"관계관리 능력" 검색결과 421-440 / 198,020건

• 

  [생산공급망] 2부 12장

  ① 회사 내부뿐만 아니라 협업관계를 구축하고 있는 협력업체까지도 정보공유가 이루어진다.② S&OP는 수요관리와 밀접한 관계가 없으므로 정보공유대상에 해당되지 않는다.③ 단종 및 신제품 ... ① 병목공정의 생산능력② ATP(available to promise) 정보③ 주간 수요예측치④ 신제품 개발 일정6.다음 중 주문관리활동의 구성요소에 해당하는 것은?ㄱ. ... ① 수요예측정확도② 생산능력지수③ 판매능력지수④ 공급능력지수10.다음 중 현금순환주기(cash conversion cycle)에 대한 설명인 것은?ㄱ.

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.25

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 정리

  복지를 존중함과 동시에 잠재적 개인 능력의 육성 및 개발을 통해 지속적으로 보유하고, 인력관리와 관련된 정책을 개발 및 도모하는 것이다. ... 구성원 간의 원활한 협동 관계, 집단적 결정에의 참여, 유기적 상호의존관계로, 능률적 업무수행? 각기 일정한 배경으로 조직구성원에게 귀속감, 만족감, 안정감을 주는 역할? ... 라인조직: 공식적 계층적 구조를 이루는 조직으로 상관-부하관계를 강조하는 수직적이고직접적인 명령 계통을 가지며, 계층제, 명령통일, 통솔범위의 원리에 따르는 분업화에 중점1-2.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.31

  다운로드 장바구니
• 

  가족 중심 사례관리(개입)에서 가용할 수 있는 자원에 대해 작성해보시오. 서론

  내부 자원은 가족 구성원 간의 관계, 의사소통, 문제해결 능력 등 가족 내부에서 발견되는 자원이다. ... 이 과정에서는 가족이 자신의 문제를 해결하는 데 있어서 내부적인 변화와 성장을 경험하고, 가족 구성원 간의 관계와 의사소통을 개선하고, 문제해결 능력과 적응력을 향상시키도록 지지하고 ... 또한, 가족이 지속적으로 자신의 목표를 달성하기 위해 필요한 자원을 탐색하고 관리할 수 있는 능력을 갖추도록 교육하고 훈련한다.결론이 레포트에서는 가족 중심 사례관리(개입)의 관련성을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

  다운로드 장바구니
• 

  평생교육기관 경영자의 기본 자질과 효율적으로 조직을 이끄는 리더로서 요구되는 리더십의 유형은 무엇인지 서술하시오

  내용평생교육기관 관리자가 갖춰야 할 대표적 능력은 의사결정 능력, 인간관계 능력, 기술력이다. 이러한 능력을 바탕으로 리더로서 요구되는 리더십의 유형은 다음과 같다.? ... 이러한 유형은 기관의 내부 환경에 대한 조직 관리, 갈등 관리, 재무 관리 등에서 정치적 역량을 발휘하여 조직 목표를 효과적으로 달성하고 외부 환경과의 외부 관계에 역량을 집중한다. ... 넷째, 대인관계 리더십이다. 이 유형은 일의 시작과 끝에 코디네이터로서 피드백을 줄 수 있어야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.17

  다운로드 장바구니
• 

  우리는 인간관계에서 부적응을 경험하는 경우가 있습니다. 인간관계 부적응 유형에 대해 설명하고 각 부적응 유형별로 유사한 사례를 찾아서 부적응 유형, 내부적/외부적 귀인요인을 분석하고, 부적응을 적응으로 전환하기 위해 실천 가능한 구체적인 대안 각각 한가지 이상을 제시하시기 바랍니다.

