"리더쉽과 독재의 차이" 검색결과 21-40 / 1,320건

• 

  간호관리학 - 리더십 종류, 관찰한 수선생님의 대처, 나의 견해

  ·처벌적 비판건설적 비판독재적 리더십 유형은 집단의 생산성과 향상에 영향을 준다. ... 독재적-민주적-자유방임적 리더십독재적 리더민주적 리더의사결정리더가 독단적으로 결정구성원들을 참여시켜 결정통제구성원에 대한 강한 통제통제를 최소화동기부여 방법강압적 방법자존감 증진, ... 칭찬, 포상지휘 방법명령제안, 지도의사소통 방법상의하달식 의사소통상의하달 및 하의상달식 의사소통지위 차이리더와 구성원 간의 지위 차이를 강조지위 차이보다는 ‘우리’를 강조비판비건설적

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.03

  다운로드 장바구니
• 

  (A+)뛰어난 리더십을 가진 리더 사례조사

  이 구조는 Bass와 Avolio (1996)가 제안한 네 가지 차원 구조와 일부 일치하면서도 특정한 유사성과 차이점을 나타낸다. ... 즉 리더와 구성원의 관계·과업구조나 직위권한이 매우 높거나 낮은 곳에 해당한다.이러한 과업지향적 리더는 독재적·직무중심적 리더십과 아주 유사한 양상을 보인다. ... 그는 구성원들에게 엄격한 요구를 하였지만, 동시에 그들을 위한 비전을 제시하고 영감을 주는 역할을 했다.스티브 잡스의 독재적 리더십은 애플을 세계적인 기술 기업으로 성장시키는 데에

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.02 | 수정일 2024.09.11

  다운로드 장바구니
• 

  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  제공하고자 하는 의지를 포함한다.세 번째는 독재적 리더십이다. ... 독재적 지도자는 지시적, 권위적이면서 조직구성원의 의견 혹은 피드백을 중요하게 여기지 않을 수 있다. 네 번째로 자유방임주의 리더십이다. ... 이러한 관점은 특질이론으로 회귀하는 것처럼 보이기는 하지만 리더의 주요한 행동이 지니는 특질이 어떠한 것인지에 초점을 두어 분석적으로 접근하고자 한다는 측면에서 특질이론과 차이가 있다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

  다운로드 장바구니
• 

  [간호관리학실습 A+] 리더십 분석 보고서

  상호보완성 : 별개의 개념이지만 한 개인이 두 가지 리더십을 상황에 따라 적절히 발휘할 수 있음(3) 변혁적 리더십과 카리스마 리더십의 차이? ... 후천적으로 교육과 개발이 가능한 행동으로 봄(1) 독재적-민주적-자유방임적 리더십: 의사결정과정에서 나타나는 리더의 행동에 따라 독재적, 민주적, 자유방임적 리더십 유형으로 나누고, ... 독재적 리더십 : 리더가 자신의 의사에 따라 독단적으로 결정→ 단기적으로 생산성 높임, 장기적으로는 역효과?

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.11 | 수정일 2023.08.14

  다운로드 장바구니
• 

  [북리뷰] 동물농장

  라는 의문이 들기는 한다.리더쉽이라는 것과 독재라는 것의 개념차이를 생각 해 보면, 리더쉽은 구성원들의 자발성을 이끌어내 어떤 바람직한 목표를 성취해가는 과정인 반면에, 독재라는 것은 ... 비유하고 있는데, 사실 독재를 과연 리더쉽이라고 볼 수 있을까? ... 이 책에서는 비록 독재를 위한 수단으로 사용이 되었긴 했지만, 리더쉽 유형(지시형)으로 따져본다면 이는 수퍼비젼의 제시에 해당하는 것이 아닐까 생각한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.01

