"수평적갈등사례" 검색결과 141-160 / 2,739건

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  동기 위생이론,직무특성이론,창의성,혁신

  심리상담에는 직무와 관련한 스트레스뿐 아니라, 부부갈등, 일상적 스트레스, 그리고 자존감 회복이 모두 포함된다. ... 수평적 경영 문화를 통해 본 상사와의 관계3. 독자적인 신입사원 관리법과 심리 상담을 통해 본 직원 관리/통제4. 제니퍼소프트사의 기업 철학과 정책5. ... 둘째, 탄력적 근로 시간제를 시행하여 각 개인은 자신의 업무특성 수평적 질서로 바꾸는 게 꿈이다. 그래서 회사 건물에 아예 사장실이 없다.

  리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12

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  정부 간 갈등(공공갈등) 관련 사례 분석 레포트

  님비현상에서 N서울시와 강서구 사이의 갈등은 수직적 갈등, 강서구와 양천구 사이의 갈등은 수평적 갈등이다.(3) 갈등의 유형: 정부 간 갈등의 주요 쟁점은 크게 이해관계 갈등과 가치갈등으로 ... 나뉘며 해당 사례의 갈등은 이해관계 갈등에 해당한다. ... 이후 나는 강서구 특수학교 건립을 둘러싸고 몇 년에 걸쳐 끝나지 않을 것만 같았던 갈등이 어떻게 해결되었는지 궁금해졌고, 어쩌면 이 갈등 해결의 사례가 다른 정부 간 갈등의 사례에도

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.19

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  윤리적딜레마 의사결정 사례 보고서

  라는 심한 갈등에 빠졌다. ... 급히 레지던트에게 연락하고 심폐소생술이 시작되었는데 심전도(EKG)는 수평으로 나왔고 약물을 주입하였지만 심장은 여전히 뛰지 않고 혈압이나 맥박 모두 마찬가지였다. 5시에서 6시까지 ... 위 사례의 딜레마 해결을 위해서 이론적으로 고찰할 내용은?[연명의료결정제도의 도입 배경]?

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.29

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  인간관계론_Post COVID-19 의 불확실한 환경에서 긍정적인 사고가 개인과 조직에서 인간관계와 Communication에 미치는 영향에 관한 연구

  물론 하향적 의사소통만 있는 것은 아니고 반대로 상향적 의사소통이나 수평적 의사소통을 하는 방법이 있다. ... 이러한 변화에 맞는 커뮤니케이션 전략은 어떤 것이 있는지 먼저 살펴보고, Post Covid-19에서 성공한 기업 사례를 주요 Agenda인 동기부여, 동기부여, 갈등관리, 개인행동 ... Post Covid-19 환경에서 성공 기업 사례 Ⅲ. 결론 Ⅰ.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  맞벌이 가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제

  뿐만 아니라 가족 간의 갈등이 조장될 수도 있다. ... 또한 부모-자녀 관계에 있어서도 개인이 존중되고 자녀를 부모의 소유물이자 재산으로서 인식되던 과거와는 달리 수평적인 관계가 형성되게 되었다. ... 물론 실패도 있었지만 성미산 마을 공동체의 공동 육아는 맞벌이 가족 증가와 그에 따른 자녀보육 문제를 해결하는 데 있어 귀감이 되는 사례이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  가족상담및가족치료 ) 가족의 정의와 기능의 변화를 설명하고, 현대사회에서 변화된 가족의 특징과 문제점에 대해 설명하시오.

  대화를 줄게 만들었고, 유대감 형성을 어렵도록 하였기 때문에 가족 내 갈등이나 불화가 자주 발생하도록 하였다. ... 그뿐만 아니라 가부장 중심이었던 수직적인 가족의 구조는, 여러 층위의 가치관이 혼합되기 시작하였고, 수평적으로 변화하고 있다.하지만 이러한 가족 가치관의 변화는 가족 구성원 간의 접촉이나 ... 예를 들면 이전에는 여성의 역할이 가정 내로 한정되어 있었기 때문에 경제적 능력을 갖지 않는 경우가 많았고, 그로 여성의 이혼 요구 사례가 많지도 않았다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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  개인의 가치관 갈등유형에 대해 정리하고 이 중 자신이 경험한 사례와 본인이 생각하는 효과적인 해결방안

  내가 경험한 사례와 효과적인 해결방안내가 경험한 사례는 조직 내 세대 차이로 인한 갈등이다. 나와 20년 정도 차이나는 직장상사는 나와 생각하는 바가 달라도 한참 달랐다. ... 개인의 가치관 갈등유형에 대해서 살펴보고, 내가 경험한 사례와 효과적인 해결방안에 대해서 생각해보았다.II. 본론1. ... 청년세대는 개인과 가정을 더 우선시하고 수평적인 가치관을 가지고 있는 것에 반해, 노인 세대는 개인생활보다는 공동체와 조직을 더 중시하며 개인의 생활이 침해되더라도 조직에 헌신하는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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  다문화가정의 문제사례를 찾아서 건강가정관점에서의 제도적 필요성을 논하시오

