"직무 소요시간" 검색결과 521-540 / 7,437건

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  하나은행 합격자기소개서(기업금융)

  [우선순위 Matrix]시간소요↑ 시간소요↓중요성 ↑ A B중요성 ↓ C D금융 자격증 취득 과정에서 단순히 열심히 하는 것이 아니라 전략적 학습법의 중요성에 대해 깨닫게 된 경험이 ... 중요성과 시간 소요를 두 축으로 하는 2*2 매트릭스를 만들어 전략적으로 학습하기 시작했습니다.A의 경우, 학습량이 많아 시간 투자가 요구되었고 자격증 당락에 큰 영향을 미칠 만큼 ... 있습니다.FRM PART2를 공부할 당시 세부 요소별 중요성과 시간 소요 계획 없이 물 흐르는 대로 공부를 하다가 자격증 취득에 실패한 경험이 있습니다.이에 자격증에 재도전할 때에는

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.20

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  자원봉사자의 관리과정에 있어서 선정기준은 중요합니다. 자원봉사자의 배치는 무엇보다 적재적소의 원칙에 의거하여 진행되어야 하는데 그 이유를 토론하시오

  게다가 자원봉사자의 성별, 연령, 취미, 소요시간, 개인적 특성이나 가치관 등을 고려하여 배치와 업무 부여가 이루어지도록 해야 한다. ... 자원봉사자의 공급인 적재(適材)도 부족하고 자원봉사자에게 가장 적합한 직위 내지 직무인 적소도 부족하다.자원봉사자를 적재적소에 배치하기 위해서는 면접과 자원봉사자에 관한 필요한 정보의 ... 자원봉사활동 조정자는 자원봉사자가 면접과 교육훈련 과정에서 나타난 자원봉사 참여 동기, 기대하는 직무와 욕구, 실제로 그가 가지고 있는 기술과 잠재력 등을 충분히 파악해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.30

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  (유아교육기관운영관리) 다음 문제에 대한 답안을 모두 작성하시오

  설립을 위한 세부계획의 수립은 최소 1년정도가 소요된다. ... 하루의 오랜 시간을 함께하며 밀접한 인간관계를 갖고 사적인 대화나 친밀감을 형성하는 등 가족 중심의 인간관계가 이어지기도 한다. ... 원장의 리더십이 어떠한지에 따라 교사의 직무만족, 적응, 직무성 등과 같은 조직의 효과성에 다양한 영향을 미치게 된다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26 | 수정일 2023.09.22

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  인적자원관리의 사례

  조직이 조직의 구성원들의 능력 개발과 역량 강화를 위해 각종 교육이나 훈련 프로그램을 운영하는 데는 많은 비용과 시간이 소요되고, 그것을 실시한다고 해서 지금 당장 가시적인 성과가 ... 사회복지 시설들은 비록 그들이 직접 직원들을 교육시킬 수는 없다고 하더라도 소속 사회복지사들이 직무 능력을 강화하기 위한 교육을 받거나 훈련 프로그램에 참여할 수 있도록 시간을 제공해주거나 ... 물론 아주 불가능한 것은 아니지만-예를 들어서 우리가 마사지를 받을 때 시간으로 요금을 산정하는 경우가 많은데, 이것은 서비스를 계량화 한 것이기는 하지만 그렇다고 해서 상품처럼 마사지

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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  전략적 간호관리 간호사의 이직

  및 기타 비능률성의 비용, 신규직원을 감독하는데 소요되는 비용 등도 포함된다. ... 근무시간 : 불규칙한 근무시간 및 밤 근무로 인한 생활의 어려움? 가정에 대한 책임 : 특히 자녀양육문제가 심각함? 자기발전의 기회 : 학업이나 다른 직종으로 변경함? ... 직접비용 : 이직한 직원을 대처하기 위해서 신규직원을 모집, 선발, 심사, 채용하고 오리엔테이션을 하는데 소요되는 재정지출.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.17

