"인사관리방법 모색" 검색결과 501-520 / 5,405건

• 

  한국철도공사 면접 코레일 KORAIL 상황 및 직무별 25개 예상 질문과 모범 답변

  응시자: 인사 관리자로서 괴롭힘을 신고한 직원을 만나 우려 사항을 이해하고 상황에 대한 자세한 정보를 수집하겠습니다. ... 만약 본인의 학생이 특정 과목을 이해하는 데 어려움을 겪관: 직원이 동료로부터 괴롭힘을 당했다고 신고한 경우 인사 관리자로서 상황을 어떻게 처리하시겠습니까? ... 그런 다음 팀과 협력하여 개선할 수 있는 영역을 식별하고 피드백을 처리하기 위한 계획을 모색하겠습니다.

  자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.03

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정과 일반행정을 비교 서술하고 사회복지행정의 필요성에 대해 개인적인 의견을 제시하시오.

  다른 조직들이 추구하는 목표 기술 그리고 서비스 대상인 클라이언트의 유형에서 차이가 있다.그러한 조직들의 본래의 목표를 달성하기 위해서 기획, 예산편성 및 집행, 직원 배치 및 인사관리 ... 원리를 모색하는데 그 연구의 초점을 두었기 때문에, 당시에는 정부의 행정과 민간기업의 경영을 구분하지 않고 모두 행정으로 이해하였던 것이다.오늘날에도 공공행정과 사행정이 서로 유사한 ... 판단하여 작업방법의 과학적 원리 적용되며 조직 내 직원의 업무를 과학적으로 분석하여 적극적으로 활용한다면 조직의 능률성이 극대화 될 수 있다고 본다.작업을 적은 수의 단위로 세분화

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.31

  다운로드 장바구니
• 

  경영전략 요약본

  그 경쟁우위를 확보하고 유지하는 전략이 사업부 수준의 경쟁전략이다.개별사업부보다 하위수준의 전략은 개별 사업부 내에 있는 기능별 조직, 즉 인사, R&D, 재무관리, 생산, 마케팅에서의 ... 모색내부경영자원과 핵심역량에 대한 분석은 기업이 경쟁자에 대해 갖는 강점과 약점을 객관적으로 평가할 수 있게 해 주고, 장기적으로 기업의 장점을 활용하면서 약점을 보완하는 방법을 ... 모색하게 도와준다.산업구조분석과 기업의 경영자원과 핵심역량의 분석은 : SWOT분석을 보다 엄밀한 이론적 토대로 발전시킨 전략분석의 기본 틀이라고 할 수 있다.중요한 점은 네가지 복사기

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

  다운로드 장바구니
• 

  효율성 임금이란 무엇인가?

  기업으로서 변화된 경영환경에 대처할 수 있는 혁신적이고 종합적인 인사관리 시스템 구축을 통해서 연봉제를 도입했다. ... 상여금 일부를 변동상여금으로 전환하는 방법, 기존의 고정으로 지급되는 상여금은 그대로 두고 추가로 변동상여금제를 도입하는 방법, 일정 직책 이상 직원들의 임금형태를 기본급 위주에서 ... 효율성 임금은 경쟁업체 또는 다른 산업계와의 기회를 모색하기보다는 직원이 회사에 머무르도록 동기를 부여하는 수단으로 직원에게 연장되는 임금이다.소중한 직원을 유지할 가능성이 커짐에

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.10

  다운로드 장바구니
• 

  경영정보시스템 도입 성공실패 사례를 조사하시오

  경영정보시스템의 역할과 성공적인 도입 방안을 모색하여 보고자 한다.Ⅱ. ... 검증 과정을 거쳐 IBM의 네티자 1000을 선정, 영업과 마케팅, 인사, 상품 개발 등 현업자 전체가 시스템에 접근해 분석 기능을 사용할 수 있도록 하였다. 16년 간 온라인 플랫폼을 ... 기존에는 상거래 시스템과 운영계 시스템을 하나로 운영하였으나 각각 분리한 뒤 싱글 사인온을 적용하여 다시 데이터웨어하우스 시스템과 연결하였다.롯데닷컴은 다양한 방법론과 솔루션을 고민하며

