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"내부통제의필요성" 검색결과 1,941-1,960 / 47,729건

  • 사회복지조직구조의 구성요소에 영향을 미치는 요인
    즉, 양과 질적으로 높은 단계에 있는 전략은 조직내부 뿐만 아니라 환경에 적재적소에 대응하는 수단이라는 점에서, 획일화의 속성을 지니고 있는 표준화에는 적절하지 않다는 것이다.(3) ... 불확실성이 높은 환경에서는 집권성에 반비례적 관계를 나타낸다.조직이 직면해 있는 환경의 구성요소가 불확실할 때, 이에 적절히 대응하기 위해서는 낮은 수준의 집권성, 즉 분권성이 필요한 ... 대규모조직일수록 낮은 수준의 집권성, 즉 분권성을 나타낸다는 것인데, 조직의 규모가 증가하여 통제의 폭에 한계가 발생할 경우, 이를 극복하기 위해 조직구성원들에게 의사결정권을 일부
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.26
  • 정신건강론_스트레스와 정신건강과 관련하여 내용을 정리하여 기술하시오.
    이러한 상황을 반복해서 경험한 사람은 회피하려는 노력조차 포기하는 학습된 무기력 상태가 나타나기도 한다. 4) 방어기제 방어기제는 개인의 내부에 평정이 깨졌을 때 개체 보존을 위해 ... 그리고 자신의 주변 환경을 통제할 수 없다는 생각에서 무력감이 나타나기도 한다. ... 발생하면 신체적으로 소화불량, 만성두통과 같은 장애나 심리적인 공황장애, 외상 후 스트레스 장애 등이 나타날 수 있으므로 이에 대해 자기만의 대처 방법을 갖고 잘 관리하는 것이 필요
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 조직구조의 의미
    구성원에게 부여함으로써 조직이 만들려고 하는 필요 제품을 생산.2) 조직목표 당성을 위해 구성원에게 동기를 유도하는 수단을 통제→ CEO의 구성원 능력을 발휘 가능하도록 조직을 조정 ... 기본변수 : 공식화, 집권화, 분권화, 복잡성 등 조직내부 특성을 설명나. 상황변수 : 규모, 기술, 환경 등 조직구조에 영향을 줌3. 조직구조의 기본변수가. ... 조직구조의 목적 : 조직목표 달성을 위해 구성원을 조정하고, 동기를 부여하기 위한 수단을 통제하는 것.나.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.20
  • 간호관리학 시험대비 요약자료
    대한 강한통제통제 최소화동기부여 방법강압적방법자존감증진, 칭찬, 포상지휘방법명령제안, 지도의사소통방법상의하달식 의사소통상의하달, 하의상달, 쌍방지위차이리더와 구성원의 지위차 강조지위차이보다 ... : 조직 내부 충원, 승진, 재배치외부인력공급계획 : 조직외부에서 충원, 모집, 선발서술적 방법관리자의 경험을 근거로 주관적으로 간호요원의 종류와 수를 결정/환자 중증도 같은 실제 ... 인력계획) : 조직 전체의 인력을 예측하여 총원을 정하고 이를 인력의 종류별로 분할미시적 인력예측방법(상향적 인력계획) : 직무, 작업단위별로 계산된 인력을 합하여 총 소요인력 집계내부인력공급계획
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.06
  • 신자유주의 기조에서 정부혁신의 방향으로 제시되는 신공공관리론의 개념 및 성립배경과 특징 및 한계점을 서술하시오