  특히 새로운 업무를 배우고 직장 내의 다양한 사람들과의 관계를 유지하는 것은 쉽지 않았습니다.직장 생활에서 필자가 겪은 내부적 요인은 스트레스 관리능력과 역할 이해의 부족을 들 수 ... 필자의 경우에도 가족 간의 의사소통 문제로 인해 부적응을 경험한 적이 있습니다.이 문제의 내부적 요인은 개인의 의사소통 스타일과 가족 구성원 간의 감정을 이해하고 관리하는 능력의 부족을 ... 이는 자신의 생각과 감정을 효과적으로 전달하는 능력을 향상시키는 것으로 이를 통해 다른 사람과의 관계를 개선하고 상호 이해를 높일 수 있습니다.② 직장 내 관계의 부적응사회에 진출하면서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.30

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서

  인간 관계 관리 능력이 중요하다.인재 확보 및 유지우수한 인재를 확보하고 유지하기 위해 인재 채용, 보상, 개발, 승진 등의 전략을 수립하고 실행할 수 있는 능력이 필요하다.2-3 ... 따라서 팀을 지원하고 개발하며, 변화를 주도할 수 있는 능력이 필요하다.인간 관계 관리다양한 사람들과 원활한 커뮤니케이션을 할 수 있으며, 조직 내의 관계를 유지하고 발전시킬 수 있는 ... 인적자원 관리 성공을 위해 필요한 핵심 역량전략적 사고력비즈니스 목표와 인적자원 관리의 연결을 이해하고, 전략적으로 사고하여 장기적인 비전을 제시할 수 있는 능력리더십과 영향력조직

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

  다운로드 장바구니
• 

  직장 내 스트레스

  조직의 목적 달성을 위해 다른 구성원들과 협력적, 효과적이고 조화롭게 일할 수 있는 능력"이다.1)대인관계 요인으로 인한 스트레스 관리의 필요성개인적 요인은 회사에서 신경을 써줄 수 ... 주게 되는 사례를 주위에서 흔히 발견할 수 있다.대인관계 요인으로 인한 스트레스1)대인관계 능력의 정의대인관계는 "집단 또는 팀 내에서 타인들과 친밀한 관계를 유지, 발전시킴으로써 ... 스트레스의 구체적인 관리 방안 제언대인관계 스트레스 분류 기준 설정직장에서의 대인관계는 크게 수평적 관계와 수직적 관계로 나눌 수 있다.수평적 관계 : 직장 내의 다양한 동료 관계

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.14

  다운로드 장바구니
• 

  리더십과 관리를 비교·설명하시오

  그래서 관리에 있어 부하직원인 구성원들은 업무능력에 대한 보상을 받는다면 관리자는 일의 마침과 완성에 대한 이득을 얻는 관계다.따라서 관리는 규칙을 따르는 의무와 연관이 되어 관리자들이 ... 관리는 관리자와 구성원 간의 비용과 효과의 거래로 수행되는 거래적 관계로써 관리자가 할당된 업무에 대해 효과적 수행이 가능하도록 부하들의 욕구를 우선 파악해 부하들이 적절한 수준의 ... 즉 관리자와 구성원 간의 교환 및 거래 관계로 이뤄진 관리는 관리자가 구성원에게 지시한 목표 및 목표 달성 시의 구체적 보상을 분명히 알리고 구성원이 가질 수 있는 보상의 가치에 대해

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

  다운로드 장바구니
• 

  이미지의 요소별 중요성을 설명하고 각 요소에 따른 자신의 이미지를 진단한 후, 효과적인 이미지메이킹 전략을 세워 기술하시오.

  의사소통 능력은 사회적 관계를 형성하고 유지하는 데 중요한 역할을 하며, 직장, 가정, 친구 관계 등 다양한 상황에서 긍정적인 결과를 이끌어낼 수 있다. ... 서론이미지는 개인의 성격, 태도, 능력 등을 나타내는 중요한 요소로, 사회적 관계와 커뮤니케이션에서 큰 영향을 미친다. ... 이미지 메이킹의 주요 요소로는 외모 관리, 비언어적 커뮤니케이션, 의사소통 능력 등이 있으며, 이러한 요소들은 각각의 상황과 목적에 맞게 조정되어야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.20

