"폐쇄적 충원체제" 검색결과 1-20 / 720건

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  선진국의 행정체제

  개혁은 복잡했던 직급 통폐합, 공무원대학 신설, 공무원 충원제도 개편 등 많은 변화가 이뤄졌다.영국의 행정체제는 국왕, 추밀원, 내각으로 구성되어있다. ... 따라서 미국의 경우 공무원의 충원이 필요한 경우에는 해당 직위에 적합한 사람을 외부에서 충원하는 방식이 대부분이고, 영국은 내부의 관료들로 충원한다. ... 하지만 미국의 정책과정에서 드러나는 문제점은 철의 삼각형이라고 불리는데, 이는 관, 정치, 이익집단이 정책과정에 큰 역할을 행사하기 때문에 정책결정에서의 폐쇄성이 드러나기도 한다.3

  방송통신대 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.08

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  2023년 대비 9급 행정학 (연도별 문제집)

  ① 직무급 중심 보수체계② 능력발전의 기회 부여③ 폐쇄형 충원방식④ 신분의 보장1. ① 직위분류제는 직무급(동일직무 동일보수) 중심의 보수체계를 가진다.② 직업공무원제에서는 교육훈련 ... 등의 발전 기회가 지속적으로 제공되어야 한다.③ 직업공무원제는 폐쇄적 임용으로 인해 공무원집단의 관료주의화를 촉진한다.④ 직업공무원제는 공무원 신분보장을 통해 행정의 계속성, 안정성 ... ① 추출정책② 구성정책③ 분배정책④ 상징정책2. ① 추출정책: 정부체제를 유지하기 위하여 인적, 물적자원을 동원하는 정책이다.② 구성정책: 정부기관의 신설이나 변경, 선거구 조정,

  시험자료 | 301페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.07.24

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  인사행정론 시험대비1(인사행정의의, 이념, 실적제, 엽관제, 대표관료제, 직업공무원제, 계급제, 직위분류제, 전략적 인적자원관리)

  둘째, 개방형적 충원체제이다. 새로운 직무 수요가 발생할 경우 그 직무를 수행할 수 있는 사람을 조직내부에 국한하지 않고 조직외부에서도 찾게 된다. ... 어렵게 한다. 3번째는 신분보장과 폐쇄형 충원이 공무원들을 무사안일에 빠지게 하여 행정의 비능률성을 초래할 수 있다는 것이다. ... 첫 번째는 직업공무원제의 신분보장과 폐쇄형 충원은 공무원들을 특권집단으로 변질시켜 외부환경에 대한 대응성을 낮출 우려가 있다. 두 번째는 전문인력을 확보하는 데 장애가 된다.

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05

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  [행정학] Weber 관료제의 이해(개념, 특징, 순기능, 역기능, 팀제, 에드호크러시)

  영역별로 전문화된 집단은 폐쇄성을 지닌 제1차적 집단과 융화될 수 없다. 즉 지연이나 혈연에 영향을 받는 폐쇄적인 특수집단에서 전문화된 집단에서의 목표성취가 어렵다. ... 모든 자원이 경쟁의 대상이 되는 것이 아닌 폐쇄적 집단에 의해 독점될 때에는 관료제가 성립할 수 없다.3. ... 인원의 충원이나 역할의 할당에 있어 혈연이나 지연 등의 요소가 영향을 미치는 것이 아니라 보편적인 성취기준이 영향을 미칠 때 관료제가 발달할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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  인사행정론 개념 - 엽관주의, 직업공무원제, 대표관료제, 계급제와 직위분류제

  둘째, 일반능력가 중심의 인사와 폐쇄형 충원체제는 전문인력 확보를 방해한다. ... 주로, 계급제 구조와 폐쇄형 충원체제에서 일반능력자 중심으로 임용하고, 신분을 보장한다. ... 셋째, 넓고 전체적인 시각은 부서간의 이해와 협럭을 증진시키며, 넷째, 공직을 전문 직업분야로 확립한다는 점들이 있다.반면에 단점으로는, 첫째, 신분보장과 폐쇄형 충원은 보수화, 공무원의