  수평적인 사회이기 때문이다. ... 과목명:건강가정론주제: 다문화가정의 문제사례를 찾아서 건강가정관점에서의 제도적 필요성을 논하시오.기타 내용:1) 사례의 전반적 내용 서술 (출처 표기)2) 사례의 개요 및 문제점3) ... 우리는 우리나라 사람끼리 만나서 결혼을 하는 경우라고 해도 결과적으로 가치관이 달라서 갈등을 빈번하게 마주하게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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  지역농협 자소서

  어떤 사안에 대해 이해관계자들끼리 갈등을 겪었던 사례를 제시하고, 우호적인 관계를 형성하기 위해 노력했던 경험을 기술하시오. 3. ... 어떤 사안에 대해 이해관계자들끼리 갈등을 겪었던 사례를 제시하고, 우호적인 관계를 형성하기 위해 노력했던 경험을 기술하시오.3. ... 어떤 사안에 대해 이해관계자들끼리 갈등을 겪었던 사례를 제시하고, 우호적인 관계를 형성하기 위해 노력했던 경험을 기술하시오.학과 내 소모임인 ○○에서 학회장을 맡았는데 가을 학술제를

  자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.05

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  세대와 소통 ) 최근 우리 사회에서 세대 간 소통이 원활하지 않아 발생한 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안

  간의 소통이 원활하지 않아 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안에 대해 논하시오.목차1. ... 출처 및 참고문헌(A) 최근 우리 사회에서 세대 간의 소통이 원활하지 않아 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안에 대해 논하시오. ... 세대와소통(A) 최근 우리 사회에서 세대 간의 소통이 원활하지 않아 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안에 대해 논하시오.세대와소통(A) 최근 우리 사회에서 세대

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.11 | 수정일 2024.02.19

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  인력개발과활용-인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지 논하시오.

  이들은 회사의 전략, 정책, 문화 등에 익숙하여 신규 조직/포스트 적응에 있어 불필요한 적응 기간과 갈등 요인을 최소화하고 빠른 기간 내에 조직을 안정화할 수 있다는 이점을 갖는다( ... 구글의 사례(1) 기업의 제품구글은 세계 최대의 검색 엔진을 제공하는 IT 기업으로 소프트웨어를 적용한 혁신제품들을 생산하기도 한다. ... 또한 성과와 역량보다는 근속연수, 직급 등에 의해 승진 여부가 결정될 때 조직에 위기를 초래할 수 있으며 성과나 역량이 우선될 경우에는 조직원 간의 갈등을 발생시킬 우려도 있다.2)

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  사회복지의 공급주체에서 국가공급과 민간공급의 특징 및 장단점을 설명하고 최근 한국의 사회서비스 사업 민영화 및 시장화에 대한 생각을 논하시오.

  관련 종사자들은 제도를 이용해 조직의 이익을 창출하기에 혈안이 되어 있으며 악용하려는 사례가 많다. ... 참고문헌조현승, 주요 선진국의 사회서비스 민영화 사례 및 시사점, KIET산업경제, 2007, pp.44~54. ... 단적인 예이지만 결국 민영화는 엄격한 법치국가가 아닌 이상 불평등을 야기할 수밖에 없으며 더 큰 인간소외와 격차를 만들어 사회적 갈등을 야기할 수도 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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  간호 윤리적 딜레마 에대한 자신의 생각과 사회적문제 성찰

  앞서 말한 갈등사례에 주목하며 의사와 간호사는 상호협력 관계로써 수평 관계임에도 불구하고 과거의 통념으로 인해 수직관계로 인식되고 있다. ... 간호사의 윤리사례▷ 간호사와 대상자간의 윤리▷ 간호사와 협렵간의 윤리: 1.간호사와 의사간의 갈등: (사례)의사의 지시를 따라는 것이 환 자 에게 명백히 해가 된다고 판단될때2.간호사와 ... 이러한 사회의 인식으로 인해 임상에 나간 간호사들은 다양한 윤리적 딜레마 사례를 경험한다. 나는 그중 의사와 간호사의 윤리적 갈등에 주목했다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.12 | 수정일 2020.12.16

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  [간호관리학] 병원 임상현장 갈등관리 ppt (A+받음)

  임상현장에서의 갈등상황에 대한 해결방법 간호사와 의사의 갈등사례 해결 및 협력방법목차 1. 배경 2. 갈등이 미치는 영향 3. 간호사 , 의사업무 4. 사례내용 5. ... 간에 발생하는 갈등 수평적 갈등 : 조직 내 동일한 계층의 개인이나 집단 간에 발생하는 갈등 라인 - 스텝 갈등 : 라인과 스텝 사이에서 발생하는 갈등 공식 - 비공식 집단간의 갈등 ... 사례내용요인 갈등원인 개인적 요인 상반된 가치관 지나친 기대 미해결된 갈등 타인의 감정을 손상시키는 언행 업무적 요인 공동의 책임의 업무 무리한 업무마감 , 시간적 압박 애매한 업무처리

