"지식노동자" 검색결과 1,021-1,040 / 74,224건

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  경영조직에서 인간관계가 중요한 이유를 제시하고, 성공하는 조직을 만들기 위한 치열한 커뮤니케이션 방법 5개를 서술하시오. 인간관계가 중요한 이유

  정보화 사회에서 서로 가진 지식 및 정보들을 공유함.제품 혁신이나 생존 전략을 함께 강구하고, 이윤의 극대화를 위한 경영자 및 지식근로자들 간의 협업이 필요한 순간에 TF를 구성할 ... 태도상대방의 메시지를 건성으로 듣거나 무시한다면 이후의 커뮤니케이션은 이루어지기 어려움.특히 노사 관계에서 사측의 일방적 이익을 위한 통보는 노사 관계를 악화시키는 주요 요인임.노동자 ... 사항임.조직적 측면에서 보면 우수한 인간관계는 조직 동기부여는 물론, 노사 간의 대립을 방지하면서 노사 간의 신뢰를 더할 수 있기에, 인간관계 관리가 필요함.사회적 측면에서 보았을 때, 지식기반

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

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  (2019-2 최신) 문화기술과 사회변동 중간고사 범위(1~7)

  ), 유럽의 지식층에게는 ‘노동자’라는 사회적 이미지를 떠올리게 하고, 독일의 경우에는 중부 유럽권에서 게르만족과 교류가 잦았던 배경 때문에 로봇의 느낌이 인간의 노동력을 대체하고 ... 아이언맨, 로봇캅, 600만 불의 사나이, 일상적인 범주도 포함(목발,…) ·로봇에 대한 권역별 인식 -서슬라브어권 중부유럽 : ‘rob’(서슬라브어: 일하다, 행동하다/ 중부유럽: 노동자 ... 지적 능력이나 스스로 학습능력을 갖춘 인간과 비슷한 형태의 로봇들이 있었으나 인간 위협x, ‘기축인간’(사람을 닮은 인간, 꼭두각시) -일본 : ‘인조인간’이라는 단어 사용(기계적 노동자X

  시험자료 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.07 | 수정일 2020.04.23

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  아동발달_미래에 자라날 현재 지금의 아동 양육과 교육을 어떻게 해야 할지 아동발달에서 학습한 내용을 바탕으로 서술해보세요.

  이러한 변화에 대비하여 아동의 양육자와 교육자들의 현재 아동들의 양육과 교육에 대한 고민이 필수적이라 생각한다.본 과제에서는 과학, 의학, 지식, 학교, 인간성, 예술, 창의성 등 ... , 로봇, 자동화 등의 기술이 인간 노동에 대한 대안으로 자리 잡았다. ... 돈으로 살 수 없는 것과 돈으로 살 수 있는 것, 과학, 의학, 지식, 학교, 인간성, 예술, 창의성의 미래에 대해 생각해 봅시다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.16 | 수정일 2023.12.26

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  여성교육론_독일의 노령화에 따른 노인교육

  위함 프로그램이 진행됨 - 지식을 넓히거나 능력을 발전시키려는 학습자, 자신의 지식을 누군가에게 전하고자 하는 학습자에게 필요한 지식을 맞춤 지도함 - 학습동아리로 읽기와 독서반을 ... 직업훈련을 담당하고 있으며 정부부처 간 조정과 협력하여 노사정 합의 체계를 구축함 - 교육을 감독하고 평가하며 자격 기준을 담당하는 회의소가 존재함 - 연방 노동청이 노동시장의 정책 ... 있음 (3) 독일 연방차원에서의 평생교육 정책 - 1969년 직업교육법이 제정됨 - 연방이 직업교육법과 노동지원법을 통해 직업교육을 책임짐 - 독일의 평생교육은 인문교육과 직업교육으로

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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  3주 1강에서 평생교육의 행정조직과 대표 기관들을 배우며 평생교육사업도 살펴보았습니다. 최근 3년 이내의 주변에서 접할 수 있는 평생교육사업 2가지를 기술하고 평생교육기관 담당자의 입장에서 기관 적용방안 및 실행계획을 제시하세요.

  경제 체제는 토지, 자본, 노동에 기초한 자원기반경제에서 지식이 생산과 성장의 기본이 되는 지식기반경제로 급속히 전환되고 있으며, 기술적으로는 아날로그 체제에서 디지털 체제로 변하고 ... 특히 최근 인공지능 영역을 핵심으로 하는 4차 산업혁명시대에 접어들면서 노동시장에서의 숙련내용이 더욱 급속도로 변경될 것이기 때문에 평생교육은 더욱 활성화되지 않을 수 없을 것이다.본론에서는 ... 또한 교육은 학교교육 중심, 공급자 중심에서 평생교육 중심, 수요자 중심으로 변하고 있다. 평생직장은 사라지고 평생 고용 가능성이라는 말이 그 자리를 채우고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.19

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  2015년도 3회 필기시험문제 및 답안

  근로자의 직무관련 지식과 기능을 향상시키기 위한 일반훈련 및 특수훈련으로 이루어진 다.③ 이주지방에 따라 노동시장 상황이 크게 달라서 어떤 지방에서는 직업을 구하지 못한 근로자 가 ... 노동시장의 거 래 당사자에게는 완전한 정보가 없다. ... 노동의 이동 D. 정보의 획득 E.

