"연차휴가사용촉진제도" 검색결과 1-20 / 361건

• 

  연차유급휴가의 대체와 연차유급휴가사용촉진제도

  의의휴가사용촉진제도는 사용자가 연차유급휴가의 사용을 위해 법상 휴가사용촉진조치를 하였음에도 불구하고 근로자가 휴가를 사용하지 않아 연차유급휴가청구권이 소멸한 경우 사용자는 미사용휴가에 ... 연차유급휴가의 대체와 연차유급휴가사용촉진제도Ⅰ. 연차유급휴가의 대체1. 서설1. ... 대하여 보상의무가 없고, 연차유급휴가청구권의 소멸시효중단사유인 사용자의 귀책사유에도 해당하지 않는 것으로 보는 제도이다.2.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

  다운로드 장바구니
• 

  연차유급휴가사용 촉진제도에 대한 근로기준법상 검토

  연차유급휴가사용 촉진제도에 대한 근로기준법상 검토Ⅰ. 의의와 취지1. ... 의의연차유급휴가사용 촉진제도란 사용자가 연차휴가 사용 적극적으로 권유했음에도 근로자가 휴가 사용하지 않는 경우 금전보상의무 면제되어 연차휴가일에 대해 휴가근로수당 지급하지 않아도 되도록하는 ... 휴가사용촉진의 대상1. 40시간제와 같이 시행이 제도는 주40시간제 도입 이후 새로이 발생한 연차휴가부터 적용되며, 기존 44시간 사업장에는 적용되지 않았다.2.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.19

  다운로드 장바구니
• 

  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법_B형 (만점 자료)

  연차휴가를 회계연도 단위로 부여하는 경우5. 연차휴가수당(연차휴가미사용수당)6. 연차휴가사용촉진7. 연차휴가와 휴일의 중복8. 연차휴가의 대체사용1. ... 연차휴가 대체사용제도는 근로기준법 제62조에 명시되어 있고 연차휴가제도의 탄력적 운영을 위해 사용자와 근로자대표 사이에 서면합의가 있으면 연차유급휴가 대신 근로의무가 있는 특정일에 ... 연차휴가사용촉진조치가 의무사항은 아니지만 사용자가 이 조치를 하지 않고 근로자도 휴가를 사용하지 않았을 경우 사용자는 미사용 휴가에 대해 연차휴가미사용수당을 지급해야 합니다.7.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.05

  다운로드 장바구니
• 

  [회사서식] 연차휴가 사용계획서 양식

  연차휴가 사용계획서"근로기준법 제61조(연차유급휴가의 사용촉진)에 의거하여 당사는 연차유급휴가 사용촉진제도를 시행합니다.당해에 사용하지 않은 미사용 연차에 대해서는 다음해로 이월되거나 ... 본인은 연차사용촉진제도의 의거 연차휴가사용계획서를 제출합니다.20 년 월 일기재한 연차 사용계획 일수 : 일제출자 : (서명 또는 인)주식회사 ***** ... 부 서 명성 명발생연차사용연차잔여연차사용계획" - 작성방법 -- 연차를 희망하는 아래 일자에 '사용계획일수'만큼 표기합니다."07월12345*************41516171819202122232425262728293031O08월12345678910111213141516171819202122232425262728293031OO09월123456789101112131415161718192021222324252627282930O10월12345678910111213141516O17181920212223242526272829303111월123456789101112131415161718192021222324252627282930O12월12345678910111213141516171819202122232425262728293031O위

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.14

  다운로드 장바구니
• 

  LG이노텍 합격자소서

  추후에는 이렇게 만들어진 직무기술서를 채용공고에 활용하는 등의 방안도 생각하고 있습니다.임직원들의 연차사용촉진 및 연차수당에 대한 고민을 했었습니다. ... , ‘어차피 연차수당으로 나갈 비용이라면 공모전 상금으로 활용하면 연차사용을 촉진할 수 있지 않을까?’ 등 떠오르는 단편적인 아이디어들을 먼저 나열해 보았습니다. ... 우수 작품은 휴가비를 지급 함으로써 임직원들의 관심도와 참여도를 높일 수 있었고 이에 따라 자연스럽게 지난해에 비해 연차사용률 또한 약 15% 증대시키는 결과를 얻을 수 있었습니다.3

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.19

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제(B형 에듀퓨어 직업교육)

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... (총 17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)2-4. 임금관리 시 다음에 대한 유의사항에 대하여 설명하시오.

