"목표지향평가" 검색결과 1,001-1,020 / 66,967건

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  5주차 2강에서 목표관리에 대해 학습했습니다. 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.

  (1) 목표관리의 정의목표관리는 상급자(리더, 감독자)가 부하직원과 함께 특정한 목표를 설정하고, 이후 그에 대한 성과를 함께 평가하는 일상적이고 결과지향적인 과정을 뜻하는 용어이다 ... : 계획된 업무가 모두 종료된 후에는 계획에 대한 최종평가 및 환류가 실시된다.2) 목표관리의 장단점(1) 목표관리의 장점① 목표관리에선 구체적인 목표를 설정하기 때문에 추후의 평가 ... 이는 첫째로 부하직원이 일정 기간 내에 달성해야 하는 목표, 둘째로 목표 성취과정에 관한 구체적 계획, 셋째로 목표달성을 평가하기 위한 기준점 설정, 마지막으로 성과를 평가하는 절차에

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.11

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  CPSM M3 요약자료(2018년 개정판)

  단기 목표를 실제성과와 비교하는 측정기준이 필요)부서 성과평가의 이유성과측정 프로세스측정 대상측정치 생성결과 평가성과관리시스템획득가치관리: 프로젝트의 비용 일정 및 기술적 측면 간의 ... 요인부서목표성공기준평가 요인: 핵심활동은 수익성 / 성공에 대한 기여내부감사 및 자체평가:조직의 공급관리 환경 전략과 활동을 포괄적, 체계적, 독립적, 정기적으로 검토하는 과정(외부컨설팅 ... 조직의 전반적인 목적과 사회에서의 역할 및 존재의 이유사명(mission statement): 조직이 나아가고자 하는 방향을 보여줌가치선언(Value statement): 어떻게 지향점에

  시험자료 | 14페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.12.28

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  [사회복지행정론] 의사결정 단계, 고려사항, 지침

  의사결정 시 고려사항의사결정 시 고려할 사항은 다음과 같다.1/ 목표지향성 선택을 할 때 정책과 계획의 근본목표가 무엇인가를 의식해야 하고, 행동에 대안이 두 개 이상 있다는 것을 ... , 3/ 정보수집과 분석, 4/ 대안의 작성, 5/ 평가, 6/ 선택이다.여기서는 사회복지행정과 실천에서 많이 활용되고 있는 스키드모어(Skidmore)의 의사결정 단계를 설명하고자 ... 즉, 1/ 문제 정의와 욕구 규정, 2/ 관련정보 확보, 3/ 해결 대안의 개발 및 평가, 4/ 최선책의 선택, 5/ 대안의 실행 단계이다.엘리온(Elion)은 의사결정의 단계를 의사결정자가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.17

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  Tyler 모형의 배경 및 각 단계에 대하여 설명하고 모형에 대해 평가하시오.

  하지만 목표지향적 교육과정이기 때문에 목표 달성을 위해 교육의 본질적 가치를 훼손하고 있다는 비판을 받는다. ... 평가는 교육목표가 학습경험을 통해 달성됐는지를 판단한다. 평가결과에 따라 교육과정을 수정, 보완할 수 있도록 피드백한다. ... 따라서 타일러가 생각하는 교육과정의 기본원리는 교육목표의 설정을 시작으로 그것을 기초로 하는 학습경험의 선정과 조직을 거쳐 평가에 이르고, 평가의 결과가 다시 교육목표의 설정으로 이어지는

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.15

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  평생교육실습 ) 평생교육실습 신청서 작성 - 사단법인 미래직업협회, 시민사회 단체형 교육기관

  이를 바탕으로 실습으로 사고할 수 있는 범위를 확장하게 시켰는지를 평가할 수 있을 것입니다. ... 기존에 가지고 있었던 관점과 행동 양식에서 벗어나, 미래지향적인 또한 더욱 간결하고 세세한 관점과 행동 양식을 통해서 더욱 발전된 저의 모습을 가져올 수 있도록 노력할 것입니다. ... 제가 보고자 하는 넓은 부분의 직업 양식과 더 많은 사람과의 만남 자체가 미래직업협회에서는 가능할 것으로 생각하며, 그 직업에 대한 사람들의 관점과 평가는 이곳에서만 가능하기 때문입니다

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.07

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  조직행동론_최근 MBTI유형으로 직원채용을 하고 있는 기업들이 있다고 합니다. 이에 대하여 의견을 제출하시오.

