"노동조합의 개념" 검색결과 261-280 / 15,275건

• 

  대공황과-파시즘

  자본가들은 급진적인 공장평의회 운동을 저지하기위해 노동자들에게 어느 정도 양보하고 타협했다. 경영진이 노동조합을 인정하고 임금과 노동시간 등에 관해 노조와 협의하도록 규정했다. ... 파업을 금지하였으며, 독자적인 노동조합을 해산시켰다. ... 또한 이런 국가들은 새로운 경제 위기에 대응하기 위한 방식의 일환으로 노동계급과 중산층 보호를 위한 광범한 사회보장 정책을 실시하고, 단체행동과 단체협약이라는 노동조합의 권리에 대한

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.24

  다운로드 장바구니
• 

  [방통대 경영학과 4학년 노사관계론 공통] 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.

  노동조합이라 할 수 있다. ... 구체적으로는 노동력의 매매 및 그 교섭을 둘러싼 노동조합과 개별적인 자본가·경영자 혹은 그 단체와의 관계이다. ... 명령에 따라야 하므로 종속관계인 반면, 노동력의 공급자로서의 근로자는 노동조합을 통하여 집단적인 근로조건의 결정과 운영에 사용자측과 대등한 입장에서 교섭하므로 대등관계에 있다.2.

  방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.03.16

  다운로드 장바구니
• 

  (인간과사회) 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적 개념과

  이후 1987년 6월 민주항쟁이 일어난 후 노동자들의 저항이 커지게 되면서 노동 3권과 임금인상, 민주노동조합 인정이 요구되었고 그 결과 1995년 민주노동조합총연맹이 결성되면서 노조라는 ... 대규모 노동조합이 설립요구가 발생하게 되고 노동운동이 시작되는 계기가 되었다. ... 교과목명: 인간과사회[과제명] 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

  다운로드 장바구니
• 

  회계의 기초개념을 공부하면서 회계정보이용에 대해 배웠다. 이때 내부이용자와 외부이용자로 구분하여 배웠다

  세금을 부과할 때 세금부과 기준이 되는 기업 소득인 이익의 파악이 필요한데 이러한 정보는 회계정보를 통해 얻을 수 있다.종업원과 노동조합에 있어 이들은 기업의 경영성과에 관심을 갖고 ... 간접적이해 관계자로 나뉘는데 전자는 기업의 경영활동에는 직접 참여하지 않지만, 현재 또는 앞으로 기업과 직접적으로 재무적 이해 관계가 있는 투자자와 채권자 등을 뜻하고 후자는 소비자와 노동조합 ... 발달하기 전 기업의 이해관계자가 기업에 자금을 제공한 자본가, 즉 주주와 채권자로 국한되어 있었다면 지금은 이들 외 소비자나 지역사회, 정부와 지방자치단체, 협력업체, 종업원 또는 노조

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리

  사회복지현장에서 노동조합을 설립 활성화 할 수 있는 방법에 대해 연구 분석하시오.- 목차 -I.서론II.본론1.노동법의 개념 및 의의2.사회복지사의 법적 지위와 권한 및 역할, 법적으로 ... 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데 노동조합이 설립 되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다. ... 이를 통해 배우고 느낀 점을 서술하도록 하겠다.II.본론1.노동법의 개념 및 의의1)노동법의 개념노동법이란 자본주의 사회에서 근로자가 인간다운 생활을 영위하도록 노동 및 근로관계를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

  다운로드 장바구니
• 

  세계의정치와경제 ) 우리 사회에서 시행되었던 대표적인 신자유주의적 정책들을 살펴보고 그것이 우리 사회에 어떤 영향을 미쳤는지 검토해 보시오.

