"단축근로" 검색결과 1,161-1,180 / 9,440건

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  산업보건

  소음원 제거나 감약 2.기계의 부분적 계량 3.차음과 흡음 조치 4.소음원의 거리적 격리 5.보호구 착용. 6.폭로시간 단축2) 진동 1.전신 진동장애 *자율신경(순환계)에 나타남. ... 모든 직업에서 일하는 근로자들의 육체적,정신적,그리고 사회적 건강을 고도로 유지.증진시키며, 근로조건으로 인한 질병을 예방하고 ,건강에 유해한 취업을 방지하며,근로자를 생리적으로나 ... 근로자의 건강관리 * 근로자들의 건강보호,유지,증진시키기 위해 필요하다. 1) 건강진단 1.

  리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.19

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  2019 산업안전보건공단 보건직 합격 자기소개서

  공기 단축을 위한 무리한 작업 지시, 고도의 위험을 수반하는 작업의 하도급 위임, 안전관리규정 미준수와 같은 관행을 지적하고 대책으로 주요 산업시설을 중심으로 설비 설계에서 운영까지 ... 업무에 대한 진단을 내리거나 근로자의 신체를 보호하는 보호구 선정 시 직업윤리에 반하는 행위를 할 시 근로자의 안전에 대한 신뢰도는 급격히 감소되어 위험에 노출되어 큰 사고가 발생하게 ... 우선, 첫 번째 작업장 내에 근무하는 근로자의 안전 의식이 강화될 필요성이 높다고 본다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.28

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  저출산, 고령화에 따른 인구절벽의 대응방안

  이를 위해 근무 시간 단축 및 유연 근무제 도입과 같은 조치를 취하고 있습니다. ... 일과 생활의 균형 (워라밸): 일본은 근로자가 직장과 가정 생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 ‘워라밸’ 정책을 강조합니다. ... 경제적 도전에 대응하고, 모든 연령대의 근로자가 노동 시장에서 활발히 참여할 수 있는 환경을 조성하는 데 기여하고 있습니다.

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.05

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  건설안전기사 작업형 정리본, 6장

  ◆ 아파트 공사현장 거푸집 거푸집의 명칭과 장점3가지- 갱폼- 공사기간 단축 / 전용성 증대 / 설치와 해체가 용이◆ 교량 상부공사 F.C.M공법의 시공순서- ①주두부 시공 ②form ... - 순서 : ①거푸집 제작 ②선 부착품 설치 ③철근배근 및 조립④콘크리트 타설 ⑤양생 ⑥마감 ⑦탈형 ⑧청소- 장점 : 좋은 품질의 콘크리트 부재 생산 가능 / 기계화 작업으로 공기단축 ... - ILM공법, 압출공법- 교량의 상부 구조물을 교대 후방의 제작장에서 일정길이의 세그먼트로 제작해 잭과 추진코에 의해 압출해 가면서 교각 위에 거치하는 교량 상부 가설공법- 공기단축이

  시험자료 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.08.12

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  저출산의 원인과 대책

  * 및 전환형 시간선택제(전일제→시간제) 활성화** 등 경력단절 방지* 육아휴직 사용 가능 근로자가 육아휴직 대신 주당 15~30시간으로 근로시간 단축** 공공 대기업 전수조사(총430만명 ... 육아휴직 사용시 두 번째로 사용자의 첫달 육아휴직 급여를 통상임금의 40→100%(상한액 100→150만원)까지 상향 지급ㅇ (직장 복귀지원) 유연근무제 도입 지원(`16), 육아기 단축근로 ... 출산예정일 경과 후에도 출산휴가급여 미신청, 출산예정일 전후 고용보험 상실신고시 근로감독관에게 자동 통지, 조사 실시【전사회적 추진동력 확보】?

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.12

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  방송통신대 산업안전 1학기 중간과제

  현장에서 제대로 지켜지지 않는 원칙은 근로자의 불안전한 행동에도 영향을 미칠 것이다. 광주 고용노동부는 특별 근로 감독 결과 93건의 산업안전보건법 위반 사례를 적발했다고 한다. ... 타설 후 충분한 조건으로 양생하고 거푸집을 존치해야 했지만 시공 일정의 단축을 위해 신공법으로 중량벽 부위에 콘크리트 가벽을 설치하고 상층부 동바리를 조기에 철거해 콘크리트 강도가 ... 안전관리가 제대로 지켜지지 않고 일정 단축에 따른 급박한 공사는 작업자 환경과 유전적 요소로서 이중 사회적 환경이 주원인이 될 수 있으리라 본다. 2020년 1월 산안법 전면 개정

  방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.12.13

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  생산운용관리 2장문제

  미국의 근로자들이 일본의 근로자들만큼 열심히 일하고 있다는 것을 가정할 때 이러한 생산성 격차를 어떻게 설명할 수 있을까? ... .- 과업을 수행하는데 필요한 시간단축에 집중하는 전략(프로세스 상의 다양한 활동을 수행하는데 드는 시간 단축)9. 생산성은 모든 기업의 관심사가 되어야 한다.a.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.22

