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"직무 수행 실태" 검색결과 101-120 / 4,832건

  • 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등과 그 갈등에 대한 관리 및 해결방법에 대해 기술하시오
    이에 따라 유급 직원은 자원봉사자 직무수행에 불만족하고 필요한 권한을 위임하기를 꺼린다. ... 다른 조직처럼 직무수행 과정에 있어 상호작용이 증가하면 자원봉사자도 동료관계에서 갈등이 나타난다. ... 본론 자원봉사활동의 갈등 실태분석1) 동료 자원봉사자와 갈등자원봉사자는 동료관계를 소중하게 여기고 좋은 동료관계를 자원봉사활동에서 얻을 수 있는 중요한 보상으로 받아들이기도 하지만
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
  • 사회복지사의 법적 지위와 권한에 대해 설명하고, 종사원들의 생존권 차원에서 노동조합의 필요성에 대해 사례를 들어 제시하시오.
    수행한다.① 직무수행권: 사회복지전담공무원으로서 자신의 직무를 집행할 정당한 권리이며 방해하는 경우 형법상의 공무집행방해죄에 해당이 된다.② 직위보유권: 직무보유권은 자신에 적합한 ... 보수는 직무수행의 대가로서만이 아니라 생활보장적인 성격과 공무수행의 공정성 확보라는 차원에서 고려되어야 한다. ... 직무수행능력 부족, 근무성적 불량, 근무태도 불성실한 경우 직위를 부여하지 않을 수 있다.(3) 재산상의 권리사회복지사는 자신이 제공한 직무수행의 대가로 보수를 청구할 권리를 갖고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.28
  • 자신이 거주하는(시ㆍ군ㆍ구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개
    이 경우 예산의 범위 안에서 경비를 지원할 수도 있다.7) 신분 보장사회복지사 등은 직무수행하는 과정에서 사회복지법인이나 시설의 운영과 관련해서 불법행위나 부당행위 기타 비리를 ... 다만, 구체적으로 어떤 사업을 어느 정도로 수행할 것인지에 대해서는 구청장의 재량에 맡겨져 있다. ... 구청장은 사업을 추진하기 위해 필요할 때는 전문 기관에 이를 위탁할 수 있고, 예산 범위 안에서 경비를 지원할 수 있다.6) 실태조사구청장은 사회복지사 등의 보수 수준이나 지급 실태
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.27
  • 병원코디네이터 직무분석 보고서 / 직무분석 설문지 포함 (산업심리학 학점 A+)
    직무수행함에 있어서 가장 자주 수행하는 직무요소들이라는 것을 알 수 있다.그에 반대로 ‘팀워크 향상 프로그램 기획 능력’, ‘협력병원 진료예약 기술’, ‘의료 서비스 마케팅에 ... 인력 양성 실태 및 취업 경로임금 수준초봉 2400만원 미만으로 낮은 편임직업 활동 영역병원 / 의원(한의원, 피부과, 성형 외과, 안과), 치과 등양성기관교육전문대학 및 대학의 보건 ... 직무(job)는 조직을 구성하는 가장 기본적인 단위임과 동시에 개별 근로자 한사람에 의하여 정규적으로 수행되거나 또는 수행되도록 설정된 일련의 업무로 의무와 책임이 수반되는 것을 의미하는데
    리포트 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.19
  • 보육교사의 업무스트레스 대처방안에 대해 논하시오
    보육교사들은 유아들의 성장과 발달을 책임지는 중요한 역할을 수행하며, 이 과정에서 많은 심리적, 신체적 부담을 느끼게 된다. ... 첫째, 과중한 업무량이 있다. 2021년 보육교사 실태 조사에 따르면, 보육교사의 60% 이상이 하루 8시간 이상의 근무 시간을 초과하고 있으며, 이 중 30%는 10시간 이상의 과중한 ... 과제를 수행하며 느낀 점은 첫째, 보육교사의 업무 스트레스는 단순한 개인의 문제가 아니라 사회 전체가 관심을 가져야 할 중요한 이슈라는 것이다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22
  • 보건교육D형)직장(남성/여성)에 대한 직무 스트레스 예방 교육. 개별적으로 개인을 정하고, 선택 대상에 대한 인구 사회적, 생활양식 특성을 상세히 기술한다.린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용하여 작성한다.