  MBTI 공동으로 가지는 목표가 있고, 목표를 달성하기 위해 체계화된 구조를 정립하여 구성원들이 상호작용하면서 적응하는 사회집단이 조직인데, 이런 조직의 공동으로 가지고 있는 목표를 ... 사람들이고, ESTJ인 성격인 경우 외향적, 감각적, 사고적, 판단적 유형은 조직화를 지향하는 사람들이며, ENTP인 경우에는 외향적, 직관적, 사고적, 지각적 유형은 개념화를 지향하는 ... MBTI는 Jung의 심리유형을 근거로, 가장 많이 알려진 성격평가 도구 중 하나이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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  해결중심 가족치료

  →메시지 작성과 전달.○ 5단계: 목표 유지하기(Goal Maintenance).→변화 유지 및 발전을 위한 전략에 초점.Ⅴ. 치료기법1. 해결지향적 질문가. ... 진전 상태를 평가하는 척도질문?10점을 상담목표가 성취된 상태라고 하고 1점을 상담 받으러 왔을 당시의 상태라고 한다면 오늘의 상태는 몇 점이겠습니까?? ... →해결지향적 질문을 통해 긍정적 변화 유도.○ 4단계: 해결 중심적 개입(Solution-Focused Intervention).

  리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2023.05.02

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  성인을 교육하기 위한 방법과 아동을 교육하기 위한 방법이 달라야 한다면, 성인은 어떻게 교육을 해야 하고, 아동은

  및 원리상호 존중과 비협동적이고 비형식적 수업 분위기로 학습자와 교수자 간의 상호 협동에 의한 교육 계획, 교육목표, 욕구진단의 설정과 평가를 한다. ... , 문제 지향적, 생활 지향적이다.(6) 동기외재적 동기가 중요하지만 만족도 향상, 자아 존중감, 삶의 질 향상을 추구하는 내재적 동기는 더 강력하게 작용한다.(7) 교수-학습 조건 ... 할 수 있는 능력이나 지식이 부족하기 때문에 교수자가 전문적인 평가로 보완해주기 바란다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.23 | 수정일 2022.03.24

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  경희대 외식경영론(ㅇㅅㅎ교수) 중간고사 이전 주요 내용 필기 본 입니다(본인A+). 반드시 연결프로그램을 한글로 열어주세요. 워드에서는 깨집니다.

  브랜드의 각종요소(가격, 성분 등)를 평가 분석하여 그 콘셉트를 외식시장에서 어떤 특정한 위치에 설정하는 것*포지셔님 맵: 포지셔닝의 유용한도구= *인지도맵: 고객의 인지를 기준으로 ... 목표고객이 명확하지 않은 경우 차별성 없이 특징없는 콘셉트가 되기 쉽다.1)시장세분화: 고객을 어떤 특징에 따라 나눔2)타겟팅or목표고객선정: 세분화한 고객 중 어떠한 목표고객을 타깃으로 ... 사업-서비스 지향성: 유형의 상품+무형의 서비스*서비스의 4가지 특성: 무형성, 비분리성, 이질성, 저장불능성-높은 경쟁강도와 낮은 진입장벽: 창업에 특별한 자격요건이 없어 진입장벽이

  시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.05

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  조직문화,롯데브랜드가치,롯데의기업문화

  기업이 지향해야할 조직문화를 목표로 현실과 지향하는 목표간의 gap를 어떻게 극복할 것인가 즉, 조직문화 변화의 방향성을 설정하여야 할 것이다.현재 시장내 경쟁자중 우량기업을 선정하여 ... 먼저 비전에서 아시아 10대 기업이라는 목표는 있지만 임직원, 비즈니스 파트너, 사회, 국가 등에 대한 책임은 없다는 평가를 내렸다. 기업의 목표가 . ... 만들어진 것이므로 조직을 변화시킴에 있어 구성원 하나 하나의 특성과 의사를 고려해야 하며, 구성원 공동의 가치체계 및 행동양식인 기업문화를 새로운 조직에 맞도록 변화시킬 때 전략이 지향하는

