"비영리 리더십" 검색결과 1,021-1,040 / 2,104건

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  기업의 자원봉사활동에 대해서 기술하시오

  어린 학생들을 돌본다든지, 운동장을 짓는 것을 돕는다든지, 혹은 어떤 비영리기관을 위한 모금활동에 참여한다든지 하는 자원봉사활동에 대해 거론한다. ... 아마도 회사는 직원 팀웍 기술, 직원 리더십 혹은 소비자들로부터의 평판을 증진시키기를 원할 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.15

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  경쟁력 있는 공무원 감상문

  과거를 되돌아보면 공직사회는 무사안일, 현실안주, 비경쟁력의 모습으로만 비춰졌던 것이 사실이고 현재도 그러한 모습은 여전히 남아있다. ... 위 두 사례에서 나타나는 것처럼 현대의 공무원은 단순히 타이핑을 하는 과거와는 달리 현장에서의 실무경험과 리더쉽, 그리고 서비스를 제공할 수 있는 능력까지 갖춰야하는 시대가 온 것이다 ... 즉 국가를 기업이라 생각하고 국가가 기업처럼 영리를 추구하고 고객을 위한 편의를 제공하게 되면 보다 더 GDP수준이 올라감과 동시에 고객들에게 편의와 복지를 지원할 수 있게 되는 것이다

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.19

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  비정부기구(시민단체, NGO) 의미, 유형, 비정부기구(시민단체, NGO) 기능과 역할, 비정부기구(시민단체, NGO) 사회운동론, 비정부기구(시민단체, NGO) 재정충당 방법

  또 국제학계에서는 NGO의 특성 중 비영리성을 강조해서 비영리단체(NPO)라는 용어나 자발성을 강조한 자발적 조직(VO)이라는 용어를 널리 사용한다.어쨌든 NGO는 공익의 증진과 보호를 ... 이러한 NGO의 활동은 바로 시민으로 하여금 리더십을 학습하고, 공동체의식을 배양하며, 참여민주주주의를 교육하는 실천현장이다. ... 비정부기구(시민단체, NGO)의 재정확보 필요성NGO가 중요한 사회문제의 해결 대안으로 자리잡기 위해서는 NGO의 자발성과 비영리 성을 유지할 수 있어야 하며, 그와 동시에 활동을

  리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.24

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  [경영자의 역할] 경영자의 의의와 역할, 경영자(리더)의 능력

  그리고 효과적인 리더십은 영리함에서가 아니고 근본적으로 일관성에서 나온다. 실제일본의 경우 리더십의 필요조건으로 두 가지를 요구한다. ... 연구개발이나 이노베이션이 실패를 가늠하는 중요한 요인이 됨을 잘 알고 있지만 S곡선처럼 연구비투자만큼 성과가 오르지 않거나, 쉽게 얻은 성공 때문에 더크게 실패하는 경우가 많다. ... 리더십은 무엇인가? 첫째, 리더십은 곧 작업이다. 조직의 임무를 통찰, 정의, 설명하고 실행하는 사람이 바로 지도자이다. 지도자의으뜸과정은 경쾌한 소리를 내는 트럼펫과 같다.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.27

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  Boeing사,Airbus사,보잉사마케팅전략,보잉사경영전략,Airbus경영전략,해외민간항공사

  = 파이오니아 휴먼서비시즈 WIN-WIN 전략 Boeing - 고품질제품 저가구입 파이어니아 휴먼 서비시즈 지속적인 일거리 및 업무능력 확대 비영리기관과의 파트너십 - 1963 년 ... 일거리 및 업무능력 확대 비영리기관과의 파트너십교육발전 투자활동 사회봉사 활동 국제구호물자 수송 임직원 지역사회기금 “ 우리가 존재하는 곳 어디에서나 우리는 훌륭한 기업시민이 되도록 ... 알코올 중독 및 횡령죄로 수감됐던 전직 변호사에oeing 비영리기관 = 파이오니아 휴먼서비시즈 WIN-WIN 전략 Boeing - 고품질제품 저가구입 파이어니아 휴먼 서비시즈 지속적인

