"인력재배치" 검색결과 681-700 / 15,961건

• 

  의정사태

  실태조사에 따르면 “의사 수를 늘리는 방안으로는 의료기관 종별, 지역별 의사 불균형 문제를 해결할 수 없으며, 지방중소병원 및 취약지 인력 양성 및 배치를 위해서는 조건부 면허 의사 ... 첩약 급여화는 여러 한약재를 섞어 만든 탕약을 건강보험에 포함해 일정 부분 재정 지원을 해주는 제도로 보건 당국은 여러 첩약 중에서도 수요가 많은 질병인 뇌혈관질환 후유증과 안면신경마비 ... 총파업은 대규모로 대한의사협회를 중심으로 전국의 수련의들과 의과대학 학생들, 개원의와 교수들까지 투쟁에 나서면서 사회적으로 매우 주목을 받았다.2018년 보건복지부 자료인 보건의료인력

  리포트 | 2페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.10.31

  다운로드 장바구니
• 

  현재 많은 변화를 맞이하고 있는 우리나라 케어복지에 대해 배운 내용을 바탕으로 정리해 보고 현재 우리나라 케어복지의 문제점과 정부의 정책에 따른 대안을 생각해 보시기 바랍니다.

  차이는 있으나 읍면동에 통합돌봄창구를 설치하여 전담 인력을 배치하고 사례관리사를 통한 욕구조사를 실시하고 필요한 서비스를 연계하는 융합 서비스팀과 이러한 활동을 컨트롤하고 대외적 ... 그러나 이미 노부모를 부양해야 한다는 의식이 많이 약화된 상태이며, 재가복지서비스에 대한 전문성 및 신뢰성을 크게 상실한 상태이다. ... 많지 않아 초기에 확장하는 방향에서 전문성이 다소 떨어지는 인력들이 파견될 가능성이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

  다운로드 장바구니
• 

  노동서비스의 특수성과 노동시장의 특수성, 현재 발생하는 노동환경의 변화, 기업의 노동수요가 단기와 장기가 다른 양상에 대해 서술하시오.

  장기적 노동수요는 기업의 전략적 계획과 연계되어, 기술 혁신, 설비 투자, 인력 재배치 등의 요소에 의해 변화한다. ... 또한, 경제 성장과 산업 구조 변화에 맞춰 인력을 재교육하고, 새로운 기술을 습득하게 하여 생산성을 높이는 방식으로 노동 수요를 변화시킬 수 있다. 2022년 OECD 통계에 따르면 ... 이는 즉각적인 인력 변동을 최소화하고, 현재의 생산 능력을 최대한 활용하는 방식이다.장기적으로는 노동수요가 보다 유연하게 조정될 수 있다.

  방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  공공사회복지서비스전달체계

  서비스연계팀 인력배치를 통해‘위기가구 사례관리’사업이 추진되었다. 2011년에는 지방자치단체 복지담당공무원 7천명을 3년간 증원하기로 결정되었다. 2012년에는 시군구에 희망복지지원단을 ... 또한 지자체의 복지행정을 기회 기능과 서비스관리 기능을 강화 할 수 있도록 조직 설계, 인력배치, 역량강화 방안이 고려되어야 한다.둘째, 복지부분 모든 제도의 운영과정에서 욕구영역을 ... 있평생 동안 겪는 다양한 사회적 위험에 대하여 사회정책과 경제정책을 통합적으로 고려, 보편적·생애주기적인 특성에 맞게 소득과 사회서비스를 함께 보장하는 방향으로 사회보장제도를 확대, 재정립

