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"조직행위관리" 검색결과 521-540 / 62,926건

  • [과제점수는 10점만점에10점] 리더십이론 비교분석 및 이상적인 간호사상
    이러한 리더십은 조직을 목적을 달성하고자 하는 목적지향적인 행동이므로 구성원들에게 영향을 미치는 과정과 이에 작용하는 요소는 리더십과 밀접하게 관계를 맺고 있다.간호관리자는 조직구성원이 ... 임상실습 시 다양한 간호관리자를 만나며 다양한 리더십을 활용하여 부서를 관리하는 간호관리자의 모습을 관찰하였다. ... 체계적으로 설명하는 데 기여- 배려-구조주도에서 높은 성향을 보인 리더가 조직효율성 측면에서는 가장 낮을 수 있음- 일부 조직의 상황적 요소가 연구변수로 포함되지 않음가장 효과적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.24 | 수정일 2022.12.19
  • A+++ 간호관리학 동기부여 이론/간호 관리자 문제해결 A+++
    특히 조직은 목표성취를 위한 집단이므로 성취 욕구에 보다 높은 관심을 기울여야 한다고 주장하였다.5) 맥그리거의 X.Y이론관리자가 조직구성원에 대한 가정의 중요성을 검증하여 인간에 ... 동기부여는 관리자의 중요한 실천적 리더십 활동이며 개인의 욕구를 충족시키는 동시에 조직의 목표를 달성하도록 해주는 핵심 요소로 중요하게 다루어져야 한다.Ⅱ. 본론1. ... 간호관리학과목명간호 관리학담당 교수학년 / 반 / 조학번이름제출일목 차Ⅰ. 서 론31. 동기부여3Ⅱ. 본 론31. 동기부여의 종류32. 내용이론33. 과정이론54.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.07 | 수정일 2022.09.07
  • 경북대 기계공학과 대학원 기출문제 유형분석 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제와 구두면접예상문제 논술주제 지원동기작성요령
    모의 해킹은 조직에 의해 채택된 약점과 대응책을 확인하는 형태이다.[17] IT 위험을 전문적으로 관리하는 적절한 방식은 정보 보안 관리 시스템을 채택하는 것이다. ... IT 관리자나 높은 관리직이 취약점이 있는 IT 시스템과 애플리케이션에 대해 쉽게 알 수 있는 것과 IT 위험에 대해 어떤 조치도 취하지 않는 것은 대부분의 경우에 좋지 않은 행위이다 ... 프라이버시 법은 관리자들이 보안 위험에 대한 영향과 가능성을 줄이는 것을 강요한다.
    자기소개서 | 296페이지 | 10,900원 | 등록일 2022.11.07
  • 간호의 질 향상 관련 논문(투약오류) 요약 보고서
    임상에서 현재 문제 및 상황첫 번째, 간호관리학 교과목 수업뿐만 아니라 여러 교과목에서 환자안전의 중요성과 투약의 기본원칙을 교육하고 있다. ... 정확하게 인지하는 경우 간호사들은 그들 병원의 환자안전행위계획을 높은 것으로 지각하였고, 투약오류예방 시스템의 구축정도에 따라 환자안전문화와 환자안전행위계획에 대한 인식이 다르게 ... 환자 안전간호의 정의환자안전이란, 건강관리를 제공하는 과정에서 예방 가능한 위해가 없고 불필요한 위해의 위험을 허용 가능한 최소 수준으로 줄이는 것으로 정의되고 있으며 의료분야 모든
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.08
  • 억제대, 욕창, 낙상 관리
    낙상으로 인한 손상을 막기 위하여 휠체어, 병상 등에 신체를 묶는 행위? ... 중심정맥관, 기관삽관 등의 각종 생명유지 장치가 빠지지 않도록 병상에 신체를 묶거나 손에 장갑을 끼우는 행위? ... 억제대, 욕창, 낙상위험환자의 관리1.억제대 관리1-1. 신체 억제대 목적1-2. 신체 억제대 사용 절차2. 욕창 관리2-1. 욕창의 단계2-2. 욕창환자의 관리3.