  리포트 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.19

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  사회적기업을 성공적으로 수행하기 위한 과제

  ◈관리자들의 강력한 리더쉽과 수행 능력이윤 창출과 사회적 미션 수행이라는 사회적 기업의 두가지 목적을 달성하게 한 리더십의 바탕이었다. ... 직접적 영향없음)☞비영리 기관의 프로그램이나 운영자원을 조달목적으로 재정적 펀딩◈ 2가지 형태ⓐ비영리 기관이 운영비와 프로그램비 조달을 위한 수익원으로 설립한 사업추진 수익 사업- ... 카운슬링(상담 서비스의 권위있는 기관)- 기업의 직원 대상으로 카운슬링 사업ⓑ사회적 목적에 환원하는 영리기업★비영리 기관에 의해 설립되어진 것이 아님★비영리 기관과 직접적 연관성

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.22

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  지역개발론 지역클러스터,클러스터의 개념,클러스터의 의의,우리나라의 현황,외국의 사례(미국 실리콘밸리)

  외국의 사례 - 외국 사례가 주는 정책적 함의 세계적 시각 산 학 비영리단 체 지역적 시각 network 자율적 협치 , 지역정권국가 전체적인 차원에서 지역간 선택과 집중 , 차별화에 ... - 미국 실리콘밸리 세계 전자 , 통신 , 반도 체 , IT 산업을 Leading 하고 있는 기업들 산 스탠퍼드 대학 , 버클리대학 , 샌타클라라대학의 우수한 인력공급 지역 내 비영리단체 ... 치중 ( 정책의 지속성 측면에서 취약 ) 혁신기관 간 연계ㆍ협력 강화 - 제 3 섹터형 혁신지원기관의 기업지원체제의 개선 요구 - 비영리 단체 활성화 , 지역정권의 창출 - 관 주도에서

  리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.10

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  아름다운가게,재활용,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  공익성 비영리법인으로서의 순수성 , 가치지향성 , 공익성을 지켜냅니다 . ... 공익법인 행정부 소관 : 비영리 재단법인 기획재정부 인가 : 공익성 지정기부금 단체 노동부 인증 : 사회적 기업아름다운가게 : 주요사업 1. ... 생산하는 데 있어서 기업 이상의 최고 효율을 추구합니다 .아름다운가게 1. “ 아름다운가게 ” 는 우리 사회의 친환경적 변화 에 기여하고 국내외 소외계층 및 공익활동 을 지원하는 비영리

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.28

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  전략적간호관리4공통)건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 과학적 관리론과 인간 관계론을 비교하여 논하면서, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.

  이를 충족시키기가 매우 어렵다.둘째, 병원은 항상성이 있다.병원은 환자가 적다하여 일시 폐쇄할 수 없고 심지어는 병원을 증개축한다 하더라도 계속 진료를 해야 한다.셋째 의료자체는 비영리이며 ... 또한, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(리더십, 문화, 조직, 의사결정, 자율성, 교육 등등)들을 다각도로 논의하시오.차 례1서론2건강관리조직이 ... 서론직무만족의 결정요소는 적절한 인사배치, 적당한 작업시간, 즐거운 작업환경, 감독의지지, 성취감, 팀워크이며, 반면에 불만족 요소는 불안정, 대화 단절, 빈약한 리더십이라 했으며,

  방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.15 | 수정일 2022.03.10

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  기업 경영 관계

  점에서 정부 ·교회 등의 비영리경제조직과 구별된다. ... Fouett)는 경영을 정의하기를 "사람을 통하여 일을 성취하는 기술"이라 하였고, 드러커(p. trucker)는 경영을 "조직의 방향을 제시하고 리더쉽을 통하여 조직의 제자원을 어떻게 ... 영리의 원칙은 중세의 수공업자나 상인의 시대에도 존재하였으나 그것은 가족의 생활유지를 위해서 영리를 추구한다는 다분히 생활적 영리원칙이 지배하고 있었다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.30 | 수정일 2016.08.08