  다운로드 장바구니
• 

  [A+] 리더십 중간고사 요약 및 정리 족보

  리더십 스타일은 리더가 추종자들과 상호작용하면서 사용하는 특성, 기술, 행동의 조합아이오와대학 리더십스타일독재적----민주적? ... 독재적 리더십 스타일 : 리더가 직접 의사결정하고, 직원들에게 일을 지시하고, 직원들을 면밀하게 감독미시간 대학 모델직무중심 리더십스타일---- 종업원중심 리더십스타일? ... 인간은 대체 불가능하며, 모방 어려움태도에 기초한 리더십 스타일- 리더가 사람을 보는 관점이 x 이론 또는 Y 이론 인지에 ㄸㆍ라 행동에 차이가 있음- 리더가 자신에 대해 긍정적 자아개념을

  시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.17

  다운로드 장바구니
• 

  리더십 ) 리더십의 특성에 대해 토론하고 좋은 리더십이란 무엇인지 토론하세요.

  본론1) 리더십의 특성많은 학자들이 리더십의 특성에 주목하여 연구를 진행하였으며 각각의 연구가 중심으로 하는 요소에는 차이가 있다. ... 따라서 독재형 리더십을 갖춘 리더는 좋은 리더라 할 수 없다. ... 실제 역사적으로 독재형 리더십을 가진 리더가 참혹한 결과를 이끌어 낸 사례 또한 상당 수 존재한다.

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.26

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학-리더십 이론 정리

  지위 차이보다는 ‘우리’를 강조한다. ... 고전적 리더십 스타일의사결정과정에서 나타나는 리더의 행동에 따라 독재적, 민주적, 자유방임적 리더십으로 유형을 분류하였고, 리더십 유형이 집단성과나 구성원의 만족감에 미치는 영향을 ... 개념화하였다.독재적(전제적, 권위적, autocratic) 리더십에서 개인은 외부의 힘, 즉 권력, 권위, 인정을 통해 동기부여가 된다고 하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.09

  다운로드 장바구니
• 

  변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

  전통적 리더십과 차이가 존재하는 이유도 여기에 있다. ... 많은 리더십을 적재적소에 활용하는 것이 가장 중요하다.리더십의 종류는 크게 위임적 리더십, 독재적 리더십, 민주주의적 리더십, 거래적 리더십, 변혁적 리더십 등 크게 다섯 가지로 나눌 ... 이러한 동기부여는 변혁적 리더십이 기존의 전통적 리더십과 비교했을 때 가장 두드러진 차이점이라고 할 수 있을 정도로 변혁적 리더십이 가지는 고유 요소에 해당한다.동기부여는 지적인 자극에

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

  다운로드 장바구니
• 

  A+ 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성 이론을 근거로 비교 분석하고 정리하시오.

  특히나 나라의 리더는 정치 리더로서, 다른 일반 리더들과는 달리 집단에서의 당파성이 강하고, 특정의 이데올로기적 운동에 관여하고, 정책을 계통화한다는 것에 그 차이점이 있다. 5가지 ... 이러한 행보 뒤에도 부족함을 느꼈던지 그는 시험 과목에 시진핑 사상을 포함시키고 우상화를 통하여 자신과 자신의 사상을 세뇌시키며 독재 기반을 다지고 있다. ... [리더십]• 주제 : 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을리더십 특성 이론을 근거로 비교 분석하고 정리하시오.Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20

  다운로드 장바구니
• 

  미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.

  이렇듯, 리더와 추종자(구성원) 사이의 구별되는 차이점과 특성을 측정하고, 그러한 특성과 리더십의 상관관계에 대해 정립해 나아온 이론을 리더십 특성이론 이라고 한다.2) 강대국 수장으로써의 ... [리더십]? 주제 : 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.Ⅰ. 서론1) 리더십 특성이론이란? ... 미국과 서방을 견제하는 강경한 자세의 외교 정책과 더불어, 특히 2018년, 개헌을 통해 종신집권의 가능성을 열어 둔 사건은 그가 가진 야망과 지도욕구에 대한 독재자의 특성을 다시

