"환경에 대한 조직의 전략적 대응" 검색결과 1,041-1,060 / 33,894건

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  조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오.

  마지막으로 사회복지 관련 기관은 외부환경에 영향을 많이 받으며, 특성상 외부환경에 적극적으로 대응할 수 있는 조직문화를 형성해야 한다.따라서 사회복지 기관의 조직문화는 다음의 이유에서 ... 내적인 통합과정과 함께 환경에 대응하는 방식을 통해 결과적으로는 조직 성과에 의미 있는 영향을 미친다고 정의하였다.조직문화의 기능과 관련해 긍정적인 측면으로는, 부정확한 의사소통을 ... 조직이 정책이나 전략을 결정하는 과정에 있어서 조직문화는 정책을 담당하는 담당자들과 이에 대한 저항세력 사이의 관계에 작용하게 되며, 따라서 조직의 중요한 정책에도 영향을 끼치게 된다

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.13

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  조직 개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직 개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오

  직원들의 업무 환경 개선과 의사 결정 참여 요구를 증대시키고 조직은 지속적으로 변화하는 시장에서 능동적으로 대응할 수 있도록 시장 경쟁력을 겸비하기 위해 조직 개발은 필요하다. ... 조직 개발이란 수행 문제와 조직의 효율성에 대하여 창조적인 해결 방안을 강구하고자 하고 조직 문화와 구조, 과정, 절차, 전략, 리더십 등에 사이의 조화를 증진 시키고자 한다. ... 직원들 에게는 직원들의 흥미를 가지고 도전해 볼 수 있는 환경을 조성해 주고 직원들과 관리자가 업무, 조직, 업무 환경을 변화 시킬 수 있도록 기회를 제공하여 준다.

  리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.14

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  사회복지기관의 조직문화 형성에 있어 우선적으로 고려해야 할 요소와 바람직한 조직문화는 무엇이라고 생각하는지

  외부환경에 대한 의존도가 높으며 외부환경 변화에 민감한 사회복지기관의 특성으로 인해 외부환경에 적극 대응하는 조직문화를 형성하는 것은 조직의 핵심 전략이며 필수적인 과제라고 할 수 ... 이처럼 외부환경에 민감한 사회복지조직은 이러한 변화지향문화를 통해서 외부환경 변화에 적절하게 대응할 수 있어야 한다. ... 조직 내 기본 가치를 먼저 설정하지 않으면 조직원들은 자신의 조직에 대한 정체성을 제대로 알지 못하고 또한 자신의 역할, 행동에 대한 규범을 마련할 수 없게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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  전략경영론 전체 강의 요약집

  분석 1_4 (산업조직론의 산업분석)기업의 환경과 역량 중 어떤 것이 더 중요한 것인가에 대한 논의가 있음산업조직론: 환경 변수에 대한 실증 분석환경이 기업의 성장에 얼마나 영향을 ... 만약 외부 환경이 가장 중요하고 결정적인 독립변수라고 한다면, 기업은 조직을 변화시킬 이유가 없을 것임. (2015년 삼성전자 조직개편)- 기업과 환경의 관계를 고려할 필요가 있음. ... 줄 수 있는가에 대한 연구Schmalansee(1985): 기업 성과의 20%를 환경 변수로 설명/ 나머지 80%가 기업의 역량이라고 봄Rumelt(2011): 환경의 역할은 기업

  리포트 | 50페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.31

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  마케팅 환경변화에 따른 전략에 대해 살펴보고 사례를 들어 전략의 필요성에 대해 조사

  과목명 : 마케팅원론주제 : 마케팅 환경변화에 따른 전략에 대해 살펴보고 사례를 들어 전략의 필요성에 대해 조사해 보세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 마케팅 환경2. ... 관리자가 기업의 투입물로 필요하거나 마케팅 활동에 의해 영향을 받는 자연자원으로 마케팅관리자가 각종 심각한 환경문제에 적절히 대응하기 위해 원자재 부족에 대처하고 에너지비용의 상승과 ... 서론시장환경 변화에 따른 마케팅 전략 변화는 현대사회에서의 고객이 능동적으로 변하며 역할과 영향력이 커짐에 따른 결과로써 동태적으로 변화를 겪는 마케팅 환경에 대한 지속적인 분석과

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

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  마케팅 6C전략을 e비즈니스 환경하에서 전자상거래 기획을 어떻게 해야 하는지와 그 중 본인이 가장 중요하게 생각하는 전략은 무엇인지를 기술하시오.

