"존경하는 경영인의 모습" 검색결과 601-620 / 3,288건

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  국가공인 CS Leaders 관리사 [개론,전략,실무]시험문제 집중요약

  개념 : ‘한걸음 더 가까이, 인간적인 모습으로 고객과 직원에게 다가서자’라는 기법이 근래 CEO사회에 화두로 대두.- 감성경영의 도입효과? ... ,TQM,6시그마,지식경영,아웃소싱,벤치마킹 등)실패요인-전사적으로 합의점을 도출하지 못함-혁신에 필요한 물적,인적 자원 부족-기회포착 못함-고객지향보다는 기업측면에서 지나친 비용절감을 ... 추진을 통한 경영효율성 제고와 차별화된 경쟁우위 창출이 핵심.- 총체적 고객만족경영혁신의 요소?

  시험자료 | 78페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.03.18 | 수정일 2023.04.08

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  오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 지도자 유형을 사정하고 피들러의 상황모형에 근거에 적합관계를 설명하시오.

  등의 모습을 보였다. ... 따라서통의 방향, 업무를 수행하는 절차상 방법을 확립 등이 노력하는 지도자의 행동을 말한다.배려란 지도자와 구성원간의 우정이나 존경, 상호신뢰 및 따뜻한 인정을 나타내는 행동을 말한다 ... 매주 월요일에 있는 회의에서 직원들의 의사를 묻고 결정에 대해 협의하는 등 협동적인 모습도 관찰되었다.3.

  방송통신대 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.04.23

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  이문화연구 PPT 베트남문화, 기업문화를 중심으로

  베트남인은 민족적 자부심과 자존심이 강 하다 . ... 베트남인은 사과 대신 웃음으로 ‘ 미안함 ’ 을 표현하기도 한다 주장을 펼 땐 확실하고 강하게 표현해야 된다 . ... 명 ) 만이 종교를 가짐 베트남 소개 베트남 종교 1 베트남 종교 비율베트남 문화 베트남 문화 베트남 문화적 특징 유교문화 장례식과 결혼식 , 제사를 중시 가족을 아끼고 조상을 존경하며

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.09

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  현대리더십 이론중 카리스마리더십, 서번트리더십, 수퍼리더십 등이 각광을 받고 있습니다. 이들 세가지 리더십 이론의 의미와 다른 이론들과의 차이가 무엇인지 서술하고 기업이 재무실적이 악화되고 경영환경이 부정적으로 바뀌는 등 위험 시기에 어떤 리더십 유형이 적합 한 것인가를 설명하시오.

  조직의 부하들과 위험을 함께 하여야 하고, 일관된 행동을 보이고, 윤리적인 모습과 도덕적인 모습을 보여야 한다. ... 이로 인하여 부하들에게 신뢰와 존경을 받고 그들이 본받고자 하는 인물이 되는 것이다.(2) 영감적 동기유발: 변혁적 리더는 부하들의 작업에 대한 의미와 도전의식을 부여함으로써 그들의 ... 다양한 가족문제로 인하여 이제는 가정에서도 경영이 필요한 상황이기 때문이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.03

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  애플의 중국시장진출과 성공전략

  창립 이후 30여 년 동안 사용한 ‘애플컴퓨터’란 회사명을 2007년 ‘애플’로 바꾸었다. 2008년 경제 전문 지에 의해 미국에서 가장 존경받는 기업으로 선정되었으며, S&P 지수를 ... 부족했던 소프트웨어 경쟁력을 지속 강화해 왔다.특히, WWDC2015에서는 최근 4년간의 WWDC중 가장 많은OS, 서비스, SDK를 공개하는 등 소프트웨어 경쟁력 확보에 집중하는 모습이 ... 맡았지만 실적 지조로 물러났으며, 애플의 이사회는 스티브 잡스의 넥스트사를 인수하고 잡스를 임시 경영자로 선임하여 회사를 재정비했다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.10.31

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  변혁적 리더십의 개념을 설명하고, 변혁적 리더십의 요소들에 대한 설명과 실제 변혁적 리더십의 사례를 분석하고 요소별 분석을 통한 실천방안을 제시하시오.

  .· 과 목 : 리더십· 학 과 : 경영학· 이 름 :· 제출일자 : 2016. 8.· 지도교수 :· 강의교수 :1. ... 변혁적 리더의 좋은 본보기이다.리더십의 요소별 분석을 통한 실천방안리더는 목표에 대한 성취나 성공에 대한 비전을 심어주고 성공적인 전망을 제시하며, 스스로 롤모델이 되어 언행일치의 모습을 ... 조직원들은 존경하는 리더의 행동을 따라 하며 전체적인 조직 수준이 높아지고 리더는 더욱 높은 비전을 추구하며 행동한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.21

