"산별노조의 문제점" 검색결과 761-780 / 955건

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  [정치] 비교정치론

  뿐만 아니라 각 산별노조와 단위노조 및 지부의 활동은 노총을 통해 일원적으로 통합되는 조합주의적 이익대표 체계로 제도화되었다.두 번째로 재정에 의한 통제를 들 수 있는데, 재정의 확보는 ... 국가는 재정지원 외에도 재정운영에 관해서도 통제권을 행사하였다. 1980년 노동법의 개정을 통해 노동조합비의 일정비율을 노동조합원의 후생복지사업에 지출하도록 강제 규정함으로써 노조는 ... 노조지도자의 이러한 반노조성향 때문에 노동부문의 이익표출과 투입은 잘 이루어지지 않았고 오히려 국가에 의한 노동통제와 억압은 쉽게 이루어졌던 것이다.마지막 네 번째로 정보와 사찰에

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.10

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  미조직 노동자의 조직화 방안

  따라서 우선 단기적으로는 기존의 노조 상 실제 사업은 지역 또는 지부 차원에서 결합하는 방식으로 수행하도록 한다.셋째, 지역별 조직에서 가장 중요한 문제점은 지역별 단협체결이 실질적으로 ... 선진국에서는 일반적으로 산별 협약이 체결될 경우 노조원이 아닌 노동자들에게도 협약효력이 적용되는 것이 일반적이다. ... 곤란하다는 점이다.

  리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.09.25

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  [노동법학]단체교섭의 대상

  이러한 주무관청의 승인권은 노동조합의 단체교섭권을 직접적으로 제약한다는 점에서 위헌의 소지가 있다고 한다.{) 이상윤, 「노동조합법」, 242면한편, 헌법재판소에서는 예산편성공동지침의 ... 즉, 산업별 노조체제에서는 단체교섭의 대상과 노사협의의 대상을 구분하여 대립적인 단체교섭은 산별에서, 그리고 협조적인 노사협의는 기업에서 처리하는 등 역할 분담이 가능하지만 기업별 ... 취업규칙의 내용, 노조전임의 인정, 근로시간중의 조합 활동, 쟁의중의 임금지급 등)근로자의 처우와 직접관련이 없고 노동조합의 지위나 활동에도 속하지 않는 경영권 관련사항(예 : 생산계획

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.25

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  [노사관계론] 노사관계론 기말시험

  사업장조합의 개별교섭보다 더놓은 성과 올릴수 있음.다섯째, 본래적 의미의 산별노조는 하급노조에 대하여 강력한 지도력을 발휘하게 되며, 파업의 사전승인, 단체협약의 승인등 하급노조에 ... 대한 통제권을 갖게 됨.문제점첫째,전국수준의 조합이기 때문에 개별기업이나 사업장의 구체적인 경영조건또는 노동조합사정을 모두 고려할 수 없음.둘째, 막대한 자금과 권력이 산업별 전국조합에 ... 경제 및 노동문제에 관하여 막대한 정보자료를 수집, 분석할수 있음으로써 경제전체의 사정의 변화나 해당산업의 경영분석등이 가능, 이런점에서 기업또는사업장조합보다 월등히 유리한 위치를

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.14

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  한국_이익집단과_NGO의_특징과_문제점

  민주노총의 경우 그 하부에 있는 산별노조는 민주노총과 마찬가지로 노동권이라는 정부의 정책에 대해 주로 문제를 제기 하며 비판하고 실제로 1990년 이후 많은 성과를 낸 적이 있으나 ... 한국 NGO의 특징이라는 측면에서 라면 문제점 역시 민주적 절차에서 나타난다. ... 한국 이익집단과 NGO의 특징과 문제점이익집단의 개념이익집단이라는 개념은 학자들 마다 다양하게 정의하고 있다. David B.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.13

