"임금격차 개선방안" 검색결과 1,441-1,460 / 4,351건

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  최근 우리 사회의 주요한 변화 중 하나를 택하여 그 근거(통계, 보도자료 등)을 제시하고 이를 토대로 사회복지가 수행해야 할 기능과 역할을 제시하시오.

  우리나라 역시 정부는 정부대로, 그리고 기업은 기업대로 4차 산업혁명에 대해 지대한 관심과 함께 대응방안을 모색하고 있다. ... 비정규직의 규모는 전체 임금근로자의 30%를 상회하는 수준에서 지속되는 가운데 시간제 근로자의 비중이 소폭 증가 추세에 있다. ... 한편, 4차 산업혁명 시대에 사회복지는 한국의 노동현실과 현실에 대한 당사자들의 인식을 이해하고, 4차 산업혁명 사회에서 삶이 공평하게 개선될 수 있는 기능을 해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.11

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  다양한 여성복지 관련 이슈 중(강의 주제 중 선택) 언론보도를 통해 대중에게 이슈가 되었던 내용 대한 본인의 의견을 서술하시오.(여성복지의 문제점 혹은 긍정정인 변화에 대하여)

  경제뉴스]한국남녀 임금격차 39%… 노동시장 성차별은 왜? ... 사회적 변화에도 불구하고 여성의 지위나 역할에 대한 인식개선은 잘 이루어지지 않고 있어서 인식개선을 위한 실질적인 정책이 필요하다. ... 사례로 든 여성복지 관련 기사에 대한 본인 생각1)노동시장에서 여성차별2) 여성 차별로 인한 문제3) 노동시장에서 여성차별 해소방안Ⅲ. 결론Ⅳ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.11

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  장애인고용 정책과 문제점

  인해 많은 능력을 갖춘 인력을 요구하는 사회적 여건은 장애인을 더욱 차가운 길거리로 내몰고 있다.위 내용을 토대로 아래 본론에서는 장애인고용의 의미와 장애인고용 정책과 문제점, 개선방안에 ... 신체내부장애인의경제활동상태가열악한것으로나타남- 학력별로는경제활동참가율이대졸이상, 고졸, 중졸이하순으로높게나타났으며, 중졸이하인자가고졸, 대졸이상자보다경제활동참가율과고용률이낮게나타남장애인 고용촉진제도의 개선방안 ... 1 3 1이 름 :김 석 현〔서론〕우리 사회가 경제성장만을 목표로 한 결과, 눈부신 발전을 이룩해 겉으로는 많은 성과를 얻었지만, 자본주의의 가장 큰 문제점이라고 할 수 있는 빈부격차가

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.22

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  빈곤가족의 형성과정과 그 특성 및 지원방안에 대해 논하시오.

  정착과 심한 임금격차 현상, 사회복지 서비스의 미흡 등이 지적되고 있다.사회적 요인을 정리해보면 다음과 같다.①법적 제도의 잘못된 구조②조세제도에서의 재분배 기능 미흡③불로소득이나 ... 빈곤가족의 지원방안1) 정책적 지원방안2) 대인 서비스 지원방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌빈곤가족의 형성과정과 그 특성 및 지원방안에 대해 논하시오.Ⅰ. ... , 폐질 등이 해당된다.2) 사회적 원인일반적으로 우리나라에서 빈곤가족을 형성하는 사회적 다양한 원인으로는 인한 빈곤의 세습화, 공공부조나 사회보장 등 소득보장 정책의 미흡, 최저임금제의미

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.02 | 수정일 2019.05.30

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  한국과 중국이 사드배치 문제 이후에 관계 개선을 위해 노력하고 있습니다. 하지만 중국의 경제속도와 물가 등을 고려하여 많은 수출기업들이 시장을 동남아(캄보디아, 미얀마, 라오스, 베트남 등)으로 옮기고 있습니다. 이 시점에서 우리 수출기업들이 시장다변화를 위해서 노력해야 할 점에 대해서 서술하세요.

