"카네기 자기관리론" 검색결과 401-420 / 594건

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  우량기업, 좋은 직장, 신뢰받는 기업기반가치 ( 질서, 신뢰, 사랑, ) 과정가치 (고객가치 우선, 탐구하는 자세, 솔선수범 자기관리)동부하이텍 자기소개서 작성요령타 회사에 비해 자기소개서를 ... 이러한 팀워크를 확고히 몸에 익히고 데일 카네기 코스 리더십 프로그램을 수료 하였습니다. ... “회사에 대한 정보를 파악하라.”회사에 대한 이해도를 가장 많이 본다고 합니다.위 후기에 나온 정보들을 사용하여 자기소개서에 첨부한다면 많은 도움이 될 것이라 생각됩니다.그리고 자기

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.13

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  성공적인 직장생활이란

  인간관계 저서로 유명한 데일 카네기는 인생 성공의 85%가 인간관계에 달려 있다고 말하기도 했습니다. ... 봉사활동을 통한 지속적인 자기계발도 필요합니다. ... 성실한 자세’ 16.5%, ‘호감형 외모’ 10.1%, ‘바른 예절’ 8.3% 등의 순으로 나타났다고 합니다.업무 능력 면에 있어서는 외국어 구사 능력 및 업무능력은 기본이고 체력관리나

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.28 | 수정일 2014.05.21

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  랜디 포시의 책 ‘마지막 강의’를 읽고

  주인공의 자기 성찰과정과 관계회복과정은 어떠한가? ... 랜디는 교육자 답게 교육법과 시간을 관리하는 법에 대한 강의를 하며 ‘다른 사람의 꿈을 이루게 도와주기’라는 말로 표현하였다. ... 그런 그가 2007년 9월 18일 피츠버그 캠퍼스에서 마지막 강의를 했다.랜디가 재직하고 있는 카네기멜론대학은 엄선한 교수들에게 개인적인 삶, 그리고 직업적인 삶의 여정에 대한 감상을

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.03

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  조직인의 관리전략

  그들은 전력을 다해 일할 수 있는 직원을 원하므로 책임감이 강하고 자기 생각을 숨김없이 명확하게 밝힐 수 있는 사람을 좋아한다.MS사가 인재를 선발하는 방법은 독특한데 일단 선택된 ... 현재 MS사는 하버드, 예일, MIT, 카네기멜론 등 미국 내 17개 유명 대학과 캐나다의 4개 대학, 일본의 6개 대학에 수시로 담당자를 파견해 인재를 모집하고 있다.MS사는 인재를 ... 지금부터 기업에서 조직관리자의 효율적인 조직관리에 대해서 알아보도록 하자.Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.28

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  비지니스커뮤니케이션

  =>듣는 사람의 입장에서 상대방이 무엇 때문에 내 말을 듣는가를 자문해본다격언① 미국의 스피치 전문가 데일 카네기=>여행자에게 하루 만에 파리 시내를 모두 견학시킬 수는 없다② 클린턴 ... 상대방의 감정 상태, 처한 상황 등 고려2) 질문하기유능한 관리자 = 유능한 질문자- 정확한 질문은 질문자의 의도를 정확하게 파악하게 함- 잠재적 갈등을 피할 수 있고 상호간의 신뢰 ... 자기주장을 효과적으로 기술한다.- 사실적 주장, 가치적 주장, 정책적 주장· 저항의 이유- 다양한 아이디어나 주장이 나오는 경우 자신의 아이디어를 상황에 따라 맞추어 주장하는 기술이다

  시험자료 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.12

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  지식기반사회와 교육공학 - e-Learning 장점, 단점

  수업전개 과정2) 문제해결형 사이버교육 전개과정3) 강의형 사이버교육 전개과정- 학습목표의 제시 - 학습자의 학습 진도 체크 기능 제공 - 웹기반 보조 학습물 제공 - 학습자에 의한 자기 ... 해외 학생을 대상으로 MBA과정 ,자체 대학의 특성화된 과정을 제공- 대표적인 예: Universitas 21,NextEd, - 특징 : 기업이 협력 대학을 대신하여 학생 모집, 관리 ... 통합4) 기업 심 사이버 교육- 대표적 사례: 피닉스 대학의 온라인 캠퍼스 - 수강생 : 회사원이나 교사 - 강좌: 전문직업 종사자를 위한 서비스로 개발- 대표적인 사례: 미국 카네기멜론

  리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.27 | 수정일 2016.08.08

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  자소서를 활용한 실제 연습 질문들 (동서석유화학 서류합격 자소서)