    소진은 자신의 직무나 역할을 수행하는 데 필요한 기술이나 지식을 효과적으로 습득하지 못하여 성취감, 자신감, 만족감 등을 느끼지 못한데서 기인된 것으로 본다. ... 전국보건의료산업노동조합이 공개한 간호사 이직률 실태조사 결과 2018년 한 해 동안 간호사들의 이직률은 15.55%에 달했다. ... 인터넷을 통해 직접 교육 자료를 구한다.인력 자원작성자 본인(6) 단계 6 : 수행제 목간호사에 대한 직무 스트레스 예방 교육대 상전 OO 간호사장 소직장 휴게실일 시2020년 4월
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10
  • 사회복지에 있어 슈퍼비전의 개념과 슈퍼바이저와 슈퍼바이저의 역할이 무엇인지 논하시오
    기관 사이의 행정적인 완충자로서의 임무를 수행해야 한다. ... 기능과 효과성 대한 연구로는 행정적, 교육적, 지지적 슈퍼비전의 기능을 제시한 Kadushin(1992)의 연구에서 1,500명의 사회복지 슈퍼바이저가 활용하는 슈퍼비전 기능에 대한 실태조사에서 ... 슈퍼비전 기능은 이러한 슈퍼비전의 목적을 달성하기 위한 수단으로, 슈퍼바이저가 슈퍼비전에 관련해 수행하는 업무를 특성별로 분류하여 구체화한 것이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.11
  • 간호인력개발보고서
    , 자아존중감을 증진시키 기 위한 노력이 필요교육훈련직장 내 훈련직장 외 훈련상급자가 피훈련자의 직무 수행 중 개별적으로 직무에 대한 지식, 기술을 교육, 훈련하는 ‘직무 내 훈련’ ... , 투약, 주사 관리, 검사물 관리, 간호과정 적용 등)프립셉터에 의한 교육 : 직무 ot실무교육간호사의 직무수행능력을 강화하기 위해 병원 자체적으로 제공 (현장교육, 이론교육 포함 ... 직무를 설명하여 신입간호사로 하여금 조직을 이해하고 조직생활을 잘 시작할 수 있도록 하는 공식화된 프로그램직무 오리엔테이션 : 유도훈련 후에 실무 중심 훈련 (간호표준, 업무 수행지침
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.24
  • 인사평가제도의 실태와 개선방안
    그러면서 관리자의 평가 역량 향상을 위해 역량 평가, 교육, 코칭, 모니터링 등을 수행해야 한다.출처: 한울 산업심리학 교재, 네이버 지식 백과사전인사평가제도의 실태와 개선방안 ... 이러한 직무분석의 결과를 도출해내어 모집과 선발, 그리고 훈련 등의 인적자원계획에도 활용되어 직무평가와 수행평가에 기본자료로 영향을 미칠 수 있다. ... 그리고 능력평에서는 직무수행과 관련하여 인재를 도출해내고 얻기 위해 핵심역량을 중심으로 해야 한다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.22
  • 사회복지행정론-인사관리, 재정관리
    실제로 직무수행을 측정해 본다.④ 실제의 직무수행직무수행 기준과 비교해 본다⑤ 평가의 결과를 직원과 더불어 토의한다.⑥ 직무수행 기대치 및 직무수행기준 등에 관한 수정은 건설적이고 ... 바람직하지 않은 행동을 무시하라③ 바람직한 반응과 강화 사이의 시차를 최소화하라④ 적극적 강화를 수행 기준을 확립한다 – 직무명세서의 개발② 직원에게 직무수행의 기대치를 전달한다③ ... 새로운 직원에게 조직과 조직의 서비스 및 지역사회를 소개하는 과정► 소개사항① 조직의 역사와 서비스② 기본정책, 규정 및 절차③ 조직구조④ 봉급, 작업시간, 휴가구조사① 교육훈련 실태
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.27
  • 자신이 거주하는(시ㆍ군ㆍ구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를
    또한 제3항에서는 구청장이 사회복지사 등이 직무수행할 때 신변의 위협을 느끼지 않도록 안정적인 직무환경을 조성하도록 노력해야 함을 명시하고 있다.제6조(종합계획의 수립ㆍ시행)에서는 ... 종합계획 수립시 사회복지사 등에 대한 보수 수준 및 지급실태 등을 조사해야 한다고 하고 있으며 제2항에서는 실태조사 시 전문기관 또는 단체에 위탁할 수 있고 예산 범위에서 필요한 경비 ... 기간 갱신시 종전 직원의 신분을 보장할 수 있게 고용승계 관련 사항을 공고 또는 고지하도록 하고 있으며 제2항에서는 구청장이 사회복지기관의 장과 사회복지사 등의 요청시 사회복지사업 수행
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26
  • 조직심리학_직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.
