"불만족 요인" 검색결과 541-560 / 61,368건

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  교육행정 1-4장 내용정리

  불만족과 관계 있는 요인은 회사의 정책 및 행정감독, 인간관계, 작업조건, 보수 등 외적 요인이다. 그는 만족요인을 동기요인, 불만족 요인을 위생요인이라고 명명했다.3. ... 그는 “사람들이 직업에서 무엇을 얻기 원하는가” 라는 연구문제를 해결하기 위해 근로자의 직업 만족 불만족 요인에 대해 조사연구를 했다. ... 조사 결과는 만족과 관계 있는 요인은 성취, 인정, 일 자체, 책임, 성장, 등 내적 요인이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.02

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  [A+]조직심리학-조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 토론하세요.

  Herzberg에 따르면 이 두 요인은 상호 독립적이다. 즉, 만족과 불만족이 동일선상의 반대편에 존재하는 개념이 아니라 별개의 차원이라는 것이다. ... 불만족을 초래하지만 그러한 욕구를 충족시켜준다 하더라도 직무수행 동기를 적극적으로 유발하지는 않는 요인을 위생요인(hygiene factor)또는 불만요인(dissatisfier)이라 ... 그의 이론에서 조직구성원에게 만족을 주고 동기를 유발하는 요인을 동기요인(motivator)또는 만족요인(satisfier)이라 하며 욕구 충족이 되지 않을 경우에는 조직구성원에게

  리포트 | 2페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.08.19

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  성인실습 절단(손가락) 케이스 스터디(간호진단3, 간호과정2)

  기타: 자녀수: 명부부관계(이성): 매우만족□ 비교적 만족□ 불만족□ 매우불만족□가족의지지 정도: 협조적■ 비협조적□8) 성(Sexuality)성관계: 만족□ 불만족□ 이유: 알 수 ... : 매우만족□ 비교적 만족■ 불만족□ 매우불만족□불만족 이유:2) 대인관계: 매우사교적□ 비교적사교적■ 비사교적□3) 경제상태: 상□ 중■ 하□4) 가족관계결혼상태: 미혼■ 기혼□ ... : 매우만족□ 비교적 만족■ 불만족□ 매우불만족□11) 안전/보호(Sefrty/Protection)(1) 활력징후내용 날짜/시간3/28 13:003/28 17:003/29 08:003

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.16 | 수정일 2022.11.21

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  비대면수업의 학습효과와 강의만족도에 따른 연구 - 논문 요약

  만족도가 가장 높게 나타나 보통, 불만족과 유의한 차이가 있었다(p ... 대학 만족도에 있어서는 만족과 보통이 44.8%, 불만족이 1.1%로 나타났다. ... 비대면수업 학습효과의 기대효익과 기술적 친숙도,비대면수업 강의만족도의상관관계3.4 비대면수업 강의만족도에 영향을 미치는 요인4.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.10

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  보웬 다세대 역동 가족치료

  부부에게 서로 영향을 미치는 상황과 요인들을 잘 인식시키고 자기 입장을 분명히 취하며 행동할 수 있도록 한다 . ... 능력 자신의 신체적 - 정서적 욕구를 돌보는 능력 개인의 편안함과 안정성을 추구하는 능력 개인이 감당하고 있는 일이나 역할에서 발휘하는 능력과 효율성과 창의성 및 그 개인이 갖는 만족도의 ... 감정과 느낌에 따라 스스로 행동할 수 있으면서 동시에 가족의 한 구성원으로 머물 수 있는 정도 다른 사람의 책임소재를 분명히 알며 다른 사람의 책임을 책임질 수 있는 것을 아는 정도 불일치

  ppt테마 | 44페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.23

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  [자원봉사론] 갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술

  관계라는 두 가지 요인에 의해 나타난다. ... 요인 등 상황에 따라 다양하게 존재할 수 있다. ... 실제직무불일치의 문제 등 대부분 개인의 욕구와 관련된 경우가 많다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.14

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  당뇨(Diabetes Mellitus) CASE STUDY

  약함□2) 삶의 목표:- 알 수 없음3) 자신의 삶에 대한 만족감: 매우 만족□ 만족□ 보통? 불만족□ 매우 불만족□11. ... 유발요인에는 질병, 감염, 불충분한 인슐린 투약, 진단되지 않은 제1형 당뇨병, 자가관리 부족, 부주의 등 이다. ... 시작 시기: 지속시간:부위: 다양한 곳 방사여부: 없음관련요인: 당뇨병 악화요인: - 알 수 없음완화요인: 휴식오심: 무? 유□ 관련요인:악화요인: 완화요인:,

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.06

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  [간호연구 논문A+] 비대면 강의를 경험한 간호대학생의 전공만족도와 학업성취도의 관계