  이외에도 이와 같은 정책에 대한 반발이 심한 노동조합은 공공부문 노조에서 탈퇴하도록 하고 강경하게 대응하여 노조의 힘이 매우 약화되었다. ... 노조 간부의 선출은 노동조합원의 비밀투표에 의해 결정하고, 과반수의 지지를 얻어야만 가능하도록 변형했다. ... 또한, 노조 사이의 분쟁이나 정치적 분쟁은 노동쟁의로 인정하지 않도록 하는 법률을 고용법에 따라 제정했다.

  방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.15 | 수정일 2019.10.22

  다운로드 장바구니
• 

  근로계약의 당사자인 근로자(근로기준법상의 근로자) 최근 이론과 판례 전반

  또한 근로기준법과 노조법의 상이한 입법목적과 초기업별 단위노조 등 노동조합 조직형태의 변화라는 현실을 인식하여 ‘일정한 사용자에의 종속관계’가 노조법상 근로자성 판단에 필수 요소는 ... 이로 인해 헌법상의 근로자와 노조법상의 근로자가 동일한 개념인지 또는 근로기준법상의 근로자와 노조법상 의 근로자가 동일한 개념인지 아니면 다른 것인지 문제가 된다.Ⅱ. ... 있는 점을 고려하여 노조법상의 근로자 개념이 근로기준법상의 근로자 개념과 일치하지 않음을 분명히 하였다.

  리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.27

  다운로드 장바구니
• 

  직무설계 ) 볼보자동차가 왜 소단위의 팀별 작업을 하는 접근방법을 택했다고 보는가 이 같은 직무설계가 기업 측에 미치는 영향은 무엇이라 생각하는가

  또한 노동자를 작업장 환경부터 경영참여까지 배려하고 노조 역시 원칙에 맞는 요구를 통해 노동자의 이익은 물론 기업과 노조 간의 화합과 협력을 이끌었다. ... 미국의 자동차 생산회사와 노동조합, 한국의 경영자들도 이 공장에 상당한 관심을 보이고 있기는 하지만, 보편적으로 시행하고 있는 대량생산체제만큼의 생산성은 달성치 못하고 있다는 점에서 ... 볼보자동차회사는 스웨덴의 Uddevalla에 새로운 공장을 건설하였는데 현재까지 평균 결근율은 8%로 상대적으로 매우 낮게 보여지고 있다.새로 신설된 공장은 정부의 지원(세제상 지원)과 노동조합의

  리포트 | 5페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2020.12.30

  다운로드 장바구니
• 

  12주차 조직관리

  또한 노사간의 상호신뢰가 생기며 노동조합이나 구성원들에 대한 경영자들의 이해를 높이게 된다. ... 이러한 참여 경영은 변화하는 기업 환경 속에서 경쟁이 점차 심화되고 생산 시스템이 빠르게 변화하며 기업의 생존에 새로운 대책을 찾다 나온 개념이다. ... 노조의 투명성 결여로 노조가 타락하여 기업의 이익이 아닌 개인을 이익을 추구하는 경우 참여 경영으로 기업은 생산성이 더 낮아질 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.27

  다운로드 장바구니
• 

  경북대학교 사회불평등 A0 중간고사 자료

  불평등에 대한 이론적 이해: 베버와 네오베버리안의 접근※집결권, 노동조합, 비공식화된 노동-건설노동자는 ‘공식 노동자’이며 형식상으로는 4대 보험 등 노동복지 혜택에 접근할 수 있고 ... 집결권과 노조의 ‘불법 행위’↔“그렇게 따지면 건설 현장엔 불법 천지다.”라는 노조의 주장※새로운 임금 단체협상 모델? ... -지역 임단협(건설노조 지역지부-지역 철콘협회)→중앙 임단협(건설노조 중앙-철콘협회)-상부구조와 토대 간의 끊임없는 교환이 발생함※토대-상부구조의 시대적 표상?1.

