"간호 리더" 검색결과 161-180 / 7,905건

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  간호관리학실습 과제, 리더십보고서, 간호사리더십보고서 !!

  환자간호 행위를 하는데 있어 각 부서의 리더인 수간호사의 리더십에 많은 영향을 받게 된다. ... 수간호사가 어떤 리더인지, 어떤 리더십을 적용하는가에 따라 각 부서가 업무를 진행하는 방향과, 간호 행위를 하는데 임하는 자세가 달라진다. ... 따라서 간호관리자는 간호조직의 성과와 간호사의 만족도를 증진시키기 위해서 효과적인 리더십을 발휘해야 하고, 간호에 있어 리더십은 리더 개인의 경험적 과정에 바탕을 두며 실무와 행동

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.03

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  [A+]간호관리학_리더십 이론과 실습을 통해 관찰한 관리자의 모습을 바탕으로 정리한 이상적인 간호지도자상

  임상실습 시 관찰한 간호지도자의 리더십3. 리더십 이론 및 실습 시 관찰한 간호지도자의 모습을 통한 이상적인 간호지도자상Ⅲ. ... 수간호사 선생님께서는 차지 간호사와 일반 간호사 선생님께서 힘들어하는 모습을 관찰하시면 다른 동료 간호사가 알지못하게 그 간호사를 부르고 상담을 해서 어떠한 점이 힘든지, 어떻게 해결하는 ... 임상실습 시 과찰한 간호지도자의 리더십간호관리학 실습 당시 관찰했던 수간호사 선생님은 변혁적 리더십을 보였다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.26

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  간호관리학 지휘 정리본

  개념- 조직구성원이 조직 목표를 달성하기 위해 적극적이고 자발적으로 업무를 수행할 수 있도록 동기를 부여하고 이끄는 활동- 리더십, 동기부여, 의사소통, 조정, 갈등관리*지휘과정과 간호관리관리자리더 ... 리더십: 조직의 효율적 성과 산출: 전문직으로서의 간호를 위한 핵심: 전문적 업무환경에 대한 이해와 통제를 증진- 간호사의 리더십 기술 ; 허시 등(Hersey et al.)의 리더십의 ... , 구성원들간의 준비수준, 권력유형 간의 관계(허시 등)- 조직구성원들의 성숙도 ; 업무를 수행할 수 있는 능력의 수준(업무의 수준)과 업무를 하고자하는 의지*리더십과 간호- 간호조직에서의

  시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.09 | 수정일 2023.08.13

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  지휘, 간호의 질관리, 리더십, 간호관리학실습, 통제기법, 의료의 질 구성요소, 질 향상 활동 방법, 참고문헌 (+추가 내가 생각하는 리더십)

  인력을 위한 현실적인 간호목표를 설정하기② 일반간호사에게 할당된 대상자의 요구에 우선순위를 두기③ 지지적 서비스를 제공하는 부서 간에 조정과 효율성을 고려하기④ 일반간호사의 활동범위 ... 간호의 질 관리1. ... 리더십1) 정의▶ 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사하는 과정’을 뜻한다.2) 리더와 관리자▶ 관리는 업무수행에 초점을 두지만

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.29

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  간호리더십

  Report간호관리학 - 간호리더십목 차Ⅰ. 서론1. 리더십의 개념1) 리더십의 정의2) 관리자와 리더의 개념2. ... 간호리더십의 특성1) 각 리더십이론에 따른 리더십 유형별 특성① 특성이론초기에는 리더의 특성으로 신장, 외모 등 다른 사람과 구별되는 것을 특성으로 보았으며, 다음으로는 자존심, 지배성 ... 간호리더십의 개발1) 대학 생활 중 자신의 리더십 발휘 사례2) 앞으로 자신의 리더십 역량을 향상 방안 제안Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.08 | 수정일 2020.07.16