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

  다운로드 장바구니
• 

  네이버 HR직무 합격 자기소개서 (2023년)

  이 경험을 통해 제한된 자원과 시간 속에서도 목표를 달성하기 위해 창의적인 방법을 모색하는 것이 얼마나 중요한지를 배웠습니다. ... 데이터 분석과 AI 기술을 접목하여, 인사 관리의 모든 프로세스를 체계화하고, 효율적인 메뉴얼화를 이루고 싶습니다. ... 이를 통해 네이버의 직원들이 더욱 효율적으로 일할 수 있는 환경을 조성하고, 공정하고 투명한 인사 관리 시스템을 구축하는 데 기여하고자 합니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.13 | 수정일 2024.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  자원봉사활동을 위한 조직화와 네트워크의 중요성에 대하여 서술하시오

  이러한 기반 구축에 따라 자원봉사자 관리자의 교육을 강화하거나 새로운 자원봉사활동 프로그램을 개발 및 모색하기 위한 다양한 조치도 취해지고 있다.이처럼 자원봉사활동의 긍정적인 방향 ... 이는 자원봉사집단, 단체 등의 효율성과 지속성을 증진시키기 위해서의 계획이나 재정, 인사, 통제 등의 절차를 체계화할 수 있는 과정으로서의 중요성을 가지고 있기 때문이다. ... 단계에 머물러 있는 현실에 나타나고 있으며 자원봉사프로그램이 조직화되어 있지 않기 때문에 자원봉사자들은 자원봉사활동에 참여하고도 자신의 자원봉사활동을 평가하고 또 촉진시킬 수 있는 방법을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

  다운로드 장바구니
• 

  1880년대 독일 비스마르크 사회입법 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명해 보세요.

  사회주의자 및 노동당원들은 노동자들의 착취 문제와 권리를 장전하기 위한 방안들을 모색하면서 노동자들을 부추겨 정치적인 압력을 넣도록 종용하였다. ... 더불어 시대의 변화에 따라 복잡하게 변화해 나감을 지켜보면, 다양한 욕구에 따라 변화하고, 또 지금과 같은 저출산 위기에서는 보험료를 추가 납입토록 하는 방법으로 조율을 이어가는 등의 ... 이유로 인해 노동을 할 수 없게 된 이들은 폐질연금 명목으로 연금을 받아 남은 여생을 살아갈 수 있는 힘을 보태주었다.결론사회입법이 복지국가에 미친 영향독일의 비스마르크 같은 극우 인사가

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

  다운로드 장바구니
• 

  [산업심리학] 조직을 둘러 싼 다양한 환경의 변화로 인해 조직도 변화가 필요하다. 그렇다면 조직문화의 변화가 가능한지에 대해 의견을 제시하시오.

  「조직과 인사관리연구」, 37(2): 245-276. 주효진. (2014). 조직문화 진단과 변화관리를 통한 조직성과향상에 관한 연구- 한국임업진흥원을 대상으로 -. ... 이는 변화 과정에서 발생하는 문제를 식별하고, 해결 방안을 모색하는 데 도움을 준다. III. ... 이를 통해 조직문화 변화의 중요성과 방법을 이해하고, 성공적인 변화를 위한 실질적인 방안을 제시하고자 한다. II. 본론 1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12 | 수정일 2024.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

  산정방법의 장단점표준원가: 평균원가. 재원기간 단축, 의료비용 절감. 진료의 자율권 침해가능. 의료서비스 질 저하[인사]1. ... 계약관계에서 약속의 이행과 동일한 의미보참과 칠드레드의 윤리적 사고 단계: 윤리규칙-윤리원칙-의사결정(결정에 대안지지 증가, 수용성 증가)*집단 의사결정의 문제점1)집단사고: 현실적 대안 모색 ... 능률성)3.목표관리이론: 드러커관리의 3가지 영역: 일, 관리, 근로자근로자가 자신의 업무 기준을 설정하게 하는 것이 생산적임[간호관리자]1.최고관리자2.중간관리자: 간호차장.