  전공만족도 검사는 교과만족 요인, 관계만족 요인, 일반만족 요인, 인식만족 요인, 진로조사 요인으로 총 5개의 하위요인 총 16개 문항으로 구성되어 있으며, 반응 양식은 Likert ... ±8.54불만족8(8.4)28.3±2.1155.20±6.51매우 불만족0(0)비대면 강의전 성적상7(7.4)34.71±3.8615.167(.000)62.42±8.213.854(.025 ... 상관을 보여 주었으며, 단순회귀분석의 결과에서 비대면 온라인 강의를 받은 간호대학생의 학업성취도에 영향을 미치는 요인은 전공만족도로 밝혀졌다.

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.26

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  현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 대해 논하시오.

  사회적 불평등은 경제적 격차, 인종 차별, 성차별 등 다양한 요인으로 발생할 수 있다. ... 예를 들어, 사회적 불평등은 경제적 격차, 인종차별, 성차별 등 다양한 요인으로 인해 발생할 수 있다. ... 자신의 능력 발전과 자기만족을 위한 자원봉사자원봉사는 자신의 능력 발전과 자기만족을 위한 유용한 수단으로 인정받고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.09

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  [명지대]마케팅과 ICT 융합 중간고사 대비 정리 시트

  위생요인을 충족해야 불만족이 없어지고 동기요인을 증가시켜야 만족도가 높아진다.카노모델 ? 매력적 품질, 일원적 품질, 무차별 품질, 당위적 품질, 역품질DIKW 피라미드 ? ... ㄹ어진다면 -> 침투가격 전략가격 인하 요인 ? 과잉설비, 시장 점유율 하락, 시장 점유율 확보를 위한, 경제침체가격 인상 요인 ? ... ㄴ 고객도 만족시켜주지 못할 가능성이 존재차별화 마케팅장점: 더 높은 수익과 시장에서의 강력한 위치 차지단점: 비용이 더 많이 듬집중 마케팅: 작은 시장에서 큰 점유율 추구개인 마케팅

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.31

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  구매 후 부조화가 발생했던 과거경험과 이를 해소하기 위한 노력에 대해 토론해 봅시다

  이러한 변화에도 불구하고 여전히 불만족스러운 서비스 제공 사례가 많이 나타나고 있다. ... 마지막으로 가장 중요한 점은 지속적인 모니터링을 통해 문제점을 발견하고 신속하게 개선방안을 강구하는 것이다.이처럼 소비자가 상품을 구매하고 나서 만족감을 느끼는 동시에 불만족스러운 ... 실제로 배송지연 관련 불만이 전체 불만 중 약 30%를 차지하며 주요 불만 요인으로 작용하고 있다.이처럼 제품을 구매하고 나서 만족하지 못하는 이유로는 가격 대비 성능비가 맞지 않거나

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다

  대가를 제대로 받지 못하면 인간은 불만족할 수 밖에 없다. 그러므로 불만족을 제거할 수 있는 것이다. ... 동기요인의 예를 들어보면 성취감, 책임감, 직무를 수행하는데 있어서 생기는 보람, 성장발전 등이 있다. 위생요인은 인간이 가질 수 있는 불만족을 제거해주는 요인이라 할 수 있다. ... 동기요인은 위생요인이 어느 정도 개선이 된 상태에서 내재적 보상으로 직무를 수행하는데 만족감을 얻을 수 있는 요인이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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  급식경영학 5장 내용정리

  한 욕구 좌절 시 다른 욕구에 대한 요구 증가③ 허즈버그의 이요인 이론- 위생요인 : 충족되지 않으면 불만족- 동기부여 요인 : 충족되면 만족을 느끼며 높은 생산성에 기여- 한계점 ... 조직몰입1) 직무만족- 종업원의 직무에 대한 태도- 스미스의 JDI(job description index) : 직무만족 측정도구, 직무자체, 보수, 직속 상사, 승진, 동료에 대한 ... 동기화가 되는 요인은 사람마다 다름.④ 맥클리랜드의 성취동기 이론- 성취동기- 권력동기- 친교동기- 기업이 성과를 내기 위해서는 종업원의 성취욕구 수준이 높아야 함(선발 or 훈련)

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09

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  류마티스관절염 (문헌고찰+건강사정)

