"리더쉽 이론의 창시자" 검색결과 461-479 / 479건

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  [조직행위] 테일러의 과학적 관리법과 인관관계론의 비교

  과학적 관리법의 창시자인 테일러의 제자 간트가 생산관리의 효과적인 통제를 위하여 편리한 도표를 고안하였다. 창시자의 이름을 따서 이 통제도표를 간트 차아트'라고 한다. ... 미국의 테일러(F.W Taylor)에 의해 창시되었으며, 테일리 시스템(Taylor system)이라고도 한다.(1) 과학적 관리법의 등장배경경영이론이 체계화된 것은 19세기 말 무렵이지만 ... 개인 능력에 따른 개인차 )경영관리 면에서 개인의 격차를 해소 또는 단축시킬 수 있는 것은 개개인의 개성이 다양한 것과 같이 인간관계의 다양한 형태와 의사소통의 여러 가지 방법 및 리더쉽

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.04.15

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  경영사상의 발달과정

  또한 그는 관리행동을 최초로 체계화했다는 점에서 고전적 관리학파의 창시자로 인정된다. ... , 군대, 교회, 국가의 일을 수행하는 경영과정을 한번 살펴보면서, 그 과정에서 찾을 수 있는 오늘날의 경영특성 흔적들에 대해 생각해보자.이스라엘- 모세의 절대신앙 바탕->강력한 리더쉽 ... 그는 과업관리를 추진함으로써 작업자의 능률을 향상시 키고자 했다. 과업을 과학적인 연구에 의해 정해 놓고 시작하면 생산성이 향상된다는 말이 다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.03.27

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  [한국정치사] 한국 외교정책의 특성

  현존 질서의 주된 창시자이면서 또한 현상유지의 주된 수혜자이기도 했던 미국은 제2차세계대전이 끝난 이후부터, 특히 한국전쟁의 종전 이후부터 이 질서를 보존하는 데 기득권을 가지고 있었다 ... .7세기 한국의 통일도 중국이 개입한 결과였다. 13세기에서부터 중국의 힘이 쇠퇴한 19세기까지 한국은 종주국으로서의 중국과 종속적인 관계를 유지해 왔으며, 정치와 문화에서 중국의 리더쉽을 ... Essays in the Theory and Practice of International Politics, Boulder: Westview Press, 1987, p. 6.는 세력균형이론을

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.12.01

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  [행정학연구] 행정학의 연구방법

  Taylor는 과학적 관리법의 창시자이다. ... 그가 1911년에 쓴 The Princile of Scientific management는 행정학연구나 이론사에 사라질 수 없는 금자탑이라고 할 수 있다. ... 체제는 수준이 높아지고 복잡해질수록 체제 통합적인 시각을 제공하기 때문에 나름대로 유용하다고 본다.(2) 체제론적 접근방법의 공헌① 인과관계를 체계적이고 객관적으로 설명하고, 행정이론의

  리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.09

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  [소비자 행동론] 소비자 행동론의 개괄적 이해

  K.레빈이 창시하였는데, 그는 먼저 장이론(場理論: field theory)을 도입, 집단현상을 설명하기 위한 고전역학적(古典力學的) 개념체계를 발전시켜 그룹 다이내믹스의 기초이론을 ... 이를 위 해서 경영자 ,관리자를 비롯하여 산업심리학자들은 조직의 문제를 진단하고,변화를 도입하고,그것이 조직에 미치는 효과를 판단 해야 한다.조직개발은 전체조직에 걸쳐최고경영자 또는 ... 부여이론으로서 이 이론이 시사하는 무를 잘 수행할수 있는 종업원을 선발하는 것이다.어떤 기업의 성패는 결국 얼마나 능력있는 종업원들로 구성되었냐에 의해 결정된다고 해도 과언이 아니다.이러한

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.12

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  과학적 관리운동

  최소의 비용으로 최대의 효과를 확보하는 최선의 방법과 용구를 발견하기 위해 생산공정을 분해하여 이를 능률적, 효율적으로 배치하는 방법테일러는 과학적관리운동의 창시자로 실무경험, 연구결과를 ... 임금의상승으로 고임금의 혜택을 누릴수있게되고, 소비자는 공산품을 싸게 구입함으로써 간법이득을 얻게된다는 주장포드의 경영합리화 이론은 생산의 표준화, 공장의 전문화, 유동조립법에 의한 ... 이론화했는데 이것을 테일러시스템이라했다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.23

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  [사회복지]대안학교에 대해서..