  시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

  다운로드 장바구니
• 

  마케팅조사/조사기관소개 - 한국갤럽조사연구소

  경영지원본부인사, 교육, 재무, 회계 등을 담당. 근무지는 서울.ㄴ. ... 가상 고객을 통한 자사의 현황 진단 및 개선안 모색.⑥ 해외조사언어, 사회, 문화, 정치, 경제 등 여러 환경 차이에 따라 질문 항목 내 개념 정의. ... 실사본부조사원 모집·교육, 실제 자료 수집 과정 전반을 관리하며 현장에서 발생하는 문제를 해결.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.20

  다운로드 장바구니
• 

  노동불평등을 해소하기 위한 방안

  이로 인해 교육과 훈련에 대한 투자는 개인의 노동 시장에서의 성공에 결정적인 역할을 하게 된다.또한, 노동 시장의 구조와 정책, 그리고 기업의 인사 관리 전략에 따라서도 노동불평등이 ... 기업, 정부, 교육 기관, 노동 조합, 그리고 시민 사회 단체 등 다양한 이해관계자들이 함께 협력하고 소통함으로써 효과적인 해결 방안을 모색해야 한다. ... 특히, 평생 학습과 지속적인 직업 훈련은 개개인이 노동 시장에서의 경쟁력을 유지하고, 노동불평등을 줄이기 위한 중요한 방법이 될 것이다.또한, 다양한 이해관계자 간의 협력도 필수적이다

  리포트 | 6페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.11.01

  다운로드 장바구니
• 

  [ 스트레스에 대한 다양한 학자의 정의와 covid-19로 인해 현대인(직장인,주부,학생 등)이 받는 스트레스의 원인 및 대처방법에 대해 기술하시오. ]

  인사치례. 회식. 등)에서 자신의 사회적 직위에 따른 압박과 충격을 직접적 스트레스로 받고 있다. ... 스트레스에 대한 다양한 학자의 정의와 covid-19로 인해 현대인(직장인,주부,학생 등)이 받는 스트레스의 원인 및 대처방법에 대해 기술하시오.현대인에 영향을 미추는 스트레스의 범주와 ... 의한 스트레스의 범위와 원인에 따른 대처방안 제시결론참고문헌서론본 과제는 여러 분야에서 지정하고 있는 스트레스에 대한 정의를 확인하고, 정의되어있는 스트레스의 공통점과 차이점 을 모색

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.25

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원개발의 접근방법 중 “학습조직 HRD 와 ”전략적 HRD에 대해서 설명하고, 두 개의 접근방법의 공통점과 차이점에 대해서 논하시오ㅠ

  목표가 다르고 환경이 다르기 때문에 조직마다 인력개발에 대한 접근법을 모색한다. ... 전략적 HRD은 ‘조직내에서 인적자원등을 기업 방향의 장기적, 단기적 전략 및 목표를 달성하기위한 중요한 수단으로 보고 조직의 전략 및 목표에 맞게 개발함과 동시에 다른 인사기능과 ... 행태적 관점으로는 인적자원관리 시스템들을 인적자원관리와 유관된 모든 세부적인 요소들의 집합체로 본다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.26

  다운로드 장바구니
• 

  일본의 마츠시타 기업의 경영과 문제점들을 알아보고 글로벌 경영에 참여하기 위해 갖추어야 할 것은 무엇인지에 대해 자세히 살펴보고자 한다.

  즉 인적자원, 마케팅, 연구개발, 생산, 회계 및 재무기능을 전 세계적으로 효과적으로 조정 및 통합하는 방법을 모색하여야 한다. ... 다시 말해서 제품과 서비스의 생산과 판매뿐만 아니라 구매나 연구개발, 인사관리 등의 모든 경영활동이 한 나라 안에서만 국한되지 않고 국경을 초월하여 전 세계를 상대로 이루어지고 있는 ... 서론기업을 경영하는 것은 기업이나 사업체를 그 설립한 목적에 알맞게 효율적으로 관리하고 운영하는 것을 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.22

  다운로드 장바구니
• 

  현대관리이론(인간관계이론, 구조주의 이론, 체계이론), 최신 이론인 조직문화이론, 자기관리모델 가운데 하나를 선택하여 현재 자신이 소속되어 있는 사회 조직(직장, 학교, 종교단체 등)의 특성을 설명하시오.