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.04

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 조직 뒷부분, 지휘

  간호업무를 계획, 지휘, 감독한다.- 직원의 역할을 감독한다.- 직원의 업무수행 과정을 관찰, 지도, 평가한다.- 일선 간호관리자의 업무를 조력 지도한다.- 직원의 업무를 분담 및 배치한다 ... 직무관리- 조직구조 구성하는 직무를 설계하여 직무체계를 형성- 조직의 직위나 업무 내용의 배분에 대해 지속적으로 분석, 평가를 통해 바람직한 방향으로 조직을 재설계하는 것- 직무설계 ... 기계, 신기술 도입 등 소프트웨어기술 개발이나 시설 개편을 통해 조직의 변화를 일으킴- 변화내용: 작업공정, 작업방법, 장비사람- 구성원 접근법- ; 경험적-합리적 전략, 규범-재교육적

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21

  다운로드 장바구니
• 

  한국간호역사, 성장기와 발전기

  경력간호사 부족으로 비활동간호사를 전문직 재교육없이 병원에서 고용함으로써 상대적으로 간호의 질적 저하를 초래하였다고 볼 수 있다.? ... 이 보건관리자에 산업간호사들이 채용됨에 따라 산업장에 배치된 산업간호사는 안전보건관리 규정에 관한 업무, 건강상담 및 보건교육, 순회지도 및 조치, 직업병 원인조사 및 대책수립, 보건사항 ... 간호사의 해외진출은 한국간호를 세계에 널리 알리는 계기 받은 간호사 및 조사산사가 보건진료원으로서 지역주민에게 법이 정하는 범위 내의 의료행위를 할 수 있게 하였다.2) 산업간호사 배치1982년

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.04

  다운로드 장바구니
• 

  (비교행정론) 일본의 행정체제에 대하여 설명하시오

  일본 관료제의 운영 방식1) 작은 중앙 정부일본에서는 인사원이 운영하는 국가공무원법에 따라 관료를 선발, 배치한다. ... 공무원은 기능별로 주요 성에 배치된다.일본에서는 각급 정부(성)의 규모나 업무의 범위가 쟁점화 된 적이 거의 없다. ... 이 과정에서 정부의 고용 인력 규모에 제한을 두어 정부의 크기가 비대해지는 것을 막았다.일본에서는 1960년대에 1차 행정개혁이 추진되었는데, 여기서 정부 인력 팽창의 상한선을 그었다

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정의 역사, 행정의 수요와 촉발 요인, 발전 현황 사례, 사회복지행정이 나아갈 방향

  사회복지 행정기관이 질적인 면에서 향상된 서비스를 제공하는 것을 기대하면서 사회복지 전달체계에 있어서도 전문인력을 배치하고, 서비스의 체계성과 접근용이성을 위해 복지 관련 자료도 전산화되는 ... 빈민을 포함하여 요보호 대사장를 위한 사회복지적 서비스 욕구가 증대되면서 이로써 공적부조를 전달하던 인력을 사회복지 관련 전문인력으로 대체하게 되었다.Ⅱ. ... 지방자치제도의 실시에 따라서 복지적인 수요도 다양화 되었고 여기에 지역적인 특수성이나 이익집단 등의 이유로 재정비도 요구되어왔다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.17

  다운로드 장바구니
• 

  기술이 미래의 경영전략에 끼치는 영향에 대해 논하시오

  또한, 기술 도입 과정에서 발생할 수 있는 인력 재교육과 조직 구조의 변화에도 대비해야 한다. 기술 리스크를 효과적으로 관리하는 것은 안정적인 경영 전략 수립에 필수적이다. ... 자동화, 데이터 분석 등의 디지털 기술은 기업의 운영 방식을 혁신적으로 변화시키고 있다.자동화 기술은 반복적이고 단순한 업무를 기계가 대신 수행하게 함으로써 인력의 효율적 배치를 가능하게 ... 예를 들어, IKEA는 AR 기술을 활용한 애플리케이션을 통해 고객이 가구를 집에 배치해 보는 가상 경험을 제공한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05

  다운로드 장바구니
• 

  실버타운 경영에 관한 문제점을 지적하고 그 해결점을 논하시오.