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.22
  • 인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X,Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오 할인자료
    존재로서 외부조건에 의해서 조절될 수 있다고 본다.이러한 속성 때문에 조직의 목표를 성취하려면 강압적 관리전략이 필요하다. ... 또한 물적자원은 가치가 고정되어 있지만 인적자원은 관리 정도에 따라 개발이 가능하여 조직에 공헌도를 계속 높일 수 있다.2.인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X,Y 이론에 ... 강조한다.X이론(인간에 대한 가정이 부정적)X이론은 사람은 본래 게을러서 일하는 것을 싫어하며, 자기행위에 대하여 책임지기를 싫어한다.또한 인간은 이기적이며, 비협조적이고, 피동적
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.14
  • 경영학원론 기말 예상 문제와 답안
    모색하는 행위를 말한다./ 두 번째 과정은 ‘지휘’이며, 경영목표를 달성하기 위해 특히 인적자원을 효과적으로 관리하여 목표달성을 극대화 하는 행위를 말한다./ 세 번째는 ‘조직’이며 ... 경영의 과정관리 (1-29)경영의 과정관리는 크게 4단계로 이루어진다./ 첫 번째는 ‘기획’ 이며, 조직의 나아갈 방향(목표)을 설정하고, 목표달성을 위해 구체적으로 달성하는 방법을 ... 잘 진행되며 잘 달성되었는 가를 평가하는 행위를 말한다.2.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.01
  • 한국, 캐나다, 스웨덴 보건의료정책 분석
    의해 조직되고 재원조달은 세금이나 의료보험료에 이루어짐.- 장점 : 국가는 건강에 관련된 모든 서비스를 포괄적으로 제공하고 의료기관을 국가가 관리.- 단점 : 대규모 의료조직의 형태 ... 수가제 : 의사의 진료 행위마다 일정한 값을 정하여 진료비를 결정하는 방식- 진단, 치료, 투약과 개별행위의 서비스를 총합하여 의료행위를 한 만큼 보상하는 방식- 서비스 행위에 대한 ... 스웨덴의 보건의료 정책(1) 스웨덴의 보건의료체계 유형 - 사회보장형- 의료의 생산이 국가에 의해 계획적으로 이루어지며, 계획되어 생산된 보건의료 서비스는 국가보건조직에 의해 조직되고
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.09 | 수정일 2023.11.17
  • 여행경영
    점도 중요한 특성이다.이러한 특성에 기초한 대응전략으로는 영업실적의 계절변동성은 신상품의 개발 및 상품의 다각화, 차등요금제도의 방법적용이 있을 수 있고, 시장의 광역성은 합리적 조직화 ... , 마케팅관리의 실시, 과다경쟁성 및 판매중심성은 기업집중분석, 관광행정의 역할, 판매촉진에 관한 제반활동의 지원강화, 사후관리의 철저를 통한 영업상의 문제점의 해소 등을 해결방안으로 ... 숙박 기타 여행에 부수되는 시설의 경영자를 위하여 여행자의 이용을 알선하거나 여행자와 이에 관한 계약체결을 대리하는 행위, 그 밖의 여행자를 위한 안내 등 여행의 편의를 제공하는 행위
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.06
  • 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 할인자료
    조직몰입1)조직몰입의 정의몰입이란 용어는 원래 심리학과 사회학 분야에서 개인과 조직행위를 분석하기 위한 개념으로 쓰였다. ... 조직에 대하여기업은 규모가 커지는 과정에서 늘어나는 인력을 효율적으로 관리하기 위하여 조직을 만든다. 인적 자원을 효율적으로 관리하기 위함이기 때문이다. ... 또한 그린버그에 의하면 이 같은 분배적 공정성은 조직구성원의 직무태도나 행위에 영향을 미치게 되기 때문에 조직을 운영하는데 반드시 고려해야 할 요소라고 생각한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07
  • [교육행정학] 교육행정이론 리더십이론 탐구보고서
    고생산부서의 관리자는 조직의 구성원에게 조직의 목적과 달성 목표를 잘 전달하였다는 결과를 발표했다.4) Blake Mouton의 관리망이론Blake Mouton의 관리망이론에서는 인간에 ... 따라서, 교육조직에서 조직원의 협동적인 집단 행위를 지도하는 상급자의 리더십이 중시되어야 한다. ... 더 세부적으로 Mophet(1964)은 사회체제 내에서 어떤 행위자가 다른 행위자로 하여 자발적인 협동을 하도록 그들의 행동, 행위, 신념 및 감정에 영향을 주는 것이라고 하였다.2
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.04
  • 국제스포츠의이해_국제스포츠계에서 중요한 역할을 하는 세계도핑방지기구(WADA)와 국제검사기구(ITA), 스포츠중재재판소(CAS)의 역할과 기능에 대해 기술하시오.
    이를 위해서 독립적인 검사를 하며, 도핑에 대한 규정을 준수하는 것을 감독한다.도핑 행위 검사ITA는 국제적인 도핑 검사를 조직하고 수행하여 선수들의 도핑 행위를 탐지한다. ... 이를 위해서 도핑 관련 규정을 개발하고, 이행을 감독한다.도핑 검사국제적인 도핑 검사를 조직하고, 선수들에 대한 무작위 검사와 대회 전후 검사를 수행해서 도핑 행위를 탐지한다.규정 ... 이를 통해서 세계적인 표준을 제시한다.교육 및 정보 제공선수들과 코치, 관리자 등에게 도핑의 위험성과 규정을 교육하고 정보를 제공하여 도핑에 대한 인식을 높이고 예방한다.국제적인 협력
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26
  • 보건의료정보관리사 국가고시 보건의료정보관리학 최종본 정리
    조직의 자산관리위해 정책수립하고 적절한 실행을 지속적으로 모니터링하여 조직의 번영과 실행력을 강화하는 활동->전사적 활동■ 데이터베이스 관련 용어 모음■ 데이터 구축 목적일관성 유지다양하게 ... 다양한 데이터 표준화해 정확하고 신속하게 전송전사적자원관리(ERP)조직의 경영관리 위한 생산,판매,인사,회계,자금 등 운영시스템을 하나의 체계로 통합하여 연계적인 관리임상정보 공유와 ... 보건의료정보관리사 1교시 국가고시보건의료정보관리학최종정리본보건의료정보관리학 최종 요약노트■ 정보시스템정의데이터:현실세계에서 단순히 관찰 및 측정하여 수집한 사실이나 값으로 자료라고
    시험자료 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 2021 심평원 상반기 최종합격, 면접용 스크립트(심평원의 기능과역할 요약, 면접 자기소개(심사직))
    -행위, 한방, 질병군, 치료재료, 인체조직에 해당하는 5개의 전문평가위원회를 운영하고 있습니다.-근거기반 의사결정 지원입니다. ... 행위, 치료재료 급여기준 관리1) 요양급여 적용기준 및 방법에 관한 세부사항 마련절차급여기준 제정 또는 개정이 필요한 행위나 치료재료에 대해 심사평가원 내부부서 혹은 외부에서 건의하고 ... 호스피스전문기관의 호스피스병동에서 호스피스 전담인력과 조직을 두고 서비스를 제공합니다.
