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"기간제근로자" 검색결과 81-100 / 37,851건

  • NCS 직업교육 급여관리 실무 과제 A유형
    (총50점)기간근로자 또는 단시간 근로자에 대해서는 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 상, 근로 계약기간에 관한 사항, 근로시간, 휴게에 관한 사항, 임금의 구성항목, ... 기간제 및 단시간근로자에 대한 근로조건 서면 명시사항 중 5가지를 서술하시오. ... 근로계약서 명시의무 사항 중 5가지를 서술하시오. (총50점)2. 기간제 및 단시간근로자에 대한 근로조건 서면 명시사항 중 5가지를 서술하시오. (총50점)1.
    시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.29
  • 비정규직 법 현안과 개선안 - 차별시정제의 현안과 개선을 중심으로 -
    않게 된다.2) 기간근로자와 취업기간사용자가 기간근로자에 대하여 취업기간에 따라 임금 그 밖의 근로조건을 비례적으로 적용한 결과, 비교대상 근로자에 비해 불리한 처우가 발생하는 ... 기간 제, 단시간근로자 지위의 존재시점기간 제, 단시간근로자 인정 여부에 대한 판단은 차별시정 신청 당시가 아니라 사용자에 의한 차별처우가 있었던 때를 기준으로 한다.3. ... 따라서 임금 및 분할 가능한 근로조건을 시간비례에 따라 적용하는 경우 합리적인 이유가 인정될 것이다.4) 기간근로자라는 단기고용의 특성에 따른 불리한 처우기간근로라는 고용형태
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.05
  • 작은도서관근로자 자기소개서
    자 기 소 개 서■ 지원동기학교를 다니며 여러 활동에 참여하였습니다. 그중에서 00대학교 도서관에서는 근로활동을 하였습니다. ... 기회가 된다면 도서관에 오시는 시민들과 충분히 소통하며 성실함과 책임감으로 최선을 다하겠습니다.■ 경력사항 및 업적자원봉사경험oo국제연극제기간동안 자원봉사를 했습니다. ... 그때 저는 다른 학우를 설득시키는 일이 많이 하였습니다. 하지만 저도 사람인지라 실수가 드러나면 그것으로 소심해져 가고 스트레스가 되었습니다.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.23 | 수정일 2021.08.17
  • 기간근로계약서 양식(단기/아르바이트/기간근로계약서 양식)
    기 간 제 - 근 로 계 약 서(갑) 사용자상 호대 표 자주 소(을) 근로자성 명주민등록번호전화번호주 소회사명 (이하 “갑”이라 한다)와 은(는) (이하 “을”이라 한다) 다음과 같이 ... (현금 또는 “을” 명의의 예금계좌)② 개인사정(휴가/병가/결근 등) 발생 시 해당 기간에 대한 임금은 지급하지 않는다.③ 상기 금액은 세전금액으로 지급 시에는 법정 제세금 및 보험료를 ... 근로계약기간 : 2024/00/00 (00:00)부터 ~ 2024/00/00 (00:00)까지2.
    서식 | 2페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.12.30
  • (신설)탄력근로제(3개월에서 6개월)
    개정 규정 ( 제 52 조의 2 제 1 항 , 신설 ) ※ 3 개월을 초과하고 6 개월 이내의 일정한 기간근로자대표제도 개요 ○ ( 근로자대표 ) 사업 또는 사업장에 근로자의 과반수로 ... , 기계 고장 , 업무량 급증 등 불가피한 사유가 발생한 때에는 제 1 항제 2 호에 따른 단위기간 내에서 평균하여 1 주간의근로시간이 유지되는 범위에서 근로자대표와의 협의를 거쳐 ... ) 근로자대표와 서면합의 4 장 ( 단위기간 보다 짧은 근로기간 임금정산 ) 요약 탄력근로제의 단위기간을 6 개월로 늘리면 무엇이 달라지나 ?
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.11
  • [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리
    : 미리 서면+당해근로자 동의*파견사업관리책임자: 파견사업주는 결격사유X->파견사업관리책임자 선임제6장 기간제 및 단시간근로자보호등에 관한 법률(노동법)제1절 개요*용어-기간제근로자 ... : 기간의 정함-단시간 근로자: 단시간제2절 주요내용*차별적 처우의 금지 및 시정-시정명령 등: 배상액은 차별적 처우로 인해 기간제근로자 또는 단시간근로자에게 발생한 손해액 기준(반복 ... -> 손해액 기준으로 3배 넘지 않는 범위 배상명령)*근로조건 서면명시:근로일, 근로시간(단시간근로자O/기간제근로자X)제7장 근로자퇴직급여 보장법제1절 개요*근로자: 임금 / 사용자
    시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19
  • 배움 사이버평생교육원 인적자원관리 과제
    비정규직의 유형1) 기간근로기간근로자는 근로계약 기간을 정한 근로자로, 보통 1~2년 계약직으로 일하며 정기적으로계약 기간을 갱신하는 근로자들을 통 틀어 말한다. ... 현재는 2007년부터 시행되고 있는기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법(비정규직 보호법)에 의해 ‘사용자는 기간제근로자임을이유로 당해 사업 또는 사업장에서 동종 또는 유사한 업무에 ... 참고문헌법률 제11667호, 기간제 및 단시간근로자 보호등에 관한 법률, 2013.09.23(일부개정)법률 제16415호, 근로기준법, 2019.04.30(일부개정)㈜두산, 두산대백과사전
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.03 | 수정일 2022.02.20
  • (양식,예시) 문화재단 기간제 인력 운영 계획(안)
    근무방법 : **문화재단 기간근로자 관리규정에 준함? 구비서류 : 입사지원서, 자기소개서, 개인정보활용동의서 각1부기타자격, 면허증사본 1부(해당자에 한함)Ⅲ채용계획? ... 산출내역(단위 : 원)구 분내 용금 액비고총 계17,500,000기간제근로자? 인부임(1명) 10,150원 × 8시간 × 22일 × 6.5개월? ... 입주 아티스트의 창작활동 지원, 민원응대, 시설운영, 출입자 관리, 안전 사고를 대비하고자 함? 재단 잉여금 사용을 통해 기간제 인력비를 확보하고자 함Ⅱ운영계획?