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.23 | 수정일 2020.10.01

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  수원대학교 행정학과 인사행정론 중간시험 정리 및 요약본 [A++]

  그러나 미국이나 우리나라 등 실적제를 강조한 나라에서는 공직자들의 정치적 참여를 금지하고 있다.직업공무원제는 계급제, 폐쇄형 충원체제, 일반행정가의 원리 등의 특징을 지닌다는 점에서 ... 직위분류제, 개방형 충원체제, 전문행정가의 원리 등의 특징을 지니는 실적제와 차이가 있음.(3)직업공무원제 한계직업공무원은 단순히 국가의 녹을 받는 모든 공무원을 의미하는 것이 아니라 ... 환경변화에 따른 인사행정 변화개방체제의 특징을 지닌 인사행정은 외부환경에 큰 영향을 받는다.

  시험자료 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.28 | 수정일 2020.04.03

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  (2024학년도 1학기, 기말과제물, 인적자원관리론, 공통) 1. 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점에 대해 설명하시오. 2. 공직분류체계에 대해 설명하시오.

  이는 개방형적 충원체제를 가지며, 모든 계층에서 신규 채용이 가능하고, 직무에 적합한 사람을 조직 내외부에서 찾을 수 있는 특성이 있다. ... 이는 일반행정가의 원리를 모토로 하여 계급군 간의 차등성과 폐쇄적인 충원 방식을 통해 효율적 운영을 목표로 한다.(1) 계급제의 주요 특징①계급 간의 차등성: 대부분의 나라가 과거 ... ) 단점①직무급 체계의 수립을 어렵게 하고, 행정의 전문화에 부응하지 못한다.②의사결정의 합리화를 기하기 어렵고, 적임자의 임용을 담보할 수 없어 능률성을 떨어뜨린다.③신분보장과 폐쇄형

  방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.04.26

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  계급제와 직위분류제

  충원체제-신규채용은 계급의 최하위에 임용-상위계급은 내부 승진에 의해 충원계급제의 장점▣ 폭젋은 안목, 이해력 지닌 일반행정가 양성에 유리-전문적 지식보다 발전 가능성을 중시하기 ... 하위 공무원보다 우대하여 고급공무원을 엘리트화▣ 일반행정가 지향-기술적 전문성보다 폭넓은 이해력과 조정능력, 업무의 통합 능력 중시-신규 채용시 장래발전 가능성과 잠재력 중시▣ 폐쇄형 ... 결여-의사결정의 합리화 및 적실성 확보 어려움▣ 일의 경계 불분명으로 인한 책임성확보의 어려움-직무가 명확히 구별되지 않아 행정업무 지연 및 민원인 불편 초래▣ 신분보장에 의한 무사안일주의-폐쇄적

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.22

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  고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술

  관료제는 합리주의를 바탕으로 능력, 실적에 의한 충원제도를 채택하여 공직에서 기회의 균등과 행정조직 과정의 민주화, 객관화에 이바지하며, 관료제는 개방체제의 입장에서 환경과의 경쟁을 ... 형식주의, 무사안일주의와 상급자의 권위에 의존, 전문화로 인한 무능이 있다.3) 사회복지조직에 적용 가능성조직의 폐쇄체계를 가정하여 형성된 이론이 고전이론이다. ... 통해 사회의 여러 하위체제 간의 균형적인 발전을 촉진한다는 장점이 있다.관료제이론의 단점으로는 동조 과잉과 수단의 목표화, 인격 또는 인간성의 상실과 몰인간적 제도성, 서면주의와

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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  [A+ 자료] 인사행정론 중간시험 논술형, 약술형 답안지

  이 외에도 계급과 연공서열, 폐쇄적인 충원이나 인사교류, 자질과 능력에 대한 평가제도의 미비 등 계급제와 직업공무원제의 폐단을 제거하였다. ... 둘째, 인사행정 체제는 개방체제적 성격을 가진다. 인사행정체제는 행정체제를 포함하는 사회체제나 정치체제의 하위체제이다. ... 즉 인적자원을 충원하고, 행동과 태도를 통제하고, 근무 의욕을 고취하는 등의 관리활동을 의미한다. 따라서 인사행정에서는 인적자원 관리개념이 강조된다.