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.17

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 B유형

  절차근로기준법에서는 연차휴가 사용을 촉진하기 위해 연차휴가 사용 촉진 제도를 두고 있다. ... 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오.1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건유급휴가의 ... 회사가 연차휴가 사용촉진 절차를 정상적으로 이행했음에도 불구하고 직원이 연차휴가를 사용하지 않는다면 미사용 휴가에 대해 보상 의무는 없다.먼저, 회사가 직원에게 미사용 일수를 알려주고

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.06

  다운로드 장바구니
• 

  과제_NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 B형문제_100점

  휴가사용촉진제도를 도입하여 사용자가 법에 규정된 휴가사용촉진조치를 하였음에도 불구하고 근로자가 휴가를 사용하지 않은 경우 금전보상의무를 면제함으로써 실제 휴가 사용률을 제고하고, ... 연차휴가 사용촉진조치는 의무사항이 아니므로 사용자가 휴가사용촉진조치를 하지 않고, 근로자도 휴가를 사용하지 않았을 경우 사용자는 미사용휴가에 대해 연차휴가 미사용수당을 지급해야 한다.연차휴가와 ... 운영을 위하여 사용자와 근로자대표 사이에 서면합의가 있으면 연차유급휴가 대신 근로의무가 있는 특정일에 근로자를 휴무시킬 수 있는 연차휴가 대체사용제도를 도입하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28

  다운로드 장바구니
• 

  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 과제 (B유형)_100점과제

  연차휴가를 회계연도 단위로 부여하는 경우5. 연차휴가수당(연차휴가미사용수당)6. 연차휴가사용촉진7. 연차휴가와 휴일의 중복8. 연차휴가의 대체사용1. ... 연차휴가의 대체사용연차휴가제도의 탄력적 운영을 위하여 사용자와 근로자대표 사이에 서면합의가 있으면 연차유급휴가 대신 근로의무가 있는 특정일에 근로자를 휴무시시킬 수 있다..- 근로자가 ... 연차휴가사용촉진* 휴가사용기간 만료 6개월 전에 사용자가 근로자에게 휴가사용 시기지정을 서면으로 요구- 회사 내 E-mail 활용통보나 사내 게시판 게재 등은 서면통보로 인정되지 않음

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.13

  다운로드 장바구니
• 

  만점과제_핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기(B유형)

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 하며, 서면합의에 의해 정해진 연차휴가 대체사용일을 시행 이전에 근로자가 숙지할 수 있도록 사전에 고지하여야 한다.2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)연차휴가사용촉진은 회사의 연차휴가 ... 사용촉진 절차 정상적 이행에도 불구하고 직원이 연차휴가 미사용 시 미사용 휴가에 대한 보상의무 없음을 말한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.06

  다운로드 장바구니
• 

  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준 과제 (B유형) - 에듀퓨어(EDUPURE) 만점 답안

  연차휴가를 회계연도 단위로 부여하는 경우5. 연차휴가수당(연차휴가미사용수당)6. 연차휴가사용촉진7. 연차휴가와 휴일의 중복8. ... 유급 경조휴가에 있어서도 마찬가지이다.연차휴가제도의 탄력적 운영을 위하여 사용자와 근로자대표 사이에 서면합의가 있으면 연차유급휴가 대신 근로의무가 있는 특정일에 근로자를 휴무시킬 ... 연차휴가의 대체사용1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일 부여하는 제도1) 주 40시간제 하에서의 연차유급휴가1년간 8할 이상 출근한 근로자에게 15일 부여- 2년마다 1일을 가산하되

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 레포트

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 다음과 같으며, 다음 절차를 모두 거치지 않는 경우 촉진제도를 실시했다는 사실이 부정되어 미사용 연차휴가수당이 발생할 수 있다.① 미사용 연차휴가일수 통지 및 연차휴가사용시기 지정 ... 서면합의의 내용은 적용되는 근로자의 범위, 대체일(특정되어야 함), 서면합의의 유효기간을 명시하여야한다.2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)촉진제도를 실시하기 위한 구체적인 절차는