  작은 변화였지만 그 이후로 자신감이 생겨 동아리와 교외 댄스 팀 활동을 통해 지금까지 30회가 넘는 공연을 하였습니다.그렇게 얻은 자신감은 국토대장정, 카네기 리더십, 연애 등 새로운 ... 있는지, 언제부터 일이 가능한지 거듭 물어봄)온화한 것 같지만 학점, 영어, 자격증 등 전반적인 스펙에 대한 압박면접입 사 지 원 서기초정보성명한 글지원 분야분석(분석장비에 의한 품질관리에 ... 동서석유화학에 대한 정보가 너무 없어서 자료를 올리게 되었습니다.이력서/자기소개서 중 개인정보에 대한 사항은 삭제하였으니 양해바랍니다.이력서/자기소개서에 관한 질문은 쉽게 볼 수 있게

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.25

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  잘 작성한 KCC 자기소개서 사례

  잘 작성한 자기소개서 사례 11) 지망회사 선택 동기와 희망직종/희망근무지에 대한 사유를 기술하시오.우선 데일 카네기는 "자신이 하는 일을 재미 없어 하는 사람치고 성공하는 사람을 ... 따라서 저의 지원 직무는 안전관리입니다. ... 지식을 숙지하게 되었습니다.잘 작성한 자기소개서 사례 1성장과정"오늘 내가 죽어도 세상은 바뀌지 않는다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.19

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  현대 HDS

  대학시절 한 권의 책 ‘카네기 자서전’을 읽고 나태한 제 삶을 바꿔놓기 시작했습니다. ... 누구나 나름대로 자기의 내면세계와 가치관을 가지고 있었습니다. 저 역시 한때 성격의 평범함과 소심함을 나름대로 고민하기도 했던 기억이 있습니다. ... 서버관리분야를 지원한 것은 이미 시행착오와 경험을 쌓은 제가 잘하는 일, 자신 있는 분야이기 때문입니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 9,000원 | 등록일 2012.02.02

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  그린메이커(해피캠퍼스)(이렇게쓰면 합격한다!)

  자기소개서저는 카네기 리더쉽을 수료했습니다. 저는 모든 사람들에게 무엇이든지 열정적으로 하는 모습이 인상 깊었다는 칭찬을 받았습니다. ... 파생상품투자 상담사, 펀드투자 상담사, 은행FP, IFP(Insurance Financial Planner), AFPK(Associate Financial Planner Korea),유통관리사

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.22

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  세종대왕 그는 CEO 였다

  세종대왕의 리더십을 다룬 책들이 봇물같이 쏟아져 나오고 있고, TV에서도 ‘대왕세종’ 이라는 프로그램이 인기리에 방영중이다.나는 평소 강철왕 카네기의 리더십을 존경해왔다. ... 그는 집현전 학자들이 지속적으로 자기계발을 할 수 있도록 후원했으며, 성과에 대해 철저하게 보상했다. ... 이처럼 세종의 인재 육성책은 자기 적성에 맞게 업무 부여를 하는 것이었다. 만일 세종이 이순지를 일반 업무에 종사케 했다면?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.27

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  당신안에 잠재된 리더쉽을 키우라

  높이 오르면 오를수록, 인도하는 것이 쉬어진다.4) 당신이 높은 단계에 이르면 이를수록, 그만큼 더 성장하게 된다.5) 결코 이전 단계를 무시하지 말라.당신의 리더십을 효율적으로 관리하기 ... 이것은 바로 그 조직체의 문제를 의미하는 것이다.사람에 대한 피상적인 이해불끈 화를 냄상상력 부족모험을하려고 하지 않음개인적인 문제들불안하고 자기 방어적임책임전가융통성 없음안일함과 ... 주목하라.①무능력 30%⑤의욕 부족 7%②동료와 협력하지 못함 17%⑥지시 사항들에 대한 불이행 또는 거부 7%③부정적 또는 거짓말 12%⑦기타 다른 이유들 8%④부정적인 태도 10%카네기

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.29

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  인간관계론에 대한 이해

  형성과정2)폐쇄적 조직관 – 사회적 인간관 ① 오웬의 인간적 경영-- 공장주들은 자기가 데리고 있는 사람들은 내 자식이며, 내 맘대로 부려도 된다 고 생각하고 있었다. ... 상대방과 공감대를 가져라카네기 인간관계론⊙ 21세기형 리더가 될수 있는 방법 1. 상대방을 비난하기 전에 자신의 잘못을 먼저 인정하라. 2. ... 인간 매슬로우의 욕구단계설에서의 인간의 가장 고차원적인 욕구가 바로 자아실현의 욕구라는 주장이 제기되면서 인간은 직장생활을 통해 자아실현을 추구한다라는 인간관이 나타나게 되었다.카네기

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.27

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  이랜드 플로어매니저 2013 상반기 합격 자기소개서

  자발적인 참여를 이끌어내는 인간적인 리더십이 조직의 새로운 성장동력으로서 필수적인 이유를 배울 수 있습니다.자기경영노트피터 드러커평범한 지식근로자의 올바른 업무방식을 시간관리, 초점목표 ... 성실과 협업으로 성과를 이루는 플로어매니저가 되겠습니다후배에게 추천하고 싶은 책 3권을 중요한 순서대로 적어 주십시오.책 제목저자이유카네기 인간경영 리더십최염순구성원들의 마음을 열고 ... 항상 견지하여 입사 3년 후에는 고객불만 제로에 도전하는 플로어로, 5년 후에는 매출증가 최우수 플로어로 발전시켜 시민들에게 최고의 서비스를 제공 하겠습니다.위에서 표현하지 못한 자기소개를