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  간호 지도자론

  리더 특성① 선정 : 현재 본인이 일하는 병원 병동의 수간호사(김XX)② 관리자 특성- 김XX 수간호사는 성실하게 매일 아침에 다른 간호사 보다 일찍 출근해서 차지 및 선임 간호사를 ... 간호 지도자론- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). ... 또한 리더와 관리자의 차이는 어떤 것이 있을까> 리더와 관리자의 차이에 대해서 알아보면 첫 번째로서 리더는 조직의 변화해 나아갈 방향을 설정하고 제시한다면, 관리자는 조직의 목표를

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20

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  간호관리학 보고서 리더십 유형과 리더십

  간호관리학2 현장 리더 분석Ⅰ. ... 개별적인 상황에 따라 유연한 면모를 보여주시는 수간호사 선생님이 현대사회에서 요구하는 간호리더에 적합하다는 생각이 들었고 본 과제의 대상으로 선정하였다.2) 리더십을 보여준 사례 기술아동간호학실습을 ... 되었다.③ 지적자극 : 리더는 구성원이 상황을 분석하는데 있어 기존의 합리적 틀을 뛰어넘어 보다 창의적인 관점을 개발하도록 격려한다.- 실습 중, 간호실습생의 실수로 멸균영역 안에

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.20 | 수정일 2023.07.24

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  간호전달체계(팀간호법, 모듈간호방법, 일차간호방법 정리)

  병동이 잦아 어려움이 있는 병원에서 질적 환자 간호와 전문적 간호를 증진하여 효율적인 간호 전달 체계를 마련하기 위한, 방법임- 팀 간호법에서는 팀 리더인 간호사가 환자 간호를 이끌어 ... 환자의 상태와 요구를 알아야 하며 개별적 간호를 계획할 책임 있음- 리더의 업무는 환자의 요구와 업무량에 따라 다르며, 팀원을 돕고 직접 환자 간호를 제공하며 교육하고 조절해야 함 ... 단점- 팀 리더가 리더쉽이 없거나 약할 때, 심각한 문제들이 발생 가능1) 모듈간호법(modular nursing)- 팀 간호의 변형으로 발전되었고 팀 간호를 용이하게 하기 위하여

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.19

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  간호관리학-리더십 사례보고서

  간호관리학(1) 리더십 사례 보고서(개별보고서)담당과목간호관리학(1)담당교수교수반, 학번3학년 반 학번:이름제출일2021년 월 일리더십(1)서론리더십은 리더와 구성원이 함께 이루어야 ... 리더십을 통해 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호 관리자는 리더십을 상황에 맞게 적절히 잘 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 ... 간호학을 배우고 있는 학생으로서 과제를 하며 팀의 대표 역할을 해보기도 하고 팀원으로서 할 일을 해내기도 한다. 살다보면 어떠한 상황에서도 리더와 팀원은 존재한다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.29

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  간호관리학_간호리더십보고서_리더십이론, 현대적리더십_A+

  높은 사람들만이 리더십을 발휘해야 하는 것으로 간주되었지만, 현재의 리더는 소수의 관리자만을 의미하지 않으며, 모든 간호사들 스스로가 리더로서 자신의 능력을 발휘하는 것을 요구하고 ... 이에 따라 신중하게 생각하고 변화에 발맞춰 움직일 수 있는 주도적이고 창의적인 간호리더를 요구하고 있다. ... 간호리더들은 공식적·비공식적으로 변화에 긍정적으로 접근할 수 있는 발판을 마련하여 환자간호와 임상실무의 질을 향상시키는 변화를 일으킬 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.08 | 수정일 2024.01.25

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  신규간호사를 대상으로 한 간호관리자인 나의 리더십