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.17

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기- 리포트B형문제-100점_1000원

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... (총 17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)2-4. 임금관리 시 다음에 대한 유의사항에 대하여 설명하시오.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.03

  다운로드 장바구니
• 

  노동인권 중간고사 자료 정리

  휴가사용촉진제도법에 따른 연차휴가 사용촉진을 하였음에도 불구하고 근로자가 휴가를 사용하지 않아 소멸된 경우 미사용 연차휴가에 대한 금전보상의무를 면제하는 제도를 말함.연차유급휴가의 ... 사정만으로 족하나근로자의 불이익이 최소한으로 그치도록합리적인 기간내에서 변경연차휴가미사용수당연차유급휴가는 근로자가1년간행사하지 아니하면 근로자의휴가청구권 소멸한다. ... 그로자 대표와의 서면합의가 없거나 근로일이 아닌 날에 휴무하게되는 경우에는 연차유급휴가를 대체 사용한 것으로 볼 수 없다.보상휴가제 : 사용자는 근로자 대표와의 서면합의에 따라 연장근로

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.25

  다운로드 장바구니
• 

  [에듀퓨어/만점답안]핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 B유형

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... (총 17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)2-4. 임금관리 시 다음에 대한 유의사항에 대하여 설명하시오.

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.18

  다운로드 장바구니
• 

  “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (B유형) 만점 답안

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 소멸(기존에는 ‘발생일’로부터 1년)- ‘1년 미만 근로자’와 ‘1년 이상 근로자 중 80% 미만 출근자’에 대해서도 연차휴가 사용을 촉진하며, 촉진에도 불구하고 미사용해 연차휴가가 ... 산정할 수당으로 보는 것이 타당하다.2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)- 1년 미만 근로자의 월 단위로 발생하는 연차휴가(최대 11일)는 ‘입사일’로부터 1년간 사용하지 않으면

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.20

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형문제

  절차 (12점)“연차휴가 사용 촉진제도”란 회사가 법에서 정한 일정한 절차를 거치면 연차휴가 수당 지급 의무를 면제하는 제도입니다. ... 연차휴가 사용촉진제도는 법에서 정한 절차를 정확히 지켜야 하고 장기간 잘 관리해야 합니다. ... 회사가 연차휴가 사용촉진 절차를 정상적으로 이행했음에도 불구하고 직원이 연차휴가를 사용하지 않는 경우 미사용휴가에 대해 보상의무가 없습니다.법적으로 사용촉진이 적법하려면 1년이 경과한

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14

  다운로드 장바구니
• 

  급여관리 실무 진행평과 & 최종평가 [총 2회분 30문제]

  ① 연차유급휴가 사용촉진제도는 회사가 근로자에게 연차유급휴가의 사용을 적극적으로 촉진하는 제도이다.② 휴가사용기간이 끝나기 6개월 전을 기준으로 10일 이내에 회사는 서면으로 근로자별로 ... 근로기준법 제61조의 연차유급휴가 사용촉진제도와 관련하여 틀린 것은? ... 끝나기 2개월 전까지 그 사용시기를 지정하여 서면으로 통보하여야 한다.④ 연차유급휴가 사용촉진제도를 적법하게 시행하였다 하더라도 근로자가 사용하지 않은 휴가에 대하여는 미사용수당을

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.08 | 수정일 2021.02.13

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기, 리포트B형문제 100점 답안

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... (총 17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)2) 연차휴가사용촉진 절차 (12점)2-4. 임금관리 시 다음에 대한 유의사항에 대하여 설명하시오.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.24

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형

  연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건에 대해서 설명하고, 연차휴가 사용촉진절차(회계연도 기준으로 연차휴가제도 운영 가정)를 설명하시오. ... (총 17점)1) 연차휴가의 대체사용을 위한 유효요건 (5점)근로자대표와의 연차휴가 대체에 대한 서면합의가 존재해야하고, 대체일이 소정근로일에 해당하여야 한다.2) 연차휴가사용촉진

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

  다운로드 장바구니