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"임금 문제" 검색결과 1,041-1,060 / 93,068건

  • 노인복지론
    많은 노숙자들 중 노인인구가 대다수인 경우가 이에 해당하고 대한민국의 고질적인 문제 긴한데 노인의 분야에서도 주거문제는 피할 수 없는 문제이다.노인소득보장에서 시장임금과 사회적 임금에 ... 이런 문제를 해결하기 위해 제도적인 관점의 변화가 필요하며 노인세대의 배려 및 청년세대의 이해가 필요하다. ... 자연스럽게 노인들이 주거에 대한 보장을 받지 못하고 극소수의 노인들만 주거가 보장되어 있어 사회적인 문제가 되고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16
  • 우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오
    여성빈곤가구의 증가 이유1) 임금 격차와 경제적 어려움여성들은 여전히 남성에 비해 임금 격차가 존재하고 있다. ... 그러나 여전히 남아있는 여성빈곤 등의 문제에 대한 고민과 대응이 필요하다.2. ... 여성빈곤 가구의 해결방안1) 임금격차 해소를 위한 정책 강화정부와 기업은 남녀 간 임금격차를 해소하기 위한 정책을 강화해야 한다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.02
  • 인적자원관리 발표과제(직무 평가 방법의 이론과 실제)
    문제를 없애고 성공적인 직무평가를 하기 위한 방법 ① 직무 담당 근로자가 직무평가에 참가할 수 있는 기회를 줌 . ② 직무평가를 통해 근로자들에게 높은 임금만족을 줄 수 있는 임금구조 ... 방법의 이론과 실제Contents 직무평가의 의의 1 직무평가의 목적 2 직무 평가의 과정 3 직무 평가의 요소 4 직무 평가 방법 5 6 직무평가방법의 활용실태 직무평가의 심리적 문제 ... 급료문제에 대해 쉽게 납득할 수 있음 직무 분류법 단점 분류자체의 정확성이 보장될 수 없음 내용이 복잡해 지면 정확한 분류가 불가능 경제적 사회적 기술적 변화에 대한 탄력성 부족3
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.03
  • [HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 과제(D형)
    임금 관리와 관련하여 다음 물음에 답 하시오.[작성시 유의사항]※ 본 문제는 모두 세 파트로 답안을 구분하여 작성하도록 함1. ... 임금관리 세 가지 영역에 대하여 서술한다.(30점)임금 관리의 세가지 영역은 크게 임금 관리의 수준(사원에게 지급하는 평균 임금의 수준), 임금체계 관리(임금제도를 선정하는 배분의 ... 기준), 임금형태 관리(정해진 임금총액을 지급하는)로 나눌 수 있다.첫번째, 임금 관리 수준 개념을 살펴보면 임금수준이랑 적정한 임금의 크기를 일컫는데 사원에게 지급되는 평균 임금수준
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.04
  • 노동법 및 노사관계와 관련된 이슈 가운데 자유로이 선정할 수 있음
    그래서 우리나라보다 먼저 정년 연장과 고령자의 처우에 관한 문제가 사회적인 화두였다. ... 서론인간의 평균 수명이 늘어나면서 과거에는 생각하지 않아도 됐던, 생각할 수조차 없었던 여러 가지 문제들이 발생하고 있다. ... 그 중에서도 산업 분야에서 가장 큰 문제는 한정된 일자리를 두고 청년 세대와 기성 세대가 경쟁을 벌이게 되었다는 점이다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21
  • 한국사회에서의 소득 및 자산 불평등의 현황과 이에 대한 자신의 견해는 무엇인지 정리하시오
    소득 불평등이라는 것이 문제가 되는 이유는, 능력의 차이에 따라 차등적으로 소득을 벌어들이는 것이라는 문제보다 더 큰 개념의 문제이다. ... 기업이 이윤을 극대화할 수 있는 가장 좋은 방법은 ‘임금노동자’의 임금을 삭감하거나, 해고 처리하는 것이기 때문이었다. ... 이것의 이유가 최저임금 인상으로 인해서 임금근로자와 자영업자들이 긍정적인 영향을 받았지만, 일자리 상실을 일으켰고 양극화가 심화하였다는 주장도 제기되었다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15
  • 한국 사회의 소득불평등의 문제와 현황 그리고 해결방안에 관한 보고서를 작성하시오
    불경기에 저 숙련 노동자와 저임금 노동자는 실직 확률이 높아지며, 실직으로 인한 저 숙련 노동자의 초과 공급은 저 숙련 노동자와 숙련노동자 간의 임금격차를 증가시키게 될 것이다. ... 재벌의 정경유착, 정치권력 등은 노동시장의 분절화와 임금격차를 불러 오게 될 것이다. ... 과목명: 사회문제론주제: 한국 사회의 소득불평등의 문제와 현황 그리고 해결방안에 관한 보고서를 작성하시오-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 노인복지론 주관식 시험 예상문제2
    임금피크제가 잘 이루어진다면 청년실업에 문제를 해결하고, 청년들은 경제적으로 자리를 잡게 되면 한국 사회의 결혼율도 높이고, 출산 문제도 해결할 수 있다고 본다는 의견이 있었다..임금피크제의 ... 현재 청년실업 문제에 있어서도 중·장년의 임금을 삭감함으로써 청년을 고용하겠다는 해결 방법이 있다는 장점이 있다. ... 또한 임금피크제가 잘 시행된다면 우리나라 저출산 문제도 해결이 될 수 있다고 본다는 의견이 있었다. 결혼을 하지 않은 근본적인 이유는 경제적으로 많이 힘들기 때문인데.