  직원배치 기준을 기존기준에서 보다 전문 인력의 배치기준을 강화하고 노인의 입소 수에 관계 없이 한 시설을 운영하기 위해서는 기본적으로 필요한 직원을 배치하는 직원배치 기준의 재조정이 ... 또한 노인복지법 시행규칙 제22조의 2항에 의한 직원배치 기준을 준용하여 시설에 정상적인 직원배치가 이루어지도록 하여야 한다. ... 시설을 경영하다 보니 자연히 서비스 질이 떨어질 수밖에 없다. 1명씩 배치되는 사무국장, 촉탁의, 물리치료사, 생활 복지사, 취사부, 세탁부 등 1인당 담당하는 노인의 수는 상당한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.02

  다운로드 장바구니
• 

  2018 KDB 산업은행 1차 면접 후기

  의정부 지점에 인턴을 지속적으로 배치하거나 상대적으로 인견비가 저렴한 사무보조 인력을 충원하면 생산성이 향상될 것임.4-1)자기소개서에 우수 중소기업에 대한 정책금융이 필요하다고 하셨는데 ... 그러나 현재 인턴이 의정부지점에 배치되지 않은 것으로 알고 있음. ... : 창업-성장-회수-재도전의 기업의 life-style에 따른 선순환 체계가 구축되는 것을 의미.

  자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.26

  다운로드 장바구니
• 

  공공의료 반대 기고문

  그러나 그들의 의도와는 무관하게 실제로 공공의료의 우수인재선발에 깊게 관여하지 않는다면 대한민국 전체의 의료서비스의 평균 질을,? ... 4천명을 고려해보아도 이런 규모에 실력없는 의사들이 배치가 된다면 그야말로 무서운 공포영화의 초반부를 보고 있는 느낌일 것이다.??? ... 3000명을 지역 의료인력으로 양성하자"는 방안을 발표하였었다.?그러나 이 안에 대해서도 경실련에서는?"OECD?기준 공급부족?7만4773명을?2030년에 해소하려면?

  리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.18 | 수정일 2022.01.21

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지의 확장 영역에서 군(軍)사회복지의 향상을 위한 방법에 대해 서술하시오

  배치 확대 계획을 제시하고자 한다.Ⅱ. ... 당시 수사 과정에서 김 상병이 여자친구와의 관계를 비관해 스스로 목숨을 끊은 것으로 결론지었지만 유족 측은 타살 의혹을 제기했고 결국 재수사 후 살인죄가 적용됐다. ... 다음으로 군 사회복지의 개선 방안으로서 첫째, 군 사회복지 전담인력의 확충 둘째, 전문적인 교육 프로그램의 개발 셋째, 다양한 자원봉사 활동의 활성화 넷째, 민간과의 협력체계 구축

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

  다운로드 장바구니
• 

  명문대생들의 고교 시절 진로활동 특기사항 생기부 기재 예문(2)입니다.

  이 활동을 통해 현재의 단편적인 정책만으로 접근하는 것이 아니라 다양한 보건 의료 인력들의 서비스가 잘 조정되고 통합적으로 제공되는 상황에서 간호사의 배치와 운영상의 효율성을 높이는 ... 간호사와 의료 관련 기사 중 ‘나이팅게일의 꿈이 재가 되기까지’라는 제목의 칼럼을 인상 깊게 살펴본 후 태움 문화에 관해 관심을 가짐. ... 탐구의 전제로 현재 정부의 간호사 인력 정책 즉 신규 면허 간호사의 공급을 늘리거나 새로운 준 간호사 인력제도를 조직하는 것만으로 현재 우리나라에서 나타나고 있는 간호사 부족 현상을

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.03

  다운로드 장바구니
• 

  신문기사를 활용하여 생활 속의 생산관리 사례 찾기

  그리고 라인 등의 배치에 따라서 인력을 어떻게 배치하냐도 배치 설계에 포함되는 부분이라고 할 수 있다.이러한 배치 설계에 대표적인 사례가 유통업이라고 할 수 있다. ... 그리고 기존에 주문을 받던 직원들은 다른 곳으로 재배치를 하게 되는데, 이것이 바로 배치 설계인 것이다. ... 이는 수익성 개선을 위한 생산 거점 재배치의 일환으로서 평택 스마트폰 공장 생산 물량은 현재 운영 중인 베트남 하이퐁 공장과 브라질 상파울루 공장에서 만든다는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.31