  □ 매우만족 ■ 비교적 만족 □ 보통 □ 비교적 불만족 □ 매우 불만족② 대인관계 □ 매우 사교적 ■ 비교적 사교적 □ 비사교적③ 경제상태 □ 상 ■ 중 □ 하④ 가족관계결혼상태 ... □매우만족 □비교적 만족 ■보통 □비교적 불만족 □매우 불만족② 현재 상황에 대한 인식③ 지각시각 : 시각 장애 ■ 무 □ 유 : 원인시력교정 ■ 무 □ 유시력교정종류 ■ 안경 □ ... □매우만족 □비교적 만족 ■보통 □비교적 불만족 □매우 불만족(5) 선택① 문제해결을 위한 대처 양상 ■ 독립적 □ 소극적② 가족지지 정도 ■ 협조적 □ 비협조적③ 이용 가능한 지지체계

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.27

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  [CASE STUDY] 급성췌장염(Acute pancreatitis) A+

  자아인식(Self-Perception)1) 자아개념외모에 대한 만족도 : 매우만족 □ 비교적 만족 □ 보통 □ 불만족 ■ 매우불만족 □2) 현재 상황에 대한 인식 : 희망 □ 통제가능 ... 역할관계(Role Relationship)1) 직업만족도 : 매우만족 □ 비교적 만족 □ 보통 ■ 불만족 □매우 불만족 □2) 대인관계 : 매우 사교적 □ 비교적 사교적 ■ 비 사교적 ... □ 비교적 만족 □ 보통 ■비교적 불만족 □ 매우 불만족 □자녀양육방법 : 대답 못 들음5)가족의 지지정도 : 협조적 ■ 비협조적 □?

  리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.04 | 수정일 2023.05.20

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  자원봉사활동을 설명할 수 있는 동기부여 이론을 정리하고, 자원봉사자의 바람직한 역할에 대하여 본인의 생각을 설명하시오.

  만족의 반대는 무만족이며, 또한 불만족의 반대는 만족이 아니라 무불만족이라고 보는 입장이다.①위생요인Herzberg는 불만족을 일으키는 직무환경과 관련된 불만족요인을 위생요인이라고 ... 위생이론은 만족과 불만족이 서로 배타적이어서 전혀 별개의 차원이고, 각 차원에 작용하는 요인 역시 따로 존재한다는 가정을 내세웠다. ... 위생요인은 불만족을 감소 또는 제거시킬 뿐이지 만족을 가져다주지는 않는다. 이 경우에는 자원봉사의 근무 환경을 개선하고 대인관계를 유지하게 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14

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  위암 케이스 스터디 과정3개

  : 매우 만족 □만족 □보통 ■불만족 □대단히 불만족 □11. ... 대한민국 암 가운데 발생률이 14.9%로 2위이며 위암의 발생은 생활요인과 환경요인 및 유전요인 등 여러 요인이 복합적으로 관여하여 발생한다. ... : 영양부족영양불균형 : 영양과다영양과다 위험성간 기능 장애 위험성불안정한 혈당치 위험성체액부족체액부족 위험성체액불균형 위험성체액과다체액균형 향상 가능성전해질 불균형 위험성영 역진단명3

  리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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  2021년 산업심리학 수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를 들어 정리해보세요.

  이럴 때 모든 것을 담당자의 과실과 능력부족으로 내몰아 불이익을 주는 회사는 종업원의 직무만족과 회사에 대한 신뢰를 훼손하는 요인이라고 생각한다. ... 포함한 임금은 직무만족에 영향을 미치는 요인이다. ... 또 근무의욕이 향상되어 이직률과 결근율이 감소해 직무 성과를 높일 수 있다.2) 직무만족에 영향을 미치는 요인(1) 임금직업을 선택하는 중요한 요인이 경제적인 요인이라고 볼 때 수당을

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.

  그러나 회원이 자신의 직업에 만족을 느끼기 위해서는 위생요인이 충족되더라도 동기요인이 없으면 불만족스럽고 불만족스럽지만은 않습니다. ... 동기 부여 요소는 만족 요인이라고도 하며 직무의 내부적 측면과 관련이 있습니다. ... 이 이론은 동기-위생 요인 이론이라고도 불리고, 헤르츠버그는 두 개의 상호 독립적인 이기종 욕구를 가지고 있고 직업 만족에 다른 영향을 미친다는 것이 밝혀졌습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.05

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  현문사, 최신간호관리학 중간고사 범위 요약정리 - 3장. 조직(직무관리, 간호전달체계), 4장. 인적자원, 7장. 간호단위관리

  낮아짐, 책임/의무 한계 불분명5. ... 높음, 팀원 참여의식/소속감 높음- 단점: 비전문직 요원이 제공하는 간호가 더 많을 시 간호 질 낮아짐, 책임/실수 소재 불분명3. ... 외과병동에서 일하게 함- 장점: 다른 기능을 개발할 기회를 갖도록 하며, 전체 생산과정에 대한 시야를 넓힐 수 있어 권태감과 단조로움을 줄일 수 있음- 단점: 업무에 대한 잦은 불연속성으로

  시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.22

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