  간호리더에 대한 역할오늘날의 간호조직은 급변하는 보건의료 환경 속에서 대상자 간호뿐만 아니라 의료조직에서의 역할이 보다 확대 및 강화되고 있다. ... 이러한 시점에서 간호조직의 공통목표를 달성하기 위한 리더의 역할은 매우 중요하며, 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 하기 위해 개인이나 집단의 행동에 영향력을 행사하는 과정을 ... 두 번째, 관리자는 변화를 거역하고 현실에 안주하려는 부정적 성향을 가진 인물이고, 리더는 개혁을 주도하는 인물이라는 리더 우위, 즉 리더 중심의 관점.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.09

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  [간호관리학실습] 간호관리학 지침서 [임상 실습 기간 중 간호현장에서 자신이 적용한 리더십 사례를 리더십 이론에 근거하여 작성하시오.] [레포트, 실습 지침서, 실습 보고서, 사례 보고서, 간호관리학실습 리더십, 상황대응 리더십]

  임상 실습 기간 중 간호현장에서 자신이 적용한 리더십 사례를 리더십 이론에 근거하여 작성하시오. ... )- 개념: 아이디어를 공유하고 함께 의사소통을 함- 사례: Uro 환자 였던 분으로, OP부위 Dressing 예정이었는데 시행 intern이 여자임을 알고 꺼려하여, 간호사 선생님께 ... (환자와의 관계에서 발휘한 것)*상황대응 리더십① S1 (지시적 리더)- 개념: 환자에게 기준을 제시해주고 가까이서 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사소통을 하는 유형-

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.19 | 수정일 2022.11.22

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  글로벌 리더십 내용정리

  의사소통의 개념과 중요성-의사소통; 두사암 이상의 사람 사이 언어적비언어적 등 수단을 통해 자기들이 가지고 있는 의사, 감정을 전달하고 피드백을 받으며 상호작용하는 것-중요성; 간호관리의 ... 피터 드리커의 리더의 본질-책임,비전제시,언행일치(믿음)2. 알프레드 슬론의 리더의 의무-경청, 인내, 권위와책임의 일치, 위기 대비, 실천3. ... 리더와 관리의 개념차이구분리더(leader)관리자(manager)직무공식 혹은 비공식 조직공식적 조직권한위임권한은 없으나 영향력을 행사하는 등의 다른 수단을 통해 권력직위에 따른 권한책임

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.09

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  간호지도자론 레포트 임상현장에서 지도자의 리더십

  『리더와 환자 간호는 ‘서번트 리더십’으로 부터』나의 성격유형에 적합한 리더십은 서번트 리더십이라고 할 수 있다. ... 모든 환자들을 대함에 있어 모든 간호사들이 환자들 중에 리더로서의 이 유형을 내세우기 보다는 환자를 간호함에 있어 이 유형을 마음에 품고 간호를 한다면 환자의 아픔을 잘 들어 주고, ... 『리더의 목표를 위한 은밀한 거래』현재 내가 근무 중인 우리 병원은 병동 하나하나 마다 수간호사가 존재하고 전체병동, 외래, 특수파트 각각을 책임지는 팀장이 존재, 그리고 이러한 간호부

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.15 | 수정일 2022.05.10

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  간호관리) 이상적인 간호지도자상

  또한 민주형 리더의 특징은 구성원들에게 동기부여하고 통제를 최소화한다는 점인데, 관찰했던 수간호사 선생님 역시 업무에 지쳐있는 간호사들을 지지·격려함으로써 동기부여 하는 것을 관찰할 ... 이상적인 간호지도자상이상적인 간호지도자상목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 리더십 이론의 비교·분석2. 임상실습 시 관찰한 간호지도자의 리더십3. ... 그러므로 조직의 효율적인 목적 달성을 위해서 리더는 조직에 맞춰 올바른 리더상, 이상적인 리더상을 정의하고 활용할 수 있어야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.26

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  A+ 간호관리학 리더십적용 개별과제보고서 (유형분석 정확O)