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  한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오

  대한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출한다(남녀고용평등법, 제3장 19조).3) 자녀양육지원정책출산 전후에 휴가급여와 육아휴직급여, 육아기 근로시간 단축급여를 제공하여 출산으로 ... 실업이 발생하면 근로자는 노동력 제공 기회를 상실하게 되고, 이는 소득의 감소로 이어지게 된다. ... 육아휴직의 기간은 1년 이내이며, 사업주는 육아휴직을 이유로 해고나 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 아니 되며, 육아휴직 기간에는 그 근로자를 해고하지 못한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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  유한킴벌리생산혁신,유한킴벌리,IMF의영향,인강중심의경영,품질경영,6시그마

  비정규직 비율을 55% 에서 27% 로 낮추고 , 연간 근로시간을 2400 시간에서 2000 시간으로 줄이고 , 평생학습 참여율을 22% 에서 40% 로 높이겠다 .” ... , 2009 년 품종 교체시간 단축은 생산 1.5 개조에서 추가작업자가 투입되지 않은 상태 , 즉 생산 1 개조 수준에서 단축이 이루어졌다 . 2008 년도 린 실적 경영성과 4 ... 90 분 6 0 분 90 분 6 0 분 68 분 6 0 분 147 분 85 분 여성생리대 14 호기 기저 귀 팬츠형 기저귀 부직포 품종 교체 시간 단축 - 생산 1.5 개조 120

  리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

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  우리나라는 다른 국가에 비해 고령사회로의 진행속도가 빠르다. 이에 따라 다양한 사회문제를 양기시키고 있다. 이들 중에서 노인문제와 그 대책에 대해 설명하시오.

  가난은 기대 수명을 단축시키고 심지어 자살로 이어져 빈곤이 행복하게 살 수 있는 '기회'를 박탈한다. ... 특히 근로연령 가구원이 없는 고령층 단독가구가 가장 심각하다. ... 근로연령가구가 없는 1인 노인가구의 빈곤율은 70.9%로 근로연령가구가 있는 노인가구(18.7%)의 3.8배에 달한다.2006년부터 2011년까지 5년간 65세 이상 노인의 빈곤율은

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  성사랑사회 A형, 여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락

  육아휴직급여 제도를 통해 육아휴직급여 지급을 통한 가정과 직장의 양립지원으로 근로자의 고용안정과 경제활동 참가율 제고 도모하고 육아기 근로시간 단축급여로 육아휴직 대신 육아기에 근로시간을 ... 단축하여 근무하는 경우 급여를 지원하여 출산? ... 건강을 보호하고, 출산으로 인한 여성근로자의 이직을 방지하기 위한 것이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.18

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  저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

  고령자 인력 활용 사업으로는 임금피크제지원금을 지급하고 장년기 근로시간 단축 사업을 시행하였으며, 고령자 취업 지원을 통해 민간분야 노인일자리 8만 7천여 건을 확대하는 겅과를 올렸다 ... 예를 들어, 중소기업 근로자를 대상으로 소득에 따른 급여를 추가적으로 지원하거나, 비정규직 근로자의 정규화 사업을 통해 안정적인 소득 및 일자리를 확보해주는 것이다. ... 노후소득보장·강화의 경우에는 소규모사업장 저소득 근로자에 대한 연금보험료 지원사업을 확대하고, 농어업인 연금보험료 지원사업, 일용근로소득자의 국민연금 사업장 가입확대 등이 이루어졌다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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  사회복지법이 발달하게 된 역사적 주요 흐름을 설명하고, 산업화, 자본주의, 사회변동에 의해 사회복지법이 제정되게 된 배경에 대해 기술하시오.

  이를 위해 국가는 노동자 보호, 사회보험, 노동 시간 단축 등을 포함한 다양한 정책과 법률을 도입하여 노동자들을 보호하고 사회적인 안전망을 구축하는 데 주력했다. ... 노동자들은 급격한 생활 변화와 열악한 근로 조건으로부터 발생하는 문제에 직면했다.산업화로 인한 노동자들의 어려움에 대응하기 위해 국가는 새로운 사회 정책의 필요성을 인식하게 되었다. ... 및 보건 문제 등과 같은 문제에 직면하였으며, 이는 국가 차원에서의 개입이 필요하다는 요구를 불러일으켰다.사회복지법의 산업화 시기 제정 배경에서는 노동자들의 인권과 안전 보장, 근로

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.21

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  공공 정책 제안서

  때마다 ‘이번에도 인재(人災)였다’는 말이 나온다.2) 산업재해가 훼손하는 공공 가치인간의 부주의와 태만에서 비롯되는 안전 사고와 산업 현장의 재해 중에는 비용을 절감하고 시간을 단축하기 ... 그런데 우리나라 산업현장에서 안전조치의무나 재해예방을 위한 프로세스는 모든 근로자에게 동등하게 적용되지 않는다. ... 앞서 살펴보았듯이 원청업체 직원과 하청업체 직원 사이에 재해 사고의 발생 빈도에 차이가 있는 것은 모든 근로자에게 존엄성과 공정성이 적용되고 있지 않기 때문이다.3.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  사회보험, 공적부조, 사회복지서비스를 각각 정리한 후 우리나라 사회보험, 공적부조, 사회복지서비스의 문제점을 각각 사례를 들어 설명하시오.

