"성과 정" 검색결과 421-440 / 31,624건

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  기업을 경영하는 경영자에게 필요한 자질과 역할은 무엇인지 학습 내용을 바탕으로 논하시오.

  높은 성취동기와 어떠한 위험이라도 감수하려는 성향이 높을수록, 직원과 의사소통 역량이 뛰어날수록, 분석력과 판단력 등과 같은 의사결정 능력이 뛰어날수록 경영성과 역시 이에 상응하는 정( ... 이는 직원들의 능력개발에 장애 요인으로 작용하고 장기적으로 기업의 성과를 저해하는 요인이 되기도 한다.그러므로 성과가 좋은 경영자는 위에 특성들과 더불어 적절히 직원들에게 권한을 위임하는 ... 이러한 정보는 합리적인 의사결정의 토대를 구성하며 객관적이며 시장 친화적인 결정이 효과적 성과를 이룩한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06

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  동기 이론에 따른 교원 직무연수의 실효성 분석

  자격연수는 교원 자격을 취득하기 위한 교육으로, 2급 정교사 과정, 1급 정교사 과정, 1급 보건교사 과정, 1급 영양교사 과정, 교감 과정 및 교장 과정 등이 마련되어 있다. ... 이 시나리오에서는 연수를 성실히 이수함에 따라 얻게 된 1차 수준의 성과가 직무 역량의 개발 및 인정이라는 2차 수준의 성과로 이어졌다. ... 교사는 본인이 열심히 가르치면 학생들의 성취가 향상되리라는 믿음을 가지고 있어야 하고, 좋은 성과를 보인 교사에게는 유인가 있는 보상을 제공해야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25 | 수정일 2024.07.03

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  퇴직금 자동계산 및 양식

  ** 퇴 직 금 산 정 **1. ... 계90일"4,080,780 ""1,050,000 ""4,275,650 "3개월 임금 총액" ₩9,406,430 "연간상여금 총액 : "6,841,040원 ""(정기상여금, 실적에 따른 성과급은

  서식 | 500원 | 등록일 2020.12.14

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  2018 KB 국민은행 합격 자기소개서

  이때 느낀 선후배간의 끈끈한 정(情)이 참 좋았습니다. 이때 이후로 정(情)이 있는 삶을 추구하며 살아가고 있습니다. ... 얻을 수 있었습니다.우수한 조원들을 만나 좋은 성과를 낼 수 있었습니다. ... 국어사전을 찾아보면 정(情)이란 사랑이나 친근감을 느끼는 마음을 뜻합니다. 대학 시절 학과 활동에 열심히 참여하며 선배님들과 친해질 수 있었습니다.

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.26

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  사회학 ) 좋은 조직이 갖추어야 할 조건은 무엇인가

  따라서 개인의 성장과 조직의 성장은 정비례하며 다양한 훈련과 경력 · 조직 개발을 통합한 체계적 학습활동인 인적자원개발(HRD)의 수립과 이를 적극적으로 지원해야 한다. ... 이에 따라 조직원들은 성과측정이 곤란한 넓은 범위의 직무를 수행하게 되었다. ... 뿐만 아니라 더욱 강화된 소속감과 업무에 대한 자부심, 성과에 대한 성취감을 느낀다.2-2.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28

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  ['로마인 이야기'를 읽고] 국가의 존재 목적과 위기관리 방식을 통해 분석한 대한민국의 현재와 미래

  이는 술라가 통치하는 동안에 큰 성과를 보였지만, 술라가 은퇴하고 난 후에는 모든 것이 무너진다. ... 한 기사에 따르면 대전쪽방상담소 권태순 소장은 우리나라의 핵심문제로 “말만 요란하고 성과가 없었던 경제 회생과 일자리, 행정개혁, 복지정비와 국민생활과 보건의료, 교육”이라고 밝혔다 ... 왜냐하면 그는 공화정 복귀 선언이라는 가면을 쓴 채, 공화정을 무너뜨리고 있었기 때문이다. 왜냐하면 아우구스투스는 카이사르와 비슷한 견해를 가졌기 때문이다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.12

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  다문화교육론_1. 다문화교육은 기존 교육과 무엇이 다르며, 왜 필요한가. 교재와 다음 서적을 참고하여 자신의 견해를 논하시오. 선량한 차별주의자. 창비. 후아유. 창비교육. 배움의 독립선언, 평생학습. 살림터. 2. 벵크스나 베넷의 교육 원리에 비추어볼 때, 기존의 학교교육이 갖는 문제점은 무엇인가. 두 가지를 제시하시오.