  본론1) 동남아 4개국 시장현황2) 해외수출 다변화의 필요성과 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 물리적 거리, 역사적 배경, 상이한 기후조건 등으로 인해 성장격차가 상당히 크고, 소비성향과 투자환경 면에서 뚜렷한 차이가 나타나고 있다. ... 한국과 중국이 사드배치 문제 이후에 관계 개선을 위해 노력하고 있습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.18

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  [가족복지론] 기혼여성의 경제활동참여로 가장 많이 약화될 수 있는 가족의 기능을 제시하고, 이러한 현실을 고려할 때 앞으로의 바람직한 가족정책의 방향에 대해 자신의 견해를 중심으로 기술하시오.

  것을 가정으로 취업여성 가정의 가족정책이 어떤 방향성을 가지고 시행되어야하는지 알아보자.- 경제적 측면의 지원으로 소득을 보장할 수 있는 정책, 또는 여성고용률의 증가, 여성의 임금 ... 많고, 가구의 총소득이 높을수록 취업한 여성이 많은 것으로보아 여성이 취업함으로써 가구의 총소득에 큰 기여를 한다는 것을 알 수 있다.- 다음에서 위에서 분석한 근거로 대응방안을 정책적측면에서 ... 그러므로 국가에서도 이들 계층에 맞추어서 우선적으로 다른 소득계층보다 정책개선이 필요하다.

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.26

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  여성차별 사례와 분석

  남성육아휴직을 필수적으로 사용하도록 권장하고, 직장 내 성별임금격차를 해소하는 것이 필요하다.셋째, 성장·소득중심의 패러다임에서 벗어나 삶의 질·여가 중심으로 변화되어야한다. ... 문제점 해결방안(내가 정책을 만드는 사람이라면 어떻게 해결할 것인가?) ... 이를 위한 인식개선을 위한 캠페인과 교육을 의무적으로 할 수 있도록 전문 기관과 인프라를 구축해야한다.둘째, 일과 가정의 양립을 위한 구체적인 제도적 개선이 필요하다.남성들도 육아휴직을

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.06.10

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  전략적 간호관리

  추정)이나, 상급 종합병원 대비 병원급 근무 간호사 임금비율이 72.2% 수준에 불과하는 등 의료기관 종별 임금격차 존재한다. ... 시간외 근무 또는 행사참여 시 보상을 받지 못한 경우2) 낮은 보수 및 임금격차전체 간호사 평균 보수수준은 월 318만원으로 대도시 근로자(326만원)의 97.5% 수준(`16년건강보험공단 ... 이직을 줄이는 방안1) 간호사 근무환경 개선지역별·의료기관별 불균형한 인력배치 문제를 완화하기 위해 상대적으로 여건이 열악한 지방·중소병원 우선 지원 필요 또한 간호서비스에 대한 보상

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.25 | 수정일 2019.04.26

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  청년실업의 개념정의,청년의 정의실업의 정의,청년실업에 대한 해결방향,경제의 고용창출,청년창업의 활성화

  즉 기업이 희망하는 청년층 채용조건(실제임금)과 청년층이 희망하는 눈높이(최소요구임금: 유보임금) 사이에 상당한 격차가 존재하는 것이다. ... 이러한 노동시장의 미스매치는 실제임금과 유보임금 간의 격차로 고학력 청년층이 노동시장 진입을 유보하는 것이 원인이다. ... 뿐만 아니라 최근에 경제사정이 개선되지 않아 대다수의 기업들이 향후 경기에 대한 전망도 불투명함에 따라 수익성 개선을 위하여 성과주의를 강화하고 상시 구조조정과 유연화를 추구하면서

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.14

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  (사회복지조사론 공통)자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력있는 사회지표1)를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오. 또한 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 피력하시오.