  참고문헌서론본 리포트는 e비즈니스 환경에서 전자상거래 기획 시 6C전략과 전자상거래 기획을 위한 세부 전략에 대해 다루고 있다. ... 중요하다고 생각하는 전략은 '고객(Customer)'에 대한 전략이다. ... ● 주제마케팅 6C전략을 e비즈니스 환경하에서 전자상거래 기획을 어떻게 해야 하는지와 그 중 본인이 가장 중요하게 생각하는 전략은 무엇인지를 기술하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.07

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  경영정책론 과제 (기업이 전략을 수립함에 있어 기업전략 사업부전략 기능전략 세분화의 주요역할과 기능이 무엇인지 설명)

  기업전략 이란기업이 경영목적을 달성하기 위하여 환경변화에 기업을 전체로서 적응시키는 경영전략이사전적 의미로 해석할 수 있으며, 기업의 넓은 활동범위에 대한 전략과 장기적인 수익 극대화를 ... 기능전략은 기업의 경영활동과 관련된 관리기능별 세부 추진 계획으로 변화가 예측되는 외부 및 내부의 환경요인에대응하는 전략으로써, 측정 가능한 실제 계량화된 계획목표를 포함한다.Ⅲ. ... 기업내의 특정분야 사업에 대한 경영전략이라고 볼 수 있겠다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.28 | 수정일 2022.02.20

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  조직 변화에 대한 경영자의 역할, 경영조직 변화가 경영관리자 개발에 미치는 영향

  따라서 경영자는 변화에 대한과학적인 예측과 계획적이고 전략적인 대응 그리고 변화의 책임자로 주도적 역할을 해야 한다.2. ... 이러한 외부환경 변화의 요인들은 조직목표의 변화는 물론이고 조직전략의 변화, 기술수준의 변화, 구성원의 사고와 행동의 변화를 촉진시킨다.한편 내부환경이 변화에 압력을 주는 요인으로는 ... 조직 변화에 대한 경영자의 역할, 경영조직 변화가 경영관리자 개발에 미치는 영향1. 변화에 대한 경영자 역할조직 내의 변화에는 변화의 촉매가 필요하다. 득.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.06

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  마케팅환경의 개념과 의의에 대해 설명하고, 마케팅 환경변화의 특징을 질적 변화 측면, 양적 변화측면, 시각적 변화측면에서 설명

  즉 마케팅 환경에 대한 이해는 구체적이고 적절한 마케팅 전략을 수립하는 기초가 되며 향후 개발 방향을 설정하고 회사의 마케팅 계획을 수립 할 수 있도록 돕는다. ... 따라서 기업이 미래 기업 마케팅 환경 변화를 보다 신속하게 예측하고 대응하거나 선제적인 노력을 기울여야 한다. ... 수 있다는 것이다.마케팅 환경은 주주, 근로자, 공급자 또는 경영자의 철학, 조직구조, 기업문화 등 내부 환경을 포함하며 일반적으로 인구학적, 자연적, 사회문화적 환경 등 마이크로마케팅

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.16

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  거점국립대 원격강좌 평화사상과통일의길 기말고사 범위 정리

  정부의 강경한 대응과 반군의 대응· 파스트라나 대통령 : 두 개의 전선, 하나의 적이라는 전략을 채택하여 반군과 마약 조직을 소탕하기 위해 강력하게 대응· 우리베 대통령 : 테러와의 ... 전쟁 선포, 미국의 적극적 지원을 받아 무장 반군에 대한 적극적인 소탕작전을 펼친 결과 반군 세력은 급격히 감소· 산토스 대통령 : 강경한 대응, 취임이후 2년 동안 7810명의 ... 못하자 우익민병대가 조직되어 활동하며 게릴라들을 공격· 90년대부터 반군들은 마약조직과 결탁, 자금을 지원받으면서 강력한 무기 구입, 반국 모집 및 운영을 안정적으로 유지- 콜롬비아

  시험자료 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.23

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  전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고, BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명하시오.