    서식 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.13
  • 비정규직의 유형과 문제점 및 개선방향
    고용 형태의 유연화1) 아웃소싱(Outsourcing)2) 기간제, 단기간(일용직) 근로자의 고용① 계약직 근로자② 단기간(일용직) 근로자3) 소결3. ... 비정규직이란 정규직에 대조되는 개념으로 여기에는 기간근로자, 단기간(일용직) 근로자가 포함된다.① 계약직 근로자비정규직 근로자는 고용계약 자체는 정규직 근로자와 거의 동일하게 정한다 ... 이 두 가지 모두 현재 우리 사회에 만연해 있는 방식이다.2) 기간제, 단기간(일용직) 근로자의 고용기업은 아웃소싱의 방식으로 기업이 직접 근로자와 근로 계약을 체결하지 않고 외주
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18
  • 21년도 근로복지공단 하반기 기간제 사무원(일자리 지원사업) 합격 자소서
    2021년 하반기 근로복지공단 기간근로자(일자리지원) 합격 자소서*자소서를 복붙하거나 일부만 수정하여 사용할 시, 프로그램에 의해 무조건 걸러져서 불합격 처리됩니다. ... 21년 6월까지 약 1년이 조금 안 되는 시간 동안 공단에서 '고용유지비용 대부사업' 담당자로 근무한 경험이 있습니다. ... 고객마인드(공감능력, 상담능력, 직업윤리 등 확인)* 귀하가 근로복지공단에서 채용 직무를 수행하기 위한 고객마인드, 지원분야 직무이해, 자기계발 노력, 협업능력 등을 자세히 기술하여
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.27
  • 근로자별 맞춤 근로기준법
    이때, 회사 안 같은 종류의 근로를 제공하는 통상근로자와 비교했을 때 단시간 근로자나 기간근로자에 대한 차별적 처우를 금지하고 있다.단시간 근로자의 임금 산정 단위는 시간급을 원칙으로 ... 단시간 근로자의 1일 소정근로시간 수는 4주 동안의 소정근로시간을 그 기간 통상근로자의 충 소정근로일수로 나눈 시간 수로 한다. ... 수습 근로자를 위한 근로기준법 ---------------------------------------- 31) 수습 기간근로기준법 적용2) 수습 근로자의 정식 채용4.
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.03
  • (합격)공공기관 사무보조근로자 자기소개서
    기간제 사무보조 자기소개서[ 성장과정 ]제가 꼭 지키는 인생의 철칙은 ‘약속 시간 엄수’입니다. 약속은 인간관계의 기본이라고 생각합니다. ... 제가 맡게 될 업무에 있어서 만나야 할 팀원분들이나 민원인들과의 약속을 철저히 지키며 신뢰감을 주는 일원이 되겠습니다.[ 성격 및 장단점 ]제가 자신 있게 말할 수 있는 저의 장점은 ... 저는 이 말에 큰 공감을 합니다.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.04
  • 근로계약서 및 서약서
    입금한다.제 6 조 (수습기간)회사의 규정에 준하여 신규로 채용된 자는 3개월간의 수습기간을 적용하며, 수습기간중 업무수행에 부적합하다고 판단시는 채용을 취소할 수 있다.제 7 조 ... 제공할 것을 약속하고 사용자(甲)는 이에 보수를지급할 것을 약속한다.제 2 조(근로자의 성실의무)근로자는 사용자의 명령? ... 간주하거나 직권 면직한다.4) “갑”은 “을”의 고용목적에 의한 업무수행이 근로계약기간내에 그 고용목적이 상실될 경우에는 “을”과 근로계약을 해지할 수 있다.제 10 조 본 계약서에
    서식 | 3페이지 | 400원 | 등록일 2022.03.05
  • 근로보호법, 용어설명
    기간제근로자, 단시간근로자, 파견근로자1) 기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률 제2조 제1호에 명시된 기간근로자란 근로기간이 정해져 있는 근로계약을 체결한 근로자를 말한다 ... 기간제근로자, 단시간근로자, 파견근로자9. 노동위원회Ⅱ. 출처 및 참고문헌- 이하 과제 작성※ 표지는 A4용지 사용Ⅰ. 용어 설명1. ... 근로자참여 및 협력증진, 교원 또는 공무원의 노동조합설립과 운영, 기간제 및 단시간 근로자, 파견근로자 보호 등과 관한 법률에 따라 판정, 결정, 의결, 승인, 인정 또는 차별적인
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.20
  • [이력서 25+α]이력서, 입사지원서, 근로계약서 등등(Ver 001) 할인자료
    근로계약서 교부- 사업주는 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 근로자의 교부요구와 관계없이 근로자에게 교부함(근로기준법 제17조 이행)9. ... )연소근로자(18세 미만인 자) 표준근로계약서(이하 “사업주”라 함)과(와) (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. ... 근로계약기간 : 년 월 일부터 년 월 일까지※ 근로계약기간을 정하지 않는 경우에는 “근로개시일”만 기재2. 근 무 장 소 :3. 업무의 내용 :4.
