"경쟁적 가치 접근법에 조직효과성 기준" 검색결과 61-80 / 3,736건

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  <경영/조직행동론 A+과제> 국가간의 독특한 문화차이

  서로 다른 문화의 관점과 아이디어를 조합함으로써 새로운 시각과 접근법을 발견하고 문제 해결에 창의적인 해결책을 도출할 수 있다. ... 고객의 문화적 요구와 선호를 이해하는 것은 제품이나 서비스를 효과적으로 맞춤화하고 경쟁력을 확보하는 데 도움이 된다.문화적 다양성을 이해하고 존중하는 것도 조직 내 다양성 관리에 중요한 ... 조직 내 다양한 문화를 존중하고 다양한 배경을 가진 사람들과의 효과적인 협업과 문화적 조화를 조성할 수 있고 창조성과 혁신을 촉진한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.13 | 수정일 2023.06.25

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  가톨릭대 인적자원관리 중간고사(7주차) 범위 총 정리본

  •VRIOV: 조직에 유무형의 가치를 창출, R: 시장에서 쉽게 구입하기 힘듦. 예) 미래경쟁력, 뛰어난 인지능력 등. ... 인적성검사, 면접 등, 합리적인 선발절차 설계, 선발관리 인력 훈련, 목적과 기대효과에 따른 선발과정 평가•선발의 기준1) 직무능력: 특정 직무에 직접 관련된 작업기술능력(경력, 전문지식 ... 후원)3)유형: 토의형(: 삼성전자 PRO패밀리), 문제해결형(재고감축방안CoP), 학습형(6sigma 스터디-품질관리연구, 독점법연구회 등)•조직에서의 학습, 실행학습 action

  시험자료 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.27

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  스포츠경영관리사 실기 핵심 문제!!

  고려 (순현가법, 내부수익률법)화페의 시간적 가치를 비고려 (회수기간법, 회계적이익률법)* 순현재 가치법 개념 / 장점 *현금 유입의 현재 가치와 현금 유출의 현재 가치를 차감한 ... 접근 가능성 3. 측정 가능성4. 실체성 5. ... 현금흐름으로 투자안 평가* 내부 수익률법 *현금 유입의 현재 가치와 현금 유출의 현재 가치를 일치시키는 것* 회수 기간법 *1. 화폐의 시간적 가치를 비고려2.

  시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01 | 수정일 2022.10.21

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  제주대학교 창업의 이해 시험 준비 자료

  개인행동- 핵심가치를 자신의 사례로 이야기하기중간리더 (가치 전파+실천자)1. 조직관리- 핵심가치 실천을 반복적으로 강조하기- 실천의 구체적 행동기준과 원칙을 설정하기2. ... 애플리케이션 및 서비스 구축 속도를 높이고 고객 경험을 단순화하고 개선하며 더 많은 정보에 대한 접근을 신속하게 제공하는 많을 때 더 효율적이고 효과적임* 니치마케팅은 ‘세상에 새로운 ... 전략적 의사결정- 가치에 부합되는 비전과 전략 창출- 핵심가치를 전략, 제도, 실행에 반영하라2. 조직관리- 핵심가치가 숨쉬는 조직문화 창출, 실천방안 제시3.

  시험자료 | 101페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.08.12 | 수정일 2021.10.22

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  HR과 조직시스템의 이해 / 기말 / 족보/ 2020 / A+ / 성과관리 / 보상과 임금관리 / 조직구조와 조직설계

  피평가자으 ㅣ직무나 성과수준에 대하여 잘 알고 있다는 가정에서 착안된 성과평가 접근방법단 주관적, 인간관계를 해칠 염려 때문에 중심화,관대화오류 범할 수 O동료가 경쟁자 이므로 악감정 ... 임금구조 - 내적조화∨ 단일조직내 직무간 기업안 상이한 직무간의 임금차이 관계∨ 단일조직내 상이한 직무간의 임금관계와 차이 : 직무의 가치가 높거나 낮거나ex) 대한항공 : ①조종사-이역할 ... (외모와 관련O): 오랫동안 겪어온 사람에 대한 이미지 고착화 되어 생기는 오류 ex) 이사님: 법 없어도 살 사람이야~- 대조효과 : 순서중요 ex) 앞에 계속 성적↑ 면 뒤에