  시험자료 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.11

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  (비교행정론) 일본의 행정체제에 대하여 설명하시오

  그 결과 일본의 관료제는 오늘날까지도 능력을 기준으로 엘리트를 선발하여 관료제에 충원하고 있는 상황이다. ... 일본의 관료제를 이야기할 때 사용하는 단어는 뷰로크라시이다.일본에서는 해방 이후 미군사령부가 전후 혼란을 수습하고 체제를 개편하는 과정에서 왕정체제를 개혁하였다. ... 교과목명: 비교행정론[과제명] 일본의 행정체제에 대하여 설명하시오. (30점)목차I. 서론II. 본론1. 관료제 수립 과정과 변천2.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  방송통신대 전략적간호관리 보건의료조직이 갖는 특성들을 설명한 후 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과에 대해 논하고 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오

  조직을 폐쇄체제적 관점에서 파악(폐쇄형의 이론)하고 있다.두 이론의 차이점은 이러하다. ... 이로서 소속감도 생기고 더 안정감을 찾을 수 있는거 같다.4) 간호사의 이직을 줄이는 방안현실적으로 이직률을 줄이는 방법은 간호인력충원이다. ... 간호인력을 적절한 충원으로 간호사의 이직을 막는 것이 가장 시급한 문제이다.그리고 현대 사회는 워라벨을 중시한다. 그만큼 일외의 것이 중요시 되기 때문이다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.29

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  비교행정론

  영국 또한 출신배경이 편중되어 대표성이 결여되고 그들의 가치관은 폐쇄적이고 권위적이며 보수적이다. ... 틀을 벗어던지고, 새롭게 변화하는 정보화사회에 대응할 수 있는 전문가 중심의 공직사회를 만들기 위해 창설하였으며, 이를 위해 계급을 없애고 직무를 중심으로 경쟁적 방식으로 공무원을 충원함으로써 ... 따라서 영국은 고위공무원단의 도입을 통해 과거에 비해 전문가들이 고위직에 진출할 수 있는 길이 넓어지게 되었고 영국은 계급제 국가로서 폐쇄형의 공무원제도를 취하고 있었기 때문에 개방형의

  방송통신대 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31

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  클라우드컴퓨팅-온라인 상품 등록 구축계획리포트

  운영체제온라인 상품 등록클라우드 시스템목 차1. 개요32 벤치마킹 참고 사이트31) 플레이 오토(PlayAuto)32) 셀픽 (SellPick)33) 카페 2433. 목표34. ... 방화벽 3식4- 폐쇄망 방화벽 : 외부망으로부터 직접 접근을 방지하여 정보 유출 방지5다. 보안 장비5라. ... 구성 기술 스펙- HTML5 / CSS3- OpenSource OpenJDK 1.8 / EgovFrameWork* 전자정부 프레임워크로 개발함으로써 기술자 확보 및 개발시 인력 충원

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.15

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  개방형 직위제 운영에 대한 효과성 및 영향요인

  폐쇄체제가 있으며 두 제도 간에는 많은 차이점이 지적되고 있다. ... 공석이 생기면 내부자를 우선적으로 임용하는 폐쇄형 인사체제는 공무원들의 사기를 제고시키고 공직에 대한 일체감을 조성할 수 있는 장점이 있으나, 공무원들의 무사안일, 복지부동, 전문성 ... 폐쇄형 임용제도 속에서 일반행정가들이 선호됨으로써 21세기 행정환경에 필요한 행정체제와 행정역량을 갖추지 못하는 결과를 초래하였기 때문에, 적격자 선발보다는 개방형 직위제의 초점이