  물론 국제 마스터플랜그룹의 창시자이며 대표자인 밥 빌(Bobb Biehl)은 멘토링을 전 생애에 걸쳐 진행되는 보다 장기적인 관계라고 좁은 관점으로 보고 있기도 하나 대부분의 멘토링 ... 서서히‘개성과 소질을 계발하고, 경쟁적 이기심 대신 공동체 의식을 배우고 나눔으로써 비인간화를 극복하고자 하는 학생들이 선택하는 곳’으로 인식이 바뀌어가고 있다.대안학교운동은 아직은 이론적 ... 전문가들은 멘토링을 보다 다양하게 그리고 넓게 정의하고 있다.멘토링은 드물게 멘토쉽(Mentorship)으로 사용되기도 하는데, 리더쉽(Leadership), 제자도 (Discipleship

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.07.09

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  CEO27인의리더쉽 (독후감)

  HP 의 처음 창시부터립, 1996년 애플사에 의해 NEXT가 매입되어 잡스는 무보수 컨설턴트로 임명되었다가 1999년 잡스는 다시 애플사의 최고 경영자로 취임하였다. ... 이때 도입한 이론이 6 시그마(1 백만 개중 3.4의 불량을 뜻하는 용어) 이다. 이 운동은 무결점 주의를 추구한다. ... 성공요인은 1, 인재양성 2, 자율적 책임경영...이 있었고 실패요인의 주된 내용은 주로 최고 경영자의 과시 욕, 경영자의 독단 성, 경영 부족 등 주로 최고 경영자에 대한 지적이나

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.06.03

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  도요타가 강한이유

  리엔지니어링의 창시자 마이클 해머는 리엔지니어링 이후의 혁신운동을 JIT-2라고 말할 정도로 TP다. ... 미국 펜실베이니아대학 교수들이 도요타 인재들만을 위해 첨단 경영이론과 사례를 중심으로 만든’맞춤 강의’여서이다. ... ◇인재는 글로벌 프로그램으로 육성도요타는ip School)과 중간 관리자 육성 프로그램(Middle Management Development School)이 운영되고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.05.26

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  [조직이론] 조직이론의 역사

  태도와 성과를 결정하는 중요한 요인이다.인간관계론자들은 전통적 조직관에 의거한 권위적 리더쉽 형태보다 민주적 리더쉽 형태를 강조한다.행동과학자들은 작업자의 만족과 생산성에 관련하여 ... 설정이 중요하다고 본 것이 테일러의 과학적 관리법의 탄생이다.과학적 관리의 특징1) 시간과 동작연구2) 차별적 성과급제도3)직능적 직장제도4)기획부 제도5)작업지도표제도테일러가 창시한 ... 페이욜의 일반적 관리론 에서는 경영자의 행동에 초점을 두고 경영활동과 관리행동의 원칙에 집중하여 관리이론을 전개하면서 기업활동의 본질적 기능과 경영자가 수행해야 할 관리직능을 제시하였다.페이욜에

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.11.20

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  성공하는 사람들의 7가지 습관

  Covey(스티븐 코비)박사는 리더쉽 이론의 창시자이자 실천자로 미국에서 가장 영향력 있는 25명 중 한 명으로 꼽히는 인물이다. ... 스티븐 코비가 제안하는 패러다임이란 배우자나 가족, 금전이나 일 중심이 아닌 바로 원칙 중심의 패러다임이다. ... 강한 동기를 가진자는 한계를 모른다."여기서 말하고자 하는 동기 또한 자신의 목표와 상치된다 할 수 있겠다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.09

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  [서양철학사] 서양 철학사 - 현대 철학 (유물론, 실존주의, 분석철학, 실용주의 등)

  이 학파의 모토 ; 사상 그 자체에로 돌아가라- 창시자 ; 훗설. 저서 ; 산술의 철학 , 논리적 탐구 , 순수현상학과 현상학적 철학에 대한 관념 , 형식논리학과 선험논리학가. ... 결과를 예측하기 어려운 사회적 내지 철학적 문제 대두.= 실존주의, 생철학, 현상학, 해석학, 철학적 인간학, 비판이론....= 영미 계통 ; 구조주의, 분석철학, 논리적 실증주의, ... 있는 사회적 갈등의 상황을 토대로 극의 장면을 만들고 환자나 의사를 포함한 몇 사람에게 각자의 역할을 맡김- 사회극 : 개인이 아닌 집단의 카타르시스를 의도할 때 사용교실안에서나 리더쉽

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.01.27

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  [경영학원론] 경영학원론

  ●관리학의 원류(源流)는 미국에서는 과학적 관리의 창시자 F.W.테일러, 유럽에서는 일반 관리학의 제창자인 프랑스의 H.페이욜로 거슬러 올라간다. ... ●독일경영학과 미국경영학-미국경영학 : 이론보다는 기업경영관리 실천상의 필요에 의해 대두된학문.실천과학적인 성격.-독일경영학 : 이론적이고 체계적인 면이 강한 이론과학적인 성격. ... ●경영관리과정-경영관리과정은 계획.조직,지휘,통제 등으로 나타낸다.①계획:목적 설정 및 계획에 대한 의사결정.②조직:자원의 수집,인적조직 구축.③지휘:리더쉽,동기부여,의사소통.④통제

