"한무제 정책" 검색결과 1-20 / 3,091건

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  한 무제의 왕권강화와 대외원정책

  한무제의 제후 통제책무제는 먼저 경제의 정책을 계승해 제후왕에 대한 통제를 더욱 강화하였다. ... 이러한 정책은 한 무제 이전까지 주변 여러 민족의 군장이 황제와 군신관계를 맺고 군장을 한의 외신으로 하여 지배하는 이른바 간접지배인 책봉체제(冊封體制)를 폐지하고 직접지배인 군현제 ... 그가 추진한 업적은 크게 볼 때 황제를 정점으로 한 집권체제의 완성과, 내치를 바탕으로 한 적극적인 대외정책의 추진이었다.3.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.21

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  중국 한 제국 무제의 정책

  한 제국의 건설과 한 무제의 중앙집권화1> 고조의 정책ㆍ任俠集團B.C. 202년 유방은 여러 왕의 추대를 받아 황제에 즉위하였다. ... 한 무제(武帝)의 집권화와 대외정책B.C. 141년 경제의 뒤를 이어 무제는 16세의 나이로 황제 자리에 올라 B.C. 87년까지 55년간의 재위기간에 정치?군사? ... 그가 추진한 업적은 크게 볼 때 황제를 정점으로 한 집권체제의 완성과, 내치를 바탕으로 한 적극적인 대외정책의 추진이었다.1>황제권 강화책ㆍ무제는 먼저 황제권강화를 위해 제후왕에 대한

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.07

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  [사학] 한무제의 대외정책

  한 무제의 대외정책1. 명군 한 무제서한(西漢; 기원전 206~서기 25년)은 진나라에 이어 중국에서 두 번째의 통일 왕조다. ... 이 정책은 흉노의 침입을 완전히 막지는 못했지만, 기원전 133년 화친정책을 뒤엎고 중앙아시아로 진출을 결정할 때까지 계속 유지되었다.그러나 한 무제는 성장하는 국력에 대한 자신감과 ... 이때는 한 고조와 문제 ? 경제의 경제 정책을 거친 후여서 국가의 힘은 이미 아주 강대해져 있었고 노동자들도 평화스런 환경 속에서 대량의 재화를 창조해 내고 있었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.30

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  [중국고대사] 한대의 경제정책 - 한무제의 신재정정책을 중심으로

  한대의 경제정책-한무제의 신재정정책을 중심으로-한대의 경제정책을 논하기에 앞서 한나라의 재정구조에 대해 간단히 살펴보면, 전한시대의 재정은 국가재정과 제실帝室재정의 두 가지로 구별되었다 ... 이러한 재정구조를 기반으로 한대의 재정정책(특히 한무제 시기의 염철전매제와 균수법, 평준법)에 관하여 알아보자.한나라의 초대 황제인 한 고조 유방은 장기간의 전란으로 황폐해진 국가경제의 ... 무제시대 끊임이 없던 흉노원정으로 인한 재정부족과 공적이 있는 병사들에게 내린 막대한 양의 상금 등에 들어간 비용으로 인해 국고가 바닥을 드러냈기 때문에 이를 해결해야만 했다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.06 | 수정일 2014.12.28

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  [중국사] 한무제의 정책

  무제는 그 국력을 과감하게 풀어서 적극적인 정책을 폈다.흉노족에 대한 문제는 한민족으로서는 여러 세기에 걸친 큰 문제였다. ... ◎한무제 즉위전후중국 역사책에서 진나라의 시황제와 한나라의 무제는 '진황한무(秦皇漢武)'라는 말로써 항상 서로 맞물려 등장한다. ... 한무제는 선왕들이 잘 정비해 놓은 나라기반 위에서 강력한 정책들을 시행하여 54년간 황제자리에 있었다. 2천년 중국역사에서 이처럼 장수 만세를 누린 임금도 없었다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.13

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  한무제 시기에 추진된 정책이 가지는 의의

  --한무제 시기에 추진된 정책이 가지는 의의과목명 : 개방이후 중국현황학과 : 역사학과학번 : 2004460026성명 : 이은지제출일 : 2005년 4월 18일 월요일담당교수 : 이선순 ... 한무제(漢武帝)의 정치체제한무제는 재위 시기에 정치적으로는 경제(景帝) 유계(劉啓)의 정책을 계승, '추은령(推恩令)'을 반포하여 왕후장상의 봉토를 자식들에게 분봉할 수 있도록 허락함으로써 ... 한무제(漢武帝)에 대해2. 한무제(漢武帝)의 정치체제3. 결론1.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.04.21 | 수정일 2016.11.13

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  한무제의 황제권 확립과 그 성격과 진시황제와 수문제의 통일과정과 정책 비교