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  홈플러스 마케팅

  또한 한국인 사장과 한국인을 지점장으로 임명하는 등의 현지화 인력을 사용함으로써 고객의회라는 기치를 내세우며 한국고객이 좋아하고 한국고객이 원하는 것을 추구해 나갔다.5. ... 미래기업은 ‘기업시민’으로서 사회적 책임을 다해야 고객에게 사랑을 받고 나아가 사회적으로 가장 존경받는 기업으로 지속성장이 가능하다는 판단에서다. ... 엄선하여 판매하는 정책도 시행하고 있다.- 소비자 욕구 충족을 위한 다양한 PB 제품 개발왼쪽의 그래프에서 홈플러스의 PB 매출 비중 및 계획을 살펴보면 홈플러스는 꾸준히 상승하는 모습을

  리포트 | 13페이지 | 4,800원 | 등록일 2017.11.09

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  영화 [인턴 (The Intern, 2015) ] 감상문

  회사에서 새로운 전문경영자의 등장과 이를 찬성하는 세력들에 밀려가는 그녀의 아픈 모습, 남편의 일시적인 바람 속에서 비참하게 버려지는 그녀의 모습은 전혀 새로운 삶이 아닌 우리 주변의 ... 남들의 선망을 받고 존경받는 이미지 속에서도 그들 나름의 아픔과 단점이 비추어지고, 이 존재를 인생경험이 풍부한 인턴으로부터 얻고 치유해 가는 모습이 더욱 동화 같은 스토리로 구현되는 ... 이 영화는 우리가 꿈꾸는 환상이나 로망을 직접적으로 보여준다. 70대의 벤은 여타 노인들의 삶과 다르게, 아침 일찍 일어나 세트별로 진열된 타이, 셔츠 등을 맞춰 입으며 젊은 직장인들이

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.08.24 | 수정일 2020.12.13

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  KAIST 경영과목 - 죽은 경제학자들의 살아있는 아이디어 요약/감상문

  베블런은 아무런 노력 없이 부를 수동적으로 획득하는 사람이 가장 존경과 부러움을 받는다며 유한계급에 대해 말한다. ... 이와 관련하여 엔지니어와 경영자 간의 관계에 대해서도 다루었는데, 엔지니어들은 정말로 필요에 맞추어서 좀 더 높은 기술수준을 추구하고 더 좋은 제품을 만들고 싶어하는 반면 경영자들은 ... 기업인들은 소비자들이 유행에 민감한 것을 알아 상품의 품질을 향상시키기보다 겉만 말끔한 제품을 내높아 현시적 가격을 올리려한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.30

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  리더십의 유형 두 가지 및 사례

  이러한 모습들은 베트남 국민들에게 긍정적인 평가를 받'는 것이 핵심이다. ... 패러다임은 당시 우리나라 경영계에서는 매우 새로운 경영패러다임 이었다. ... 둘째, ‘카리스마’는 구성원이 할당된 업무에 열중하도록 만드는 능력, 조직에 대한 충성심을 불어넣는 능력, 모든 구성원으로부터 존경받는 특성, 조직에 중요한 것을 파악할 수 있는 능력

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.03

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  사기 관중열전, 안영열전에 대하여

  은 越石父를 만나는 것과 馬夫를 薦擧하는 두 가지 이야기를 통해서 司馬遷은 고대 정치인들에게 아주 중요한 능력인 知人善用을 칭송하였다. ... 은 제나라의 세 왕을 섬기면서 정치를 힘써 행하여 백성들의 존경을 받았다. ... 이에 석보가 군자는 자기를 알아주는 자에게 자신의 참모습을 드러낸다며 ‘선생님께서는 깨달은 바가 있어 저를 구해주셨습니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.21 | 수정일 2021.12.18

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  MK택시 독후감

  비록 재일교포이지만, 한국인이 일본에 그런 회사를 세웠다는 사실에 더욱 호기심이 생겼다. 책을 읽는 내내 회장님에게 가장 존경스러웠던 부분은 꾸준함이다. ... 또, 인정받는 기업, 사랑받는 기업이 되기 위해서는 절대 기업을 위한 경영이 아닌 고객을 위한 경영을 통해야 한다는 것을 다시 한번 깨달았다. ... 교수님이 보여주신 동영상에서는 MK 택시의 기사님들이 일렬로 서서 교육을 받는 모습이었는데 정말 목에 핏줄이 터질 만큼 큰소리로 고객에게 인사하는 교육을 받고 있었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.24

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  기업한곳을 선정해서 동기부여사례조사

  이 이론에는 다섯 단계가 있는데 생리적 욕구, 안전 욕구, 소속 욕구, 존경욕구, 자아실현 욕구 등이 있다. ... 미래에셋자산운용은 임직원의 장기근속을 독려하고 단기성과를 위한 무리한 경영을 하지 않도록 하기 위해 성과보수 이연제도를 뒀다. ... 그때 미래에셋의 장학재단에 대해서 조사하며 기업이 사회에 다시 환원하는 긍정적인 모습에 대해 긍정적인 평가를 내린 바 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.18 | 수정일 2018.09.20