  그러나 사회조직의 한 부분으로서 발전이 이루어지기 위해서는 여러 가지 방법을 모색해 볼 필요성이 있다.- 내부적 환경변화내부적으로 신앙공동체를 유지하기 위한 공동체적 사목활동의 강화이다 ... 사회복지조직에의 적용사회복지조직에서 능력과 동기의 자율성이 인정이 이루어지는 상황에서 사회복지사에 대한 인사관리가 이루어진다면 조직의 효과성이 높아질 수 있다. ... 방법 및 조직원들의 동기부여 수준이 달라질 수도 있다는 관점이다.본론에서는 현대관리이론 중 인간관계이론의 특징을 살펴보고 이 이론이 본인이 소속된 사회 조직 내에서 적용하여 어떤 영향과

  리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2019.11.04 | 수정일 2021.04.19

  다운로드 장바구니
• 

  [진로탐구활동보고서] 건양대학교 국방경찰행정학부에 대한 분석 보고서입니다. 전형 요소, 지원 자격, 인재상, 고교 재학 중 준비사항까지 세밀하게 분석한 리포트입니다.

  발전 가능성 : 자기 주도적으로 개인의 목표를 설정하고 이를 성공적으로 달성하기 위해 창의적이고 적극적인 방법을 모색하여 실행할 수 있는 능력.7. ... 전공과목1학년 : 국가안보와 치안, 군경찰윤리, 법학개론2학년 : 군인사관리론, 행정법총론, 각론, 한국근현대사, 북한학3학년 : 한국사특강, 한국사세미나, 한국행정론, 국가정보사회론4학년 ... (다) 평가 방법: 지원자의 학생생활기록부(교과, 비교과)를 입학사정관이 정성적 종합평가.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.06 | 수정일 2021.05.17

  다운로드 장바구니
• 

  학교사회복지사의 역할과 직무에 대해 서술하시오

  또한 학교사회복지사는 학부모, 교직원에게 학생문제의 원인과 이의 예방방법을 교육시켜 학생문제의 예방과 해결에 도움을 주고, 타 관계자들에게 학교사회복지를 설명한다. ... 최근 사회복지실천의 중심 관점이 되고 있는 생태체계적 관점은 환경과 인간의 이중적 초점을 제공하여 인간과 환경을 총체적으로 파악하고 해결책을 모색하는 학교사회복지사의 역할을 제시한다 ... 따라서는 학생을 위한 사회복지사의 역할, 부모를 위한 사회복지사의 역할, 교사와 학교 관련인사를 위한 사회복지사의 역할, 지역사회에 있어서의 사 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.02

  다운로드 장바구니
• 

  한국전기안전공사,KESCO,KESCO조직구조변화,프로세스변화

  권한과 책임의 명료화 및 권한 위임 목표 업무프로세스의 간소화 및 효율화 모색 방법 본사의 권한을 현장으로 이양 목표 현장조직의 자율성 확대 , 고객과 효율중심의 업무 프로세스 개편 ... 형태 인사 , 조직 , 재정 전자정부 업무관리 성과관리 정책품질관리 민원제도 규제개혁 일하는 절차 과정 관행 행정서비스 업무보고 결재방식 팀제 사고방식 행동양식 조직문화 갈등관리 고객만족 ... 조직 변화 배경 공공기관 혁신의 범위 2 배경 변화 결과 ‘ 구조 / 업무절차 ’ 중심으로 변화 계획 제도 / 정책 인사 , 조직 , 재정 전자정부 업무관리 성과관리 정책품질관리

  리포트 | 57페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.27

  다운로드 장바구니
• 

  한국마사회 자소서

  그 후에는 갈등의 원인을 파악하고, 이를 해결할 수 있는 방안을 모색할 것입니다. ... .※ 수록된 자기소개서를 참고로 작성하여 인사담당자에게 자신의 역량을 강하게 어필해 보십시오.※ 지원자 모두에게 합격이라는 좋은 결과가 있기를 바랍니다.1. ... 부정한 방법으로 입찰 과정을 조작하여 특정 업체에 이익을 제공하거나, 공정한 기회 제공이 아닌 인맥에 의해 인재를 채용하는 등의 상황을 예를 들 수 있을 것입니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.29

  다운로드 장바구니