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  [사회학] 시간강사의 실태조사

  비정규직의 문제점 및 비정규직으로서의 대학 강사① 비정규 노동자 개념 및 특성② 비정규직 왜 양산되는가? ... 한국의 노조는 기업별 노조에서 아직 산별노조로 발전하고 못하고 있으며, 한 사업장 내의 정규직과 비정규직의 구분은 그들로 하여금 서로를 분열시키는 역할을 하고 있다. ... 비정규직으로서의 시간강사 실태 및 문제점① 대학 강사의 법적 신분규정에서 나타나는 생존권 보장의 문제점② 고용 불안③ 급여 제도의 문제 - 정규직 전환의 가능성④ 대학 강사의 대학

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.29

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  외국인 노동자의 유입과 불법체류자의 발생

  그리고 조합 설치되어있지 않은 영세규모업체인 경우, 지역 일반노조 내지 지역 산별 노조를 결성하는 방법도 가능하다. ... 외국인 노동자문제가장 큰 문제점은 임금문제, 노동시간으로 임금수준이나 임금체불에의 문제 또는 잔업수당, 야간수당, 휴일수당이 문제가 되는 경우가 많다. ... 외국인 노동자문제해결의 목표점 지원 등에 대하여 상담하고, 문제해결에 적극적으로 나서는 것 등이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.19

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  세계의 노동시장

  산별 노조의 단체협약은 연방입법부의 결정보다도 강한 파워를 갖는 나라 ◆ 노동자경영참여제도로 독일기업은 사실상 의사결정권을 갖지 못해 경쟁력을 살릴 수가 없음 -학생들은 지역을 떠나 ... 되풀이 하지 않도록 일본 노동 시장의 경직성 등의 문제점을 분석하고 개선된 방향으로 도입02 국가별 – 중국노동시장 특징한국과의 비교◆ 정부의 공식적 도시지역 실업률이 4%대 유지 ... 1) 경제성장의 둔화 2) 고용 흡수력 저하 3) 노동시장 관행의 변화01 한국 – 문제점4.0 % (OECD 최저)13.0 %미 국17.0 %7.5 %한 국31.5 (OECD 최고

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.15

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  국제 경쟁력과 기업구조조정

  정책적·행정적 측면을 도외시함으로써 최저임금제의 개선, 사회보험 적용율의 확대, 인력파견업체의 대형·상용화, 불법파견의 단속강화, 그리고 노동조합의 자조노력(산별노조의 추진 및 파견노동자의 ... 비정규직 법안을 계기로 노정간 전운의 기운이 감돈다면 노조의 참여를 바탕으로 한 사회적 타협은 그 의미를 잃고 만다. ... 이와 더불어 유연안정성 모델을 실현시키기 위해서라도 안정성을 바탕으로 유연성이 도입되어야 하며 이러한 안전성은 사회안전망의 확충과 적극적 노동시장정책이 뒷받침되어야 한다는 점을 지적할

  리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.03.04

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  [노사관계론] 2004년 보건의료노조의 산별협약 사례

  규모와 조직적 편차를 넘어 연대와 평등으로 가는 중요한 계기를 만들었다는 성과를 얻을 수 있었다.그러나, 그 과정상에서 많은 문제가 있었고 노조 내부의 문제가 불거졌다는 점에서 이번 ... 가압류는 5명의 노동자 목숨을 앗아간 조치로서 민주노총 등 노동계는 집단적으로 반발을 하고 철회 촉구를 하고 나섰다.Ⅲ.결론2004년 보건의료노조 산별협약은 3.17 상견례를 시작으로 ... Ⅰ.서론보건의료노조는 2004년 2월 26,27일 양일간 한국노동교육원에서 정기대의원대회를 열어 2004년을 산별교섭 원년으로 설정하고 ①산별 기본협약체결 ②의료공공성 강화 ③노동조건의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.27

