"비판 및 성과" 검색결과 121-140 / 29,117건

• 

  임마누엘 칸트의 삶과 철학적 사상에 대해서 논하라

  오늘날 우리는 그 어느 때보다도 인격에 대한 배려와 존중이 필요하며 특히 합리적 지식 및 규범을 추구하는 능력, 태도를 지닌 도덕적 인간을 길러내는 철학적 성찰이 요구된다. ... 칸트는 교수가 된 이후 「순수이성비판」, 「실천이성비판」, 「판단력비판」을 연달아 발표하며 비판철학의 정수를 선보였고 대학 총장에까지 선출되었다. ... 따라서 실천이성과 선의지의 관련성은 경건주의와 계몽주의로부터 영향을 받은 칸트 사상 내에서 종합적 성격을 보여준다고 말할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

  다운로드 장바구니
• 

  피로사회 감상문

  -성과사회와 사회발전-『피로사회』는 성과사회가 사회 구성원들을 우울증과 사회 낙오자로 만들어내고 있다는 사회 비판적이 책이다. ... 실제로 2013년 보건복지부에서 ‘자살률 실태조사’를 발표했는데, ‘우울증 및 정신과적 증상’으로 인한 자살률이 37.9%로 가장 높았다. ... 우리나라뿐만 아니라, 세계의 대부분의 나라들이 항상 경쟁을 하고, 그 산유물인 성과를 내세우고 있다. 하물며 우리가 쉽게 접하는 스포츠에서도 경쟁과 성과는 필수요소이다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.07

  다운로드 장바구니
• 

  2019년도 1학기 성과일상 퀴즈 족보

  및 을 쓴 이 작가는 작품에 담긴 내용이 음란하다는 이유 때문에 유죄판결을 받고 추방당하였다. 포르노 문학의 선구자 격인 이 사람은?답 : 오비디우스4. ... 2019-1학기 성과일상 퀴즈1. 프랑스 사회학자 고프만에 따르면 본래 섹시하거나 애로틱한 몸이 따로 있는 것이 아니기 때문에 성적인 것과 성적이지 않는 것의 구별은 쉽지 않다. ... 프랑스 계몽주의자들은 포르노를 통해서 절대왕정의 무절제를 비판하였다. 특히 오스트리아 공주로 프랑스의 왕비가 된 이 인물이 팜플랫의 소재가 되었다. 여기서 말하는 이 인물은?

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.09

  다운로드 장바구니
• 

  [정부관료제론] 우리나라 정부관료제의 가장 큰 문제점과 개선방안

  성과급제 역시 ‘나눠먹기식’ 운영이 이루어지고 있다는 비판이 항상 뒤따른다. ... 평가 및 승진 관행이다. ... 지난해 중앙부처 5급 이상 공무원 67명을 대상으로 설문 조사한 결과를 바탕으로 하여, 이를 크게 연공서열식 평가 및 승진, 순환보직 관행, 공무원의 교육훈련 및 자기계발 기회 부족으로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.13 | 수정일 2021.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  (사회복지)사회복지행정론_리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

  다시 말하면, 리더가 무엇을 어떻게 행동하는가에 초점을 두고 개인의 성과 혹은 집단의 성과에 영향을 미치는 리더의 행동을 어떻게 측정할 수 있는가를 연구하는데 관심을 두는 이론이다. ... 기관활동의 목표 달성 및 결과 중시? 목표 달성을 위한 우선순위 제시? 클라이언트·지역사회의 욕구변화에 대처하기 위한 기관활동 제시? ... 또한 최근 복지정책의 기조가 소비자(수혜자) 중심으로 지속적으로 전환되며 기초생활보장 수급권자의 권익옹호와 재활 및 자활사업에 역점을 두어야 할 과제도 제시되고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.24

  다운로드 장바구니
• 

  취업준비생 자기소개서 작성방법

  성과:가장 최근의 직위부터 시작하여 전문적인 경험을 기술하십시오.지원하는 역할의 요구 사항과 일치하는 성과 및 책임에 중점을 둡니다.성공적으로 완료한 프로젝트 또는 이니셔티브의 구체적인 ... 도전과 문제 해결 능력:이전 역할에서 겪었던 특정 도전이나 어려운 상황을 공유하십시오.도전을 극복하기 위해 취한 행동과 사용한 전략을 설명하십시오.문제 해결 능력, 비판적 사고 능력 ... 및 탄력성을 강조하십시오.당신의 노력을 통해 얻은 긍정적인 결과나 결과를 강조하십시오.팀워크 및 협업:팀이나 조직의 발전에 적극적으로 기여한 경험을 기술하십시오.협업, 팀워크 및

  자기소개서 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.06.12

  다운로드 장바구니
• 

  블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

  그러나 리더십 그리드 모델은 이해하고 적용하기 쉬워 모든 수준의 리더가 접근할 수 있다는 장점이 있다.2차원적 접근법에 대한 비판리더십 그리드 모델에 대한 주요 비판 중 하나는 리더십의 ... 리더십블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.서론리더십 이론은 수십 년 동안 연구되어 온 경영 및 조직 행동의 중요한 측면이다. ... 리더십 이론은 효과적인 리더를 만드는 자질, 행동 및 스타일을 식별하고 리더십 기술과 전략을 개발하기 위한 분석 틀을 제공하는 것을 목표로 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

  다운로드 장바구니
• 

  [인력개발과활용] A받음 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고, 역량이 왜 중요한지를 서술하시오.

