"리더스킬" 검색결과 1,241-1,260 / 2,353건

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  LG전자의 조직구조 분석

  육성 각 부문, 각 부성의 고유스킬 육성스타일사업부중심형 → Top관리감독 이과대저마다의 세계 일류화 → 사업 Domain의 명확화와 인재의 육성이 용이OrganizationLG전자 ... 위상정립구조기능별 Mission 강화 의사결정단계를 축소하고 사업부장에게 권한을 이양부문, 부서별 Mission의 명확화 SBU장의 관리감독한계를 적정화시스템자율적 경영자의 육성리더의

  리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.28

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  카네기의 인간관계론

  이해의 중요성이라고 요약해볼 수 있을 것 같습니다.배려와 이해, 사실 누구나 이것의 중요성을 쉽게 말하지만 직접 실천하기는 쉽지 않은 부분이 적지 않은데, 이 책을 읽으면서 적절한 스킬과 ... 우선 ‘카네기 인간관계론’이란 책은 크게 인간 관계의 3가지 기본 원칙, 인간관계를 잘 맺는 6가지 방법, 상대를 설득하는 12가지 방법, 리더가 되는 9가지방법으로 구성이 되어 있으며 ... 테크닉을 알게 되었습니다.또한 이 책은 인간관계의 기본 원칙과 방법론과 타인을 효과적으로 설득하는 방법과 리더가 되는 방법을 가르쳐주었으며, 상대방을 칭찬하며 상대방의 이야기를 잘

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.10

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  자기계발발표문

  기본입니다.남들과 차별화를 두기위해서는 두세가지 언어 의 마스터를 필요로 합니다.여러분이 어느 계열로 가시는지는 모르겠지만 제2외국어또한 필수라고 생각합니다.신문읽기-시사의 폭넓어지고 대화스킬의 ... 누구나가 다 리더일수는 없습니다 A조직에서는 리더일지몰라도 B조직에서는 조직원으로 리더의 말에 따라야하는 여러 가지 상황을 배우게 되는 것입니다.독서- 다양한 경험의 중요성책을 읽으라는 ... 리더라는게 거창한 것이 아닙니다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26

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  [자기소개서] 2015년 GS건설 인턴 자기소개서, GS건설 인턴 자소서

  그 뒤로 자신감을 얻게 되어, 발표를 자주 도맡아 하게 되었고, '커뮤니케이션 스킬업'이라는 프로그램에도 참가를 해서 'Best Communicator'로 선정되었습니다. ... 또 리더의 기회가 온다면, 그 때도 기꺼이 리더를 할 것이고, 아직은 부족하지만 리더로서의 역량을 더 키우겠습니다.3. ... 동아리/학회/리더경험‘전략적 리더십’지난 학기 저는 Gsmart공모전 참여를 위해 리더를 맡았습니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.09 | 수정일 2016.07.04

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  [리더십] ★스티브잡스 리더십(스티브잡스의 리더십이 조직에 미친영향, 조직관리능력, 의견 및 결론)★

  논리적인 컨텐츠와 적절한 제스쳐 그리고 강렬한 눈빛 등 세가지로 압축할 수 있는 커뮤니케이션 스킬은 잡스의 리더십을 완성하는 강력한 무기이다.스티브 잡스는 또한 대중이 원하는 것이 ... 따라서 이러한 역할을 하는데 있어서 리더가 행하는 리더십은 조직을 목표설정방향까지 이끌어 나가는 형태로 조직에 많은 영향력을 미친다고 할 수 있다.때로는 이러한 리더가 옳지 못한 리더십의 ... 연구하였으며 그에 따른 결과를 도출하였다.리더는 첫째로 집단과업을 수행하고, 둘째로 집단을 유지하는 2가지의 큰 역할을 통해 조직을 이끌어 나간다고 할 수 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.05

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  휴넷과 그 경쟁사 분석

  (주)H&K컨설팅※리더십분야 교육과정※관리자능력향상과정‘마음도둑’리더십과정(혁신 리더 양성과정)임파워링(Empowering) 리더십 과정리더핵심역량강화과정코칭스킬과정여성 리더십과정PPLP ... 전략 수립EROI (Executive Return On Infruence) - 경영진, 임원의 리더십/영향력 강화Leadership for Reasults - 전 임직원의 리더십 스킬 ... 그럼으로 해서 휴넷은 ‘리더피아’사업군을 출범시키게 되었고 리더십 세분 사업에 힘을 쏟고 있다.)2.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.29

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  [우수평가자료]CEO의 저녁식사 독후감상문, 저자가 말하는 핵심내용분석과 느낀 점을 중심으로.