  창비교육.정민승(2020). 배움의 독립선언, 평생학습. 살림터.2. ( 15 점) 벵크스나 베넷의 교육 원리에 비추어볼 때, 기존의 학교교육이 갖는 문제점은 무엇인가? ... 다문화 교육은 학생들이 서로 다른 문화를 존중하고 이해하는 것에 중점을 두고, 학습 성과를 극대화하기 위해서 학습 환경을 조정하는 것을 목표로 둔다.(1) 공통점먼저 다문화 교육과 ... 이민, 국제결혼, 국제교류 등으로 다문화적인 학생들이 늘어나고 있는 상황에서, 다문화 교육은 모든 학생들에게 공평하고 효과적인 교육을 제공하여 학습 성과를 극대화하고 사회적 평등성을

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

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  인적자원관리 (보상에 대해)

  따라서 생산량에 정비례하여 종업원의 소득은 증대 . (2) 복률성과급제 근로자의 작업능률을 자극하기 위한 것이므로 단순성과급제와는 달리 작업성과의 고저 또는 다과에 따라서 적용임률을 ... 임금관리의 내용 3) 성과급제 - 노동성과를 측정하여 측정된 성과에 따라 임금을 산정 , 지급하는 제도 장 점 단 점 · 근로자에게 합리성과 공평감을 부여 · 작업능률을 자극할 수 ... 달리 산정 - 테일러의 차별적 성과급제 : 표준작업량 설정후 달성자에게는 높은 미달자는 낮은 임률 곱함 - 메리크식 복률성과급제 : 테일러의 차별적 성과급제의 단점을 보완하여 과업달성

  리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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  (세계의역사) 두 차례에 걸친 중국 국공합작의 과정에 대해서 서술하시오

  그래서 장제스는 공산군을 토벌하는데에는 대대적인 작전을 실행했지만 항일전에서 국부군은 별다른 성과없이 패전만 거듭했다. ... 고대 로마 공화정의 위기에 대해 서술하시오(10점, 1000자 이상).1)로마 공화정의 성장2)로마 공화정의 위기4. ... 고대 로마 공화정의 위기에 대해 서술하시오(10점, 1000자 이상).1)로마 공화정의 성장고대 로마 공화정 초기는 귀족을 중심으로 이루어졌다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23

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  성과에 따른 보상과 관련 이론들, 보상형태별 장, 단점과 동기유발 원리

  비도계획은 전체 과업의 소요시간을 정하지 않고 과업을 단순 동작으로 나눈 후에 평균 수준의 스킬을 보유한 작업자가 각각의 동작을 완료하는 데 걸리는 시간을 정한다. (3)사분면 : ... 그리고 이 목적은 성과측정과 성과관리의 과정을 통해서 이루어진다. 우리는 스킬, 지식, 그리고 동기의 특정 조합에 따라 직원의 성과가 결정된다는 것을 알고 있다. ... 성과보상 시스템은 성과평가에서 직원이 얼마나 높은 평가를 받았는지에 기본보상의 인상을 연결한다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.07

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  경영학원론_오픈북 시험 대비 문제 및 답변

  한편 복잡성의 측면은 오늘날에는 경영이 한 분야 한 측에서만 반대리라는 것이다.이런 경영환경에서의 일반 환경요인들에 대해 간단히 보면 다음과 같다. 5가지 정 피라미드 형태를 띤다. ... 시너지 효과는 분업에서 주로 나타나며 개별 성과의 합이 더 큰 성과를 내는 것을 말한다. ... 통하여 성과를 내는 사람이다.

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.26

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  A+나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기

  물론 이러한 성과는 비즈니스맨으로서는 중요하지만 더 닮고 싶은 것은 존경과 배려를 바탕으로 귀를 기울이고 포용하는 리더십입니다. ... 이를 근거로 정 회장은 가끔 회원들과 소통하며 그룹을 이끌기도 합니다. ... 정 회장은 양적 성장은 물론 사회와 함께 선순환을 추구하는 인물로 공통의 관심과 가치 창조에 주력하는 인물입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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  [경영학 A+과목] ESG경영 발표자료

  , 보상 및 정치기부금과 내부고발자 제도 등이 있다 .2.ESG 경영사례 2.1 국내사례 현대로템 수소전기트램 (Good For All)’ 추진 방안을 발표했다 . 2030 년까지 ... 기존 재무적 관점의 경영전략 에서는 재무성과를 창출하는 데 주력하며 재무제표 공시를 통해 성과를 외부에 공표했으나 , ESG 는 대표적인 비재무성과로서 지속가능경영 보고서 공시와 ESG ... 콘텐츠를 통해 그 성과를 외부에 알리게 되었다 .