  한의 무제는 기원전141년 경제가 죽고 그 뒤를 이어 16세의 나이에 황제 자리에 올라 기원전87년까지 55년 간 재위했다. ... 북의 정벌을 동시에 추진하면서 동서 문화의 교통이 열렸으며 서역이라는 세계에 관심을 가지고 교류를 확대하게 되어 비단길(실크로드)이 개통되었다.한무제의 이러한 조치로 한은 전성기로 ... 이처럼 축적된 부는 무제의 대외정책의 배경이 되었다.마지막으로 이렇게 내정을 굳건히 다진 무제는 바깥으로 눈을 돌려 대외 활동을 통해 황제권을 단단히 다져나갔다.흉노에 대한 강경책을

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.10

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  문학지사,무제의 중앙집권강화정책,호족,마왕퇴한묘,보정막부체제,왕망의개혁,사대부사회수립

  무제의 중앙 집권 강화 정책에 대해 논하시오.문경지치를 통해 점점 정비되고 강해졌던 황제권은 무제시기 정점에 달하게 되는데, 그것은 제후의 권리 박탈과 향거리선제를 통한 관리선발, ... 이런 한 무제의 압박에 위기감을 느낀 호족들은 경제적인 것만으로는 기득권이 유지가 불가능하다고 판단하여 정치적 권력을 획득하고자 중앙관료로 진출하고자 한다. ... 마왕퇴한묘 발굴보고를 중심으로 한대인의 생사관에 대해 논하시오.중국인들은 인간은 혼과 백으로 구성되어 있다고 생각했다.

  리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.08.26

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  중국 역사에서의 분열과 통일에 대한 비평문

  대외 정책으로 본다면 수 문제와 양제는 한 무제와 유사했지만, 수당은 한 무제 이후의 중국과도 달랐다. ... 한 무제의 통일정책한의 군현과 봉건을 절충한 군국제는 진의 전철을 고려한 2중적 통치체제였다. ... 유교에 의한 사상 통일, 유교의 국교화를 시도한 것이다.무제의 통일정책으로 한은 강력한 전제국가를 형성하였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.29 | 수정일 2024.07.02

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  진시황과 한무제 전격 비교, 누가 더 훌륭한가?

  대외적 정책-장건을 통한 실크로드 개척-흉노를 무찌르고 고조선을 멸망시키는 등 영토 확장4. 재정적 정책-염철주 전매제를 실시함-둔전제 실시5. ... 진시황과 한무제 전격 비교-누가 더 훌륭한 군주인가? ... 흉노를 정벌하며 당시 비용으로 270억전이나 되는 어마어마한 비용을 소모하였다 한 무제는 이 천문학적인 비용을 해결하고 중앙의 재정을 활성화시키기 위해 염철주 전매제를 시행한다 한무제는

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.23

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  한나라의 발전과 쇠퇴

  ●한나라의 쇠퇴한 무제 시기의 경제 정책소금과 철을 전매하여 국가재정을 확보동전인 오수전을 발행한 무제 시기에는 많은 정복전쟁을 치르게 되는데요 오랜 전쟁으로 국가의 재정이 어려워지자 ... 정책을 펼쳤습니다.한나라는 동중서의 건의를 바탕으로 하여 유교를 국교로 삼았는 데요 백성들의 삶이 좋아지면서 인구는 크게 늘어났고 국가의 재정이 더욱더 충실해 지게 됩니다.한나라의 ... 체제인 군국제를 시행한나라?무제?--- ?군현제를 실시한은 건국 초기에는 봉건제와 군현제를 혼합한?체제인 군국제를 시행하였습니다. 그러나 국가체제를 안정시킨 이후 한나라?무제?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.29

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  동양고대사 레포트

  대한 통제를 강화하여 중앙집권체제를 완성하였고, 적극적인 대외정책을 펼쳐 영토를 크게 확장하여 한의 전성기를 이끌었다.한 무제의 업적은 크게 두 가지로 나눌 수 있다. ... 한 무제Ⅳ. 결론Ⅰ. ... 한 무제한 무제의 성명은 유철이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.06

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  한과 흉노의 관계

  남흉노는 후한이 회유정책을 펴서 사실상 한에 복속되게 된다. ... 한 고조 이후 7대 왕 유철(劉徹), 한 무제(武帝)가 즉위하였다. ... 한을 건국한 한 무제는 예로부터 중국대륙에서 약탈과 침략을 일삼던 흉노와 전쟁을 일으키는데, 오히려 한 무제가 흉노에게 패배 하면서 흉노에게 한나라 여인을 선우의 아내로 바치고, 그

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.28 | 수정일 2021.06.17

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  투표의무제 찬반(완성)