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  간호관리학 국시 요약

  특성관리/경영인행정인경영자, 관리자 manager공식적 직위/명명에 근거, 조직 업무 수행에 책임을 지닌 사람행정인, 관리자 administer기업 조직보다 공공조직(정부) · 비영리조직에서 ... 확보, 개발, 보상, 유지, 노사협정, 간호전달체계 및 직무수행평가(평가는 통제에도 포함)지휘(Directing) : 조직 내 업무 수행이 완료되도록 하는 과정- 권한, 권위, 리더십유형 ... 국제회의, 지역 연합, 회의 등을 통해) 조직 외부의 중요 정보 수집 · 인적 네트워크 확대 및 관리② 정보적 역할모니터 monitor : 조직 내 네트워크망, 소문, 관찰을 통해 비공식적으로

  시험자료 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.17

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  [비젼][비전][비젼 정의][비젼 요건][비젼 리더십][비젼 선택]비젼(비전)의 정의, 비젼(비전) 요건, 비젼(비전) 리더십(리더쉽), 비젼(비전) 기본요소, 비젼(비전) 선택

  점차 개인주도형 개발이 일반화되면서 행정학은 공공부문의 경험이 있는 관리들을 대상으로 교육하는 것은 물론이고, 공익을 위해 일하는 민간부문, 즉 비영리 부문 내지는 시민사회단체의 NGO에 ... 비젼(비전)의 정의, 비젼(비전)의 요건, 비젼(비전)의 리더십(리더쉽), 비젼(비전)의 기본요소, 비젼(비전)의 선택 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 비젼(비전)의 정의Ⅲ. ... 비젼(비전)의 리더십(리더쉽)1. 방향설정자2. 변화추진자3. 대변자4. 코치Ⅴ. 비젼(비전)의 기본요소Ⅵ. 비젼(비전)의 선택Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

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  피터드러커 한권으로 읽는 드러커 100년의 철학 요약본

  구조변화, 발명발견과 아이디어, 벤처의 경영, 성장과 다각화, 공적기관과 기업가정신으로 이루어져 있다. 4부 역사의 철학은 대전환기, 지식혁명, 지식사회, 조직사회, 매니지먼트, 비영리단체의 ... 3부 변혁의 철학, 4부 역사의 철학으로 주제를 나누었다. 1부 일의 철학 부분은 성장, 성과능력, 공헌, 강점, 진로, 지식노동자, 혁신과 기업가 정신, 팀워크, 커뮤니케이션, 리더십

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.24 | 수정일 2016.10.26

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  SK그룹 최근 1년간 커뮤니케이션 메시지 분석, SK그룹 커뮤니케이션 자료, 면접 참고 자료

  전채적인 SK그룹의 블로그는 존재하지 않았음.트위터, 페이스북 역시 마찬가지.② 사회공헌 활동사회적 기업 설립 및 지원행복 ICT사회공헌 분야 IT개발, 운영사업 및 비영리 단체 IT지원으로 ... [그림21] (왼쪽) 과거 모습 (오른쪽) 현재 방송 모습④ SK행복나눔재단사회적기업 사업교육문화사업대학생 자원봉사단 SUNNY: 창의인재 양성, 사회적문제 해결, 글로벌 리더십 ... 1년간 키워드 ‘SK’ 검색 추이② 검색량이 증가한 시점의 언론홍보 경향 분석2015년 1월 6일: SK브로드밴드 노조 222명 연행사건: 48일째 파업 중인 SK브로드밴드(SKB) 비정규직

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.20

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  장애인복지시설의 자원개발 및 관리

  또한 비영리 조직에 지원되는 정부보조금은 항상 최소한도의 경상비와 운영비 이상은 지원되지 않고 있다.이러한 상황에서 무엇보다 중요한 것은 비영리 조직에서의 자원개발 및 재정적 자립을 ... 재원의 확보는 경쟁이 치열해짐에 따라 지나치게 영리적인 행태라는 비난을 받기 쉽고, 정부의 보조금은 비영리조직의 고유활동을 제한하기 때문에 대부분의 비영리조직들은 자발적인 기부자의 ... 재정적인 취약성을 극복하지 않고는 비영리조직이 존립을 유지할 수 없기 때문에 지속적인 재정적인 측면이나 인력적인 측면의 자원개발은 모든 비영리조직이 당면하는 절실한 과제이다.2) 자원의