    보상체계로서 유인책을 제공한다.3/ 고객전략(customer strategy) : 고객에 대한 책임성 강화, 서비스 공급의 경쟁체제 도입 등 고객의 선택권 보장을 강조한다.4/ 통제전략 ... 공공부문에 내부시장제도 운영, 서비스 전달 책임과 권한 이양, 수직적인 계층 축소, 규정과 규칙의 완화, 성과주의에 기초한 업적 관리, 품질관리기법 등을 적용할 수 있다.셋째, 신관리주의의 ... (control strategy) : 내부 규제를 줄이고 재량권을 허용하되 결과에 대한 책임성을 강조한다.5/ 문화전략(culture strategy) : 공공부문에 기업가적인 조직문화를
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.10
  • 창의적 리더십 의사소통
    셀프 리더십은 자신을 리드하고 모범적인 모델이 되기 위하여 훈련하며, 자신을 통제할 수 있는 능력을 갖춘 리더십입니다.마지막으로 코칭 리더십입니다. ... 조직의 대표로서의 역할, 리더로서의 역할, 연결자로서의 역할을 담당하고, 리더로서의 역할은 조직을 관리하고 조직의 목표를 수행하며 연결자로서의 역할로는 외부와의 관계에서 조직의 내부와 ... 또한 정보 처리의 역할로는 정보를 모니터링하는 역할, 정보를 확산시키는 역할, 내부의 정보를 외부로 전할 때 대변인의 역할수행을 하고 의사 결정 시 리더의 역할은 기업가 역할, 문제해결자의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.12
  • 프로이트의 이드 자아 초자아의 개념을 활용하여 서술하시오
    개인은 자기 내부의 갈등 때문에 죽는다. 언제나 조용히 우리 내부에는 죽음의 본능이 침묵 속에서 작용하고 있다. ... 이 용어를 프로이드는 1923 알려지지 않고, 통제하기 불가능한 세력에 직면한 개인의 충동적 체험을 묘사하기 위한 것이었다. ... 이렇게 형성된 자아는 인격의 집행자로서 이드와 초자아를 통제하고 지배하며, 인격 전체와 그 광범한 욕구를 위해 외부 세계와 교섭을 유지한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.29
  • [A+] 글로벌지식경영 기말고사 문제 및 답안
    우선 첫째로 기술상용화를 위해 기술과 시장에 대한 통찰력이 필요하다. 해당 기술이 시장성이 없다면 상용화되지 못하고 사라질 것이기 때문이다. ... 내부신고제도는 내부자에게 익명으로 신고 및 제보를 받는 것을 의미한다. 투명경영위원회는 투명경영이 제대로 실시되는지 지속적으로 점검하고 감시하는 역할을 수행한다. ... 지배구조, 회계부정방지, 부정부패차단, 예방 및 진단, 투명경영 인증제, 내부신고제도, 투명경영위원회, CFE 도입이다.
    시험자료 | 3페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.09.01
  • 조사방법론 ) 양적분석기법의 의의와 필요성을 논하시오
    양적분석기법의 의의와 필요성을 논하시오양적분석기법의 의의와 필요성을 논하시오Ⅰ.서론Ⅱ.본론(1) 양적분석기법의 의의(2) 양적분석기법의 종류(3) 양적분석기법의 필요성Ⅲ.결론Ⅳ. ... & Factions( 게임이론과 합리적 선택이론의 조합) : 게임이론과ㅗ 합리적 선택의 조합으로 국가정책을 예측하고 정치의 방향을 전망하는 방법으로 미국CIA 과학기술국이 국가 내부의 ... 검증결과를 바탕으로 사용자에게 필요한 정보를 제공할 수 있다.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.04 | 수정일 2022.02.08
  • 개인의 가족, 집단, 조직, 지역공동체, 구성