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.31

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  [독후감] 성공한 사람들의 7가지 습관

  Covey(스티븐 코비)박사는 리더쉽 이론의 창시자이자 실천자로 미국에서 가장 영향력 있는 25명 중 한 명으로 꼽히는 인물이다. 클린턴 전 미대졌었다. ... 이러한변화를 요구하는 사회에 생존해 있지만 새로운 변화의 주역이 되기를 거부하는 아니, 두려워하는 자들을 향한, 먼저 성공한 자들의 자랑일 거라는 것이 이 책『성공하는 사람들의 7가지 ... 그래서 몇 자 읽다가 그냥 내버려 둔 것으로 기억된다. 근데 서평 목록에 이 책이있는 것이 아닌가... 동기야 어찌 되었든 난 이 책을 정독하기 시작하였다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.17

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  지방정부 개혁에 관한 연구

  둘째, 조직에 참여하는 근로자들의 있다.5)팀웍과 권한부여(Empowerment)탈관료제적 조직의 상위부분에서 강조되고 있는 것이 리더쉽과 재량이라면 중하위층에게서 강조되는 것은 팀웍과 ... 이에 따라 BPR을 창시한 해머는 업무과정을 재설계함변형가능 조직을 실행하기 위해서는 조직안팎의 역량을 정보네트워크로 연결하고 해체하고, 다시 연결될 수 있는 정합성이 요구된다.{) ... 그것이 가져올 정치적 갈등요소들은 무엇인가에 대한 근본적 이해는 부족한 상황이다.따라서 지방정부개혁이 요구되는 근본적 맥락은 무엇이며, 지방정부혁신 전략으로서 제기되고 있는 몇 가지 이론적

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.01.11

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  [생산운영전략] 6 시그마

  상관관계를 갖고 있으며 누적수율은 CTQs의 수와 프로세스 단계의 숫자 모두를 감안하는 것으로 6 시그마는 누적수율을 감소시키는 데 최대의 중점을 둔다.5. 6 시그마 금언6 시그마의 창시자로 ... 적용이 어렵다고 생각되지만 Pande(2000)에 의하면 서비스업체의 경우 보이지 않는 프로세스, 막대한 비용이 들지 않는 신속한 프로세스 변경, 구체적인 자료의 부족, 그리고 이론의 ... 강력한 리더십을 바탕으로 6 시그마를 추진하는 한국과, 중간관리자나 실무자 층에서 적극적으로 6 시그마를 추진하고 있는 일본이 가장 빠르게 도입을 하고 있다.이처럼 1990년대 이후

  리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.11

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  정신간호의 발달사

  그래서 환자들은 그 환자에게 매질을 하거나 굶기는 것같이 잔인한 방법으로 마귀를 쫓아낼 수 있다고 믿었다.고대에도 성직자, 의사, 심리학자, 마술사와 같은 사람들이 귀신학 이론에 대해 ... 그는 근대 정신의학의 창시자중 한 명이다. 1601년에 엘리자베스의 민법이 제정되어 지역사회가 정신환자를 돌보아야하는 책임이 주어졌고 정부가 간호를 제공하기 시작하였으며 사적인 후원자가 ... 웨싱톤 대학의 설리반은 성격발달과 정신질환과의 관련에 미치는 문화적 사회적 영향을 인정한 대인관계 이론을 주장하였다.생물학적치료1933년 자켈 (1900~1957)에 의한 인슐린 충격요법이

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.03.31

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  [정치사상] 스탈린 이즘 (권력투쟁에서 유로코뮤니즘 스탈린 격하까지)

  물론 레닌은 '레닌주의'라고 일컫는 교리의 창시자이기는 하지만 그것을 해석한 것은 스탈린이었다. ... 특히 성장과정에서 그가 가졌던 원한과 열등감은 그로 하여금 정상적인 리더쉽을 발휘하도록 하지 못하였다. ... 시민사회의 위임에 의하여 권력을 장악한 것이 아니었기 때문에 볼세비키는 역사적 진보성을 가정한 전위당이론에 의해서만 소수의 지배를 정당화할 수 있었다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.06.13

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  서평-피터 드러커의 미래사회의 지식경영자

  현대 경영학의 창시자. 경영학 관력 서적을 보면 언제든지 이름이 한번은 나오는 사람. 난 피터 드러커의 글을 읽으면 참 많이 놀랬다. ... 무장하라 : 모든 기업이론은 진부화 된다. ... , 1991년 11~12월호, "The New Productivity Challenge", 4년 9~10월호, "The Theory of the Business", 바람직한 기업이론으로

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.05.25

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