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.14

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  한국 정당의 특징과 문제점 및 개선방안

  넷째, 파벌들간의 갈등은 보통 타협과 안배의 방식으로 해소하는 경향이 있는데, 이는 폭넓은 충원의 길을 제한하는 요인이 되어 정당의 주요기능 중의 하나인 정치엘리트의 충원기능이 약화된다는 ... 민주주의 체제나 공산주의 체제나 그 성격은 자르지만 정당이 없는 나라는 없다. 이처럼 현대국가의 모든 정치활동은 정당과 관련이 있다. ... 개별주의적 인적축대관계에 의한 조직으로 볼 수 있는데, 이러한 특성은 이른바 고착화된 지도계층인 기성인사들의 가치기준을 과신 또는 고집함으로써 새로운 인물의 진출을 가로막는 권위주의적 폐쇄성을

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.22 | 수정일 2020.11.06

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  (행정조직론, 공통) 조직이론의 발전과정에 대해 상세하게 기술하시오.

  조직은 외부환경과 단절된 폐쇄체제이며, 구성원들의 인간적 문제 즉, 사회적 심리적 측면을 중시하면서 이에 중점을 두었다. ... 합리적 이론(고전적 조직이론, 19세기말~1930년대)이 이론은 조직을 외부환경과 단절된 폐쇄체제로 보았으며, 조직구성원들은 합리적으로 사고하며 행동한다고 보았다. ... 하기 위해 서류에 근거하여 수행된다.⑤비정의성: 비정의성은 합리적 결정을 위해 하위직이나 고객과의 감정적 연계를 피하는 것이다.⑥기술적 자격: 이상적인 관료제는 기술적 자격에 의해 충원되며

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.23

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  명지대학교 행정학개론 기말고사 정리

  계급제-계급이 어떤 일을 할 수 있는가를 결정: 계급〓신분, 수직적 폐쇄성-일반행정가 강조 (순환보직)-폐쇄형 충원 (내부승진) , 신분보장2. ... 직위분류제-직위에 적합한 전문가 충원하는 제도-책임의 경중, 직무 난이도에 따라 보수 결정-직무사의의 수평적 폐쇄성*폐쇄형과 개방형#폐쇄형 인사제도-신규채용 최하위 계층에서만 허용, ... 정책지지연합모형 (ACF)-Advocacy Coalition Framework, 통합모형의 대표적인 예-정책변동의 발생 원인을 핵심신념에 기초한 지지연합의 상호작용으로 봄.1)정책하위체제

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.16

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  사회복지행정론 과제 - 고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오

  관점 : 고전이론은 이상적 조직설계의 원리나 규칙의 발견에 집착하여 외부환경에 대한 신축적인 적응문제를 간과하였고, 조직을 폐쇄체제로 인식하였다.⑤ 과학적 조직의 형성에 주안점을 ... 인간관’을 전제에 둔다.② 공식적 조직관 : 합리적 공식조직의 설계에 초점을 둔다.③ 기계적 능률관 : 능률성 제고를 최대의 목표로 삼았으며 능률성을 단일가치의 기준을 신봉한다.④ 폐쇄체제적인 ... 사회복지행정이론은 크게 폐쇄체계이론과 개방체계이론 2가지로 나뉠 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.15 | 수정일 2022.01.29

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  정당중심의 민주주의

  권위주의 체제 하에서 정당 간 경쟁 = 냉전 반공이데올로기의 협애한 이념 틀에 한정(=이데올로기적 폐쇄성)이념적 스펙트럼 = 참여의 폭을 결정하는 인자. ... 즉, 정당의 충원구조와 이념적 정향에 변화가 나타남.1988년 13대 총선, 초선의원 비율 50.4%. ... -> 냉전반공체제가 주형한 대표체제의 한 결과.왜?

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.28

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