 않게 됨외적보상은 그 자체로 한계가 있음[보상의 종류- 성과급 보상제도]① 구성원의 노력과관리에 ... 관리자가 관심을 가짐 / 간호사로 하여금 성취감을 경험하게 함[협상의 개념] : negotiation① 결정대안들에 대해 서로 다른 선호체계를 가진 상호의존적인 당사자들 간의 의사결정과정을

  시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31

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  인적자원관리에서 연공주의의 장.단점에 대하여 설명 하시오

  서론인적관리는 조직에 속해있는 종업원을 관리하고 이를 통해 지속적인 기업의 성장을 도모하는 과정이다. 기업에서는 인사팀을 따로 구성하여 인적관리를 시행하고 있다. ... 최근에 경영에서 인사관리가 차지하는 중요성의 비중이 높아짐에 따라 인적관리 분야에 대한 연구가 더욱 활발해 지고 있다.Ⅱ. 본론1. ... 대표적으로 예로 성희롱, 사내왕따 등을 인적관리에서 다룬다는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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  보건의료정보관리사 보건행정학 정리본

  건강을 위해 지출되는 비용(예: 개인이 구매한 약값, 치과에서 발치하고 지불한 금액, 한약조제 후 지불한 한약값), 비영리 및 정부의 보건 프로그램을 위한 관리비, 국가가 의료보호환자를 ... 간편, 사전에 지출비용 예상 가능, 주민들에 대한 예방의료, 공중보건, 개인위생을 위해 노력단점: 환자에 대한 과소진료, 의학기술 발달의 지연4)포괄수과제[미국]장점: 진료비 청구 ... 목표 가운데 포함하게 하였다■사회보장과 의료보장(1)사회보장의 기능①최저생활의 보장기능 ②경제적 기능③소득재분배기능 ④사회통합기능(2)국민의료비①국민의료비의 개념: 국민의료비란 개인의

  시험자료 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.02

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  고전적 조직이론과 신고전적 조직이론의 내용을 비교하여 작성하시오

  권한을 실무자에게 위임하며 개인의 잠재능력을 최대한 발휘하도록 만드는 것이고, 관리자가 유념해야 할 원칙은 네 가지이다.1/ 사회복지기관이 어려운 상황에 처한다 하더라도 자생력이 ... 이론은 개인과 조직이 달성해야 할 목표를 먼저 설정한다. ... 태도와 생산성에 영향을 준다.4/ 조직에서의 개인은 경제적 동기에 입각한 합리적 행동보다는 비경제적 동기인 심리적 ?

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.08

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  중간지원조직 조직 개편 계획(안) PPT / 예시 <도시재생센터>

  - 조직도 - 업무분장 - 사업 추진 방안 - 추진일정 목차 (Index) 센터 별 업무분장 개인 별 업무분장 사업별 추진 전략 - 업무범위OO 군 지역활성화재단 조직도도시재생지원센터 ... 주민 공모 사업 개발 및 지원 센터 별 업무분장개인 별 업무분장 소 속 직 급 담당 업무 비고 청양군 기초센터 총괄 PM 사업 전반 자문 비상근 청양군 기초센터 센터장 업무 총괄 ... 사업 추진 방향 : 마을관리협동조합 운영 마을관리협동조합 - 주민을 위한 재화 서비스를 공급하여 수익창출 - 수익 재투자를 통한 마을의 지속가능성 창출[ 도시재생 사업 이후 마을관리

  서식 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.31 | 수정일 2023.08.10

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  리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

  그러므로 본론에서는 리더와 관리자를 구분하면 안되는 이유에 관해 조직 행동론 관점에서 개인과 조직의 동기부여 이론에 따라 논해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 하지만 위와 같은 리더의 요건은 리더라는 단어를 관리자로 바꾸어도 일맥상통하는 부분이 있다. 즉, 리더의 역할은 관리자의 역할과 별반 다르지 않다는 것이다. ... 경영학개론주제 : 리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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  보건학 ) 최근 보건의료 분야 또는 그 외 분야에서도 빅데이터의 활용 범위가 점차 넓어지고 있습니다. 빅데이터를 생성하고, 처리 및 관리, 활용하는 과정에서 중요하게 고려되어야 할 사항에는 어떤 것들이 있는지 각자의

  이에 따라, 클라우드 기반의 의료 데이터 저장 및 관리 시스템을 구축하여, 대량의 의료 데이터를 효율적으로 관리하고 분석하는 노력을 하고 있다.(3) 개인화된 의료 서비스 제공 - ... 데이터간의 연계성, 플랫폼의 개발, 개인정보 보호와 같은 윤리 문제, 그리고 법적 규제 등은 빅데이터를 생성하고, 처리 및 관리, 활용하는 과정에서 중점적으로 고려되어야 하는 요소들이다 ... 개인의 의료 데이터를 활용하여 개인화된 의료 서비스를 제공하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.09

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  기업에서 도입한 경영정보시스템으로 인해 발생한 소비자의 개인정보 침해 사례를 제시하고 조치해야 할 사항이 무엇인지 서술하시오

  이렇듯 현대사회에서 가장 중요한 자산인 개인정보 보호를 위해서는 기업 차원에서의 철저한 관리·감독이 요구된다. ... 이처럼 기업들이 고객관리 차원에서 각종 정보기술(IT) 시스템을 활용하면서 이를 통해 수집된 개인정보 유출 사건이 끊이지 않고 있다. ... 따라서 이러한 문제점들을 해결하기 위한 방안으로는 첫째, 철저한 관리감독체계 구축 둘째, 모니터링 활동 강화 셋째, 지속적인 교육 실시 넷째, 사후관리 강화 등이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다. 서론