  시험자료 | 60페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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  전태일 평전

  독후감과연 노동에 관심이 있고 전문적인 지식을 가지고 있는 사람이 몇이나 될까. 노동의 정의가 정확히 무엇인지 아는 사람이 과연 있을까. ... 전태일 평전 책소개1978년 조영래 변호사에 의해 쓰여 져서 1983년 처음 발간된 전태일의 평전은 1970년대 비인간적인 노동 조건에 힘들어하던 당시 노동자를 대변하여 노동자도 인간임을 ... 지금 노동자들의 인권과 노동환경은 많이 좋아졌지만, 전태일은 거기서 그치지 않고 더 좋은 환경을 만들려고 할 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.12

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  명지대 운영관리 기말대비 정리+족보 (8-14장)

  시에는 작업자의 사기가 떨어지는 문제_ ‘생존자 증후군’이 있음)요구되는 숙련도가 항상 확보 가능한 것은 아님감원에 대한 노동조합과 지역사회의 반발이 있을 수 있음- 노동력의 이용률을 ... 통합 또는 전체를 통합하는 것 ex) 베네통, 자라 등- 가상 통합: 정보통신 기술을 기반으로 네트워크를 구축하여 제조사와 공급사가 비용절감, 제품개발기간단축, 고객만족도 제고, 지식의 ... SCM 프로세스의 특징SCM이 잘 되지 않는 상황-> 채찍효과(bullwhip effect): 공급사슬 내에서 소비자로부터 생산자로 갈수록 수요변동 폭이 확대되는 것?

  시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.30

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  LS엠트론 인사(HRM)직무 합격자소서

  노동법을 수강하고 뛰어난 성적으로 거두었습니다.2008년 상아탑에서 노동법을 수강하였습니다. 4학년에 노동법을 수강했던 이유는 체계적으로 공부하기 위해서였습니다. 2, 3학년 시절 ... 1.지원자 본인에 대하여 자세히 소개해 주시기 바랍니다.(성장과정, 성격, 자신의 강약점, 형제/교우관계, 가치관 등 최대 한글 1000자)1. ... (최대 한글 1000자)1.

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.08

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  우리나라 노인교육 전략에 대해 작성해 보시기 바랍니다.

  지역사회에서의 생활의 모든 영역실업률이 그다지 높지 않고, 고령노동자가 단순히 젊은 노동자들을 대신하는 것이 아니라면 고령노동자의 증가는 사회적으로 이익이 될 수 있을 것이다.2) ... 노인들이 젊은 노동자들보다 신뢰할 수 있으며 결근율이 낮고 일에 있어서의 사고 발생유리 적다는 것이 규명되었다. ... 젊은 층의 부양의식 감소로 인해 노인의 자립성이 필요하고 노동력의 고령화에 따른 국가인력자본 차원에서 고령자 인력자원화의 필요성이 증가할 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.31

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  [경제학설사][시험대비]경제학설사 기말고사 정리 1

  ‘곡물법 논쟁’은 여러 계급과 사회집단들의 이해관계에 매우 중대한 영향을 미칠 수 있는 문제였기 때문에, 리카도와 맬서스는 물론 당시의 거의 모든 지식인과 여러 정치세력들이 참가하여 ... 이러한 자본가의 욕구는 노동자들의 노동 시간을 단축시키려는 목적에서가 아니라 상품 생산에 필요한 노동 시간을 단축하여 더 많은 잉여가치를 얻기 위한 것이다. ... 이것은 노동자가 하루의 노동 시간 중에서 자본가에게 무상으로 제공하는 노동 시간을 늘리는 것과 같다.자본의 축적이란 생산 과정에서 산출된 잉여가치를 자본가가 개인적 소비에 지출하지

  시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.13

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  제주대학교 재일제주인의 삶과정신 중간고사+기말고사 족보 정리본

  차별과 편견에 시달리며 비참한 노동자 생활을 했다. 일본인의 절반밖에 안되는 임금 중노동 고역을 했다.이카이노는 재일제주인들의 고향같은 곳이었다. ... 일본으로 온 노동자들의 먹거리를 해결하기 위해 노점상이 시작되어 조선시장이 열렸다. 제주출신 여성들은 길거리 행상에서 비롯되었다. ... -조선인의 자주교육, 불법탄압 절대반대라는 소년단의 맹세.-4.24한신교육투쟁 슬로건: “지식이 있는 사람은 지식을, 힘이 있는 사람은 힘을, 돈이 있는 사람은 돈으로”고베 지역 격렬-고베에서는

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.20

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  인적자원개발론 과제 : 기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석