  다운로드 장바구니
• 

  (간호관리학 A+) 간호단위관리에서 시사점 도출 보고서

  병동 인력 구성- 적절하게 병동 인력이 구성되어 있으나, 적절한 업무 분담이 되었는지 관찰하고, 적절하지 않을 경우 재분담하도록 한다. ... 그러므로 문제가 발생하지 않는지 지속적 모니터링하고, 발생 시 적절한 근무 인력 배치와 근무 조정을 시행한다.3. ... 따라서 미화원을 배치하여 청결하고 쾌적한 환경을 조성할 수 있도록 한다.8.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.30 | 수정일 2021.09.02

  다운로드 장바구니
• 

  압델라의 간호문제중심이론 A+자료

  압델라는 환자의 요구에 기반한 인력배치패턴을 구성한 ‘간호제공모델’을 개발하였다. ... 인력배치를 의학적 질병보다는 환자의 요구에 따라 중환자간호, 장기요양, 자가간호, 가정간호 등으로 구분하는 것이 보다 유용하다고 보았다. ... 압델라의 이론은 특히 간호관리 영역에서 간호인력배치 계획, 직접간호제공시간 산출, 교대근무 유형 등에 관한 연구에서 분류체계로 사용되었다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.11.21

  다운로드 장바구니
• 

  경영학(인사관리,인적자원관리,조직이론) 관련 레포트-AIA 전략 및 조직 문화 사례

  또한, 개편된 조직에 맞는 인력을 재배치하였다. 이러한 과정은 변화추진부가 조사했던 타사의 사례와 지속적인 조직원 들과의 스킨십이 있어 가능하였다.3. ... 조직의 기본 단위를 줄이고 부서별 업무를 명확히 하여 의사결정의 효율성을 높였고, 상황에 따라 융통성 있게 움직일 수 있도록 만들어 변화에 대응 가능하게 조직을 재구성하였다. ... 조직 개편을 통해 영업부서의 권한을 높이고, 타 부서 인력들을 이동하면서 조직 문화 또한 영업을 우선하는 쪽으로 변화하였다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06

  다운로드 장바구니
• 

  중앙대 인적자원관리 기말고사 대체과제

  기업은 양질의 노동력 확보와 유지, 건전한 노동력의 재생산, 노사관계 원활화, 기업 내 사회관계 유지와 신뢰감 형성을 위해서 임금을 관리한다.임금은 평균임금으로 설명된다. ... 세 번째, 조직 내외적 환경변화로 긴급하게 인력 필요시 원활한 인력 공급이 가능하다. ... 첫 번째, 조직 목표에 적합한 인력확보이다. 직무경험을 논리적으로 설계하고 개발해놓은 사다리에 맞춰서 경험을 쌓도록 하면 미래 조직 목표에 맞는 인력을 내부에서 확보할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2023.06.13

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 실습) 업무 수행 관찰 보고서

  못하고 자동으로만 재는 상황임- 간호업무수행 시 비접촉식체온계가 고장나서 보호자분 체온을 잴 때 환자분을 잴 때 사용하는 고막체온계로 밖에 못 잼4추후 업무수행 개선방안-매 듀티마다 ... 구성(인력구성, 조직기구표, 간호전달체계, 근무일정표 등)- 인력구성HN : 1명, CN: 1명 , RN: 15명, NA : 2명- 간호전달체계기능적 간호방법 적용특징- 분업에 기초하여 ... Tip학생간호사의 주요업무 및 학생실습 시 구체적 Tip- V/S- BST- 환자 이송, 약물, 검체 내리기 심부름- 수간호사, 병동간호사 선생님 따라다니며 간호업무 관찰- 병동에 배치되어

  리포트 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.05.13 | 수정일 2024.03.13

  다운로드 장바구니