  이 이론은 더글러스 맥그리거에 의해 제안되었으며, 관리자가 개인의 동기부여를 어떻게 인식하고 대응하느냐에 따라 조직의 성과와 직원의 만족도가 달라진다는 주장을 한다.X형 관리자는 직원들을 ... X형 관리자는 직원들을 지시하고 통제하는 스타일로 인해 직원들은 자신의 능력과 창의성을 발휘하기 어려워지고, 조직 내의 협력과 자율성이 저하될 수 있다.반면에 Y형 관리자는 직원들을 ... 관련하여 조직 내에서 관리자가 취하는 접근 방식에 대한 이론이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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  CPSM Module 3(M3) Summary

  리더는 공급 관리부서,내부고객 및 공급업체의 각 인력과 관련하여 부서, 개인 공급업체의 전체적인 성과를 평가해야 함""1. ... 영향력의 범위미묘하지만 복잡한 개념으로서 조직 내 혹은 사회적 설정 안에서 다른 개인이나 그룹의 행동이나 태도에 직/간접적으로 변화를 일으키는 것을 의미. ... 직무 설계의 요소(1) 직무 활동 - 개별적인 과업(2) 작업 방법 - 과업을 수행하는 방법(3) 직무 내용 - 구체적인 과업들을 조합하여 각 개인에게 할당하기 위한 직무*직무의 5가지

  시험자료 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.06.21

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  성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교 설명하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 부분은 무엇인지 구체적인 사례를 들어 논하시오.

  따라서 성숙주의 이론은 조직 내에서 인적 자원을 효과적으로 관리하고, 개인과 조직의 성장을 모두 고려하는 이론으로, 조직 내에서 개인의 역량 발휘와 성장을 촉진하고, 이를 통해 조직의 ... 이는 인력을 적절히 관리하고 활용함으로써 조직의 목표 달성에 기여하고 경쟁 우위를 확보하는 데 큰 역할을 한다. 이를 위해 조직은 다양한 인적 자원 관리 이론을 적용하고 있다. ... 이를 통해 개인의 자율성과 창의성을 존중하면서도 조직의 성과를 개선할 수 있을 것이다.출처김정환, 박영준 (2017). 인적자원관리론 (5판).

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.23

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  직무분석 및 직무평가의 목적 및 기능, 절차 등을 설명하고 이를 토대로 한 능력주의 인사관리의

  분석에 기반하여 기업은 능력주의 인사 관리를 실시할 수 있을 것인데, 직무 분석 및 직무 평가의 결과에 근거하여 개인이 보유한 능력 및 기술에 부합하는 적절한 직무로 배치하거나 또는 ... 이를 통해 궁극적으로는 기업 전체의 성과를 제고할 수 있을 듯 하다.특히 이러한 인사 관리 시스템을 효과적으로 운영하려면, 개인이 수행하는 직무가 어느 정도로 중요한지 그 직무 가치를 ... , 이는 과거 연공주의를 능력주의로 대체하며 개인의 임금 책정 또한 근무 연수 내지 계약 형태보다는 개인의 능력 및 수행 성과에 근거해야 한다는 것을 시사한다.아래 본론에서는 능력주의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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  정보보안기사 실기 단답형 키워드 정리본

  윈도우 사용자 계정관리방식1. 워크그룹 방식 = 각자 계정과 자원을 시스템별로 관리2. ... 대입해서 PW 알아내는 공격혼합공격 = 위 두 개를 혼합한 공격Pass The Hash 공격 = 인증용 해시값을 탈취한 후 원격 서버나 서비스에 인증을 시도하는 공격크리덴셜 스터핑 = 개인정보를 ... 도메인 방식 = 중앙집중식 관리이벤트뷰어 = 윈도우에서 로그를 조회하고 관리하는 도구윈도우 로그파일 이름1. 애플리케이션 로그 = application.evtx2.

  시험자료 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.27

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  우리 사회에서 극심한 스트레스 및 우울증으로 인해 자살까지 이르는 모습을 종종 볼 수 있다. 이에 스트레스의 적절한 대처를 위해 본인이 사용한 방법 3가지를 기술하고, 스트레스를 조절해야 하는 이유에 대하여 이론적으로 기술하시오.

  이를 통해 스트레스 관리의 중요성을 이해하고 실생활에 적용할 수 있는 기술을 제공함으로써 개인의 삶의 질과 웰빙을 향상시키는 것을 목표로 합니다.이 레포트의 범위는 스트레스의 개념과 ... 이에 따라 적절한 스트레스 관리와 대처 방법을 통해 스트레스의 부정적인 영향을 최소화하고 개인의 웰빙과 삶의 질을 향상시키는 것이 중요합니다.(2) 우울증과 스트레스의 상호작용우울증과 ... 스트레스는 개인의 정신적, 정서적 균형을 깨뜨리고 심리적 고통을 초래할 수 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.03

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

  개인 개발, 경력개발, 수행관리, 조직개발이다. ... 이상의 내용을 바탕으로 인적자원개발을 정의하면, 인적자원개발은 개인의 성장을 통한 욕구충족과 조직의 성과향상을 목적으로 개인의 행동변화와 조직의 구조 및 문화의 변화를 체계적으로 관리하는 ... 특정시간, 직무와 관련된 능력의 확장, 역량 파악과 평가 및 개발, 개인과 집단의 학습을 통한 변화, 학습경험, 직무설계, 태도, 전문성, 동기와, 인간수행체제개 발과 체제관리, 훈련

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.11

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