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.28 | 수정일 2020.04.28
  • 외국인노동자 피해사례와 정책 제언
    상기한 이주노동자 실태조사 과정에서 최저임금 이하의 임금지급과 임금체불, 폭행 등의 인권사례가 적지 않았고, 무엇보다 문제가 발생했을 때 사업장 이동이 가장 큰 문제가 되었다고 분석하고 ... 특히 중국이나 인도 등 국토가 넓은 지역에서 국내에서 이주한 노동자의 문제는 심각한 사회적 문제이어서 이런 구분이 의미 있게 받아들여지고 있다. ... 비싼 의료비와 언어 소통문제로 아무리 아파도 병원은커녕 약국 가기도 어렵다.
    리포트 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2021.11.22
  • 사회복지정책에서 보편주의와 선별주의에 대해 각각 설명하고 관심 있는 사회복지정책제도를 한 가지 선택하여 간략히 소개해주세요. 이 제도에 대해 보편주의자의 관점과 선별주의자의 관점에서 주장할 수 있는 입장을 설명
    선택주의는 개인의 필요와 필요에 따라 임금을 제공한다는 원칙입니다. ... 보편성에 기반 한 사회보장제도는 가입 목표의 보편성과 임금 수준을 강조합니다. ... 이는 사회 전체가 공통적으로 마주하는 반응이며, 앞으로 직면할 가능성이 있는 문제를 혼자 해결하고 처리할 수 있는 사람은 한 명도 없다고 생각합니다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.26
  • 한양대학교 경영컨설팅학과 대학원 자기소개서 성공패턴과 입학시험 면접시험 기출문제 논술문제 연구계획서견본 자소서항목분석
    9) 최근 한국은행이 발표한 기준금리에 대해 평가하세요.10) 온라인 교육을 받으면서 연구나 학습활동을 진행하는데 큰 문제는 었나요? ... 3) 현재 우리나라의 기업의 경영 상황을 진단해 보세요.4) 현재 국제 기업들의 경영을 한 기업을 선택하여 진단해 보세요.5) 최저 임금과 보조금 크기의 내용에 대해 국가 경영에 미치는
    자기소개서 | 536페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.02.28
  • 사례연구 4 체불 임금과 복직
    따라서 이 사례에서 제기되는 사회복지의 실천적 쟁점으로는 외국인 노동자에 대한 임금체불과 부당해고라는 노동 복지의 문제를 논해볼 수 있고, 또 다른 쟁점으로는 이 사건에서 다섯 명의 ... 이에 불법 체류 외국인 노동자 문제가 기승을 부리기 시작했고, 이를 해결하기 위해 정부는 2004년부터 고용허가제를 시행하고 있다. ... 교과목명: 임금과 체불주제: 사례연구 4: 체불 임금과 복직어느 날 열명의 노동자가 찾아왔다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.
    노동법 개정의 문제점우리나라 노동법 개정의 가장 큰문제 중 하나는 최저임금을 짧은 기간에 너무 많이 올렸다는 점이다. 2020년도에는 최저임금을 많이 올리지 않았지만 최근 몇 년간 ... 과제를 통해 2020년 개정 노동법의 문제점에는 어떠한 것들이 있는지 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 2020년 노동법 개정 내용ⅰ 최저임금을 시간급 8590원으로 월급 1,795,310원으로 ... 최저임금이 급속도로 올라갔다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.05
  • 2006년_제1회_필기시험_A형
    노동의 공급은 실질임금의 함수이며, 노동에 대한 수요는 명목임금의 함수이다.나. 노동자들은 화폐환상을 갖고 있어 명목임금의 하락에 저항하므로 명목임금은 하방경직성을 갖는다.다. ... 국가기술자격검정필기시험문제2006년 기사 1회 필기시험수검번호성 명자격종목 및 등급(선택분야)직업상담사2급종목코드9511시험시간2시간30분문제지형별A※ 시험문제지는 답안카드와 같이 ... 상담목표의 설정 → 관계수립 및 문제의 평가 → 훈습(Working Through) → 문제해결을 위한 개입 → 종결라.