    직무만족직무만족이란 개인이 수행하는 직무에 대해 갖게 되는 긍정적인 감정이고 정서적인 상태를 나타낸다. ... 개인적 측면에서 만족스러운 직무수행을 통해 성취감을 느끼고 심리적 조정과 생산적인 삶을 구성하는 요소이고, 직업활동은 개인의 경제적 생활유지를 위한 도구일 뿐만 아니라 직무수행을 통한 ... 조직차원에서 직무만족이 낮으면 효과적인 업무수행이 곤란해지고 이직률이 증가하며, 개인차원에서 직무탈진과 스트레스 등의 문제를 유발한다는 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.07
  • [A+ 받은 소논문] 국내 간호사 근로제도 개선방안 연구, 태움, 연장근무, 업무환경
    국내 간호사 근로환경의 실태와 문제점1) 정의2) 국내 간호사 근로형태의 실태와 문제점3) 국내 간호사 근로시간의 실태와 문제점3. ... 현재 대한민국의 간호 업무 제도와 비교해 봤을 때, 주 5일 3교대 제도로 업무를 수행할 경우, 잦은 밤낮의 변동으로 피로가 축적되어 일의 능률이 떨어져 결국에는 퇴사 혹은 이직을 ... 국내 간호사 근로시간의 실태와 문제점1) 국내 간호사 근로시간의 실태국내 간호사에게도 근로기준법이 적용되며, 지킬 의무가 있다.
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.14
  • [지역사회간호학 A+] 감정노동 관련 문헌고찰 및 해결방안
    효과적인 직무수행을 위하고, 그리고 자신의 경험에서 나오는 감정을 표현하지 않고 억누르는 의도적인 노력을 ‘감정 작업’이라고 한다. ... 감정노동의 정의감정노동의 개념은 노동의 한 유형으로 규정하고, 직무수행 방법에서 조직구성원들 자신이 실제로 느끼는 감정 상태와 조직에서 요구하는 감정표현의 규범, 규칙이 불일치할 때 ... 감정노동 실태 파악사업주는 ‘한국형 감정노동 측정도구’를 이용하여 감정노동 실태 및 관련 요인을 파악하여야한다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.21
  • 사회복지 기관에서 비정규직 직원 고용에 대한 개인적 의견을 개진하시오
    비정규직 직원들은 일자리 안정성과 급여 등의 불균형적인 대우, 근로시간의 불규칙성, 근로실태가 불명확하다는 문제점이 있으며, 이러한 문제점은 직무만족도와 조직몰입도 등의 업무성과에도 ... 수행에도 영향을 미치는 것으로 나타났다. ... 비정규직은 일정한 근로 계약을 맺지 않고 근로를 수행하는 고용 형태를 말한다. 이러한 고용 형태는 사회적으로 불안정하며, 근로자의 권리와 보호가 부족하다는 비판을 받고 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.03
  • 전문 사회복지사가 되기 위해서는 기본적으로 사회복지실천현장에 대한 이해와 크라이언트의 문제에 대한 관심이 필요합니다
    분담하는등 전문기능을 수행한다.이에 대해 학교사회복지사는 학교제도의 여러 하위제도와 진정한 파트너십을 맺고 직무수행과 관련된 학교외부제도의 다양한 지역사회자원과 파트너십을 맺을 수 ... 바탕으로 학교직원들은 원칙적으로 각 학교실태에 따른 계획을 수립,시행하되 이미 존재하고 종사하는 진로상담실과는 협력관계를 맺고 있는 학생들을 위한 상담활동에서 직무에 따라 역할을 ... 현재 우리나라의 학교조직의 특수성을 감안할 때 학교중심의 접근방식에 대한 학교역사사업 도입은 위와 같이 학교운영 하에서만 운영될 수 있는 제한에서 출발해야 한다.학교민간사업 도입실태
    리포트 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.10.16