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  방송통신대 소프트웨어공학 중간과제물

  각 작업마다 걸리는 소요시간과 가치를 부가하는 데에 소요된 시간을 기입한 가치 흐름도를 작성하여, 어느 시점에서 흐름 속도의 개선이 필요한 지 파악하고, 개발과 무관한 활동에 쓰이는 ... 소프트웨어 개발의 낭비 유형인‘미완성 작업, 가외 프로세스, 가외 기능, 직무 전환, 대기, 이동, 결함, 관리 활동’을 줄이고, 이 유형에서 낭비를 줄였다면 가치 흐름을 단축시켜야 ... 문제 발생 시 수정에 걸리는 시간이 적게 걸리는 것이며, 이는 즉 변화에 대처하는데 걸리는 시간이 적게 걸린다는 것이므로‘결정의 늦춤’원칙을 보완하기도 함.

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.21

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  인적자원 계획 예제문제

  ( 4 )① 초과근무시간 단축 ② 신규채용억제 ③ 보상의 동결 및 삭감④ 비정규직의 정규직화 ⑤ 조기퇴직제도의 도입8. ... 장점이 있다.단점으로는 결원이 발생한 부서에 적합한 인적자원을 회사에서밖에 찾을 수 없게 되며 승진을 위한 과다한 경쟁 및 승진하지 못한 종업원의 실망이 있을 수 있고 해당 부서의 직무에 ... ( 2 )① 배치전환 ② 할증성과급제 ③ 다운사이징 ④ 근무시간단축9. 인적자원관리 활동에 영향을 미치는 외부적 요인이 아닌 것은?

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.31

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  장애인 고용정책 3가지를 설명하고, 장애인 고용의무에 대한 자신의 의견을 제시하시오

  상시 근로자 수는 매월 근무일수가 16일 이상인 근로자들을 의미하며 상용직, 일용직 등과는 무관하다. 1개월 동안 소정근로시간이 60시간 미만인 근로자들은 제외해야 하고 산정해야 할 ... 훈련센터, 공공훈련 기관 및 민간훈련에서 훈련받은 장애인을 대상으로 지원하고 있다.3) 인턴제장애인 인턴제는 취업에 어려움을 겪고 있는 장애인에게 인턴을 할 수 있는 기회를 제공해 직무능력 ... 고용정책 3가지1) 고용관리 비용고용관리 비용은 장애인 근로자의 적정한 고용관리를 유지하는 데 필요한 작업 지도원을 사업장에 위촉 및 배치하는데 소요되는 비용을 의미한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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  [간호관리학] 기말고사 요약정리 현문사

  -핵심 내용만을 전달하여 소요시간을 단축시킴-내용이 많을 때는 중요도에 따라 순서대로 보고-권위주의적 분위기 쇄신, 개방적 분위기 조성(닥받) 분위기 조성은 상향적 의사소통임..③ ... 2) 직무스트레스의 요인과 영향? 직무스트레스 요인암기X 이해! ... -예: 업무 지시, 정책 제시, 성과 피드백, 간행물, 안내서-명령의 일원화와 명확한 책임소재를 확보할 목적-하급자가 담당할 직무 내용과 배경을 설명해주기-직무에 대한 기대 제시-직무수행에

  리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13 | 수정일 2023.05.17

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  [호텔 인사관리] 복수목적 인저자원평가의 의의

  다방면에서 인사고과가 진행되면 좋겠지만 지나치게 비용과 시간이 소요되면 인사고과의 의미가 사라질 수 있다. ... 먼저 인사고과를 통해서 직무를 관리하는데 활용할 수 있다. ... 현재 직무가 직원에게 맞는지, 배치가 적절하게 된 것인지를 평가하여 배치의 합리성과 합리적인 직무 설계가 가능하도록 해 준다. 또한 사람에 대한 관리의 기초 작업이 된다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.26