  모든 조직은 전략적 방향을 설정하고 있으며, 마케팅은 전략적 방향을 설정하고 조짓을 그 방향으로 움직이게 하는 추진력 역할을 한다.2) 전략적 마케팅 개념의 의의기업이 환경에 대응하여 ... 전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고, BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명을 하시오.1. ... 따라서 변동적인 마케팅환경과 경쟁상황 하에서 기업의 장기적 성장과 수익을 제고할 수 있는 마케팅계획을 수립하여야 한다.3) 전략적 마케팅 계획 과정기업 사명의 정의기업 목표 설정사업

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.14 | 수정일 2021.05.24

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  최근 기업 내 입퇴사는 다양한 이유로 이루어지고 있습니다

  전력화를 통해 전직 기회를 경쟁적으로 찾는 우수한 인재를 선발할 수 있다.또한 유능한 인재 확보를 통해 인력개발비용 감소와 기업외부에 대한 홍보효과를 포함해 기업환경변화의 능동 대응과 ... 동료 통제에 어려움이 따를 수 있고 조직 내부의 파벌 형성의 위험성과 환경 변화에 둔하여 변화와 혁신에 대한 저항가능성과 배치조정 차원의 안착 가능성 또한 존재한다.2) 사외모집: ... 서론인적자원관리에 있어 핵심인재의 채용과 선발, 그리고 적재적소의 배치는 조직의 목표를 달성에 기여하는 직원의 능력과 조직의 전략적 자산이 되도록 육성 및 개발함과 조직의 전략적 목표를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  [A+]정치적 위험은 무엇인가? 미중 무역전쟁으로 인하여 우리나라 기업이 처한 정치적 위험을 말하고, 정치적 위험을 피하고자 어떤 전략을 세울 수 있는지 본인의 생각을 기술하시오.

  따라서 기업들은 항상 준비된 자세로 정치적 위험에 대응하며, 이를 통해 더욱 강하고 탄력적인 조직으로 성장할 수 있을 것이다. ... 기업들은 국제 정세의 변화를 주의 깊게 관찰하고, 예상되는 리스크를 사전에 파악하여 이에 대한 대응책을 마련해야 한다.개인적으로, 이번 연구를 통해 정치적 위험의 중요성을 깊이 깨닫게 ... 정치적 위험 관리에 있어 가장 중요한 것은 사전 대비와 유연한 대응이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23 | 수정일 2024.09.10

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  급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오.

  차원에서의 접근을 요구함으로써 현대기업의 인적자원관리의 중요성을 증대시키고 있다.5) 인적자원관리의 도전적 환경무한경쟁의 시대에 대응하기 위한 다음의 내용들이 새로운 환경하에서 살아남기 ... 책임이 확대되는 것을 의미하며, 인적자원관리에 있어서도 구성원들에 대한 인간적인 존중과 노조와의 상호 협력적 관계, 그리고 협력업체와의 공동체의식과 경쟁업체와의 기술협력 등 전략적 ... 인력(인적자원개발)관리의 정의조직의 구성원들이 자발적으로 조직의 목적달성에 적극적으로 기여하게끔 함으로써 조직의 발전과 구성원들의 안정․발전도 함께 달성하기 위한 활동으로, 조직에서의

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.22

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  다국적기업생산관리전략

  예측 불가능한 기업 환경 신속하고 전략적이며 운영적으로 대응하는 능력을 의미함- 이와 같은 기민한 SCM의 능력은 공급체인의 유연성, 지연능력(postponem-ent) 및 조직구조로부터 ... 고객요구, 네트워크 설계 및 소싱 등의 향후 글로벌 로지스틱스 환경 변화에 대응하기 위한 공급체인의 능력과 그 성과는 유연성에 의해 좌우됨 ... 평가되어야 하는데, 이때에는 현시점에서의 환경뿐만 아니라 예상되는 환경변화까지도 포함하는 것이어야 하며 또한 이러한 환경 분석은 기업의 전략과 결부시켜 이루어 져야만 함?

