"리더십 이론 연구" 검색결과 781-800 / 15,698건

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  사회복지 과제과련 토론(사회복지정책,사회복지조사,사회복지행정)

  다양한 리더십 모델 등을 통해서 학습자 본인이 생각하는 사회복지 현장에 필요한 리더십 유형 등에 대해서 토론해 봅시다. ... 사회복지정책론사회복지정책이론 중 공감이 되는 이론을 선정하여 그 이론에 대해서 간단히 설명하고 왜 공감이 가는지를 얘기하시오.제 개인적인 생각으로는 사회양심론이 가장 이상적인 이론이며 ... 상황판단이나 가치판단에서 발생하는 듯 하다.예를들어 조사와 연구과정에서 알아낸 아동학대의 경우 연구자는 비밀원칙을 생각하여 판단한다면 다소 억측스러운 원론 적용이라고 생각한다.이것은

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.14

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  초기 특성이론 연구자들이 리더십의 특성요인들과 효과적 리더십 사이에 뚜렷한 인과관계를 찾아볼 수 없었다. ... 소위 리더십 특성이론이라 불렀다. ... 리더십 유형1) 전통적 리더십20세기 초부터 1951년대 이르기까지 리더십 연구에서는 리더가 갖춰야 하는 특성 및 자질에 집중했고 어떠한 리더의 특성이 효과적인지에 대한 관점의 연구들을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.02.09

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  행정학, 변혁적 리더십 사례분석

  변혁적 리더십 이 경찰공무원의 임파워먼트 에 미치는 영향목 차 I. 서 론 1. 임파워먼트의 필요성 2. 연구의 필요성 II . 이론적 배경 1. 변혁적 리더십 2. ... 연구의 한계I. 서론 II. 이론적 배경 III. 실태 분석 IV. ... 실태분석 분석결과 - 변혁적 리더십 및 임파워먼트 관계 2) 다중회귀분석I. 서론 II. 이론적 배경 III. 실태분석 IV. 결론 연구 결과의 요약 1.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.23

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  리더십의 운용과 개발사례 (경영학원론 피피티)

  행위 , 상황적요인의 3 가지 면에서 접근 리더십이론의 발전과정리더십이론의 발전과정 특성이론 (1940~1950) 상황이나 환경이 바뀌어도 리더가 될 수 있는 고유한 자질이나 특성이 ... 패러다임 창조 - 기 존 사업 영역에 머무르지 않고 고객의 문제해결을 위해 사회적 , 문화적 아이디어 공간으로 사업영역을 확장 - 실리콘 밸리 관련단체와 끊임없는 네트워크 연구개발 ... “ 리더는 타고났다 ”리더십이론의 발전과정 행동이론 (1950~1960) 특정 행동들이 리더와 리더가 아닌 사람을 구분한다고 제안하는 이론 .

  리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.27

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  동기부여 이론 중 기대이론, 공정성이론, 목표설정이론을 설명하고 각각의 장점을 비교

  연구에 있어서 ‘리더십’이란 용어는 영어 단어 그대로 사용하는 것이 일반적이다. ... 지금까지 리더십을 연구하는 과정에서 용어에 대한 일반적인 정의가 명확하게 설정되어 있지 못하고 있어 그 의미의 모호성을 한층 더 가중시키고 있다. ... 서론 오늘날 조직의 성과와 리더의 질이 밀접하게 관련되어 있다는 것은 여러 연구 결과에서 밝혀지고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.25

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  서번트 리더십의 발생 동기와 필요성 그리고 여러분들이 생각하는 서번트 리더십을 지닌 리더에 대해 토론해 보십시오.

  영향을 이해하고자 한다.우선, 서번트 리더십의 발생 동기를 살펴보기 위해, 조직 이론의 발전과 함께 변화한 리더십 개념들을 고찰할 것이다. ... 서번트 리더십의 필요성서번트 리더십이 필요한 이유는 여러 연구와 통계적 자료를 통해 입증되고 있다. ... 특히, 서번트 리더십이 조직의 장기적인 성과에 미치는 영향을 다루며, 이에 대한 실증적인 연구 결과를 통해 서번트 리더십의 필요성을 뒷받침할 것이다.마지막으로, 서번트 리더십을 발휘한

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.31

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  [간호관리학] 간호리더십 원리와 간호지도자의 역할 및 리더십 발휘 사례

  특히 간호사에게 리더십이 중요한 이유는 빠르게 변화하는 보건의료환경 속에서 발생하는 여러 가지 문제를 해결하기 위해서 기술과 지식이 필요하기 때문이다.초기 리더십은 크게 3가지의 연구 ... 피들러의 상황 적합성 이론, 하우스의 목표-경로 이론, 허쉬와 블랜차드의 상황대응 리더십 이론이 있다. ... 첫 번째로 특성이론은 훌륭한 리더의 특성과 자질을 탐구하는 이론이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.01

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  리더십-학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