  다운로드 장바구니
• 

  임파워먼트 접근의 네 가지 실천원칙을 설명하시오

  향상된다.9/ 협동적인 관계는 역량을 증진시키고 행동으로 이끈다.황성철(2002) 에 따르면, 사회복지조직에서의 임파워먼트를 위해서는 관리자가 다음의 4가지 원칙을 지켜야 한다.1 ... 관리자가 조직구성원에게 권한을 위임하면 참여의식이 고취돼 사기가 제고될 뿐 아니라 잠재능력과 창의성이 개발된다는 것이다(Newman, 1963).임파워먼트의 사전적인 의미는 자신이 ... 등의 개인적 특성이 직무에 긍정적인 영향을 끼치도록 해야 한다.2/ 관계 임파워먼트 : 다른 직원들과의 조직적인 협력관계를 구축하는 등 직무수행과 관련된 상호관계를 개선해야 한다.3

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10

  다운로드 장바구니
• 

  학점은행제 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오인력개발과활용 과제

  관리와 관계된다. ... 관계 관리라는 것은 서비스를 제공하고 조직의 목표를 달성하기 위해 필요한 구성원 들 사이의 상호작용을 촉진시키는 행위를 말한다. ... 인사 관리자에게 있어서 의사소통의 능력은 무엇보다 중요하다 할 수 있다, 명료하 게 정보를 표출하는 것, 건설적인 피드백을 제공하는 것, 효과적으로 경청하는 것 등 이 포함된다.

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.09 | 수정일 2023.05.12

  다운로드 장바구니
• 

  정신건강론에서 배운 내용을 활용하여 본인의 환경과 성격 등을 이해하고 분석한 레포트를 작성하시오

  또한, 사회적 지지 체계를 구축하고 유지하는 것도 정신건강을 지속시키는 데에 중요하다.4) 스트레스 관리와 대처 능력: 정신건강이 좋을 때 우리는 스트레스를 효과적으로 관리하고 어려움에 ... 스트레스 관리와 정신적인 안정이 가능하면, 우리는 더 나은 성과를 이뤄내고 성공을 경험할 수 있다.3) 대인관계와 사회적 연결: 정신건강이 좋을 때 우리는 대인관계에서 원활한 소통과 ... 정신건강은 단순히 정신질환의 부재로 정의되지 않으며, 개인의 주관적인 만족도, 사회적 관계의 품질, 자기능력의 유연성 등을 포함한 종합적인 개념이다.정신건강은 개인의 삶의 질과 행복에

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.11

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 리더십이론 보고서

  특성관리감독능력, 협동성, 인간관계 능력, 통합력, 권력 욕구과업 관련 특성지식과 기술, 책임 욕구, 주도성, 지구력, 안정 욕구, 결과지향성2. ... , 외모, 체력인격•성격독립심, 자신감, 지배성, 공격성, 인내성, 통제력, 독창성사회적 배경교육 정도, 사회적 지위, 사교 관계지능지식, 기억력, 판단력, 결단력, 상상력, 표현능력인간관계능력설득력사회적 ... 공식적으로 요구되지만, 이는 관리자에게 국한되지 않고 구성원 모두에게 필요한 능력이다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.26

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 미국과 일본의 인적자원관리시스템을 비교하세요.

  학습능력을 강조하게 되었다. ... , 대한상공회의소, 2013역량 중심의 인적관리, 박우성, 한국노동연구원, 2002경제 위기 이후 인적관리 및 노사관계 변화, 노용진 외, 한국노동연구원, 2001인적자원관리, 한인수 ... 고용시스템의 한계일본이 고도성장을 멈춘 이후부터 관계적 고용시스템에 입각한 인적자원관리는 기업의 수익성 악화와 직결된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

  다운로드 장바구니
• 

  최근 선진국(OECD)을 중심으로 DeSeCo(Definition and Selection of Competency) 프로젝트가 진행되고 있다

  등이 있다.갈등을 관리하고 해결하는 능력은 인간관계에서 다양하게 나타나는 갈등을 관리하여 상대방과 개인의 이해관계와 요구를 고려해 모두에게 이익이 되는 해법을 찾아내는 것을 이야기한다 ... 나누어진다.타인과 원만한 관계맺기 능력은 주변의 인간들과 관계를 시작하고 유지하며 관리하기 위한 것으로 사회적 응집성과 경제적 성공을 위한 필요조건으로 부상하고 있다.다른사람과 원만하게 ... 갈등관리와 해결에 필요한 능력은 이해관계와 갈당의 발단, 당사자의 논서를 분석하여 다양한 입장에 대한 인지, 의견의 일치와 불일치의 파악, 문제의 재구성, 요구와 목표의 우선순위 및