  시험자료 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.12

  다운로드 장바구니
• 

  노동법 판례평석_2007도 482_노동쟁의행위의 업무방해죄 성립에 관하여

  선고 90도2771 판결’을 살펴보면 근무시간 중에 노조간부의 주도하에 임시총회 또는 집회를 가지는 경우에도 법원은 업무방해죄의 성립을 인정하였다. ... 이유로 근로자를 형법상 업무방해죄로 처벌할 수는 없고, 개별적 근로관계의 측면이나 집단적 근로관계의 측면에서 모두 근본적으로 근로자 측의 채무불이행과 다를 바 없으므로, ‘위력’의 개념에 ... 피고인을 비롯한 전국철도노동조합 집행부는 2006년 2월 7일자 결의에 따라 예정대로 파업에 돌입하여 이를 지속할 것을 지시하였으며, 이에 전국철도노동조합 조합원들은 2006년 3월

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.27

  다운로드 장바구니
• 

  [2021 사회문제론4C] 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.

  양 노조가 서로 다른 상급 단체를 갖고 있을 때 노동조합 사이의 이해 조정 작업은 더욱 복잡해진다.4. ... 한편, 기존의 정규직 노동조합 이외에 비정규직 노동조합이 설립될 때는 단체교섭 기구의 구성이나 단체협약 요구의 결정 및 협상 결과의 배분을 둘러싸고 양 노조 사이에 갈등이 나타날 수 ... 포괄하는 개념이다.

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2023.11.17

  다운로드 장바구니
• 

  (인간과사회) 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적 개념과

  산업화 과정 속에서 사업장을 ㅈ우심으로 노사 간 많은 노동문제가 발생했고 문제에 대해 노동자들의 저항하는 과정에서 노동조합을 조직하게 됐다.노사관계는 노동자와 사용자의 관계를 다루는 ... 노사 관계1) 개념노사관계란 노동자와 사용자의 관계로 노동시장 내에서 노동력을 제공해 임금을 받는 노동자와 노동력의 수요자로 사용자가 형성되는 관계를 의미한다. ... 교과목명: 인간과사회[과제명] 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

  다운로드 장바구니
• 

  감상문,신뢰,사회적자본,노동유연성,고용안전성

  WRTP는 노동조합과 기업의 경영진 모두가 인력을 현대화하고 제조업 경쟁력을 유지해야한다는 공동의 목표에 동의하면서 설립됐다. ... 즉, 이렇게 산업계와 노동계 사이에 파트너십을 이루면서 많은 프로젝트들을 성공적으로 마무리할 수 있었던 것이다.하지만 기업과 노조가 한 자리에 앉아 서로 합의를 보기는 굉장히 어려운 ... 이러한 것들이 이들을 공동의 목표를 향해서 함께 일할 수 있는 즉, 집단 행동을 가능케하는 요소다사회적 자본과 대비되는 개념으로 물리적 자본은 연필, 댐, 드라이버와 같은 인간이 무언가를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.03

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 현행법상 사회복지사도 법적지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데, 노동조합이 설립되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다. 사회복지현장에서 노동조합을 설립 활성화 할 수 있는 방법에 대해 연구 분석하시오

  현실적으로, 사회복지사의 높은 이직률, 규모의 영세성, 사용자의 반노조적 행위 등의 이유로 인해, 노동조합의 조직 자체가 어렵다할지라도, 사회복지사는 헌법 제33조 1항을 근거로 노동 ... 일부 견해는 근로기준법과 노동조합 및 노동관계조정법 상 사용자 개념을 “근로조건 결정에 관하여 실질적 지배력, 영향력을 갖는 자는 노동자와 형식적인 근로게약을 체결하지 않았더라도 이 ... 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데, 노동조합이 설립되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10 | 수정일 2019.10.11

  다운로드 장바구니
• 

  최장집, '한국 민주주의의 조건과 전망' 1장, 9장 리뷰페이퍼

  대표적으로 1991년 포항제철 역시 직능급 제도를 실시한 이후 노동자들이 노조에서 무더기로 탈퇴하는 바람에 조합원 없는 노조로 전락한 바 있다. ... 사이에 파트너십이라는 개념 자체를 없어지도록 하였다. ... 이러한 경력보다 능력을 중시하는 인사제도의 변화는 노동자들 사이의 경쟁을 부추김으로써 노동조합의 단결력을 위축시키는 결과를 낳는다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.23

  다운로드 장바구니
• 

  [방통대][세대와소통]최근 우리 사회에서 세대 간의 소통이 원활하지 않아 발생한(하는) 갈등 사례 하나를 소개하고 그 해결 방안에 대해 논하시오(기성세대 노동자와 신규세대 노동자 갈등 사례를 중심으로).