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27
  • 노사관계론 보고서 금호타이어 사례
    합의점을 찾지 못한 금호타이어는 직장폐쇄까지 단행해, 기업의 손실이 계속되었다.이 같은 문제를 개선하기 위한 방법으로 먼저, 노사협상이 필요하다. ... 임금피크제는 58세부터 임금을 인상하지 않고 90% 수준에서 시작해 61세까지 60% 수준으로 줄이는 방식이다. ... 있다.정리하자면, 노측은 임금피크제에 대한 논의 이전에 무조건적인 성과급 지급을 요구했고, 사측은 회사경쟁력 확보를 위해 임금피크제 우선시행을 주장했다.
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.06
  • 여성노동 정책의 과제에 대해 서술하시오
    이러한 원인으로는 사회적인 인식 부족 및 제도상의 문제점 때문이라고 생각한다. ... 이러한 격차는 주로 비정규직 근로자들 사이에서 발생하며, 정규직과의 임금격차는 더욱 크다. 그리고 저임금근로자 비중 역시 남성보다 여성이 더 높다. ... 첫째, 비정규직 비율이 남성 임금근로자 대비 50% 수준이며, 특히 임시직 근로자 중 여성 비중이 40% 이상이어서 저임금 일자리로의 이동 가능성이 높다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06
  • 일주일만에 끝내는 공기업 전공필기(경영학) 최종 요점정리
    M&A 전략의 단점☞ 시장의 독점화, 과점화 초래☞ 경영규모의 확대로 관리의 어려움☞ 사회적 책임문제 발생 ?노사갈등2생산관리론Ⅰ생산관리 총론? ... M&A 전략의 장점☞ 규모의 경제성 - 비용☞ 관리능력 , 대리인 문제 해소 (유능한 경영자를 찾을 수 있음)☞ 생산원가 절감 - 재무시너지 효과☞ 제품 다양화 ? ... 기준임금 체계기준임금기준 외 임금연공급연공서열, 기업충성도, 연령급(생계비), 근속급(근속연수)(단점) 젊은층 불만, 임금유연성 저해, 전문인력 확보에 어려움상여금(성과)수당(성과)
    시험자료 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.23 | 수정일 2022.10.07
  • 사회복지학개론_영국의 사회복지 발달과정을 설명하시오.
    그러나 고용주들이 구호기관에서 임금 부족분을 채워준다는 이유로 노동자들에게 기준 이하 임금을 주는 데 익숙해짐에 따라 결과적으로는 노동자의 일하고자 하는 동기를 파괴하고, 임금을 하락하게 ... 노동능력을 보유한 구제 빈민들을 고용주에게 임금보조수당을 지원해서 고용하게 함으로써 최저생계비 수준의 임금을 지급하도록 하였다. ... 이로 인해 터전을 잃어버린 농노들이 유랑민으로 몰렸는데, 이들이 결국 빈민이 되었다.이런 사회적 배경과 영국이 도입한 자본주의사회에서 발생하는 사회문제와 맞물려서 사회경제적으로 혼란스러운
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.19
  • 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사해 레포트를 작성해보세요
    제70조에 따르는 육아휴직의 급여는 육아휴직 1~3개월에는 통상임금의 80%(월 최대 150만원). 4개월~12개월에는 통상임금의 50%(월 최대 120만원)을 지급하였지만, 지난 ... 제도의 문제 만큼, 문화적인 문제도 크다. 2) 법적으로는 1995년부터 남성도 육아휴직을 사용할 수가 있게 되었다. ... 한국의 성별임금의 격차가 경제협력개발기구(OECD)에서 부동의 꼴찌를 기록하는 이유 가운데 하나이기도 하다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20
  • 청년실업의 문제점과 해결방안
    산업 사회학-청년실업의 문제점과 해결방안-우리 사회의 청년실업 문제는 상당히 심각하다. 2015년 4월을 기준으로 청년 실업은44만5천명에 이르고 청년실업률은 10.2%이다. ... 또한 청년층을 고용하는 중소기업을 대상으로 세금 부담을 경감하고, 임금 보조금 또는 신규사원 채용장려금을 지급함으로써 중소기업의 임금수준을 높일 수 있는 방안을 모색할 필요가 있다. ... 만약 바늘구멍 같은 채용기회에 합격한다면 엄청나게 많은 임금을 받을 수 있다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 25일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
3:36 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대