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.15

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  경제정의실천시민연합(경실련)의 중요성, 경제정의실천시민연합(경실련)의 납세자대회, 경제정의실천시민연합(경실련)의 부패통제활동, 경제정의실천시민연합(경실련)의 쟁점, 제고방향 분석

  그는 비영리 종교단체에서 리더쉽으로 활동하다가 목사의 신분으로 경실련의 설립을 주도하였다. 1995년 사무총장직 임기 후 경실련 산하의 경제정의연구소의 소장직을 수행하다가, 1996년 ... 송월주 스님은 경실련 공동대표를 맡기 전에 주로 비영리 종교단체에서 을 하는 사무총장은 초대에 이 단체를 주도한 서경석이 맡았다. ... 小야당인 민주당의 국회의원 공천을 받기도 하였다. 1995년에 제2대 사무총장을 맡은 유재현은 대학교수와 비영리 연구단체에서 활동하다가 경실련의 사무총장을 맡았고, 퇴임한 후에도

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26

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  의료인적자원관리 단원별 요약 및 정리

  法律과 제도의 영향-병원: 비영리조직, 정부의 통제를 더 많이 받음-우리나라기본적으로 근로기중법 제정과 시행을 통해 근로자 개인의 권익을 보호차별을 없애는 방향으로 정책 시행2. ... 서비스: 각종 첨단장비에 의한 의료서비스-인적 서비스: 물적 자산이나 재료를 활용하는 사람에 의한 의료서비스*조직의 구성요소구조, 기술, 일, 사람*상호의존성의 특성: 우리나라 병원→비영리조직 ... 수행하는데 필요하다.4)관리 및 감독자의 능력개발부하의 능력을 분석하고 평가하는 활동자체가 고과자 자신의 다양한 능률 개발관리의 계기가 된다.3.인사고과의 문제-상사와 부하간의 갈등유발-리더십의

  시험자료 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.04.29

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  [전략적간호관리A형] 건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성설명 간호사들이 조직에 만족 몰입 위해 변화되야할 측면(리더십 문화 조직 의사결정 자율성 교육)-건강관리조직특성-

  병원은 그 기능이 공익성 때문에 영리를 목적으로 하는 이윤 극대화 원칙이 적용될 수 없는 특성이 있으며, 다양하게 상충되는 이해 관계집단(환자, 직원, 경영주, 지역사회 유관기관 등 ... 유기적으로 협력함으로써 가능하다.셋째, 일반적인 조직은 자본집약적이거나 노동집약적인 경우가 대부분이지만 병원은 건물, 설비, 고가 의료장비 등을 갖추어야 하기 때문에 거대한 투자비가 ... 양질의 진료를 보다 저렴한 진료비로 제공해야 하는 상충적 요소를 배제하기 어려운 조직이다.둘째, 서비스의 대상이 환자뿐만 아니고 지역사형, 사회적 모형, 자기실현적 모형 등 매우 복잡한

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.29

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  변화 리더의 조건 요약

  배우는 교훈조직의 경영이 사명과 사명의 완수로부터 출발하나다는 것은 아마도 기업이 비영리 조직에게 배워야 할 첫 번째 교훈일 것이다. ... 비영리 조직들은 외부세계, 즉 환경과 공동체 그리고 잠재 고다.제 7장 성과를 올리고 부를 창출하라연금 기금이 기업의 새로운 소유 세력으로 등장하였다. ... 사명 그리고 핵심 역량에 대한 가정들은 상호 부합해야 한다. 3) 기업 이론은 조직 전체에 걸쳐 알려지고 이해되어야 한다. 4) 기업 이론은 끊임없이 재검토되어야 한다.제 6장 비영리조직에게

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.24

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  [자기소개서] 사회복지 - 장애인생활(거주)시설

  특히, 비영리조직이 조직목표를 달성하기 위해서는 직원들의 만족과 동기 부여가 매우 중요한 요소입니다. ... 대축제 등 모금행사를 진행하였습니다.저의 리더쉽 스타일은 화합을 중요시하는 편입니다. ... 저는 지금까지 근무했던 조직에서 수평적인 리더쉽으로 평가받아 왔으며 이러한 자질은 직원들과의 적극적인 의사소통을 통한 동기부여에 긍정적으로 작용할 것임을 확신합니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.30

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