  이상수 현대자동차 노동조합위원장은 정년 연장 법제화의 첫걸음인 국민 동의 청원의 필요조건이 충족될 수 있도록 널리 홍보해달라고 조합원을 독려했다는 것이다.그러나 이들의 바람과 달리 ... 세대 간 이익 갈등 사례 : 기성세대 노동자와 신규세대 노동자 갈등 사례1) 갈등 개요한 뉴스에 따르면, 완성차 3개사 노조가 정년 연장 법제화를 국회에 청원했다는 것인데, 이는 국민연금 ... 서론 : 세대의 개념2. 세대 간 이익 갈등 사례 : 기성세대 노동자와 신규세대 노동자 갈등 사례1) 갈등 개요2) 갈등 원인3) 해결 방안3. 결론 : 시사점참고문헌1.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.30

  다운로드 장바구니
• 

  고용세습 현상진단과 대책

  또 하나의 부분은 노동조합을 통한 노동현장에서 이루어지는 고용세습의 형태이다. 기업은 복수의 노조를 허용하고 있으며 전임 노조를 통해 노동조합은 일정한 권한을 행사하고 있다. ... 이를 노동자나 노동력 그리고 서비스를 제공하는 관점에서 보면 취업의 개념으로 환원할 수 있다. 나아가 고용은 해고와 취업은 실업과 연계된다. ... 대기업의 노동조합은 사측과의 협상 등에서 막강한 권한을 행사하고 있으며 이러한 과정 속에서 조합 자체에서 청탁과 알선을 통해 자녀들을 기업에 채용하거나 사측에 협상의 대가로 자녀나

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.01

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지학-전태일사건

  하지만 노동조합이 꼭 필요한가에 대해서 고민해볼 필요가 있다.노동자들의 권리는 단결권, 단체교섭권, 단체파업권 등이 있으며 노동조합안에서 선거와 사람들과의 교류를 하면서 민주주의를 ... 전태일의 죽음은 단지 한 명의 단순한 죽음에서 그치지않았다.그의 어머니 이소선 여사는 아들의 죽음을 계기로 청계피복노조의 고문으로 활동하며 노동자 시위, 민주화운동에 참여하였고, 41년간 ... 어렴풋이 부당한 사회에 대항하기 위해 분신 한 인물로만 알고 있었는데, 이번 사회복지학개론 강의를 들으며 전태일에 대해 궁금해졌고, 노동조합의 필요성 대해서 생각하게 되었다.노동조합은

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.25

  다운로드 장바구니
• 

  경기대학교 경영학과 졸업시험 대체 레포트

  증가시키는 노사협조를 통해 갈등을 해결해 볼 수 있다.3) 노사협의회노동조합을 결성하기보다는 노조의 순기능을 대신할 수 있는 여러 가지 의사소통기구를 결성하여 노조 결성을 막고 근로자의 ... 하지만 노동쟁의를 하더라도 민주적인 투표를 통해 재적 조합원의 과반수 찬성을 받아야 하며 노동위원회의 조정을 받는 등 적법한 쟁의 행위의 기준을 준수해야 한다.나) 노사협조노사 양측은 ... 노사협의회는 노동조합의 설립 여부와 관계없이 쟁의 행위를 하지 않고 진행되며 30인 이상의 사업장이라면 반드시 구성해야 함을 원칙으로 하고 있다.

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14

  다운로드 장바구니