  개인의 능력이 아무리 뛰어날지라도 기업의 성과에 공헌하지 못한다면 그것은 역량이라고 할 수 없다. ... 비판적 평가는 문제의 근본 원인을 찾아내거나 정확한 데이터 이해를 위해 통계 지식을 활용하는걸 가리킨다. ... 서론현대 기업들은 급격한 기술 발전으로 발생한 변화에 대응해야하며, 세계화 및 시장 개방으로 인한 글로벌 기업들과의 경쟁에 대처해야하는 상황에 놓여있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.15 | 수정일 2022.12.19

  다운로드 장바구니
• 

  조직행동론_국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

  이러한 보상 체계는 금전적 보상, 승진 기회, 교육 및 개발 기회 등 다양한 형태로 제공된다. ... 또한, 동기부여 방안의 효과성에 대해 비판적으로 접근해야 한다. 모든 직원에게 동일하게 효과적인 전략은 없으며, 잘 의도된 프로그램도 부정적인 결과를 초래할 수 있다. ... 네이버가 제공하는 교육 기회, 경력 개발, 공정한 평가 및 보상 시스템은 모두 직원들이 자신의 업무에 더욱 몰입하고, 회사에 대한 충성도를 높이며, 개인적으로도 성장할 수 있는 기회를

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10

  다운로드 장바구니
• 

  심리학 이론별 문제 만들기

  ① 추후 면접 계획 세우기② 내담자의 성과 평가 및 강화③ 재발 가능성에 대한 평가와 대한 세우기④ 이별감정 다루기⑤ 실험적 실천 격려정답: ⑤ 실험적 실천이 격려되어야 하는 것은 ... 자신의 인간적 품위와 가치를 존중하며 내담자가 현재까지 선택한 방법, 감정, 상황에 대해 받아들이고 승인해 주는 것따라가기: 내담자가 말한 내용 중 핵심어를 반복하며 어떠한 판단이나 비판을

  시험자료 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.05

  다운로드 장바구니
• 

  [간호관리학] 리더십 분석 보고서

  저하창의적인 문제해결책을 찾으려는 방법인 브레인스토밍을 실시할 경우 적합통제강한 통제통제 최소화동기부여방법강압적칭찬, 포상, 자존감 증진지휘 방법명령제안, 지도의사소통방법상의하달상의하달 및 ... 을 키워나가고 적극적인 참여를 통해 주어진 역할에 최선을 다하는 과정* 모범형* 소외형: 독립적, 비판적 사고 O but 적극적 역할 수행 X* 순응형: 독립적, 비판적 사고 X ... 따른 보상: 높은 성과달성에 대한 보상을 약속* 예외에 의한 관리: 규칙과 표준을 이행하는지 관찰, 이행되지 않을 경우에만 개입(2) 거래적 리더십의 효과* 조직구성원의 만족과 성과수준을

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

  다운로드 장바구니
• 

  리더십 ) 감성 리더십에 대해서 서술 하세요.

  이는 창조적인 문제 해결 및 혁신에 기여하며, 조직 성과를 향상시킬 수 있다. ... 이는 자신의 감정과 건설적인 활동 및 성과를 연결할 수 있는 능력과 연관되어 있다. ... 또한, 집단 내의 감성적 분위기는 직무만족 및 집단 성과에 영향을 미치며, 리더와 구성원 사이의 상호작용에서 중요한 역할을 한다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.05

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 실습_리더십 사례 보고서, 간호관리실습 다양한 리더십 유형 조사하고 반영하기 과제입니다. 리더십 조사 잘 되어있습니다.

  간호 관리자의 리더십 유형 분석1) 리더십 개념2) 임상현장 사례 제시3) 간호관리자 리더십 유형 및 장단점 분석4) 사례에 대한 간호관리자의 리더십과 자신의 의견 비교 평가3. ... 비판적인 사고가 미흡하여 리더의 판단에 의존하고 리더의 권위에 순응하며 열심히 참여하는 유형실무형- 리더를 비판하지 않고 리더가 시키는 일은 수행하지만 그 이상의 모험은 하지 않는 ... 함소외형- 독립적이고 비판적인 사고를 하지만 적극적으로 역할을 수행하지 않는 유형- 리더를 비판하면서도 문제나 상황의 개선노력을 하지 않으며 불만스러운 침묵으로 일관순응형- 독립적이고