    관심을 갖는 지각된 욕구, 문제, 혹은 기회로 인해 발생- 유지 관련 투입 : 지각된 욕구를 충족하고 기회를 모색하거나 이용하는 데 필요한 자원⑵ 전환 : 투입된 에너지를 체계에 ... 체계를 외부환경으로부터 구분하는 일종의 테두리- 행정지역, 정치적 성향, 법적 정의, 인종처럼 객관적인 기준- 기능 : 체계의 정체성을 규정 / 주위환경과의 내적, 외적 교환을 통제 ... 한국 가족의 전통적 특성(최재석)- 가족의 부계의 초시간적 제도- 가족이 개인에 우선- 가족내에서 부녀자의 지위가 낮음- 부자관계가 부부관계보다 우선- 가족을 대표하고 가족원을 통제하는
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.04
  • 내적, 기능 변화 발달-변화도 야기
    관심을 갖는 지각된 욕구, 문제, 혹은 기회로 인해 발생- 유지 관련 투입 : 지각된 욕구를 충족하고 기회를 모색하거나 이용하는 데 필요한 자원⑵ 전환 : 투입된 에너지를 체계에 ... 체계를 외부환경으로부터 구분하는 일종의 테두리- 행정지역, 정치적 성향, 법적 정의, 인종처럼 객관적인 기준- 기능 : 체계의 정체성을 규정 / 주위환경과의 내적, 외적 교환을 통제 ... 한국 가족의 전통적 특성(최재석)- 가족의 부계의 초시간적 제도- 가족이 개인에 우선- 가족내에서 부녀자의 지위가 낮음- 부자관계가 부부관계보다 우선- 가족을 대표하고 가족원을 통제하는
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.04
  • 조직행동론 질문 만들기
    자민족 중심주의와 같은 내부집단에 대한 자부심과 충성심 등은 외부집단의 혐오와 관련되어 내부집단에 대한 애착보다 외부집단에 대한 혐오나 경멸이 더 심하게 형성되는가? ... 또한 역량만을 본다면 인지적 능력이 필요한 부분이 있기 때문에 문제가 생길 수 있다. ... 사회적정체성 이론에 따르면 집단의 정체성이 형성되면 내부집단에 대한 편애가 나타난다고 하였다.
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.02 | 수정일 2021.07.05
  • 심리학에서 교류 분석과 스트로크 및 인생태도
    그러나 만일 부모가 이러한 탐색의 시도를 허용하지 않고 통제를 하거나 지시만을 하게 되면 실패감과 자율성의 상실을 가져오고 자신에 대한 무능력을 갖게 한다(I'm not ok). ... 자기부정-타인긍정(I'm not ok-you're ok)출생 직후 무력한 존재인 인간은 타인의 도움을 받아야만 자신의 욕구충족이 가능하기 때문에 부모로부터의 애정적인 보살핌을 필요로 ... 즉 표면적으로는 상보교류나 교차교류의 형태를 보이나 내부에서는 다른 심리적 메시지를 보내는 경우를 말한다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.13
  • 경영정보시스템 ) 경영정보시스템에 대해 정의하고, 정보시스템을 활용한 기업의 성공사례에 대해 조사하고, 해당 사례의 성공 이유에 대해 본인의 의견을 서술하시오.
    즉 기업을 경영할 때 관리에 필요한 정보를 기업 내부의 각 부서에서 정확하고 신속하게 수집하여 종합적으로 가공하여 제공하는 전체 시스템과 이를 구성하는 네트워크를 경영정보시스템이라 ... 우리나라에서는 ‘계획-조직화-지시-통제’의 순환 과정으로 경영 과정을 바라보지만, 일반적으로는 ‘계획-실행-통제’의 3단계로 간단하게 정의하기도 한다.경영하는 과정을 보면 하나의 시스템이라고 ... 경영학의 일반 이론을 개발한 앙리 파욜은 경영의 과정에 대해 ‘계획-조직화-지시-조정-통제’의 순환 과정을 거친다고 주장하였다.
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28
  • 4차 산업혁명의사회적 특징을 알아보고, 4차 산업혁명 시대를 살아가면서 효과적인 인간관계의 확립을 위한 방안들은 무엇이 있는지 살펴보고자 한다.