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  진로 활동사업, 선택한 분야를 조사하고, 조사된 내용에 따라 의견(장·단점, 문제점, 보완점, 발전방안 등 본인이 생각한 다양한 내용)을 기술

  체험 프로그램의 특성 상, 많은 학생들이 동시에 그러한 직업 체험에 참여하는 것은 어렵고 소수의 학생으로 참가자가 제한된다.(4) 학생들이 물리적으로 해당 현장 직업에 이동하는 데 소요되는 ... 있는 기관의 업종을 다변화하여, 학생들의 다양한 직업에 대한 호기심을 충족시킬 수 있도록 한다.(3) 학생들의 직업 체험 활동이 실제로 이루어지기 전, 학생들과 충분히 사전 토의 시간을 ... Worksite visiting) 이상의 효과를 낼 수 있도록 학생들의 참여를 유도할 수 있는 전문적인 강사 인력이 아직까지 부족한 상황이다.(3) 학생들이 당장의 대학 입시에 대비하기 위한 시간적

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  간호관리학 리더십 이론 비교와 분석

  따라서 참여를 통한 개인적 헌신을 높이 수 있다는 것이 장점이지만 시간이 많이 소요된다는 것이 단점이다. ... 구조주도적 리더십은 구성원의 역할과 직무수행의 절차를 정하거나 지시하는 성향을 가진다. ... 정의를 토대로 리더십이란 “리더가 구성원과의 상호작용과정에서 주도적인 영향력을 행사하여 리더를 따르게 하고, 현재 능력을 충분히 발휘되게 하며, 자율성과 잠재능력의 개발을 통해 직무성과가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.21

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  인적자원개발론 『무엇이 인적 자원 개발인가』

  소요 될 뿐 아니라, 구성원들이 자발적으로 수용할 수 있는 운영 시스템 마련을 위한 많은 노력이 필요하기 때문에 인적자원 관리는 환경에 즉각적으로 대응하여 변화하기 어려운 속성을 ... 수 있다.2) 최근 인적자원 패러다임의 변화(HPI, WLP, Social learning)기업의 인적자원은 물적자원과 다르기 때문에 새로운 전략과 제도를 수립하기 위해서는 많은 시간이 ... 이때에는 산업현장에서의 고용, 노동시간, 임금협상, 업적평가, 노사문제 해결 등이 인적자원관리의 주된 기능이었기 때문에 이때의 인적자원관리 모델을 산업모델(industrial model

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  [보건교육D]직장(남성/여성)에 대한 직무스트레스예방교육 - (그린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용, 개별적으로 개인을 정하고, 선택대상에 대한 인구 사회적, 생활양식 특성을 상세히 기술, 한 시간분량의 학습지도계획서를 포함)

  설문지.단 계교수-학습 활동소요 시간준비물 및 유의점도 입* 1. ... 실시 기간 - 2020년 4월 13일, 1시간.? 예산 ? ... 질환, 중독증 등이다.4) 환경적 원인신경이 예민하다는 특수 환경.조건, 시간과 장소, 그리고 컨디션에 따라 결과가 달라질 수가 있다.직무의 특성상 완전한 표준화는 어렵겠지만 기업관점에서

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.24

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  멘토링 제도의 의미 및 중요성, 효과 등에 대해 구체적으로 서술해보시고, 귀하의 멘토링 경험 및 견해에 대해 작성해보시오.

