"성공적인 카리스마 리더십" 검색결과 141-160 / 4,327건

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  리더에게 필요한 역량 3가지와 리더십 성공 및 실패 사례 연구

  역량1 : 갈등관리21) 성공 사례32) 실패 사례4나. 역량2 : 동기부여61) 성공 사례72) 실패 사례9다. 역량3 : 카리스마91) 성공 사례102) 실패 사례11Ⅲ. ... 성공적인 리더십을 발휘하기 위해서는 이러한 이론들을 바탕으로 사례를 연구하고 적재적소에 맞는 역량을 보여야 한다.따라서 본 연구는 성공적인 리더가 되기 위해 필요한 역량을 세워보고, ... 본 연구에서는 카리스마 성공 사례로서 테슬라의 일론 머스크를, 실패 사례로서 故 박정희 대통령을 분석한다.1) 성공 사례일론 머스크는 테슬라와 스페이스엑스 등의 최고경영자로, 1995년

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.15

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  [a+취득자료] 인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오.

  하나의 수단으로서 어떤 목표를 위한 리더십인가가 중요한 것이다. 사람은 스스로 노력을 함으로써 성공하기도 하지만 때로는 리더의 리더십에 영향을 받아 성공할 수도 있다. ... 리더십의 종류(1) 카리스마 리더십카리스마적 리더십은 자기관리에 철저하고, 자신 스스로 확신에 넘치며 리더 자신이 먼저 행동하고 모범을 보이려고 노력한다. ... 리더에게 필요한 행동(1) 신뢰를 쌓는 행동리더로서 조직을 성공적으로 이끌기 위해서는 가장 우선해야할 것은 구성원들과 리더사이에 신뢰가 형성되어야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.31

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  리더십과관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오

  변혁적 리더십이 성공하기 위해서는 리더는 카리스마를 가지고 있어야 한다. ... 카리스마를 지니기 위해서는 높은 도덕성과 합리적 인간관계, 성공을 통해 얻은 권력, 그리고 남들이 따라올 수 없는 전문능력과 지식을 갖고 있어야 한다. ... 세종의 카리스마는 그의 다방면적인 지식과 성군의 면모에서 도출할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13 | 수정일 2023.01.14

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  카리스마적 리더십의 연구

  조직의 성장과 높은 효과성을 기대한다면 카리스마를 지닌 리더의 지도 아래 구성원들이 리더의 신념에 동조화 하여 조직의 발전을 이룩하는 것이 효과적이고 성공적인 결과를 도출해낼 수 있기 ... 따라서 카리스마적 리더십은 조직에 있어서 양날의 검이 될 수 있다는 것이다 . 2. ... 카리스마적 리더십의 연구 목차 Ⅰ. 카리스마적 리더십의 정의 및 내용 Ⅱ. 카리스마적 리더십의 사례 Ⅲ.

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.20 | 수정일 2022.05.17

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  인간관계론 ) 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

  그중 미국의 성공적인 기업들의 리더십에 대한 연구가 이루어졌으며, 이러한 연구의 배경으로 1978년 미국 정치학자 제임스 맥그리그 번스(James MacGregor Burns)가 처음으로 ... 변혁적 리더십의 지적 자극과 개별적 배려는 부하 직원의 셀프 리더십에 긍정적인 영향을 주며, 카리스마를 포함한 변혁적 리더십의 영향을 부하 직원의 혁신 행동을 이끌어내는 데에 있어 ... 변혁적 리더십은 카리스마, 개별적 차원, 지적 자극의 하위 개념으로 구성되어 있다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.03

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  이상적인 리더십의 사례1) 카리스마적 리더십의 사례최근 가장 각광받는 리더십의 유형 중 하나로, 카리스마적 리더십과 변혁적 리더십의 모습을 동시에 보여주고 있는 인물인 엘론 머스크( ... 인정받고 있는 리더십의 형태로는 “섬김형 리더십” 내지 서번트 리더십(Servant leadership)이 있을 것이다.이러한 서번트 리더십을 성공적으로 구현하여 기업을 성장시킨 사례로는 ... 현대적 리더십의 유형현대적 리더십의 유형으로 자주 거론되는 것은 거래적 리더십과 변혁적 리더십, 카리스마적 리더십과 서번트 리더십 등이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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  (조직행위론) 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로