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  [경제]한국의 노사관계 PPT

  결성하였으며, 이러한 대한노총의 조직개편을 전후로 각종 산하 노동조합도 산별체제로 조직화되었다. ... 있다...PAGE:271990년대 노사관계▣ 노·사·정의 문제⊙ 근로자측면- 열악한 근로조건과 낮은 임금수준의 문제- 노조대표조직에 대한 부실- 사회적 인식 자리잡기 전에 노사관계 ... 즉, 이 시기의 근로조건은 생계비에 미달하는 저임금, 복지후생시설이 결여된 열악한 근로조건과 장시간의 중노동이 지배적이었다.1954년 4월 대한노총은 노동조합법에 의거하여 노동조합중앙연맹체를

  리포트 | 40페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.22

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  노사관계인터뷰

  -산별노조의 가장 큰 장점은 주어진 조건 속에서 가장 큰 규모로 노동자들을 결집시킴으로 노동시장에서 큰 공급 교섭력을 확보할 수 있다는 점이다.산별노조는 이 교섭력을 기반으로 고용조건과 ... 우리나라에서 어떤 노동조합이 산별노조를 하고 있나요..? 그리고 현대자동차노조가 산별노조로 전환하려는 근거는 무엇입니까..? ... 현대자동차노조는 기업별 노조로 알고 있습니다. 산별노조와 어떻게 다르며, 어떤 문제가 있나요..?

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.03

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  [노사관계] 미국과 유럽의 노사관계

  직능별 노동조합(craft union), 산별 노동조합(industrial union), 연합 노동조합(general union), 사무직 노동조합(white color union) ... 임명할 수 있도록 하고 있는데, 사용자는 이 대표들과 작업장의 안전 문제에 관해 협의. ... 독일노동조합총연맹(DGB): 가맹 노조 16개 ,조합원 약1천여명 독일사무직노동조합(DAG): 조합원 약 60만명 기독교노동조합연맹(CGB): 조합원 약 32만명 독일공무원노동조합(

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.05.14

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  [노사관계론] 한국노사관계의 발전 과정

  이후 시행령 등의 개정을 통해 노동조합법은 사업장 단위의 조직에서 단체교섭을 하도록 함으로써 산별조직의 약화를 가져왔으며, 종래의 노동조합과 노사협의가져왔으며 경제활동 참가율 및 취업률은 ... 노동조합의 단체교섭기능을 약화시키고 쟁의 행위를 소극화 시켰으며, 노동조합의 기업별 조직개편으로 노조의 무력화와 노사관계의 불균형을 초래하여 노사대화의 공백을 초래하였다.1980년대의 ... 속에서 노사관계의 대등성은 이루어지기 어려웠다는 점이 그 특색이라 하겠다.1960년대 노동관계법의 특징으로는 노동보호와 사회보장에 관한 입법을 강화하고 노동조합 조직을 산업별 체제로

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.24

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  의료공공성(의료서비스공공성)의 정의와 등장배경, 의료공공성(의료서비스공공성)의 현황과 문제점, 의료공공성(의료서비스공공성)의 투쟁 성과와 한계, 의료공공성(의료서비스공공성)의 개선방향과 강화방안 분석

  투쟁 성과노조운동의 사회적 역할을 고민하면서, 산별노조운동 발전과 투쟁에 순기능으로 작용해 왔다. ... 의료공공성(의료서비스공공성)의 현황과 문제점1. 민간주도 의료체계 하에서 돈벌이 수단으로 전락한 의료기관2. 모든 부담은 국민 개개인의 몫3. ... 의료공공성(의료서비스공공성)의 정의와 등장배경, 의료공공성(의료서비스공공성)의 현황과 문제점, 의료공공성(의료서비스공공성)의 투쟁 성과와 한계, 의료공공성(의료서비스공공성)의 개선방향과