  시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.08

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  사회학 ) 좋은 조직이 갖추어야 할 조건은 무엇인가

  종래의 조직 중점 가치였던 효율성은, 이제 복잡하고 복합적인 목표 아래에서 조직이 추구해야 할 다양한 가치 중 하나가 되었다. ... 과학적 관리법에 따른 종전의 조직에서 각 구성원들은 명확한 조직 목표에 따라 분화된 직무를 배정받았다. ... 이러한 과학적 관리법은 효율성을 인정받아 오늘날까지 다양한 분야의 조직 관리에 사용되고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28

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  인적자원관리 기말고사 정리

  직무 적합성 모집은 직무 분석의 결과를 바탕으로 직무 수행에 필요한 K·S·A를 기준으로 인적자원을 모집하는 것이고, 조직 적합성 모집은 기업이 가진 특성·가치관·목표에 따라서 모집하는 ... ■ 경력개발의 환경변화1) 글로벌 경쟁 심화: 비용 절감 압력과 작업 안정성의 쇠퇴2) 조직 구조의 변화: 분권화, 아웃소싱, 네트워크화3) 심리적 계약의 변화: 관계형에서 거래형 ... 필요성 분석에 의한 중요한 교육 내용과 목표를 명확히 주면, 가장 효과적인 교육방법을 찾는 것이 바람직하며, 필요한 경우에는 여러 방법을 함께 활용하는 것도 바람직한 방법이다.평가센터법은

  시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

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  최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

  이는 문제 해결과 의사 결정에 중요한 역할을 한다.혁신과 창의성지식 근로자들은 새로운 아이디어와 혁신적인 접근법을 개발하고, 기업의 경쟁력을 향상시키는 데에 기여한다. ... 이에 따라 기업들은 전통적인 노동자와는 다른 접근 방식과 전략을 통해 지식 근로자를 효과적으로 활용해야 한다.이에 대한 전반적인 이해를 위해 이 레포트에서는 먼저, 지식 근로자와 고성과 ... 작업 시스템은 명확한 목표와 성과 기준에 기반하여 설계된다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  사회복지실천 현장에서 평가의 중요성이 강조되는 이유는 무엇인지 논하시오

  효율적이었는지 서비스에 대한 책무성과 효과성에 대한 문제가 없었는지 확인하는 도구로서 공공자금에 대한 효율적 사용 외부평가제 도입 경쟁의 심화 등으로 평가체계의 수립을 요구하고 있다 ... 첫째, 기관 측 입장에서 보면 사회복지관 운영 및 서비스 제공이 효과적으로 실행되고 있는지를 사정함으로써 조직관리와 서비스 질 향상의 효과적인 운영도구가 된다는 것이다 둘째, 정부 ... 어떠한 정책이나 프로그램의 개선을 목적으로 일련의 내재적·외재적 기준에 따라 효과성 혹은 시행상태를 체계적으로 사정하는 작업”으로,Rossi & Freeman(2004)은 평가를 “

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.13

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  리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

  과목명 : 사회복지행정론5주차에 학습한 리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 ... 경쟁적 가치 접근에 의한 리더십, 거래적? ... 중에 하나론적 접근법에서 관심을 갖는 리더에 관한 주요변수는 주로 행태적인 것으로 상황유형별로 가장 효과적인 리더의 행태를 파악하고자 하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.11

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  정당론 정당과 정치자금 레포트

  위의 논의를 토대로 정치자금과 민주주의체제가 추구하는 가치인 형평성과 경쟁성을 기준으로 정치자금에 접근하면, 국가적 접근, 규제적 접근, 그리고 시장적 접근으로 구분할 수 있다. ... 시장적 접근은 민주주의가 추구해야 할 중요한 가치로 경쟁성과 효율성을 강조한다. ... 국가적 접근은 민주주의가 추구해야 할 기본적 가치는 형평성에 있다고 보는 입장이다.