  이것은 조직의 목표를 조직 구성원들에게 효율적으로 합치시키기 유리할 뿐만 아니라 의사전달과 업무 프로세스가 소요 시간과 적합성에 있어서 높은 효율성을 띄게 만든다. ... 조직은 경제적으로 정해진 직무만으로 움직이지 않는다. ... 이것은 비교적 소규모로 진행되는 인적자원관리의 형태이지만, 직무와 밀접한 위치에서 진행되고 개발되는 인력의 창의성, 자발성, 자주성 등의 태도를 키워낼 수 있다는 점에서 높은 효율성을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2021.02.23

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  간호국가고시 간호관리. 요약정리

  사례방법: =독간호, 24시간전인간호(1:1), 책임명확?총체적간호법: 사례방법 변형, 8시간동안 1:1┏2~3명팀이(간호사+보조인력) 8~12명환자? ... -프로젝트 조직이 라인조직에 통합-수평+수직-이중감독, 관리비多소요조직가치 극대화를 위해 자금의 조달과 운용을 효율적으로 수행?재무관리: 투자가치 극대화, 순서: 예산편성?심의? ... 직무분석 - 직무수행에 관한정보 수집 분석 정리직무기술서 직무특성직무명세서 직무수행에 필요한 인적요건?직무평가 - 직무 간의 상대적 가치를 결정?

  시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.11

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  상법과세법 과제로 제출한 내용이며 외부감사인, 이익배당, 주식배당을 정리한 내용입니다.

  감사의견과 이해관계인의 합리적 의사결정에 유용한 정보가 포함되어야 하며, 감사인은 감사보고서에 회사가 작성한 재무제표와 대통령령으로 정하는 바에 따라 외부감사 참여 인원수, 감사내용 및 소요시간 ... 여기에는 회계법인의 상호, 사업내용, 재무에 관한 사항, 감사보고서 품질관리 관련 정보, 연차별 감사투입 인력 및 시간, 이사 보수, 이사의 징계 내역, 그 밖에 총리령으로 정하는 ... 감사인은 감사조서를 감사종료 시점부터 8년간 보존하여야 하며 감사조서를 위조, 변조, 훼손 및 파기해서는 아니 된다.(3) 부정행위보고감사인은 직무를 수행할 때 이사의 직무수행에 관하여

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.10

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  2022 신규간호사 용인세브란서병원 면접 기출

  시간은 20분~30분 정도 소요된 것 같습니다.총평딜레이 심함(1시간~1시간 20분 정도), 분위기는 생각보다 화기애애함(특히 2차 면접), 공통질문 주고 그에 대한 개별 꼬리질문이 ... 공지로는 면접관 3~4명에 지원자 6명이고 20~30분 소요 예정이라고 했는데, 그 날 마지막 조라 그랬는지 7명 들어갔고 40~50분 정도 소요됐습니다. ... 최종합격 인증* 후기1차면접1차 때는 인성, 직무 모두 다 준비해야 합니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.11 | 수정일 2021.11.26

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  방송통신대_정보사회와디지털문화_교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나온다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점에 대해 분석해 보시오. (1)

  또한 재택근무는 개인에서 출퇴근 소요 시간과 비용과 스트레스를 감소시켜 주고 업무 후 육아와 취미생활, 자기 계발 활동에 투자할 시간을 확보해 일과 삶의 균형을 유지하는데 이바지한다 ... 재택근무 상황에 있어서는 온라인 비대면 소통이 주로 이루어져 일과 삶의 균형과 직무 관계에 있어서 세대 간의 차이가 있을 수 있겠다. ... "코로나19 팬데믹으로 인한 재택근무 상황에서 일과 삶의 균형과 직무만족의 관계." 국내석사학위논문 고려대학교 교육대학원, 2021. 서울

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육

  스트레스 관리방법을 습득한다.교육목표감정노동 스트레스에 노출된 간호사가 스스로 스트레스 관리를 할 수 있도록 하여 육체적, 정신적 건강을 유지하도록 한다.학습단계학습 내용학습자료소요시간도입 ... 정책적 진단시간 계획? ‘감정노동 직장인의 스트레스 관리에 대한 보건교육’의 교육 시간 설정? ‘언제 교육을 실시할 것인가‘에 대한 논의예산 계획? ... 인력부족으로 인한 업무과중과 환자로부터의 받은 위협으로 인한 불안감이 증가에 따른 직무만족도 저하촉진 요인?

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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