  리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.18

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  [노사관계론] 노동사회에서 벗어나기를 읽고

  이것은 선생님이 이야기 하셨듯이 산별 노조가 결국은 자기들의 파이를 위해 따로 떨어져 나가는 문제점, 그리고 상층부가 분리되어 정치조직화 하게 되는 문제점을 사실상 산별 노조가 가지고 ... 그리고, 물론 이 과정에서 한국노동조합(운동)이 지금까지의 기업별 노동조합체제의 편협성, 고루성에 매몰되어 있던 틀을 탈피하고 독일 노조 식의 산별 노조를 지향하는 것은 상당히 바람직한 ... 있지만, 산별 노조의 이러한 문제점은 자본이 심어놓은 경쟁관계를 통한 적자생존 논리가 노동 내에 깊이 심어져 있기 때문에 나타난 현상이라고 할 수 있겠다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.25

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  [노사관계론]일본과 미국의 노사관계

  게다가 미국의 노동조합은 직종별노조든 산별노조든 모두 정규직 조직노동자들 중심의 조직이며, 단체교섭 중심의 노동조합들이다. ... 첫째, 교섭권은 전국(산별)노조로 집중되어 있다. 대부분의 전국노조는 중앙조직(본조)이 교섭권을 가질 뿐아니라 실제로 단체교섭의 전 과정을 관장한다. ... 이 때문에 조직노동자와 미조직 노동자 사이에 광범위한 임금격차와 고용조건 격차가 존재할 뿐 아니라 계속 확대되고 있다는 점도 눈 여겨 볼 일이다.1) 다자간 노사관계(industrial

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.05.31

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  [노사관계론] 제목 : 강력한 산별 노동조합을 필요성과 건설

  아직 몇 가지 문제점들이 있기는 하나, 산별노조 조직화와 산별 교섭을 뒷받침하는 법제도 들이 미비한 것일 뿐, 이를 가로막는 요인들은 아니다. ... 우리는 이 변화를 몸으로 체험하면서 우리 나라 노동운동의 문제점들을 확실히 볼 수 있었다. 경제 위기 이후 기존의 정규직 위주, 기업중심 노조운동의 한계가 분명히 나타난 것이다. ... 사용자단체(경총)의 경우 공식적으로는 산별 조직화와 산별 교섭 등에 대해 단호히 반대하고 있음을 말하지만, 이미 그들도 노동조합이 산별노조로 전환하는 것 자체를 막을 수는 없으며,

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.14

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  [노사관계론 노사관계론] 노동쟁의 사례

  (주)세원테크의 노조는 2001년 10월 16일 민주노총 전국금속산업노동조합연맹 산하의 산업별 노조인 전국금속노동조합의 충남지부 산하 지회조직으로 출범하였으며, 출범 당시 생산현장 ... 이슈가 되었던 분규사례인 (주)세원테크 라는 업체를 예를 들어 노사간의 관계가 왜 쟁의행위까지 발전하고 또, 어떠한 방법으로 해결되었는가의 과정을 통해서 노사간의 각각의 입장과 문제점들을 ... 이 교섭은 금속노조가 2002년 주요 운동 목표로 설정한 산별기본협약 체결과 임금교섭을 겸하고 있었다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.22

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  (사회복지정책론) 우리나라 청년실업 대책과 방향제언 보고서

  미국산별노조총연맹(AFL-CIO) 위시콘신지부는 위스콘신대학의 진보적 지식인들의 제안을 바탕으로, 밀워키와 주변 19개 제조업체들과 협약을 맺게 된다. 92년 ‘위스콘신지역훈련파터너십 ... 우리나라 정부대책과 문제점-101) 시행정책-102) 청년실업 대책의 문제점-11Ⅲ. 외국의 청년실업1. 외국의 청년실업 정책-131) 미국-132) 영국-143) 일본-152. ... 우리나라 정부정책과 문제점1) 시행 정책정부의 청년실업 정책을 현재 추진 중인 정책안에서 크게 세 가지로 나누어 살펴보고 각각의 문제점을 파악한 후, 앞에서 논의한 선진외국 실업 대책의

  리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.21 | 수정일 2016.03.04

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