  현대 리더십 이론에서는 카리스마 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십 등 더욱 세분화된 리더십 이론이 연구되었으며, 조직이 가지는 목적과 특성에 따라 효과적인 리더십의 유형이 달라질 ... 세 가지 리더십 유형을 연구하였다. ... 리더의 개인적 자질에 대한 연구가 이루어지기도 했고, 리더의 행동이나 조직의 상황에 따른 리더십 연구가 이루어지기도 했다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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  조직론_리더십에 대해 논하시오. (변혁적 리더십)

  문헌 연구2.1 변혁적 리더십의 정의와 의의2.2 기업별 적용사례2.3 변혁적 리더십의 이론적 배경Chapter3. ... 리더십 특성이론이란 이러한 리더와 비리더를 구분하여 주는 중요한 리더의 특성이나 자질이 무엇인지를 연구하는 학문이며, 1910~1930년대에 주를 이루었다. ... 이러한 롯데그룹의 경영조직 개편이 어떠한 성과를 보여줄지 기대되는 바이다.2.3 변혁적 리더십의 이론적 배경변혁적 리더십의 이론적 배경은 Tichy와 Dvanna의 변혁적 리더십 모형에서

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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  [A+]리더십과 관리를 비교.설명하시오.

  참고문헌- 전환시대의 리더와 리더십(정현욱, 2018, 시간의물레)- 21세기 새로운 거버넌스를 위한 리더십 연구(배귀회, 민소정, 2006.12, 한국행정연구원)- 6시그마 리더십 ... 이러한 요인들의 기업 성장은 최고경영층의 리더십에 의해 크게 좌우하게 되며 리더십에 대한 관심과 중요성에 대해 대두되고 있다.본 레포트에서는 리더십의 정의와 이론을 토대로, 리더십의 ... 관리에 관한 연구 ?

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.04

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  6주차 1차시를 참고하여, 최근 리더십을 소개하고 그에 따른 사례들을 제시하여, 본인은 사회복지 현장에서 사회복지사로서 하나의 모델을 선택하고 이 모델을 왜 선호하는지 상세히 설명하시오.

  효과적 리더십 행동과 조직성과 관계를 밝히기 위해서 연구들이 이루어지게 되었다.이 연구에서는 리피트와 화이트 연구, 미시간 대학교 연구, 오하이오 주립대학 연구, 관리격자이론 등이 ... 리더십 이론1) 발전 과정리더십 연구는 리더십의 어떠한 측면을 강조하는지에 따라서 특성이론, 행동이론, 상황이론 등으로 구분된다.근래에는 전통적 리더십 이론을 총칭해서 거래적 리더십으로 ... 부르고 근대이론은 변혁적 리더십으로 구분한다.리더십에 대한 체계적 연구는 1900년대 초에 시작되었고 1930년대에서 1950년대까지는 리더의 자질과 특성을 초점에 맞춘 특성이론이

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16

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  성공적인 리더쉽과 사회복지 리더의 역할에 대해 작성하시오

  여러 학자들에 의해서 이러한 리더십과 관련된 연구가 이루어졌는데 리더십 이론과 관련해서는 1940년대는 특성이론이 제시되기도 하였고 이후에는 새로운 리더십 이론들이 제기되기도 하였다 ... Bass는 Burns의 이론을 토대로 변혁적ㆍ카리스마적ㆍ거래적 리더십으로 구분했으며 더욱 진보된 변혁적 리더십 이론을 제시했다. ... 이후 Bass와 Avolio는 연구를 통해 영감적 동기를 추가했다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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  간호리더 리더십 분석 레포트 자료(김수지 간호사)

  사람 돌봄 이론은 베테랑 간호사의 두터운 실무 경험과 엘리트 간호연구자의 방대한 경험 연구가 합쳐진 구체적이고 실용적인 의료지침이다. 1990년 사람 돌봄 이론을 토대로 한국 최초 ... 리더십 이론에 근거한 리더 분석① 사람 돌봄 이론 개발정신질환자가 경험한 돌봄을 분석했더니 최종 10가지 돌봄 유형이 도출됐다. ... 리더십 사례 보고서교 과 목담당교수학 과학 번이 름제 출 일목차1. 리더 선정2. 리더십 이론 제시1) 개념2) 리더특징3) 구성요소4) 5가지 원칙5) 3가지 차원3.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.02

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  현 시대는 리더의 중요성을 절감하고 있다.왜 기업에서 리더가 중요한지 성공한 리더나 실패한 리더의 사례를 들어 리더의 중요성을 설명해 보시오.