  수간호사의 휴가 동안 문제 발생했을 경우 수간호사를 찾는 모습 관찰되었으며 관련 문제는 바로 해결하지 않고 수간호사의 필요성을 지속적으로 말하는 모습으로 리더의 부재 시 좌절감이 존재한다는 ... 부재 시 좌절감 속에서 작업 중단함- 집단행위 시 노동 이동이 많고 공격적임- 리더에 수동적인 면이 존재함자신의 리더십 논의조별과제와 같이 리더십이 필요한 활동을 진행하였을 경우, ... 민주형 리더십은 전제형 리더십보다 조직의 양적인 능률성이 낮은 것으로 나타남- 많은 사람이 고무되기까기지 시간이 많이 소요되므로 빠른 의사결정을 선호하는 지도자 좌절 가능 높음- 리더

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.28

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  간호 리더십 보고서(A+)

  간호관리학 Report간호 리더십에 관한 보고서Ⅰ. 서론1300년대 이후 팀리더라는 용어가 사용되었지만, 리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음으로 사용되기 시작하였다. ... 보건의료 조직 내에서 간호사들은 실제로 환자 간호를 수행하는 것보다 환자 간호를 관리하는 일이 더 많이 요구되기도 한다.따라서 간호의 질, 비용, 법 및 윤리적인 면에서의 균형, 다학제간 ... 미국 간호연맹(NLN) 또한 리더십이 전문직 간호사에 의해 내면화되어야 하며 간호학사 프로그램 공인기준으로 인정되어야 하는 입장을 지지하고 있다.3.

  리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2023.06.09

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  간호관리학(간호사 리더십)

  변혁적 리더는 주어진 목적의 중요성과 의미에 대한 하위자의 인식수준을 제고시키고, 하위자가 개인적 이익을 넘어서서 자신과 집단, 조직 전체의 이익을 위해 일하도록 만드는 리더이다. ... 간호관리학- 간호사 리더십 -과목명 :학년반 :학년 반학 번 :이 름 :교수명 :교수님제출일 :년 월 일학년학년학번:성명:리더십 자가진단표를 이용하여 자신의 리더십정도를 파악하고 자신의 ... 친구들을 존중하고 서로간의 신뢰를 바탕으로 함께 문제를 해결 할 수 있는 능력이 있다고 생각한다.간호사에게 필요한 리더십은?간호사에게 필요한 리더십은 변혁적 리더십이다.

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.29

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  간호관리학 실습 보고서, 레포트[간호관리자 간호리더십 보고서] 자세하게 정리하였다고 교수님께 좋은 평가 받았습니다.

  간호 단위의 목표를 달성하기 위해 동료간호사나 인력의 행동에 영향을 미치므로, 모든 간호관계: ▼-과업 구조: ▼-직위 권력: ▲상황8-리더와 구성원 관계: ▼-과업 구조: ▼-직위 ... 정신과 맥을 같이 하여모든 구성 요인이 간호의 속성에 포함- 간호 관리자가 섬김 리더십을 발휘할 경우 간호사의 만족도를 높이고 간호사를개인적, 직업적으로 성장시키는 데 기여할 것한 ... 간호 관리자의 역량간호 관리자의 역량을 조사한 이선미(1996)는 16개 범주의 총 81개항의 관리역량을 제시하였다.1) 개인- 전문성 유지 역량- 간호 업무 수행 역량- 인지/분석

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.17 | 수정일 2019.10.15

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  독후감_리더의 말 그릇_저자_김윤나

  그리고 이런 소양을 갖춤으로써 상대방은 리더의 진실함이 담긴 말 그릇에 감동하게 되고 자연스레 리더를 따르게 되는 것이다.현재 나는 대학교에서 간호학을 전공하고 있는 학생이다. ... 졸업 후, 간호사가 되기 위해 밤낮없이 열심히 공부하고 있는 나는 항상 간호사가 되어있는 내 미래의 모습을 그려보며 간호사가 된다면 환자들을 위해 어떻게 헌신해야 할지 상상한다. ... 난 내가 간호사가 되었을 때 이런 상황이 온다면 어떻게 해야 할지를 대입하여 상상해보았다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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