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.30

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  [교육학]초등 진로 교육

  너무 초라한 옷을 입고 다니기에 마을 사람들은 소년을 “걸레, 걸레…”하며 놀려댔습니다.그러나 소년은 들은 채도 하지 않고 묵묵히 자기의 일만 계속하였습니다.초등학교밖에 다니지 않고 ... 1.남보다 두 배 일한 카네기( ) 초등학교( )학년 ( )반 ( )번이름 ( )카네기의 어린 시절은 어떠하였습니까? ... , 가난하고 구차한 생활로 어린 시절을 보낸 그 소년은 일하는 즐거움으로, 근면과 노력으로 성공해서 사회에 커다란 공헌을 한 카네기가 된 것입니다.카네기는 “일하라.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.16

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  데일 카네기의 인간관계론

  하지만 이번에는 경찰이 먼저 말을 꺼내기 전에 카네기는 자기 자신을 자책했다. ... : 반발이나 불쾌감을주지 않고 사람을 변화시키는 법결론서론본 보고서를 시작하며과학적 관리론에 대한 반발로 등장한 인간 관계론은, E. ... 그러나 자기의 현명함을 상대방에게 눈치채게 해서는 안 된다.’논리적인 사람은 거의 없다. 우리들 대부분은 편견을 갖고 있거나 생각이 한 쪽으로 치우쳐 있기 마련이다.

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.04

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  [학교운영위원회][학교교육][학교경영]학교운영위원회의 역할, 학교운영위원회의 기능, 학교운영위원회의 구성, 학교운영위원회의 위원선출, 학교운영위원회의 교육과정심의, 향후 학교운영위원회의 개선 방향 분석

  카네기 보고서를 기초로 최근 학교 단위 책임 경영제를 제도화하여 “제 3의 물결”을 주도했다고 부시(G. ... 학부모가 함께 실현해 나가야 할 사항이다.따라서 학교운영위원회는 지역의 특성과 학교의 실정에 알맞은 학교 교육과정의 운영방안에 관한 사항을 심의하여 학생이 창의적이고 자기주도적인 학습능력을 ... 높은 관심을 갖고 있는 사람을 위원으로 선출하여야 한다.(1) 공정한 선출 관리를 위하여 선출관리위원회를 구성할 수 있다.

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.25

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  인간관계의 맥을 짚어라

  카네기멜론 공과대학 조사결과 인간 성공에 미치는 영향 : 지적능력, 재능이 15%, 인간관계 85% 3. ... 자기소개는 끌리게 하라 자기소개의 목적은 호감과 기대감을 심어주기 위함이다6. 커뮤니케이션은 듣고 또 들어라 귀로 듣고, 눈으로 듣고, 머리로 듣고, 가슴으로 들어라 7. ... 인맥관리는 행복관리 인맥관리는 인간관계의 올바른 형성, 유지되도록 관리하는 것 3.

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.20

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  포스코기업환경보고서

  - 충원이 필요한 부서와 직무를 먼저 결정하고 그에 맞는 인재를 선발하는 식의 직무맞춤형 채용방식을 도입- 다면 평가제도를 통해 관리 감독자들의 리더십을 향상시키고 자기계발을 촉진- ... 석탄 ·화학 부문 등 경영다각화에 주력- 최근 태국에 3억 달러(250억엔)를 들여 강판 공장을 지을 계획○ Us steel- J.P.모건의 자본 지원하에 당시 최대의 철강회사였던 카네기제강회사 ... 끊임없는 기술개발- 프로젝트 그룹을 구성을 통한 효과적인 문제점 도출, 정보수집, 분석, 개선 시스템- 지속적인 환경친화적 신소재 개발노력- 세계 최고 수준 설비 및 기술 경쟁력○ 인재관리

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.06

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  이모티콘

  최근 스마트폰에서 사회 인맥관리(Social Network Service; SNS) 기능을 강화하고 있는 것은 이러한 현상을 잘 보여준다. ... 이모티콘은 문화 간, 세대 간에 그 의미가 달라질 수 있으며 사용자의 의도나 대화내용의 상황에 따라 의미가 달라질 수 있다.2) 이모티콘의 발달 배경이모티콘은 1980년대 초 미국의 카네기 ... 것으로 본 것이다.2) 연구방법가설 증명 방법으로는 이모티콘의 비면대면상황을 고려하여 긍정/부정/중립적 메시지에 대한 이모티콘 유무와 관련, 정서반응을 비교하기 위하여 메시지 파악의 자기보고법으로

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.19

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