  • 직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오. (A+과제)
    그리고 이것은 직무만족에 있어서 중요한 요소들이다. 정서적인 직무만족은 조직구성원이 수행하고 있는 전반적인 직무에 대한 그들 스스로의 긍정적인 정서를 의미한다. ... 이것은 취업에 성공하는 것도 물론 어려운 일이지만 자신이 몸 담고 있는 조직에 애정과 만족을 가지며 직무수행해 나가는 것 또한 상당히 어려운 일임을 나타낸다.직무만족과 조직 몰입은 ... 그러나 2016년 전국 306개 기업을 대상으로 실시한 “신입사원 채용실태 조사” 결과에 따르면 대졸 신입사원의 1년 내 퇴사율은 27.7%로 2014년 25.2%에 비해 상승한 것으로
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.07
  • 장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고 생각하는 제도에 대해 논하시오.
    더해서 ‘2020 기업체 장애인고용실태조사’ 에 따르면, 장애인 의무 고용률을 이수하지 못하는 대부분의 이유로 장애인에게 적합한 직무가 부족하다는 점과, 적합한 업무 능력을 보유한 ... 수행하는 모델기업 내 집단 고용 모델4-5명의 장애인을 집단으로 동일 직무에 배치하고 해당 업체의 직원에 의해 특별한 지도를 받게 하는 모델이동 작업자 모델4-5명의 장애인과 직업코치가 ... 한조를 이루어 요청이 있는 업체로 이동하면서 작업을 수행하는 모델고용훈련모델일정기간 동안 현장 외의 장소에서 특정의 작업에 관해 집단으로 훈련을 받고, 다음 단계로 개별화 배치 모델과
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.16
  • ((강추자료)) 갑질 근절 가이드라인과 자가 모니터링 설문 양식 - 갑질 예방 안내, 갑질대응 기본전략 할인자료
    공정 의무) 공무원은 국민 전체의 봉사자로서 친절하고 공정하게 직무수행하여야 한다. ... (제4조)회사, 인사규정 및 임직원 윤리 및 행동강령 … 직장 내 괴롭힘 방지 조항 신설 예정ㅇ (제규정 준수 및 성실의무) 직원은 회사의 제규정을 준수하며, 성실히 직무수행 하여야한다 ... 수행하여야 한다.
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2021.03.19
  • 우리나라 여성들의 정신건강의 실태와 정신건강 증진방안에 대해 기술하시오.
    또한 기혼 여성의 경우 가사노동과 직장에서의 업무수행으로 인한 스트레스로 정신적, 심리적 질환을 겪고 있으며 불안증, 우울증, 불면증 등과 같은 질환을 발생시킨다. ... 우리나라 여성들의 정신건강의 실태와 정신건강 증진방안에 대해 기술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 우리나라 정신건강 실태2. ... 먼저 도시 여성들은 자신이 근무하고 있는 회사에 의하여 도태나 퇴출에 대한 압박감, 적성에 맞지 않는 업무, 상사와 동료와의 갈등 등으로 인한 직무 스트레스로 인해 정신건강에 영향을
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.13
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2024년 09월 30일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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