    디지털화된 계획과 운영시스템을 기반으로 하여 기업 내부와 외부의 노동자를 포괄하여 시·공간적으로 유연한 프로젝트성의 노동 형태가 늘어나고 있다. ... 디지털화의 파급효과와 관련된 시나리오를 작성하고, 사람들에게 제공되는 더 많은 정보들을 생성하는 것으로 노동 관련 시스템(체계)의 고용주와 사회단체, 정부 같은 이해관계자의 노력이 필요하고 ... 이것은 3차 산업혁명 당시에도 CIM 도입을 두고 기술과 인간들의 협력과 통제 관계에서 경험적인 분석보다는 기술의 통제 아래 인간의 통제로 가야 한다는 당위적 목소리가 높았던 것이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.05
  • 조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오
    조직을 생산적이고 효율적으로 유지하기 위해서는 리더십이 필요한데 이때 리더십과 함께 조직 운영을 위해 필요한 요소들이 전략과 문화라고 할 수 있는 것이다. ... 수 있어야 하고 내부적으로도 구성원의 협동을 불러일으키고 소속감을 유지할 수 있어야 한다. ... 여기서 문화는 조직의 가치와 신념 등을 통해서 목적을 달성하고 문제와 규범을 통제할 수 있는 지침을 만들어가는 요소이기도 하다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.27
  • 경제체제를 구분하면 자본주의 시장경제, 사회주의 계획경제로 구분할 수 있습니다
    정부가 주도적으로 국가의 경제 활동을 펼치는 것을 의미하며, 생산에 필요한 자원의 배분이나 생산품의 분배를 정부 차원에서 통제한다. ... 러시아 혁명 이후 소련은 황폐화된 경제를 회복하기 위해 신경제정책의 일환으로 시장 경제적 요소를 일부 도입하였으나, 이후 늘어나는 빈부격차 문제로 인해 내부적으로 어려움을 겪었다. ... 국가는 개인의 행동을 통제하지 않으며, 개인은 자신의 행동에 책임을 져야한다. 세 번째는 사적 이익의 추구이다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10
  • 핵심만 콕! 바로 쓰는 사무행정 실무과제 (A유형) - 만점(100점)답안
    기존 사내 문서를 검색해 봄으로써 필요한 자료의 파악이 할 수 있다는 특징이 있습니다. ... ②피관찰자의 숨겨진 니즈를 확인하는데 유용하며, ③현장감있는 정보 수집이 가능하다는 장점이 있습니다.단점으로는 ①상대적으로 많은 시간과 비용이 요구된다는 점과 ②예상하지 못한 변수의 통제가 ... 자료조사 방법 중 인트라넷의 개념과 인트라넷을 통한 정보수집 방법에 대해 설명하시오(1) 인트라넷 개념인트라넷(Intranet)이란 인터넷 관련 기술과 통신 규약을 이용하여 조직 내부
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22
  • 조직내 인간의 문제에 관하여
    조직 내 개인(인간)연구의 필요성 …………………………… 5p2. 인간관 및 동기부여이론 체계 ………………………………… 6p3. ... 조직 내 개인(인간)연구의 필요성행정조직의 목표설정, 분석, 실질적 집행은 모두 인간에 의해서 이루어진다.인간에 대한 올바른 이해와 관리전략이 선행되어야 능률성이나 효과성 등 행정학의 ... 조직 내부의 인간에 의한 정책 실패와 낭비의 유형 ………… 4pⅡ. 조직과 개인에 대한 인간관 및 동기부여이론 ………………… 5p1.
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.14
  • (원가회계) ① 원가회계와 재무회계 간의 관련성 그리고 ② 원가회계와 관리회계 간의 관련성에 대해 설명
    그 다음 관리회계는 기업이 기업의 계획을 수립하고 통제하는 목적을 달성하기 위한 목적으로 정확성이 높은 기업 내부 정보를 보다 합리적인 방법으로 생산하여 기업 내부의 경영자와 관리자들이 ... 원가회계와 재무회계, 관리회계의 관련성원가회계는 기업의 경영자나 조직 구성원과 같이 내부이용자들의 의사결정에 유용한 정보를 제공하는 것이 목적으로서 필요한 경우 수시로 작성하는 것이며 ... 또한 기업 내부의 의사결정 목적이 무엇인지에 따라서 원가를 산출하는 방법도 달라지게 된다.
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 10월 02일 수요일
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- 작별인사 독후감