    이력서 | 53페이지 | 1,000원 (10%↓) 900원 | 등록일 2020.07.04 | 수정일 2021.07.18
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 진행평가 답안
    (10점)①근로계약기간②임금의 구성항목, 계산방법 및 지급방법③소정근로시간④연차휴가에 관한 사항정답해설1근로계약기간에 관한 사항은 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제17조에 ... 따라 기간제 또는 단시간 근로자와 근로계약을 체결할 때 필수적으로 명시해야 하는 사항이다.4.다음 중 근로계약 관리에 대한 설명 중 틀린 것은? ... , 연차휴가 산정이나 퇴직금 계산시 반영해야 한다.3.근로기준법 제17조에 따라 근로계약 체결 시 근로자에게 명시하여야 할 필수사항에 해당되지 않는 것은?
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.24
  • 건강보험심사평가원 체험형 인턴 합격자소서
    * 조직 및 단체에서의 활동을 통하여 직무와 관련된 경험을 쌓은 내용을 기술하여 주시기 바랍니다첫째, 공공기관에서 기간제근로자 업무를 하며 국민에 봉사하는 마음가짐을 기르고 사무관리능력과 ... 갖추기 위해 어떠한 노력을 해왔는지 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.다양한 요구에 대응하기 위한 민원 응대 역량을 키웠습니다.00공공기관에서 소상공인을 위한 일자리안정자금 기간제근로자로 ... 근로자로 근무하며 본인부담환급금 업무 보조, 우편물 관리 업무, 민원 응대 등 다양한 업무를 수행한 경험이 있습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07 | 수정일 2022.12.27
  • 생활법률 ) 법률혼 이혼숙려기간 재산분할청구권 조정전치주의 법정상속인 대습상속인 유류분 근로계약 최저임금제도 연장근로. 근로자가 임금체불과
    해고기간 동안 근로를 제공했더라면 받을 수 있었던 임금 상당액 이상의 금품을 근로자에게 지급하도록 명할 수 있다. ... 노동위원회의 구제명령은 원직 복귀, 해고 기간 동안 근로를 제공했더라면 받을 수 있었던 임금의 지급을 내용으로 하며 근로자가 원직 복직을 원하지 않으면 원직 복직을 명하는 대신에 근로자가 ... 부당해고를 당한 근로자는 법원에 해고무효확인 소송 등의 소송을 제기할 수 있지만 근로기준법 제28조에서부터 제33조에 따라 노동위원회를 활용하면 신속, 간편하고 경비가 들지 않으면서
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.09
  • 근로기준법 이해 - 근로계약서 핵심 및 개정안 살펴보기
    근로기준법에 따르면 사용자는 계속하여 근로기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80% 미만 출근한 근로자에게 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주어야 한다(근로기준법 제60조) ... 당사자 - 사용자”사용자“란 ’사업주 또는 사업 경영 담당자, 그 밖에 근로자에 관한 사항에 대하여 사업주를 위해 행위하는 자’ (근로기준법 제2조2호)라고 규정하고 있다. ... 근로계약서 사전 - 근로계약기간1) 근로계약기간근로자가 사업자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대해 임금을 지급함을 목적으로 체결되는 근로계약이 존속하는 기간근로계약기간이라고
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.31 | 수정일 2020.02.03
  • 공공기관 비정규직 자기소개서&면접 꿀팁 및 예시
    공공기관 비정규직/기간제 자기소개서(운전/시설/청소 등) & 면접 꿀팁 및 예시약 150여명의 비정규직 근로자를 채용 업무를 담당했던 경험을 살려 몇 가지 매우 현실적인 자소서 작성 ... 근로자의 건강 상태를 알 수 없으므로 나이는 근로 능력을 가늠하는 지표가 된다. ... “매일 아침 일찍 일어나는 것이 습관이 되어 한 번도 결근하지 않고 건강하게 근무했었는데요, 다만 기간제이다보니 계약기간이 종료되어서 기관 방침상 퇴사하게 되었습니다.
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.13 | 수정일 2023.12.15
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2024년 08월 17일 토요일
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