  리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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  정책연구의 대상과 방법

  처방적 연구는 가치판단을 전제로 바람직한 가치를 함축하는 정책목표에 대한 평가와 사회적 문제에 비추어 당면한 정책의 목표가 바람직한 것인가 등을 판단하는 연구이다. ... 정책연구는 다양한 연구방법을 사용하고 있는데, 이론지향적인 경험적 ? 실증적 연구방법과 실천지향적인 규범적 ? 처방적 연구방법을 활용하고 있다.첫째, 경험적 ? ... 경제적 합리성에 대한 평가, 능률성 및 실현가능성의 분석 등을 포함하고 있다. 정책의 성공요인의 하나인 순응확보방안(설득 ? 유인 ? 강압 등), 정책집행과 관련한 집행기구?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.10

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  간호관리학(전통적리더쉽, 새로운리더쉽)

  성취지향적리더십: 부하에 대한 믿음과 함께 도전적인 목표제시, 높은 수준의 목표를 성취하도록 요구효과적인 리더십 유형? ... 리더십의 개념리더십의 정의와 원천1) 리더십의 정의집단의 구성원들로 하여금 특정목표를 지향하게 하고, 그 목표달성을 위해 실제 행동을 하도록 영향력을 행사하는 것(R.M. ... 성취지향적리더십: 과업이 구조화되어 있지 않을 때 구성원에게 도전적인 목표를 설정하여주고, 달성할 수 있다는 신뢰감을 심어주고자 할 때< Hersey and Blanchard의 상황이론

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.07

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  사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장. 단기관리방안에 대해 서술해보세요.

  즉, 사회복지시설에 대한 평가는 현장 실무자들이 자신의 서비스 성과에 대해 성찰하고 배울 수 있는 기회를 제공하는 계기가 되었다.총품질경영(TQM)은 고객만족을 품질개선의 주요 목표로 ... 이러한 시도가 대표적인 것이 사회복지사업법 제43조의2에 따라 3년마다 실시하는 '사회복지시설 평가'로 기관 간 경쟁을 통한 서비스의 질 향상을 위해 인센티브를 제공하고 평가결과에 ... 둘째, 고객만족을 창출하는 상품과 서비스의 생산과정을 강조하여 인간중심의 경영시스템을 지향한다.즉, 조직구성원들이 업무과정에서뿐만 아니라 문제인식과 문제해결, 데이터 수집과 의사결정

  리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.16

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  A+ 간호관리학 실습- 리더십 분석, 동기부여(촉진&저해 상황, 향상방안) 보고서

  관계: 구성원들이 리더를 신뢰하고 존경하는 정도를 나타내는 변수- 과업의 구조화 정도: 과업의 할당 및 평가방식의 구조화 정도- 리더의 직위권한(직권): 리더에게 부여된 공식적이고 ... 리더 (LPC 점수 낮음), 관계 지향성 리더 (LPC 점수 높음)- 리더십 상황이 호의적이거나 비호의적이면 과업지향적 리더십, 중간이면 관계 지향적 리더십이 효과적임.- 리더-구성원과의 ... 지원적-낮은 지시적 행동= 낮은 관계지향, 낮은 과업지향능력과 의지가 모두 높음성숙도 높은 집단에 적합c.

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.25

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  NCS 경영학원론 정리

  이윤개념)세법상 이익 (과세가능 순손익)4) 복수목표 시스템기업이 대규모화되고 발점하에 따라 이익추구만을 유일목적으로 추구 X사회적 목표인 사회적 추구와 같은 복수목표체계하에서 움직이게 ... (대체안 선택)④ 검토활동 : 과거의 선택에 대한 평가 (사후적인 평가)3) 엔소프의 의사결정 모형① 전략적 의사결정: 외부문제에 관한 것, 생산 및 판매하고자 하는 제품과 시장을 ... 및 이익개념의 활용: 이익이론 이익의 귀속 여부와 원인에 대한 이론적 설명: 이익개념 상법상 이익 (기간 순손익이 아닌 시점이익)회계학상 이익 (기간 순속익)경제학상 이익 (미래지향적인