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 요점정리

  의사소통, 관계형성관리- 보건의료환경에 대한 지식: 임상실무에 관한 지식, 보건의료정책, 거버넌스- 리더십 : 근본적 사고기술, 체계적 사고 능력- 전문직관 : 개인적 책무, 전문가적 ... 관리업무- 환자관리- 운영관리: 물품, 약품, 환경, 안전, 감염, 의사소통, 간호수가 관리, 간호 관련 행정업무,량2015년 미국 최고간호관리자협회- 의사소통과 관계관리: 효과적인 ... 지휘 감독관계에 서게하는 것?

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.02

  다운로드 장바구니
• 

  NCS 직업기초 경상대학교 1~3주차 과제

  자원관리능력은 시관자원, 예산, 물적지원, 인전자원을 관리하는 능력과5.대인관계능력은 팀원능력, 리더쉽을 가지는 능력, 갈등을 관리능력, 협상능력 그리고 고객서비스능력을 포함합니다.6 ... 모듈 은 문제해결능력, 자기개발능력, 조직이해능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 의사소통능력, 정보능력, 기술능력, 수리능력, 직업윤리이 있습니다.1. ... 자기개발능력은 자아를 인식하는 능력과 자기를 관리능력 그리고 경력을 개발하는 능력을 포함합니다.3.조직이해능력은 국제감각, 조직체제를 이해능력, 경영과 업무에 대한 이해 능력을 포함합니다

  시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.28 | 수정일 2022.12.15

  다운로드 장바구니
• 

  4차산업혁명시대의 이해 강의노트(기말고사)_원광대(A+)

  요구되는 능력: 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자기관리 및 개발능력, 자원활용능력, 대인관계능력, 정보능력, 기술능력, 조직이해능력 등을 포함)▶ 산업사회와 지식정보화사회의 ... 좌우되었던 것)- 공유지를 사용하는 마을 사람들이 관리규칙을 정한다→ 자신들의 이해관계를 가장 잘 알고 있기 때문(어떠한 인센티브와 패널티가 가장 효과적인지를 잘 알며 공유지를 지속적으로 ... 관리하려는 마음도 있다.

  시험자료 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.13

  다운로드 장바구니
• 

  본인이 희망하는 직업과 그 직업을 희망하게 된 이유를 기술하고, 그 직업을 갖기 위해 주로 어떠한 직업기초능력(10개 영역 중)을 강화할 것인지 각각 기술하시오

  나는 동료 사회복지사 및 지역사회 주민과의 협력적 관계를 강화하는 방식으로 나의 자원관리능력을 강화하고자 한다.바. ... 대인관계능력대인관계능력이란 문제를 일으키지 아니하고, 다른 사람과 친밀한 유대관계를 형성할 수 있는 능력을 의미한다. ... 자원관리능력자원관리능력이란 업무를 수행함에 있어 이용가능한 자원을 최대한 수집하고 이를 활용할 수 있는 능력을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.06.04

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 시험 요약정리 [05.지휘_동기부여~06.통제_환자안전]

  충족X-> 하위욕구인 존재욕구가 커지게 되고 물질적, 보상적 욕구가 증가하게 되어-> 조직에 부담되므로, 능력개발의 기회를 제공하고 능력을 최대한 발휘할수있도록 도전적인 업무를 담당하도록 ... 구성원이 조직목표를 기여하는데 필요한 행동을 적극적으로 실천하도록 만드는 리더의 능력1. ... 간호에 적용목표관리(MBO) 에 직접적으로 도입되어 실제 간호조직에서 널리 적용됨(MBO목표관리: 관리자+구성원이 함께 참여하여 최대한 구체적으로 목표설정)[ 3.

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.23

  다운로드 장바구니