    자기소개서 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.13 | 수정일 2021.08.25
  • 관료부패,관료부패의 원인,관료부패현상
    척도는 신뢰, 책임성, 이기주의, 엄격한 내부감사, 엄정한 관리자로 설정했지만 부패행위와의 관계를 적절하게 설명하지 못한다. ... 문화, 상징 관리장점? ... 반대로 조직이 부패행위 발생에 취약한 구조를 가지고 있다 하더라도 구성원의 심리상태와 문화가 매우 윤리적이라면 역시 부패행위는 발생하지 않을것이다.
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.06
  • [사회복지행정론] 예산집행과 결산
    건물관리유지비 등의 비용부담 정도를 행정 관리자가 재량껏 결정하는 것을 말한다.지출은 채무이행에 있어서 최종행위인 현금의 지급을 의미한다.결산은 한 회계연도 내에 발생한 모든 수입과 ... 계산이나 자본의 정확한 계산을 하는 것보다 오히려 기장기술이 간편한 것을 바라는 소규모조직에서 쓰이고 있다. ... 지불사무는 지출결정행위가 끝나면 이에 기초하여 지불행위를 현금이나 수표로 지불한다.예산집행에 있어서 비용의 내용을 정리하면 다음과 같다.첫째, 가변비용의 내용이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.18
  • 목표관리(MBO, Management By Objectives)의 3요소를 설명하시오
    따라서 이를 관리하고 자기 통제를 하는 행위 과정으로 이를 정의하고 있다. ... 서론목표관리는 현대경영학의 창시자로 평가받는 미국의 경영학자인 피터 드러커에 의해서 제시된 제도로서 관리를 의도적 행위로 판단하며 목표 달성에 해당하는 성취결과를 강조하며 경영활동 ... 이러한 한계를 극복하기 위한 목적으로 상호 신뢰를 바탕으로 성과를 중시하고 개인과 조직의 목표를 통합하는 것을 지향하는 경영관리기법인 목표관리가 발전하게 된 것이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
  • 6주차 1교시에서 학습한 리더십의 개념과 구성요소를 설명하고 사회복지조직에서 리더십이 필요한 이유와 리더십의 역할을 논하고 현재 지역사회복지현장에서 적용되고 있는 사례를 찾아 분석해보세요.
    리더십의 행위는 우발적으로 나타나게 되는 행위가 아닌 특정한 목적의 달성을 위하여 한 개인이 시도하게 되는 노력이다.Ⅱ. 본론1. ... 또 관리자는 조직 내에서 가지고 있는 목표나 과제를 선정하는 것에 있어서도 중요한 역할을 담당하게 된다. ... 즉, 리더십은 정적인 것이 아니며 역동적인 행위인 것이다. 셋째, 리더십은 사람들에게 영향력을 주기 위하여 진행되는 활동이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
  • 1주 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정이 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.
    또한 복잡하고 다양한 조직 관리 운영이 어려워지며 서비스의 통제관리가 어려워질 것이다. ... 내에서 이뤄지는 합리적인 협동행위라고 정의하고 있다. ... 사회복지행정은 행정행위를 한다는 점에서 일반행정과 공통점을 가지고 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.12
  • 사회복지 행정론 ) 사회복지행정 일반행정 유사점 차이점 대해서 비교분석 후 사회복지행정에서 더 보완되어야 할 부분에 대해서 본인의 의견을 기술해주십시오.
    즉, 사회복지행정은 기관의 공동의 목적(사회정책)을 사회적 서비스로 전환하기 위하여 조정과 협동, 조직화 등의 사회적인 과정이 동원되는 행위라고 할 수 있다. ... Simon은 행정을 “어떤 특정의 목적을 달성하기 위하여 두 사람 이상이 모여 협동하는 행위”라고 정의했다. ... 일반적으로 일반행정은 관리자, 행정가의 직급에 한정되어 자원의 관리가 이루어진다.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08 | 수정일 2024.06.03
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 29일 일요일
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- 작별인사 독후감