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.25

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  해결중심이론을 설명하시오

  성취정도에 대해 측정하고, 결과를 평가하는데 구체적 수치를 사용해서 그 정도에 대해 표현하도록 만드는 질문이다.3) 목표설정목표설정에서는 클라이언트가 과거와는 달리 좀 더 바람직한 ... 강점이나 자원 등을 최대한 활용할 수 있도록 도와준다.3) 탈이론적이며 비규범적이면서 클라이언트의 견해를 존중해준다.인간행동에 대해서 이론적 틀에만 맞추어 클라이언트에 대한 사정과 평가를 ... 이러한 해결중심이론은 단기적인 치료에서 대표적인 개입방법을 제시해주고 있는데 특히, 클라이언트 지향적인 접근방법으로서, 자기 자신이 스스로의 문제에 대하여 가장 잘 알고 있는 전문가로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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  공기업 공공기관 경영학 단권화 자료(필기합격 다수)

  상급자는 하급자 성과만을 평가하며 하급자의 능력과 태도는 평가×?*맥그리거의 Y이론에 기반(충남대)? 상위목표와 하위목표의 일치? ... 목표의 명확성 ; 구체적이며 현실적. 계량적이거나 정량적임?참여적 의사결정 ; 하급자의 참여(대시공)?명확한 기간 ; 보통 1년 주기?피드백 ; 평가자는 스스로 평가. ... 과업지향적 / 관계지향적: LPC점수 높으면 관계지향적 리더 ? 긍정적 기술: LPC점수 낮으면 과업지향적 리더 ?

  리포트 | 64페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.06

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  2019개정 누리과정

  학생들은 자신의 학습 목표를 설정하고, 그에 따라 진행 상황을 평가하여 학습 방향을 조절하는 능력을 개발할 수 있도록 한다.2019 개정 누리과정은 교과과정 개발에 있어서 학생들, ... 교사는 학생들에게 어떤 목표를 달성할 것인지 분명히 설명하며, 그 목표가 어떤 이유로 중요한지 강조한다. ... 발달과 학습에 보다 적합한 교육과정을 제공하기 위한 것이다. 2019 개정 누리과정은 유아가 주도적으로 놀이를 통해 배울 수 있도록 돕고, 유아의 개성과 흥미를 존중하는 교육과정을 지향하고

  리포트 | 9페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.12.11

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  간호관리학 리더십이론의 요약정리및비교분석레포트

  성취지향적 리더십: 도전적 목표 제시, 구성원의 능력 신뢰, 높은 기대를 설정(2) 상황의 적합성 (상황변수)? 환경상황요소: 과업구조, 공식적 권한 체계, 작업집단? ... 리더의 과업지향성 또는 관계지향성을 나타냄? LPC 점수 ↓ ⇒ 과업지향적일 확률↑- 3가지 상황적 요소를 고려? ... 상호협조를 조성하는 데 주력하는 리더 행동- 구조주도적 리더십 : 구성원의 역할과 직무수행의 절차를 정하거나 지시하는 성향구성원간의 의사소통 유형과 절차 명백 + 성과 구체적으로 평가

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.10 | 수정일 2022.05.19

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  자기주도적학습에 대해서 설명하고 본인이 적용했었던 방법에 대해서 서술하시오.

  목표지향성은 동기유발과 밀접하게 연관된 개념으로 학교 공부와 향후의 인생계획을 연결시키는 고리의 역할을 하는 것으로 알려지고 있습니다.자아개념은 자신감과 자율성, 자기 효능감 등에 ... 개선시키는데 목적을 두고 있으며 이러한 심리적 성향을 개발하고 개선하는 것이 지속적인 학습을 영위하는 능력을 키우는데 매우 중요한 역할을 한다는 것으로 학습에 대한 전략과 동기유발 그리고 목표지향성 ... 설정하며 학습에 필요한 인적과 물적 자원을 확보하고 적합한 학습전략을 선택해서 실행하고 자신이 성취한 학습결과를 평가하는데 있어서 주도권을 갖는 과정으로 정의하고 있습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.09.25

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