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.13 | 수정일 2022.12.21

  다운로드 장바구니
• 

  NCS직업기초 10주차 과제

  리더십 유형별 특징을 정리하여 보아라.리더십 유형별 특징으로는 독재자 유형, 민주주의 근접형, 변혁적 유형, 파트너십 유형이 있다.독재자 유형은 리더는 정책의사결장과 대부분의 핵심 ... 리더와 관리자의 차이점을 설명하라.리더와 관리자의 차이점은 비전의 존재여부이다.리더는 조직의 방향과 비전을 제시하는 사람으로, 무엇을 할까(What to do?) ... 독재자 유형의 특징으로는 질문은 금지하며 모든 정보는 내 것이라는 주장을 통해 지식이 권력의 힘이라고 믿는다.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02

  다운로드 장바구니
• 

  일반적인 상태와 리더십의 근원적 상태를 구분하여 작성하시오. 그리고 자신이 살아온 경험들 속에서 ‘리더십의 근원적 상태’였던 순간을 떠올려 보고, 그때 자신은 어떻게 행동했으며, 어떤 영향을 미쳤는지 분석하여 구체적으로 작성하시오.

  일반적인 형태의 리더십과의 구분 지어 보면 가장 큰 차이점은 자발성을 띠느냐 안 띄느냐의 차이라고 볼 수 있다. ... 예를 들어 조직 구성원들의 능력도 하위수준이고, 분위기 또한 방만한 상태인 경우 강압적이고 수직적인 방식인 독재자 유형의 리더십이 효과적일 수가 있다.왜냐하면, 독재자 유형의 리더십은 ... 하지만 변혁적 리더십의 경우 구성원들의 수준이 어느 정도 높아야지만 가능하다고 볼 수 있을 것이다.개개 구성원들의 수준이 차이가 크게 나는 경우와 이런 리더십의 체계를 이해하지 못할

  방송통신대 | 7페이지 | 3,700원 | 등록일 2020.07.28

  다운로드 장바구니
• 

  Chapter 5 지휘기능

  증진, 칭찬, 포상지휘명령, 지시제안, 지도의사소통상의하달상의하달, 하의상달지위차이강조‘우리’강조비판비건설적, 처벌적 비판건설적 비판? ... 독재적 ~ 자유방임적자유방임형: 구성원에게 최대의 자유 허용→ 어떤 면에서는 리더십 기능 발휘되지 않는 상태2) Likert: 직무중심적, 구성원중심적? ... 리더가 어떻게 행동하는지1) White, LippitL: 독재형, 민주형, 자유방임형?

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.18

  다운로드 장바구니
• 

  A+자료[간호관리학] 리더쉽 분석 레포트!!!!

  리더십을 타고난 특성이 아닌 후천적으로 교육과 개발이 가능한 행동으로 본다.ⅰ독재적-민주적-자유방임적 리더십→ 리더의 행동에 따라 독재적, 민주적, 자유방임적 리더십 유형으로 나누고 ... 독단적으로 결정을 할수록 독재적 리더십더가 배려와 구조주도 차원을 동시에 나타낼 수 있다는 관점으로 배려 행동과 구조주도라는 두 개의 독립적 차원에 따라 분류하였다.배려 행동이란 ... 이용하여 단독으로 의사결정을 한다.AⅡ: 리더가 구성원에게 필요한 정보를 요청하여들 간의 갈등이나 의견 불일치가 있을 경우에는 구성원들 간의 개방적인 토론을 통해서 상호간의 견해 차이를

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.08

  다운로드 장바구니
• 

  특성이론과 행동이론 비교과 급변하는 현실에 적합한 이론

  부하 관계명령보상/처벌지원독립적부하 방치아이오와 대학교에서 연구한 리더의 유형에 따른 표이다.더불어 리더십 효과성 실험 결과 부하의 만족도는 민주적 리더가, 직무 수행성과는 독재적 ... 리더가 될 가능성이 큰 인물들은 어떠한 기술과 특성을 보이며 일반인과의 차이를 설명한다. ... 아이오와 대학은 다음 표와 같은 유형의 특징을 내보였다.리더 유형독재민주자유 방임의사결정독단부하 스스로 결정자율적의견 반영리더 일방적부하 참여목표 투명부하 참여리더 ?