  이런 관점에서는 개개인의 성과는 결국 조직의 리더십의 결과라고 할 것이다.우리는 리더십에 대한 대표적 이론 몇 가지를 바탕으로 실제 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례에 이러한 리더십 ... 리더십 특성 이론에 따를 경우 리더가 가진 고유한 특성이 환경과 관계없이 항상 존재하며 이를 통해 성공적인 리더가 결정된다고 한다. ... 카리스마로 교육생들을 관리하였으나 부담스럽지 않은 사적인 자리를 자연스럽게 자주 만들어 교육생들 간에 분위기를 풀고 신입들의 개인적인 고충을 들어주기도 하는 등 업무 중에는 직무중심적인

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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  [리더십] 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

  리더십은 조직의 성공을 위해 필수적인 요소이며, 효과적인 리더십을 발휘하기 위해서는 리더의 행동과 상황에 맞는 유연한 접근이 중요하다. ... 서론 리더십은 조직의 목표를 달성하고, 구성원들의 행동에 영향을 미치며, 조직의 성공을 이끄는 중요한 요소이다. ... 리더십의 특성이론 특성이론은 리더십에 필요한 자질이나 특성을 선천적으로 타고난 사람들이 리더로서 성공할 가능성이 높다는 이론이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.08.20

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  [경영학개론_학점A+]조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십의 발달과정과 각각 리더십이론의 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합한 리더십을 선정하여 장단점과 적합성을 제시하세요.

  본론1)리더십의 발달과정리더십은 특성이론, 행동이론, 상황이론 순으로 발전해 왔다.특성이론 리더는 타고나는 것이며 성공적인 리더와 성공적이지 못한 리더,리더인 사람과 아닌 사람을 구분하는 ... 좋은 리더는 카리스마 리더십과 변혁적 리더십을 모두 가지고 있는 사람이었다. ... 할 수 있다.그러나 반대로 해당의 리더십 이론에 반대하는 사람들은 카리스마가 부족하다는 점을 지적한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.22

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  리더십_리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

  그러나 이순신은, 전쟁 기간에도 지속적으로 민심을 살핌으로써 진정한 리더로서의 모습을 보였다.피들러는 바람직한 리더십은 조직의 성공을 가져오는 반면, 그렇지 못한 리더십은 조지그이 ... 카리스마적 리더십이 리더십 특성이론에 영향을 받은 것은 부인할 수 없는 사실이지만, 카리스마적 리더십의 경우 리더십이라는 것은 선천적인 것이 아닌 후천적으로 개발 가능하다는 점에서 ... 카리스마적 리더십은, 카리스마 있는 리더가 가지고 있는 공통적인 특성을 제시함으로써 해당 이론이 특성이론의 산물임을 보여준다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.25

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  리더십 이론의 발전단계와 특성이론

  후반- 획기적 변화를 유도하는 유형- 변혁적 리더십- 카리스마적 리더십1. ... 특성이론 (trait theory)1) 내용- 리더십의 특성이론은 가장 오래된 이론: 20세기 초 ~1940년대까지- 성공적인 리더의 특성을 찾는 데 초점을 둠.- 모든 사람이 리더가 ... 될 수 있는 자질을 구비한 것이 아니며 성공적인 리더들은 어떤 공통된 특성이나 자질이 있음.2) 기여- 조직의 기능별, 계층별로 성공적 리더의 특성을 분석하여 그 결과를 중심으로

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.05

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  현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을

  현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히 정리하여 설명하고,2. ... 본론에서는 현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히 정리하여 설명하고, 역사적 인물인 세종대왕을 예시로 변혁적 리더십에 대한 ... 카리스마적 리더십 이론리더에게 카리스마적 권위를 중시하는 카리스마적 리더십이 주목을 받기도 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.16

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  리더십_신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오.

  또한, 변혁적 리더는 조직구성원들이 신뢰를 하도록 하는 카리스마를 비롯하여 조직변화의 필요성을 감지하면서 성공적 변화가 야기되도록 창의적 비전을 제시하는 능력을 갖추어야 한다. ... ) 변혁적 리더십 새롭게 부각되는 변혁적 리더십은 전통적인 리더의 일방적 카리스마와 능력보다는 조직 구성원 개개인의 능력 및 감정을 중요하게 여기는 리더십이다. ... 첫째, 지적 자극은 조직구성원의 열정 및 자신감을 자극하면서 이들을 격려하여 주어진 업무와 그 목표를 성공적으로 달성하도록 확신을 제공하는 행위이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  리더십의 운용,리더십의 개념,리더십의 종류,리더의 역할