  투표할 좋은 정당 내지 후보 대안이 존재하지 않는 한, 선거는 국민주권원리의 실현수단이 될 수 없습니다. ... 주제투표의무제쟁점국민주권 Vs. ... 참여하여 소수의 의견이 공론으로 가장되고, 그 소수만을 대변하는 대표가 선출된다면, 이는 집단적 자기결정권 개념에 입각한 대표기관의 민주적 정당성을 훼손시키고 소수만을 대변하는 정책으로

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.30

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  한나라

  4개의 군인 한사군을 설치 하였습니다.한 무제는 중앙의 힘을 강화한 이후 호족의 힘을 줄이는 정책을 폈는데요 각 지방의 제후들은 조세만 거둘 뿐 정치에 관여할 수 없게하는 정책을 폈습니다 ... ●중앙집권을 이룩한 한 무제초기의 혼란에서 벗어나 중앙집권을 이룩한 한나라의 황제는 무제입니다.초기의 혼란에서 벗어나 중앙집권을 이룩한 한나라의 황제인 무제는 고조선을 정복한 왕이기도 ... 합니다.우리나라 최초의 국가인 고조선은 한 무제의 공격을 받고 기원전 108년에 망하게 됩니다.초기의 혼란에서 벗어나 중앙집권을 이룩한 한나라의 황제인 무제는 고조선을 정복한 후

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07

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  [학점은행제] 2023년 1학기 경영학개론 유연근무제 과제 레포트 (A+)

  유연근무제가 더욱 안정적으로 자리를 잡기 위해 필요한 과제를 정리해 보고자 한다.첫째, 정부의 유연근무제 정책 방향이다. ... 따라서 정부의 정책이 유연근무제의 핵심역할을 해주어야 근무자들이 이 제도를 적절히 활용할 수 있을 것이다. ... 이는 근무자에게 너무 가혹한 정책이라고 생각한다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.03

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  관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오

  유연근무제의 운영 사례1) 하나투어의 유연근무제 도입하나투어는 2011년부터 유연근무제를 "스마트 워킹(Smart working)" 정책의 일환으로 도입하였다.근로자가 하루 일정 시간을 ... 경영학개론주제: 관심이 있는 주제 한 가지를 선택하여 보고서를 작성하십시오.1. ... 만족도를 높이기 위한 여러 가지 다른 정책 - 경력 컨설팅, 직장 내 어린이집 운영, 직장 내 동호회/취미생활 지원 등과 함께 운영되기 시작하였다.신한은행의 유연근무제 역시 하나투어와

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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  최근 근로기준법, 최저임금법, 남녀고용평등법 등 개별적 노동관계법제에 대하여 발생하고 있는 쟁점을 자유롭게 선택한 후 그 쟁점에 대하여~

  둘째, 정부의 지원 정책이 필요하다. 중소기업이나 자영업자를 대상으로 한 인건비 지원이나 세제 혜택을 제공하여 인상된 인건비 부담을 완화할 수 있다. ... 또한, 유연근무제를 도입한 근로자들이 불이익을 받지 않도록 공정한 정책을 마련해야 한다. 넷째, 정부의 지원과 법적 보호가 필요하다. ... 따라서 유연근무제를 성공적으로 도입하기 위해서는 근로시간의 한계를 명확히 설정하고, 근로자와의 충분한 소통, 기업의 문화와 정책 지원, 정부의 지원과 법적 보호 등이 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.31

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  연세대학교 일반대학원 행정학과 학업계획서

  위한 호주의 정보화정책 연구, 지역화폐의 효과성과 활성화 방안에 관한 소고 연구, 정부조직 내 조직공정성인식-조직몰입-조직시민행동의 관계분석: 세대의 조절효과를 중심으로 한 연구 ... 미치는 영향의 매개효과 검증 연구, 적극적 중립:경제구조 변화에 대한 대응 연구, 기업인수 이후 피인수기업의 핵심 경영진의 재임기간이 기술흡수역량에 미치는 영향에 관한 연구, 유연근무제의 ... 우울감: 사회적자본의 조절효과를 중심으로 한 연구, 여성의 경력목표설정 영향요인에 관한 연구:직급별 차이를 중심으로 한 연구, 사회적 이익을 위한 포용적 인공지능 탐색: AI를 더욱

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.23

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  최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.

  등 조직문화나 기업정책에 삶의 질을 함의하는 특성이 증가하고 있습니다. ... 일과 삶이 서로 상호관계를 맺고 있어 한 영역에서 요구하는 역할이나 시간이 서로 갈등을 일으킵니다(Kahn, 1964). ... 일과 삶의 조화를 위한 정책 시행은 일과 삶이 상호관계를 맺고 있음을 전제에 두고 시작합니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25

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