  한국의 남녀 간 임금 격차 비평1) OECD회원국과 비교(외국과 비교)2) 원인과 진단3)문제적 현상4)한국사회에 미치는 영향3. 한국의 남녀 임금격차 개선방안(제안점)Ⅲ. ... 한국의 남녀 간 임금 격차(여성분야)1) 한국의 남녀 간 임금 격차 현안2)한국의 남녀 간 임금 격차 현황 분석2. ... 연령이 높아질수록 성별 간 임금격차가 확대되고 있으며 55세 이후 성별 간 임금격차는 다시 축소되고 있다.(2) 성· 학력별 임금격차대졸의 성별 간 임금격차가 가장 크고, 대학원졸

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2021.11.08

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  우리나라 최저임금제도의 문제점과 개선방안

  최저임금의 결정기준 및 방식 측면에서의 문제점제2절 최저임금제의 개선방안221. ... 최저임금과 임금불평등, 저임금계층제4장 우리나라 최저임금 개선방안17제1절 최저시급의 문제점1. ... 위원회는 그 후로도 매해 최저 임금 인상률 검토와 제도 운영 방안 개선이라는 두 가지 주요 업무를 수행해왔고.

  리포트 | 28페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.04.19 | 수정일 2022.03.07

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  지역사회A+ 브릿지플랜2020 레포트, 과제 입니다

  일, 가정양립 제도의 실천력과 지속가능성 제고를 위한 제도개선 모색- 육아휴직 후 복귀지원 강화- 육아기 단축근로 이용 활성화- 육아휴직제도의 중장기 개편 방안 논의 추진(1) 일, ... 인구보너스기가 끝나고 성장에 부담이 되는 인구오너스기로 이행시기추진목표세부 정책자체 평가제 3차브릿지플랜 2020OECD 국가 평균수준 출산율 회복 및 고령사회 성공적 적응* 일자리 : 임금피크제 ... 가족에 대한 지지 강화돌봄 지원체계 강화남성, 중소기업, 비정규직 등 실천 격차 해소결혼, 출산친화적 사회분위기 조성아동이 행복하고 안전한 여건 조성교육개혁 추진일, 가정양립 지원제도

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.17 | 수정일 2019.03.24

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  [사회문제론 A형] 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 분석하고, 이에 대한 해법을 제시한 후, 노동문제를 사회문제로서의 해결방안 - 2019 중간과제물

  한국사회에서 노동문제의 해결방안1) 비정규직 문제의 해결방안2) 최저임금제의 해결방안3) 경력단절여성 재취업 해결방안4) 산업재해에 대한 보험법제의 개선방안5) 감정노동문제의 제도적 ... 개선방안3. ... 개정을 통해 체불임금 전반에 이를 도입하는 등 적극적 제도적 개선이 필요하다.3) 경력단절여성 재취업 해결방안경력단절여성의 재취업 해결방안은 다음과 같다.

  방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.03.16

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  우리나라 소득분배의 현황과 해결방안

  해결방안1)임금격차 심화로 인한 소득격차에 대응한 정책 방향임금격차로 인한 소득격차에 대한 해결 방안은 단연 임금격차의 해소에 있다. ... 그러나 그 수치의 개선이 큰 발전이 없이 미미하다. ... 급속한 쇠퇴 그리고 고령화 현상 등을 들 수 있겠다.1) 임금 격차(그림 1-1)대졸 남성의 임금격차 추이(그림 1-2)대졸 여성의 임금격차 추이 (그림1-1),(그림1-2)를 통해

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.27

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  우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

  이러한 문제들에 대한 고용보험적용 개선방안은 다각도로 논의되어왔다. ... 중소기업간 임금과 근로조건의 격차가 매우 심한 노동시장 이중구조(정이환, 2013)가 뿌리 깊어 경제적 차원과 달리 사회적 차원은 ‘약소국’ 또는 ‘약중국’ 정도의 지위에 머물러 ... 이들의 고용보험가입을 독려하는 방안도 병행되어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.17