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.11

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  노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할

  이러한 활동을 통해 노동조합은 노동자들의 근로 환경 개선뿐만 아니라, 사회적으로 노동에 대한 인식을 개선하는 데에도 기여한다. ... 또한, 노동조합이 지속 가능한 발전을 이루기 위해 어떠한 전략을 취해야 하는지에 대한 제언을 포함한다. ... GM의 경영 전략은 조직적 혁신과 전략적 경영에 중점을 두었으며, 이는 초국적 자본의 전형으로 볼 수 있는 약탈적 자본주의의 특성을 드러낸다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.08

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  자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오

  문제 해결을 하기 이전에 문제를 올바르게 인식하고, 진단하는 것이 가장 중요하다.2) 대응경영자는 불확실한 미래에 대해 대처방안을 모색할 수 있어야 한다. ... 분석적 기술이란 상황을 신속 및 정확하게 파악하여 환경 변화와 조직의 장단점을 분석함으로써 기회와 위협요인을 식별하는 능력을 의미한다. ... 고객들의 구매 형태가 다르게 변화하는 것이나 조직의 수익구조가 변하는 것은 대응을 촉구하는 신호라고 볼 수 있다.3) 재설계사업영역, 업무방식, 모델 등을 재설계 할 수 있어야 한다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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  기업의 환경통제(환경의 불확실성을 줄이는 전략 방안)

  기업의 환경통제(환경의 불확실성을 줄이는 전략 방안)목차기업의 환경통제(환경의 불확실성을 줄이는 전략 방안)I. 광고 및 홍보II. 로비활동III. 동업자협회의 활동IV. ... 사업변경기업이 어떤 환경에 대응하기가 매우 어려울 때에는 그 사업을 포기하든지, 아니면 다른 사업으로 업종을 변경하는 방법도 있다. ... 사업변경* 참고문헌기업의 환경통제(환경의 불확실성을 줄이는 전략 방안)환경의 불확실성을 줄이는 전략은 환경이 기업에 긍정적인 영향을 미치도록 하거나 또는 적어도 부정적 영향을 최소로

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.09

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  생산관리_기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으나 20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다 그럼 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치창출을 통해 이윤을 창출해야 되는지를 지금까지 학습한 내용 (2)

  특히 일부 대기업은 CSV를 새로운 경영 패러다임으로 선포하고 전담 조직을 신설하는 등 적극적으로 대응하고 있다. ... ESG는 우리 주변 어디에서나 볼 수 있는데, 환경 분야에서는 기후변화 대응을 위한 온실가스 감축, 과도한 벌목 또는 환경파괴 금지, 친환경 소재 생산, 업사이클링 제품 등이 있으며 ... 실제로 CSV실천기업은 창의적이고 혁신적인 기술과 운영방식, 전략을 핵심사업에 활용해 사회·환경 문제를 해결하는 신사업을 운영하고 있으며, 이를 통해 가치도 창출하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  고맥락 문화와 저맥락 문화권에서 관찰된 사업환경의 가장 큰 차이점은 무엇인가

  이러한 차이는 글로벌 시장 진출 시 각 문화권의 협상 전략을 이해하고 적절히 대응하는 것이 중요함을 시사한다.리더십 스타일의 차이리더십 스타일 또한 문화적 맥락에 따라 다르게 나타난다 ... 이러한 차이는 협상과 계약 체결 과정에서 큰 영향을 미치며, 글로벌 비즈니스 환경에서 의사소통 전략을 다르게 적용할 필요성을 제기한다.협상 전략에서의 차이협상 전략에서도 고맥락 문화와 ... 고맥락 문화에서는 리더가 조직 내에서의 관계를 중시하며, 비공식적인 의사결정 과정이 강조된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27

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