  평생 잊지 못할 저녁 식탁을 소개한다.우리가 기본적으로 갖추어야 할 자세와 인생지침, 조직생활 혹은 사업에서 성공하기 위해 알아야 할 스킬과 마인드, 역량, 자녀나 후배들에게 들려주고 ... 싶은 성공철학과 인생 태도를 차례대로 이야기한다.마지막에는 세계적인 리더 13인의 평생 잊지 못할 저녁 식탁 이야기를 들려준다. ... 싶어하는 삶의 지혜들을 재미있는 사례와 함께 정리하였다.성공한 리더들은 어렸을 때부터 저녁 식탁에서 배운 기업가 정신과 성공 원칙들을 삶과 성공의 지표로 삼고 살아간다.저자는 이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.04

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  [자기소개서] 인천국제공항공사 인턴 자소서, 인천국제공항공사 인턴 자기소개서

  그 뒤 자신감을 얻게 되어, 발표를 자주하였고, '커뮤니케이션 스킬업' 프로그램에도 참가하여 당당히 1등을 해서 Best Communicator 선정되었고, 한라공조 인턴 발표에서도 ... 그리고 10년 후에는 그러한 일머리를 바탕으로 공항전체 설비의 안전을 책임질 수 있는 신뢰감 있는 리더가 되어 우리나라의 첫인상을 책임지겠습니다.본인의 장점에 대해 기술하고 그 장점을 ... 관리하고 운영하는 것이 충분히 중요하고 자부심있는 일이라서 지원하였습니다.인천국제공항공사에 입사를 하게 된다면 입사 직후에는 '빠른 팔로워', 입사 후 10년 뒤에는 '신뢰감 있는 리더'가

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.25 | 수정일 2016.07.04

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  제 1강 성공취업을 위한 창조력 1

  “나는 혼자서 모든 것을 할 수 없다는 것을 깨달았을 때, 월 마트는 탄생했습니다 ” - 월 마트의 샘 월튼 회장진정한 리더에게는 사람들이 창조적인 환경,분위기에서 일에 전념하도록 ... ->자 그러면 무엇이 개인의 경우 창조력을 발휘하게 하는 요소인가1.해당분야 전문성2.창의적 스킬3.질문력4.내적 동기* 개인 창조력을 구성하는 3가지 요소 : 전문능력,창의적스킬, ... 4.외적동기1.전문능력 2.창의적스킬 3.내적동기 4.외적동기학습내용 요약 및 정리창조력 : 생존의 스킬을 실천한 사람들‘창조력’은 새롭고 유용한 것을 발상하고 이를 실천하는 역량을

  시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.20

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  서비스 교육 & 사례 관련 보고서

  8시간웃음 관련 교육기존직원연 4시간CS 교육기존직원연 8시간먼저 기존사원의 경우리더쉽 경우 기존사원 리더가 되기 위해 갖추어야 할 추진력 포용력 등을 교육하며자기개발의 경우 더 ... / 신입사원 으로 나누어 교육해야 하며 교육과 관련한 교과목, 지급, 시간도 달라야 한다.교과목지급시간리더쉽 강화 교육CEO/간부연 6시간자기 개발 교육기존직원연 4시간비즈니스 스킬간부급연

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.16

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  삼성화재 경력개발제도

  리더십 ) Samsung Insurance Value SIL ( 전략 리더 양성 ) Samsung Insurance Leader SIE ( 금융 . ... 사내방송인 ‘ 미디어포털 ’ 을 통해 교육방송 실시 - 매일 업무 시작전 10~15 분씩 교육방송 실시 후 3 개월마다 평가 - 강사나 고성과자를 초청하여 새로운 상품이나 세일즈 스킬등을 ... 위원회경력개발 계획서미나 , 지식포털 , e- 러닝 , 교육방송 , 연수원 등 ① 오프라인 세미나와 특강을 실시하고 바쁜 직원을 위해 온라인으로 다시보기도 지원 ② 직원간의 원하는 지식 , 스킬

  리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.01.23

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  리더십,리더,링컨,사회리더,인적자원

  상황적 리더십의 전제 상이한 상황은 상이한 리더십을 요구 상황적 리더십은 -Directive Behavior -Supportive Behavior 두 가지 차원으로 구성 부하들의 스킬과 ... 로 장애물제거 리더의 행태 지시적 지원적 참여적 업적지향적 목표달성 부하의 특성 과업특성LMX Theory 에이브라함 링컨의 “ 리더십 ” 링컨의 설득자적 측면 “ 우리 제도의 이념은 ... 동기가 시간의 흐름에 따라 변화하기 때문에 이에 맞춰 리더가 지시하고 지원하는 정도를 변화시켜야 한다지원 Path-Goal Theory 에이브라함 링컨의 “ 리더십 ” 목표설정 명확한경

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.03

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  세브란스병원 합격 자기소개서

  세브란스병원 자기소개* 성장과정/자기신조항상 주어진 업무는 책임감을 가지고 끝까지 임해야 한다는 점을 강조하신 부모님 덕분에 저는 초등학교 때 전교회장, 중·고등학교 때는 실장을 도맡아 리더로서 ... 전문인으로서 생명을 존중할 줄 알고, 전문지식을 바탕으로 환자와 가족을 위한 The First& The Best를 실천하는 간호사가 되도록 노력할 것입니다.* 업무수행기본 능력/스킬저는