  1800시간(기존 2000시간)으로 단축, 고용보험 혜택자 157만 명, 비급여 의료비 1/3로 경감, 기초연금 30만원으로 인상, 기초생활보장제도 사각지대 해소, 노인·아동돌봄지원 ... 그리고 정규직근로자를 전제로 하기 때문에 저임금 ? ... 이 중에서 기초연금, 근로시간 감축과 같이 달성한 것이 있고, 기초생활보장제도 사각지대 해소와 같이 아직 갈 길이 먼 것도 존재한다.3.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.23

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  사회보험법의 종류와 문제점 - 사회보험법의 종류와 문제점

  않는다. - 고노부 장관은 육아휴직이나 육아기 근로시간 단축을 30일 이상 허용한 사업주, 그 리고 허용한 뒤에 대체인력으로 구멍을 메우고 원 근로자를 이직시키지 않거나 한 사업주에게 ... 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용한다. ... 근로복지공단 - 고용노동부장관의 위탁을 받아 법인의 근로복지공단을 설립한다. ■ 공단의 사업 -보험급여의 결정과 지급 , 건강 진단 등 예방 사업 Ⅳ 업무상 재해 - 업무상의 사유에

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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  A+ 지역사회간호학 CASE STUDY 소음성난청 케이스

  근무 가능업무수행적합여부일정 조건하에서 현재 업무 가능조치사항- 보호구 착용하며 근무- 추적검사 받으며 근무- 근무시간 단축하며 근무용 도회사제출용- 작업 환경 : 기계 작동 소리로 ... : 4000Hz/60dB소 견최대산소섭취량 : 정상특수건강검진 시 골전도 청력이 4000Hz에 60dB로 측정되어 소음성 난청.보호구를 착용하고, 추적 검사를 받으며, 근무시간을 단축하면서 ... 평균 소음수준을 초과하는 사업장은 23.9~28.7%이고, 대상자는 19.3~22.9%정도이다. 2008년 특수건강진단 실시자 855.535명 중에 소음노출 근로자는 523,803명

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.28

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  현재 우리나라에서 추진하는 커뮤니티 케어 민관협력을 실시하고 있습니다

  우리 사회의 변화방향은 산업과 경제의 세계화와 정보화가 가속화되면서 서비스 경제가 점차적으로 시작되고 자원의 재활용과 근로시간 단축, 여성, 장애인, 노인의 문제, 노동권 보장 등이다 ... 사회보험은 중앙정부가 담당하고 중앙정부와 지자체가 공공지원과 사회복지서비스 체계를 공유하고 있다.산재보험ㆍ고용보험국민연금보험 의료보험공공부조ㆍ사회복지서비스노동부보건복지부행정자치부근로복지공단국민연금공단의료보험연합회지

  리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.03.12

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  [A+과제]가족정책이 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예, 탈가족화의 구체적이니 기능에 대하여 논하고 탈가족화를 위한 한국의 제도적 변화 방향에 대해 자신의 견해를 제시하시오

  단축제도로 만 8세 자녀가 있는 남녀근로자는 사업주의 확인서를 고용센터에 제출하여 단축급여 지원을 받을 수있다. ... 출산전후휴가는 임신 중의 여성 근로자 및 여성공무원을 대상으로 하고 있으며, 출산 전후에 90일을 쉬면서 급여를 받고, 휴가가 끝나면 직장으로 복귀 할 수 있다.? ... (근로자 1인당 월 80만원 한도 임금의 50% 지원한다.) 근무형태의 자유로운 선택을 위해 시차출근제, 근무시간선택제(주3.5일~5일 근무), 재택근무등 유연근무제도 있다.3.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.19

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  포스트 코로나 시대에 비대면이 활성화되면서 재택 근무를 시행하고 있는 기업들이 증가하였는데, 재택근무의 명과 암을 살펴보고 이에 대한 자신의 생각을 기술하시오

  한때 사치나 특전으로 여겨졌던 재택 근무는 전 세계 수백만 명의 근로자에게 빠르게 새로운 표준이 되었다. ... 그 결과, 고용주와 직원 모두 유연성 증가, 통근 시간 단축, 일과 삶의 균형 개선, 글로벌 인재 풀 이용과 같은 재택 근무의 잠재적 이점을 발견했다.이번 보고서에서는 코로나 이후의

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.06

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