  리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.27

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  조직행동론 ) 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

  기업에서의 직원 동기부여 방안삼성전자에서의 임직원 동기 부여 프로그램은 자신의 한계를 정하지 않고 맘껏 뛸 수 있는 공간을 제공하는 것이라고 한다. ... 개인의 동기는 노력, 성과에 대한 기대, 성과, 결과에 대한 기대 등 개인의 지각가치에 따라 행동방향과 동기의 강도가 정해진다고 하였다.② 통로, 목표이론- 근로자의 생산성은 개인적 ... 업무의 성과를 올리고 생산성을 높이기 위해 기업들은 여러 가지 방법으로 직원들의 동기부여를 위해 애쓰고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.06

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  동기부여의 내용이론과 과정이론 중 자신이 설명하고 싶은 이론을 선택하여 예와 함께 쉽게 설명해 보시오

  즉, 개인이 최종적으로 받게 되는 보상에 대해서 보상 이전의 상태보다 선호감을 가지게 된다면, 이는 정(+)의 유의성을 띈다고 할 수 있으며, 보상에 대해 무관심할 경우에는 0의 유의성을 ... 이를 수치로 표현하면, 개인의 일정한 노력이 어떤 성과를 가져올지에 대한 완전한 의심인 0이라는 수치에서 시작하여, 성과의 완전한 믿음인 1이라는 수치 사이에 기대감은 존재한다 할 ... 이는 특정 수준 이상의 성과가 내게 바람직한 보상을 주어지게 될 것이라는 완전한 믿음인 수치를 1 이라는 수치와, 내가 이룩한 성과와 보상과는 아무런 연관이 없다고 믿는 수치인 0,

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17

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  구글 IPO 건국대 재무관리 발표

  이 사 회 는 주 주 의 사 전 동 의 없 이 미 지 정 우 선 주 을 발행할 수 있으며, 이것으로 이사회는 구글을 인 수합병하려는 어떤 시도도 좌절시키고 있는 의결 권 , 또 는 ... 석 성 공 요 인 시 사 점 차등의결권을 보통주 구조로 도입 경매 방식으로 공모가 결정 CLASS A 보통주만 상장 CLASS B 보통주는 경영진이 보유 기 업 공 개 이 후 안 정 ... 처 매 일경제 h t t ps : / / w w w.m k .co . k r / o pinion/contributors/vi e w / 201 9 /01 / 464 8 9/ 오 정

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.27

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  심리학 독학사 2단계 산업 및 조직심리학 요약

  인사평가와 성과 관리가. ... 기술 다양성, 과업정체정, 과업 중요성, 자율성, 피드백), 중요한 심리적 상태(직무의 특성에 대한 작업자의 인식을 반영하는 요인들. ... 위기상황에 처했을 때 집단사고는 정반대의 효과를 가져옴.팀에서의 의사결정: Hollenbec, LePine 및 Ilgen은 팀 의사결정에 관해 다수준 이론을 개발함.

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.08 | 수정일 2022.05.10

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  2023년 2학기 방송통신대 노동경제학 중간과제물)완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술하시오 개인의 직업능력이 갖추어야 할 2가지 영역으로 개인적 기능과 업무능력이 있다 등

  또한 한 나라 내에서도 근로자의 능력에 따른 노동시장 성과(임금과 고용 가능성)는 뚜렷이 차이를 보인다. ... 가구주의 소득이 일정할 때 보조적 취업자의 경제활동참가율은 그들의 임금과 정(正)의 상관관계를 나타낸다. ... 인적자원 관리: 종업원의 지식과 기능을 사정(査定)하고 이에 따라 작업을 분배하며, 그 성과를 평가하며 관련자들이 이를 알도록 한다.② 사회성?

  방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.01

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  1. 국가공무원과 지방공무원들의 실적평가제도를 설명하고, 유사점과 상이점을 비교하시오. 2. 국가 및 지방공무원들의 실적평가제도의 문제점과 개선방안을 제시하시오.

  지방직공무원은 단순히 상위 감독자 중에서 한 명에서 정하기에 이와 다소 다른 측면이 존재한다.두 번째, 평정시기와 실제적인 방법이 거의 유국가공무원은 근무성적평가위원회라는 것이 존재하지 ... 평가자는 성과계약서와 평가대상자에 대한 자체적 성과기록, 전보 시 평가서 등을 토대로 평가대상자와 일대일 성과면담을 실시한다. ... 세 번째, 성과주의 문화 확산으로 인한 누적 성과개념을 새롭게 도입함으로써 구성원의 성과지향 마인드를 고취할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.23

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  스페인어 기초

  정관사단수복수남ellos여lalas정관사는 명사의 성과 수에 일치한다.ㆍel libro 그 책 → los libros 그 책들ㆍla casa 그 집 → las casas 그 집들a나 ... 정관사6. 부정관사7. 인칭대명사1. 악센트스페인어에서 악센트는 일정한 규칙을 가지고 사용되나 그렇지 못한 것들도 존재한다. ... 명사의 성스페인어의 모든 명사는 남성(masculino)과 여성(femenino)으로 구성되어 있는데 남성과 여성 외에도 자연적인 성과 문법적인 성으로 구분된다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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