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.08.23

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  언어와 직업(언어를 도구로 사용하는 직업)

  비언어적 요소 옷차림 헤어 악세사리 발음 연습 말 느리게하기 정적 사용하기 제스쳐 동 선 아이컨텍트 목소리 톤 참고문헌 : [ 스피치에 강한 리더가 성공한다 ] / 2002, 삼진기획 ... 말하기의 중요성 강조 스피치 강사 등장 대인관계에서의 대화기법 중요도 상승3) 스피치 강사 스피치 강사가 하는 일 면접 스피치 이미지 메이킹 인간관계 및 대화기법 강의 프레젠테이션 스킬

  리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.08

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  인적자원관리,CJ E&M의 인사관리제도,기업소개 및 기업문화,인사제도,채용제도,복지후생,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

  팀원이 따르고 동료가 신뢰하며 상사가 믿어주는 “존중받는 리더”의 모습이다.인사철학1) 최고를 추구합니다: 각 사업 및 직능분야에서 최고의 결과를 창출해야 하고 이를 위하여 회사는 ... 이런 관점에서 신입사원들의 효율적인 커뮤니케이션 스킬뿐만 아니라 창의적인 혁신능력을 중요시 여기고 있기 때문에 이와 관련된 경험을 자기소개서 및 면접에서 적극 활용하시는 것이 좋습니다

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.24

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  휴비스 생산관리 서류합격 자기소개서

  이러한 성공적인 프로젝트를 통해 다각적 사고능력 및 생산관리 업무 시 유관부서와의 소통에 가장 필요한 커뮤니케이션 스킬을 키웠습니다. ... 항상 팀원이 취하는 행동들을 피드백하여 문제 해결에 앞장서는 팀의 리더 이자 조력자 임무를 수행하였습니다. ... 단체활동을 통해 리더로서 자질을 발휘하였던 경험이나, 팀워크를 발휘하였던 경험을 기술하세요800자 / 필수 항목[난관을 극복하고 색다른 목표를 달성하다]차별화된 목표를 지향하며 살아왔고

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.30 | 수정일 2021.01.05

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  조직구성원간 신뢰, 조직에 대한 자부심 등을 강조하는 GWP(Great Work Place 좋은 일터 만들기)에 대한 의미와 실제 운영 사례에 대해 정리

  다른 모든 사원들에 대해서도 지속적으로 반복 교육을 실시해 필요한 스킬을 확실히 유지하도록 한다. ... 존중의 수준은 경영진이나 리더의 리더십 행위가 상대방의 입장에서 생각하고 행동하며 배려하는지에 따라 그 수준이 달라진다. ... 관리자들은 매년 관리자 지침사항에 대한 시험을 보는데 이를 통해 관리자나 리더의 의무가 무엇을 의미하는 가를 잊지 않도록 한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.07

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  조직구성원의 행동변화전략(사우스웨스트항공의 사례를 중심으로)

  장기적인 목적과 계획이 전략이라면, 스킬은 그 전략을 어떻게 실행할 것인가를 말한다. 따라서 전략이 바뀌면 스킬도 바뀌는 것이 보통이다. ... 스타일은 조직 전반의 측면뿐만 아니라 구성원 개개인의 측면, 특히 리더의 스타일도 기업을 이해하는데 중요한 요인이다. ... 전략은 공유가치와 함께 조직의 운영 및 구성원들의 행위에 방향을 제시함으로써 나머지 요소들에도 커다란 영향을 미치게 된다.넷째, 스킬(Skill)이다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.08

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  [간호관리학] 인력개발 프로그램

  교육참가자들은 개념이나 스킬을 어느정도 학습하였는가?? 개념이나 스킬을 현장의 업무에 적용하는 방법을 얼마나 배웠는가?? 학습현장에서의 평정과 필기시험? ... 배운 개념이나 스킬을 현업에 실제로 얼마나 활용하고 있는가?? 인사고과 방법? ... 능력개발을 위해 가장 많 이 이용되는 방법- 타인이 생각하고 느끼는 것을 정확하게 감지하는 능력과 이 능력에 입각하여 적절하고 유연한 태도와 행동을 취할 수 있는 능력을 갖게 됨- 리더가

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.16

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  포스코의 조직문화

  평Learning 즉, 무선 LAN을 갖춘 노트북을 활용한 최첨단 Digital형 집합교육방법으로 Web 환경에서 학습하는 교육과정이다.② 프로그램 개발 기본방향리더십 관련 이론 및 스킬들에 ... 세부 교육과정은 팀리더, 공장장, 주임, 반장으로 각각 구분되어 운영되었다.구분팀리더/공장장 스쿨주임/반장 스쿨대상 계층팀리더공장장주임반장전체 인원310명220명1080명1840명월례 ... 팀리더/공장장과 주임/반장은 각각 중간관리자와 현장감독자로서 이들은 경영진과 구성원들을 연결하는 사내 의사소통의 중추적인 계층이고, 회사의 전략을 구체적으로 실행하는 리더들이다.

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.01

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