  사람 다루는 능력리더십 운용의 성공적인 사례 칼리 피오리나 (Cara Carleton Sneed Fiorina ) 카리스마적 리더십 과 후원적 리더십 을 지닌칼리 피오리나 *후원적 ... *AT T: 미국에서 가장 큰 전화 통신 회사2) HP 회사에서 나타난 그녀의 카리스마적 리더십 칼리 피오리나성공적인 경영을 위한 리더의 자세 4) 조직의 환경 변화 적응경영을 실패로 ... 리더십의 운용과 개발사례CONTENTS 1. 리더십의 개념 2. 리더십의 종류 3. 상황에 따른 리더의 역할과 자질 4. 효과적인 리더십 5. 리더십 운용의 성공사례 6.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.12

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  리더십의 개념, 이론, 사회복지조직 리더십의 특수성에 대해 기술하시오

  성공적 리더 성공적이지 못한 리더는 서로 분명한 일련의 특성을 가지고 있다. ... -리더십의 개념리더십의 개념은 사전적으로 자신을 포함한 자신이 속해 있는 조직의 구성원에게 성공과 행복을 가져다줄 수 있는 영향력이라는 의미를 가진다. ... 리더십 이론카리스마 리더십에서는 리더는 어떠한 독특하고 위대한 특징들을 타고났다고 부하들이 지각하는 것에 근거하여 정의되는 이론이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29

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  리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리

  대체로 변혁적 리더십에서 이러한 고무적 리더십의 특징이 카리스마적 리더십에 비해 잘 드러나는 편이다. ... 그러한 맥락에서 팔로워십은 리더를 잘 보좌하면서 리더가 성공할 수 있게 최대한 지원하는 리더십이라고 할 수 있다.2) 팔로워의 유형(1) 수동형: 리더의 지시 없이는 아무런 일도 하지 ... ) 카리스마: 변혁적 리더십에서는 카리스마를 통하여 구성원들에게 비전 및 사명감을 제시하고 자긍심을 고취시킨다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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  [경영학과] 2020년 2학기 조직행위론 기말시험 과제물(리더십의 성공사례와 실패사례)

  변혁적 리더십, 카리스마적 리더십, 비전적 리더십 등의 관점이 대표적이다. ... 리더십리더십 이론은 조직의 다양성 등으로 많이 출현되고 있다. 대표적인 이론으로는 비전, 변혁, 서번트, 임파워먼트, 카리스마 리더십 등이 제안되었다. ... 기술을 지니고 있어야 한다.이 레포트는 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명하였다.II.

  방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.10.22

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  나폴레옹 리더십 ppt

  이를 통해 빠르게 상황을 장악하고 전장에서 우위를 점할 수 있었습니다. 리더십 나폴레옹의 카리스마와 통솔력은 그의 가장 큰 강점이었습니다. ... 이는 청중들의 주의를 집중시키고 메시지를 더욱 인상 깊게 전달했습니다.리더십 스타일 1 카리스마와 통솔력 나폴레옹은 자신감 넘치는 태도와 명확한 비전으로 부하들을 이끌었으며, 전장에서 ... 보여준 용기와 결단력은 그의 카리스마를 더욱 돋보이게 하였다. 2 전략적이고 혁신적인 사고 전쟁 수행에 있어 혁신적인 전략을 구사한 나폴레옹은 상황 변화에 민첩하게 대응하며 승리를

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.17

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  코로나19 사태의 장기화로 인해 심각한 침체를 경험하고 있으며, 비대면 방식의 생활양식과 문화가

  변혁적 리더십 이론에 따르면 리더는 구성원들이 신뢰를 할 수 있도록 카리스마를 갖추어야 하며, 조직이 변화해야 한다는 필요성을 인식하고 성공적으로 변화를 할 수 있도록 비전을 제시할 ... 변혁적 리더십의 구성요소로는 일방적으로 네 가지가 있다. 이는 지적 자극과 카리스마, 개별화된 고려, 영감적 동기부여다. ... 먼저 지적 자극은 구성원들 각자의 열정과 자신감을 자극하고 격려해서 주어진 업무와 목표를 더욱 성공적으로 달성하도록 확신을 심어주는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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  경영학에서 설명하고 있는 ①리더십(Leadership)이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십

  변혁적 리더십을 구성하는 요소에는 일반적으로 네 가지가 있다. 이는 지적 자극과 카리스마, 개별화된 고려와 영감적인 동기부여이다. ... 갖충야 하며, 또한 조직 변화상의 필요성을 느끼고 변화가 성공적으로 일어날 수 있도록 비전을 제시하는 능력도 갖추여야 한다. ... 리더십은 상황에 따라서 거래적 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십 등으로 나누어질 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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