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  이순신의 리더십에 관한 고찰

  조직의 부하들과 위험을 함께 하여야 하고, 일관된 행동을 보이고, 윤리적인 모습과 도덕적인 모습을 보여야 한다. ... 국가경영의 리더십과 기업경영의 리더십을 비교하여 살펴보면 두 경우 모두 실천력은 동이란 원천에서 나온다는 것을 발견할 수 있다. ... 한국인들이 리더십에 목마른 이유다.명량 신드롬의 강풍이 재계로 확산되는 것은 바로 이 때문이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.16

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  ◆◆ <<A+레포트>> 오나노부나가의 삶과 리더십 ◆◆

  노부나가의 생애와 그의 정치 경향을 살펴봄으로 현대인들이 오다 노부라가를 존경하는 이유와 하고 그에게서 배울 점이 무엇인지 알아보고자 한다.2. ... 또 다른 경영 잡지에서도 같은 조사를 했었는데 그 역시 1위가 오다 노부나가였다.현대사회에서도 아직까지 오다 노부나가의 리더십, 경영, 지도자 등의 능력이 인정되고 있다. ... 그는 승려, 여행자, 상인, 떠돌이 농민, 예능인, 거지 등을 만났다. 그다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.04.03

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  베오울프'와 '브레이브 하트' 영화 감상문입니다.

  그는 데네 나라의 소식을 듣고 존경하는 왕 흐로트가르를 돕기 위해 튼튼한 배를 만들고 국내에서 용감한 전사들을 선발하여 데네로 떠났다. ... 왕족과 왕들에게 있어 왕위 계승을 위한 직계 자녀 생산은 필수적이었으며, 특히 국가의 황태자 확립은 국가 경영에 절대적으로 신분이었으나, 본질은 평민 신분이었다. ... 영국이 주 무대가 아닌 이유는, 기독교의 전파가 미비했기 때문에, 비교적 종교적이었던 바이킹 족들에게 의해 최고의 신으로 인식되었던 오딘에 기독교의 예수 그리스도의 모습을 가미시키기

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.17

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  리더십

  이상적 영향력 변혁적 리더십 리더는 성공이나 성취에 대한 비전을 심어주고 낙관적인 전망을 제시 스스로가 모델이 되어 언행일치의 모습을 보이고 구성원들은 존경하는 리더의 행동을 따라하게 ... 개별적 배려 변혁적 리더는 구성원 개개인의 비지니즈에 관심을 가지며 그들을 믿고 신뢰함 소통하고 공감하며 때로는 도전적인 과제를 부여하고 지원하는 등 멘토나 코치의 역할을 하기도 함 ... - 행동 전략 - 인지전략 팔로워십 이론 정의 팔로워 십의 중요성과 바람직한 팔로워십 - 조직 내 굿 팔로워십 정착방안 목차변혁적 리더십변혁적 리더쉽 1 리더십의 형태 중 현대 경영에

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.12

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  셰릴 샌드버그

  재계에서 가장 영향력 있는 여성 50인4) facebook 최고 운영 책임자5) 하버드대 하버드 경영대학원 모두 최우수 성적으로 졸업6) google 글로벌 온라인 부회장 시절 1년 ... 셰릴 샌드버그의 리더십● 변혁적 리더십리더가 구성원들에게 비전을 제시하고 부하들로 하여금 충성과 신뢰, 존경 등의 감정을 일으켜서 기대보다 높은 노력을 이끌어내고 태도와 가치관의 변화를 ... "샌드버그는 제가 일생동안 만나본 경영진 중에 최고입니다."

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.07.30

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  연극 햄릿과 페드르 감상평과 구성방식의 차이

  다른 사람들의 생각이 궁금해서 주변인들과도 대화를 나눠봤고, 인터넷에 쳐보기도 했다. 참으로 다양한 의견들이 쏟아져서 재밌는 대화를 나눴었다. ... 존경하는 아버지의 죽음에 대한 이유와 어머니의 대처는 감정적으로 햄릿에게 큰 상처로 다가왔을 것이다. ... 마지막 부분에서 모두 비극적인 결말을 맺게 되는 모습은 ‘이게 무슨 운명(신)의 장난인가’하고 혀를 내두르게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.10 | 수정일 2019.08.12

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  고객만족서비스

  외식서비스실무3장 고 객 만족 서비스 학습목표 1.고객만족과 고객감동의 의미를이해한다 2.고객 접점 서비스의 10가지 원칙을 이해한다1.서비스 경영과 고객 만족 1)서비스 경영 경영관리 ... 긍정 적 성향 ( 낙천적 , 확신 , 관심 , 품위 , 존경 ) 둘째 . 중립적성향 ( 무관심 , 평범함 , 현실성 , 거리감 ) 셋째 . ... 고객관점의 어휘 사용으로 공감대를 형성한다 ( 문제해결을 위해 노력하는 이미지를 주도록 한다 ) 천천히 침착한 태도로 고객을 대한다 ( 천천히 낮은 톤으로 신중한 단어를 생각해 성실한 모습을

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.11

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