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  경영학 원리 경영학의 역사 ppt

  과업관리를 위한 시간 및 동작연구 3. 성과급 임금제도 / 차별적 성과급제도 4. ... 일반화 시도 비판 : 관리원칙이 중복되고 이론적 기반이 미흡하며 경영자의 규범 위주의 강조02 계량적 접근 ( 경영과학 ) 과학적 관리론 출현 이후 경영문제의 해결을 위해 수학적 / ... 기능적 직장제도 / 작업지도카드제도 작업동작기호와 Gantt chart02 과학적 관리론 과학적 관리론 출현 이후 평가 : 최초의 경영학 연구 , 세계적인 과학적 관리운동으로 전개 비판

  리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.14

  다운로드 장바구니
• 

  2023 1학기 ncs직업기초 6주차 과제물

  분석: 비판적 사고와 분석 기술을 사용하여 정보를 분석하고 패턴, 추세 및 잠재적 솔루션을 식별합니다.잠재적 솔루션 개발: 단기 및 장기 옵션을 모두 고려하여 문제에 대한 다양한 ... SWOT는 강점, 약점, 기회 및 위협을 의미합니다. SWOT 분석의 목표는 회사가 성과를 개선하고 위험을 줄일 수 있는 영역을 식별하는 것입니다. ... 7.SWOT 분석방법에 대하여 설명하여라.SWOT 분석은 회사의 성과에 영향을 미치는 내부 및 외부 요인을 평가하는 데 사용되는 전략적 프레임워크입니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.25

  다운로드 장바구니
• 

  [2020~2022 최신 개정판] A+성과 일상 퀴츠

  및 을 쓴 이 작가는 작품에 담긴 내용이 음란하다는 이유 때문에 유죄판결을 받고 추방당하였다. 포르노 문학의 선구자 격인 이 사람은?오비디우스4. ... 프랑스 계몽주의자들은 포르노를 통해서 절대왕정의 무절제를 비판하였다. 특히 오스트리아 공주로 프랑스의 왕비가 된 이 인물이 팜플랫의 소재가 되었다. 여기서 말하는 이 인물은? ... 시선ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ2021-1학기 성과일상 퀴즈1.

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.29

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원관리] 인적자원의 활용방안에 대하여 설명하시오.

  비판적 분석 및 향후 과제III. 결론IV. 참고문헌I. ... 비판적 분석 및 향후 과제인적자원의 효과적인 활용은 기업의 경쟁력과 직결되는 중요한 요소이다. ... 이는 조직 내 인재의 역량을 지속적으로 강화하기 위한 교육 및 훈련 프로그램을 포함한다. 셋째, 동기 부여이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.15

  다운로드 장바구니
• 

  공정성이론, 목표설정이론/ 동기과정이론에 대해 조리있게 ppt 구성해놓았습니다!/ 발표자료 칭찬 많이받음

  산업 및 조직 심리학 ( 유태용 역 ) 에서 재인용 . ... 비판점 시사점 〮 학교 경영자는 교사들에게 공정한 대우하도록 노력해야 함 . 〮 불공정한 문제를 개인 뿐만 아니라 조직 안팎의 다른 교사와의 관계까지도 고려해야 함 . ... 불공정한 이론 불공정한 이론 성과 투입 성과 투입 성과 투입 성과 투입 성과 투입 타인 직무에 만족 을 느낌 직무에 불만 을 느낌 직무에 불만 을 느낌Adams 의 공정성이론 불공정

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2023.01.02

  다운로드 장바구니
• 

  A+/간호관리학/리더십 이론/요약정리/간호학과

  .- 리더십이란 타고난 것이지 개발될 수 없는 것으로 간주하여 비판의 여지가 많다.2. ... 가지 유형의 행동이 각각 독립적으로 존재하므로, 리더는 이 두 가지 요소들을 동시에 보여줄 수 있다고 생각하며, 4가지 유형의 리더십이 나타난다.배려(관계 중심적 행동)리더-구성원 및 ... 통해 만족감을 얻는 리더)(3) 상황과 리더와의 관계관계 지향적 리더중간 정도의 호의성을 보이는 상황에서 좋은 성과과업 지향적 리더호의성이 높거나 비호의적인 상황에서 좋은 성과2)

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28

  다운로드 장바구니
• 

  성격 5요인 이론을 정리하고, 도파민 활용을 장려하는 사회문화(게임, 도박 등)가 미칠 영향에 대해 기술하시오.

  이러한 문화는 사회적 상호작용, 창의성 및 성과를 증진하는 데 중요한 역할을 할 수 있다. ... 이러한 문화는 사회적 상호작용, 창의성 및 성과를 증진하는 데 중요한 역할을 할 수 있다. ... 하지만, 이론에 대한 비판도 존재하며, 성격을 단순히 5가지 요인으로 분류하는 것이 불충분하다는 주장도 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.05

  다운로드 장바구니