  리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.22 | 수정일 2024.08.27

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  도서관 정보센터경영론(7, 8장) - 기말고사 정리요약본

  경영관리상의 조정기능- 효과적인 조정을 위한 접근방법1) 기본관리기법의 활용①관리계층의 활용②규정과 절차③목표와 계획2) 조직 잠재력의 확대①수직적 정보체계 수립②수평적 관계 형성3 ... 이를테면 이러한 방법들로는 직접비용비교법, 소비자잉여측정법, 조건부가치측정법 등이 있다.< 8장 : 도서관 인적자원관리 >1. ... 도서관 경영평가와 평가요소- 최근 들어 사회의 많은 기관들이 예산확보를 위해 치열하게 경쟁하고 있으므로 도서관에서도 예산확보를 위해 자신의 가치를 객관적인 방법으로 계량화하여 그 정당성을

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2020.01.05

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  안광호 외(2010), <광고관리>의 전체 요약

  경쟁사기준법: 경쟁사의 매출비율과 동일한 수준에서 광고예산을 책정하는 방법- 상향식 접근 방법? ... 중요한 고려요인광고전략 혹은 크리에이티브 접근방법의 변경경쟁사의 광고활동 및 광고비수준이익공헌 목표? ... 중요한 고려요인이익공헌 목표경쟁사의 광고활동 및 광고비수준광고전략 혹은 크리에이티브 접근방법의 변경?

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.05

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  조직행동론 중간고사 정리본

  개인, 팀, 조직의 유효성에 영향을 미치는 내부의 과정과 제도를 고부하는 것 – 시스템적 접근법(통합/(복잡성))을 활용해 달성리더십: 아이디어와 비전을 개발하고, 이러한 아이디어와 ... 법이 불확실성을 낮춘다-갈등과 경쟁은 질서를 위하여 회피할 수 있으며, 회피되어야만 함-일관성에 대한 욕구가 있음(2) 가족-사회 경제적 수준(3) 집단의 멤버십-가족-사회적 집단-조직 ... 달성할 수 있도록 개발하고 지지하고 이끄는 지식, 기술이 포함#중요한 속성들-팀 접근법이 적절하게 느껴지는 환경을 결정(팀의 활용도와 ‘적합도’를 결정)-팀에 대한 분명한 성과 목표를

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.21

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  전략적인적자원관리 정리 족보 A+ 보장

  효과적인 HR 전략의 조건조직전략경영환경HR전략경영성과조직역량조직특성★ 전통적 HRM과 전략적 HRM의 비교★ 조직전략과의 적합성? ... 평가를 받음- 직무의 상대적 가치를 임금액으로 평가함- 절대평가적인 특성을 지님- 보상요인이라는 기준요소를 사용 → 높은 신뢰도- 특정 회사의 실정을 반영- 난해한 방법, 훈련을 ... 채용- 조직이 필요로 하는 인적자원을 노동시장에서 확보하기 위한 모든 활동- 우수한 인재 확보는 회사의 생산성과 경쟁력을 좌우?

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2022.03.12

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  평생교육 프로그램 기획의 단계에 따라 내가 기획하고 싶은 평생교육 프로그램의 주제를 설정하고 그 주제를 프로그램 기획의 단계를 따르며 기획해 보시오.