  리더십의 중요성과 개념, 효과적인 리더십의 요인과 훌륭한 리더의 특성 등에 대하여 다양한 분야에서 여러 가지 접근을 통한 각양각색의 이론들이 연구되고 발굴되어져 왔다. ... 리더십은 전 세계적으로 현재까지도 역사적으로 꾸준히 연구되고 논의되고 있는 개념 중에 하나라고 할 수 있다. ... 이렇게 리더십에 대한 이론적 발전과 풍부한 논의가 이루어져 왔음에도 불구하고 현대 사회는 여전히 리더십에 대한 색다른 시각을 요구하고 있는데 그러한 현상이 벌어지는 가장 큰 원인은

  리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.05.16

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  간호관리학실습 조선대학교병원 61병동 수간호사 간호리더십 유형 분석 보고서

  예를 들면 이 이론은 과업이 모호한 경우에 지시적 리더십이 구성원의 만족도를 높여줄 것으로 제시하고 있으나, 실제 이를 증명하지 못하는 연구가 발견된다.6) 상황적 리더십 이론상황적 ... 한편 자신의 능력에 대해 자신감을 가진 구성의 주장이 연구에서 충분히 일관되게 검증되지 않고 있는 문제가 있다. ... 리더십 스타일을 선택해야 한다고 주장한다.(1) 리더의 행동 유형기존의 행동 이론과 달리 경로-목표 이론은 리더의 행동 유형을 4가지, 즉 지시적 행동, 지원적 행동, 참여적 행동,

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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  4학년 2학기 간호관리학2 개인과제, 리더쉽적용보고서, 환자중심보고서

  이들은 리더의 행동은 행동이론에서 연구되었던 관계 지향적 행동과 비슷한 관계 행동, 과업 지향적 행동과 비슷한 과업 행동으로 구분하고, 이 두 가지 행동을 조합하여 네 가지 리더쉽 ... 리더쉽 이론이론특징전통적이론특성이론Trait theories리더에 초점을 맞춘 이론으로 성공적인 리더와 성공적이지 못한 리더를 구분하는 특성이나 성격이 무엇인지를 규명하는 데 중점을 ... 둔 이론* 대표적 이론 : 특성이론행동이론Behavioral theories리더와 추종자의 관계에 초점을 맞춘 이론으로 리더가 추종자에게 바람직한 영향을 미치거나, 집단이나 조직의

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.30

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  간호 리더십 보고서

  따라서 다양한 리더십 이론에 대해 학습하고 나의 리더십을 분석함으로써 리더십 역량 향상 방안을 제시하여 환경에 적절한 리더십 유형을 선택하고 활용하고자 작성하고자 한다. Ⅱ. ... 리더십의 정의우리가 사는 세상을 모두 설명하는 정확한 원리를 찾는 것은 쉬운 일이 아니다. 20세기 이후 이루어진 리더십에 대한 연구는 조직의 성과를 실현할 가장 명확한 해법을 찾고자 ... 그러한 흐름 속에 나타난 리더십의 정의는 리더십을 정의하려고 시도한 전문가들의 수만큼 많다. 그럼에도 불구하고 그러한 리더십의 정의에는 다양성과 보편성을 찾을 수 있다.

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.25 | 수정일 2024.05.30

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  간호리더십의 원리 적용 사례보고서

  리더십 개념2. 리더십 이론1) 전통적 이론2) 현대적 리더십 이론3. ... 리더십 개념20세기 이후 이루어진 리더십에 대한 연구는 조직의 성과를 실현할 가장 명확한 해법을 찾고자 하였으나 점점 복잡해진 조직구조에 가장 적합한 리더십이라 부를 수 있는 것은 ... 보상 분배의 공평성을 유지해야 한다.2) 현대적 리더십 이론현대적 리더십은 변혁적 리더십이라고도 불리며 이 이론은 다른 모든 리더십 이론을 리더와 하급자간의 교환관계에 기초한 거래적

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.20

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  대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

  카리스마적 리더십 이론, 변혁적 리더십 이론, 서번트 리더십 이론 등이 계속하여 연구되고 있다.2) 리더십 이론 : 내용 이론과 과정 이론한편 리더십 또는 리더십에 의한 동기의 부여를 ... 이론의 발전리더십이 어디로부터 기인하는지에 대해서는 리더십의 고전 이론으로 특성 이론과 행동 이론, 상황 이론이 존재하며 또한 현대 사회에 보다 적합한 리더십을 제시하는 이론으로 ... 상황 이론은 각 상황에 적합하게 작동하는 리더십이 다름을 가리킨다.또한 현대적 리더십 이론이란 현대 사회의 여러 가지 특성을 고려할 때 적절한 리더십이 어떤 것인지를 탐색하는 이론들인데

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다

  피들러의 상황적합이론수많은 연구자들이 효과적이고 성공한 지도자의 특성과 행동이 같지 않다고 주장하는 과정에서 상황이론이 등장하였다. ... 리더십은 말 그대로 리더십을 보다 효율적으로 사용하기 위해서는 상황에 따라 리더십 행동도 달라져야 한다는 이론이다.이 상황 이론을 바탕으로 한 것이 피들러의 상황적합이론이다.피들러는 ... 간부후보생 등 다양한 집단에 대한 연구가 시작됐고, 리더십 효과를 예측하려는 지도자들의 태도를 측정하고 정량화하기 위해 '가장 싫어하는 동료'라는 뜻의 LPC라는 용어가 만들어졌다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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