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  A+(메가) 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  상황 이론은 최선의 리더십을 부정하고 상황에 맞추어서 작용하는 리더십을 관찰해서 주어진 상황에 적절하게 행동하게 모델을 개발하는 것으로 중점을 두었다.대표로 ‘피들러’, ‘민주-독재 ... 유리한 상황과 불리한 상황에서의 결정기준은 일이 계획된 정도, 리더와 부화의 신뢰, 리더 지위의 권력 정도에서 구분한다.민주-독재 모형은 상황에 따라서 민주형이 좋을 수도 있고 독재형이 ... 리더가 조직원들에게 어떤 영향력을 행사하는지에 대한 설명을 점차 잃어가서 하나의 리더의 특성을 만들기는 실패했다.2) 행동이론행동이론은 훌륭한 리더와 무능한 리더의 행동에서 보여주는 차이

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.24 | 수정일 2023.01.18

  다운로드 장바구니
• 

  기말고사 리더십 인물 사례분석 공통점 차이점

  럭비공 인사고과, 1인 독재주의, 경영진들과 커뮤니케이션이 부족했다. 업계 내 최대 임원 교체가 되었으며, 변하지 않는 리더십 스타일로 부하와 낮은 수준의 교환관계를 유지했다. ... 북미 누적 판매량 1000만대 돌파와 세계 글로벌 5위 자동차그룹으로의 성장 등을 통해 그의 도전과 뚝심 있는 리더십이 회사의 글로벌 성과에 기여했다.하지만 차이점으로는 현대자동차 ... 부족했기에 부하직원들의 불만이 커져 마지막 모습이 웃지 못하는 상황으로 끝을 맺었다는 점에 차이점이 나타난다.디터 람스 디저이너는 직원들에게 확신과 믿음을 주며 카리스마적 리더십으로

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07

  다운로드 장바구니
• 

  [간호관리학] 리더십 분석 보고서

  따라 리더십의 효과성이 결정됨* 특성이론과 달리 리더십을 후천적으로 교육개발 가능한 행동으로 봄* 리더가 어떻게 행동하느냐에 초점(1) 독재적-민주적-자유방임적 리더십독재적 리더민주적 ... 카리스마 리더십의 차이* 변혁적 리더십: 개인적 이해를 버리고 조직 전체의 이익을 위해 노력하도록 유도* 카리스마 리더십: 비전보다 리더 자신에게 충성과 헌신을 요구* 카리스마는 ... 지위 차이 강조‘우리’ 강조비판비건설적, 처벌적건설적생산성단기에선 향상장기적으로 향상(2) 배려-구조주도 리더십* 제2차 세계대전 후 오하이오 주립대에서 개발* 리더십 행동을 배려와

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

  다운로드 장바구니
• 

  학습자 본인이 속하였거나 본인이 리더라는 가정 하에 특정 조직에서 조직목표를 달성하기 위해 가장 우선시 리더십과 그 외 다른 문제해결을 위한 리더십은 무엇이 필요한지를 작성하시기 바랍니다.

  왜냐면 리더가 어떠한 리더십을 보여주는지에 따라 집단의 성과에 확연한 차이가 있기 때문이다. ... 리더십의 유형1) 독재적 리더십리더가 독단적으로 결정하고 그 결정의 내용을 조직 구성원에게 통보하는 방식의 리더십이며 리더는 자신이 스스로 결정, 실행, 명령, 처벌이나 보상할 수 ... 생각한다.4) 변혁적 리더십전통적인 리더십인 거래적 리더십을 비판하는 데서 출발하게 된 변혁적 리더십은 다 방향적 의사소통과 장기적이고 미래를 중시하는 시간 지향적이 태도를 가지고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

  다운로드 장바구니