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  우리사회에 꼭 필요한 사회복지 법 제정

  OECD국가 중 남녀 임금 격차를 비교하면 평균적으로 여성은 남성의 연봉의 63% 수준을 받는 것으로 알려져 있다. ... 우리나라에서는 1984년 12월 18일 국회에서 비준하였고 몇 개의 조항에 대해서는 유보를 선언하였으나, 이러한 유보 또한 시간이 지나면서 철회하는 방안으로 협약을 지켜가고 있다.2 ... "적극적 고용개선조치"란 현존하는 남녀 간의 고용차별을 없애거나 고용평등을 촉진하기 위하여 잠정적으로 특정 성을 우대하는 조치를 말한다.3.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.20

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  소득분배악화 통계 신문 사설분석 문재인 정권 소득주도성장론 경제성장 사회 이슈 시사 경제현안 김동연부총리 대통령

  현재 정부는 소득불평등을 개선하기 위해 소득주도성장을 주요한 경제성장 주제로 삼고 정책을 진행하고 있으나 오히려 이에 반하는 경제결과가 나왔다고 판단한다. ... 계층 간 소득 격차가 급격히 벌어지면서 소득 분배 상황이 역대 최악으로 악화된 것이다.이에 문재인 대통령을 29일 오후 청와대 여민 1관 소회의실에서 김동연 부총리 겸 기획재정부 장관 ... 따라서 이 문제들을 해결할 방안으로 소득뿐 아니라 자산까지 파악하여 맞춤형 복지제도 정책으로 분배 악화를 막아야 한다고 말한다.특히 빈곤 노인가구의 대책을 시급하게 촉구하고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.30 | 수정일 2023.01.24

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  중소기업이란,중소기업 현황,중소기업 성장 둔화,중소기업 지원정책

  인력확보 문제 중소기업의 임금 비율은 장기적인 추세에서 지속적으로 하락 . 이로 인해 우수인재 중소기업 기피현상 . ... 지난 10 년 중소기업의 설비투자가 대기업보다 활발했음에도 불구하고 , 대 / 중소기업간 생산성 격차는 계속해서 확대됨 . ... 앞으로 우리나라 제조업 부문에서 대 / 중소기업 간 생산성 격차가 축소되지 못한다면 , 중소기업이 경쟁력 위기에 직면하게 될 것이다 .Ⅱ -2.

  리포트 | 44페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.03.28

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  한국철도공사임금제도 혁신사례

  있어야 한다 .설문 B: 직종간 업무에 따른 임금의 편차에 대한 의견 운수 운전 차량 정비창 시설 전기 기타 임금격차 는 존치해야 한다 둘째 , 직종 간 ( 사무 , 영업 , 승무 ... 15.9% 23.6% 15.2% 전혀 동의하지 않는다 2.2% 3.1% 4.6% 12.2% 2.8% 5.4% 4.9% 설문 A: 근무형태 ( 일근 , 교대 , 교번 ) 에 따른 임금격차는 ... 기본연봉을 차등화 하는 실질적인 연봉제를 조기에 마련하는 등 임금체계를 능력과 성과중심으로 대폭 개선하여 내부경쟁을 촉진하고 합리적인 차별을 통한 성과주의 조직문화를 정착시킴으로써

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.25

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  우리나라 노인인구의 급격한 증가에 따른 최근의 사회문제와 이에 대한 해결방안을 논하시오

  따라서 우리나라도 선진국의 경우처럼 현행 정년 제도를 개선하여 퇴임 기간을 연장 하는 방법을 모색하여야 합니다. 또한 임금은 능력급여로 전환하는 것이 필요합니다. ... 노인 문제에 대한 해결방안1) 정년제도의 개선선진국의 경우를 보면 정년 퇴임 기간이 65세 (최소60세)인데 비해, 우리나라의 경우는 정년이 55~60세인 경우가 많음으로 장년층이 ... 복지비의 증가로 부양에 대한 금전적 부담이 증가(지역적 측면)● 청장년층의 이촌향도 현상으로 농촌의 고령화 현상 이상화됨● 노동력 부족으로 농촌의 경기가 침체되어 도시와 농촌의 경제적 격차가

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.20

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