  : 프로그램 개발의 접근방법은 하울의 체제 분석적 접근법을 활용하여 환경과 조직, 개인적 가치와 욕구를 동시에 고려하고자 하였다.5) 학습자 특성: 학습자는 120명으로 제한되며 학습자의 ... 하지만 경쟁적인 관계에서 진정한 의미의 평생교육을 실현하여 교육 효과를 누리기 위해서는 프로그램 개발이 매우 중요하다고 할 수 있다. ... 상황과 환경 분석: 조직상황과 환경 분석은 SWOT분석을 통해 조직 내외부의 강점과 약점을 규명하는 것이 일반적이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20

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  콘텐츠 마케팅론 필기

  시장 세분화의 기준1) 지리적 변수: 거주 지역, 도시의 크기, 기후를 소비자의 마음속에 어떻게 경쟁사와 차별화 시켜 독특한 이미지를 구축할 것인가를 결정하는 것2) 포지셔닝 접근 ... 그 이해관계자 모두에게 이익이 되도 록 고객에 대한 가치를 창조하고 전달하고 그리고 제공하 며, 고객과의 관계를 구축하기 위한 조직적인 기능과 일 련의 과정=> 시간이 변하면서 마케팅의 ... 사례1954년 미국 광고대행사 ‘레오버넷(Leo Burnett)’이 말 보로에 강력한 남성상을 세뇌시키기 위해 광고모델 뿐만 아니라 담뱃값에도 카우보이를 삽입해서 엄청난 마케팅 효과를

  시험자료 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.29

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  전략적 마케팅 계획 수립과정

  사업 포트폴리오 분석을 통해 조직의 설립 목적과 일반적 목표 달성에 대한 기여를 기준으로 중요성 및 공헌도를 구분하고 어떤 사업을 구성할 것인지 결정해야 한다.(4) 핵심전략 결정사업 ... 고객 데이터를 세분화해 신규고객 획득, 우수고객 유치, 고객가치 증진, 잠재고객 활성화, 평생 고객화 등의 주기를 거침으로써 고객을 적극적으로 관리하고 고객가치의 극대화를 추구한다. ... 제공되는 제품이나 서비스가 다른 경쟁조직과 차별성을 갖는 경쟁적 요소로서, 상대적으로 우세한 위치이자 강점을 말한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.20

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  행정학관련인물정리

  헌터(Hunter)- 명성접근법(엘리트이론): 지역사회 권력구조 연구, ‘담배연기 자욱한 방’6. 후르비츠(Hurwicz)- 불확실성하의 의사결정기준 : ‘낙관계수’7. ... 나카무라(Nakamura)와 스몰우드(Smallwood)① 소망성의 기준: 효과성/ 능률성/ 대응성/ 형평성/ 노력② 정책집행 유형 & 정책평가의 기준정책집행유형정책평가기준고전적 기술관료형효과성지시적 ... 보몰(Baumol)- 보몰효과 혹은 보몰병(공공재 과다공급설): 공공부문 서비스의 노동집약적 성격 → 낮은 공공부문의 생산성 → 정부지출 증가 → 사회 전체 경쟁력 저하4.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2021.11.22

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  조선대 - 생산운영관리 중간고사 족보

  테일러 과학적 관리법: 인간 경시 및 지나치게 기계적, 물리적인 측면,공식 조직 중시인간관계론: 인간 중시 및 지나치게 심리적,감정적이라 비판받음,지나치게 비공식 조직 중시*위 두 ... 린생산 방식(JIT): 적시생산시스템 (JIT: just in time)5.효율성: 최저의 원가로 만들어내는 것효과성: 기업에 최대의 가치를 창출해내는 적합한 일을 하는 것가치: 품질을 ... 삼중최저선: 기업을 사회적, 경제적, 환경적 기준으로 평가7. 경쟁차원- 원가 또는 가격, 품질, 배달 속도, 배달 신뢰성, 수요 변화에 대응, 유연성과 신제품 도입 속도8.

  시험자료 | 5페이지 | 9,500원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2023.04.07

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