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.04

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  조직에서 갈등의 필요성에 대해 찬반의견을 제시하시오

  땅콩회항으로 일컬어지는 오우너 일가의 갑질 이후, 대한항공은 오우너 일가의 갑질이 근절되고 오히려 오우너 일가가 경영일선에서 물러남에 따라 투명한 경영을 확립한 사례다. ... 보다 건설적인 방향으로 흐를 여지가 매우 높다.의사결정과정이 정형화되어 있지 않은 조직은 수평적 조직구조, 하부상달식 조직구조를 가진 경우가 대부분이기에 이러한 조직에 속한 조직구성원은 ... Robbins의 가설을 기본으로 하여 갈등과 기업의 생산성에 대하여 논하기3. 갈등의 긍정적 의미Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료조직에서 갈등의 필요성에 대해 찬반의견을 제시하시오Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2019.11.09

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  간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 및 업무수행, 갈등해소를 위한 방법 조사

  단기전략1) 효과적인 갈등관리 전략과 의사소통능력 강화 프로그램 운영제주한라병원의 사례 : “파트너십 구축 의사소통이 중요해요”제주한라병원 간호국은 지난 14일 원내 금호대강당에서 ... 입사 때부터 적성과 희망부서를 고려한 부서배치로 자신이 원하는 부서에 근무할 수 있도록 하여 긍정적으로 업무에 임하고 의료진의 양질의 인력을 유지, 보유할 수 있을 것이다.4) 수평적 ... 간호사-의사 간의 갈등 연구”의 간호사 소속 병동별 갈등 경험에 대한 분석에 의하면 의사로부터 전문성을 인정받는 병동에서는 다른 병동에 비하여 의사와의 과업갈등 및 관계갈등을 덜 경험하는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06

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  사회학적 관점(기능론&갈등론)에 따른 중고등교육현장 고찰 및 이상적인 의무교육 방안에 관한 견해

  관련 사례 1가지필자는 갈등주의 교육관에 의한 교육사례로 ‘역사 교과서 국정화’를 제시하고자 한다. ... 따라서 이 글에서는 사회와 교육과의 관계에서 나타나는 교육 현상을 기능주의 교육관과 갈등주의 교육관으로 각각 상반된 입장에서 살펴보고, 그에 따른 교육사례를 1가지씩 제시하고자 한다 ... 이러한 대안교육은 교사와 학생 간의 수평적 관계를 바탕으로 하고, ‘좋아함’에 능동적으로 도전할 수 있도록 적성에 맞는 다양한 활동들을 수행해나가는 방식으로 교육이 이루어진다는 점에서

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.13 | 수정일 2024.06.15

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  NCS 대인관계능력 요약 (교수자+학습자+관련지식) 서교공 대비

  대인관계는 수평적 네트워크 관계에서 중요시된다.직장 내에서 상위직으로 올라갈수록 동료들과 관계가 더욱 돈독하게 유지되는 것이 아니라 직위 수가 적기 때문에 동료관계는 애착과 경쟁이 ... 참여적으로 의사결정하기다양한 팀워크 촉진 방법 사례들< 사례 A >J는 견적서와 주문양식 건이 어떻게 진행되고 있는지를 묻기도 하면서 팀원들의 행동을 주의 깊게 지켜보았다. ... 갈등을 해결하기3. 창의력 조성을 위해 협력하기4.

  시험자료 | 41페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.24

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  [간호관리학실습] 협력보고서

  협력보고서 과목명 : 임상종합실습 병원 및 병동 : **** 병원 ** 병동 실습기간 : 2021.1.4 ( 월 ) ~ 2021.1. 15 ( 금 )임상종합실습 중 보건의료팀 간에 갈등으로 ... 수평적 의사소통 - 조직의 위계수준이 같은 구성원이나 부서간의 의사소통 - 상호작용적 의사소통이라고도 함 . - 장점 : 상의하달식이나 하의상달식 의사소통과 달리 수평적이기 때문에 ... 성공적인 협력과 조정을 위 해 병동의 간호사는 확실하지 않거나 중요한 사항은 동료 간호사나 관리자 와 sbar 과 수평적 의사소통 기술 등 을 이용하여 파악하는 것이 좋습니다 .

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.27

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  만화로 배우는 알기쉬운 경영기초-인적자원관리 과제 A유형(만점)

  교육 훈련을 통해 능력 배양(물음 4) (사례) 우리 회사는 현재 가전제품을 생산만하는 회사이다. 내년에는 의류사업에 진입할 예정이다. ... (2) Buying전략: 채용 시에 조직 외부에서 영입하는 전략으로 외부노동시장에서 인력 충원장점: 원하는 지원자 직접 투입, 특수 인재 채용 가능, 교육비 절감단점: 내부인과의 갈등 ... 적성 능력에 맞는 업무수행 정도를 고려하여 채용채용결정자는 관련부서장, 직속상관평가요소는 전공, 전문적 능력부서이동, 승진 기준은 이동의 한계고용상태 기준은 단기고용노동시장 기준은 수평이동이

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.24

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