  생산적인 재능, 기술, 지식을 갖춘 노동자의 수에 의해 그 양이 결정된다. ... 그 이유는 인적자원개발의 개념이 교육과 개발훈련 등과 같은 복잡하고 추상적이기 때문이고, 그 범위가 학교, 기업, 국가 등 모든 조직에 확대되었으며 수혜자를 누구로 하느냐에 따라 개념과 ... ‘인적자원개발 우수기관 인증제’는 고용노동부, 교육부, 산업통상자원부, 중소벤처기업부가공동으로 주최하고 한국산업인력공단이 주관한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.25

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  거시경제의 총량지표인 GDP, 물가, 실업을 전반적으로 설명하고, 이 측량지표들과 경기변동과의 관계 경기변동 발생시 대책에 대해 구체적으로 설명한 후 장기경제성장 설명,국제무역의 발생 원인과 고려할 점, 수출입의 효과 그리고 보호무역의 논리적 근거 및 방법에 대하여 설명한 후, 국제수지의 계정 및 균형원칙에 대해 설명하고 환율의

  실물자본은 건물이나 기계와 같이 인간이 만든 자원으로 노동자의 생산성을 향상시킨다. 두 번째, 인적 자본은 교육에 의한 노동의 질적 개선과 노동력에 체화된 지식을 뜻한다. ... 노동자는 좋은 실물 자본을 가지고 체회된 지식을 바탕으로 무엇을 할 줄 아는 것이 더 중요하다. 마지막으로 생산성 향상에 가장 중요한 요인인 기술진보이다. ... 따라서 실제로 노동통계국에서 소비자 물가 지수를 계산할 때 재화와 서비스의 비중을 각각 계산한다. 둘째, 물가지수에 포함된 재화와 서비스의 가격을 조사한다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.23 | 수정일 2023.03.14

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  노동조합에 가입하는 이유

  기초적인 지식들을 파악하고 기본적인 노동관계 법률들을 숙지하고 있어야 할 것이다.조직구성원들이 노동조합을 결성하고 또한 노동조합에 가입하는 이유는 사람이나 시대 그리고 상황에 따라 ... 이와 같이 자신의 노동력을 팔아 생활해가는 사람이 임금노동자이다.직장생활을 하는 노동자들 모두가 노동조합에 가입하지는 않을 뿐 아니라 한국의 경우 아직도 노동조합에 가입하고 있는 노동자의 ... 그러나 경영자는 기업 내에 노동조합이 조직되어 있는 경우 임금이나 근로조건을 결정함에 있어 노동조합과 교섭하지 않을 수 없다.그러므로 조직을 관리 운영하는 경영자라면 노동조합에 관한

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.31

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  문화다양성 관점에서 작성한 <내 이름은 욤비> 감상문

  내가 가지고 있던 배경지식을 떠올리며 책을 읽어보았고, 그 결과 내가 알고있던 지식은 글자로 이루어진 지식에 불과하다는 걸 알 수 있었다. ... 각 나라들의 경제 수준, 인구규모, 실업률, 과거 망명 신청자 수 등을 고려하여 각 나라에 흡수할 난민의 비율을 미리 배정받는 것이다. ... 강도 높은 육체노동에 시달리면서도 150만원을 채 받지 못한다는 점이 기억에 남는다. 이는 분명한 노동 착취에 해당됨에도 불구하고 그들은 별다른 대책을 찾기 힘들다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19

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  인적자원을 바라보는 관점 3가지에 대해 서술해 보시오

  따라서 기업은 불확실한 현대 사회에서 경쟁력을 갖추고 지속적 발전을 하기 위해서는 드러커의 주장대로 지식근로자의 개발 및 발굴을 통한 생산성 향상을 도모하여야 한다. ... 실제 거래가격이 아니라도 거래자들 사이에 평가되어 인정되는 가치도 있다. ... 때문에 기술진부화 속도가 빨라지고 노동의 유동성이 높아지는 최근의 경영환경에서 인적자원개발이야 말로 개인과 기업이 함께 성장하고 발전해나갈 수 있는 최선의 대안으로 떠오르고 있는 것이다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.02

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  소외계층참여전략 방향에 대해 제시하세요

  지속적인 학습을 통해서 지식과 기술을 제고할 필요가 없는 노동자들도 있다. ... 지자체를 기반으로 하는 자영업자의 능력개발을 위한 평생학습과 관련해 고용노동부의 지원이 필요하다.세계적으로 평생학습 참여율이 가장 높은 핀란드는 평생교육 참여율이 55%에 달하고 있는데 ... 기업은 노동자 평생학습을 지원할 수 있도록 해야 한다.보다 장기적으로 보면 지금까지의 폐쇄형 학교모형에서부터 개방형 평생교육모형으로 패러다임이 전환돼야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.25

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  [경희대] 관광학원론 중간고사 범위 정리본 및 족보문제

  분리된 개념But 노동 긍정적 가치, 관광 부정적 가치정보사회 - 관광과 노동의 대등한 가치평가 → 대중관광시대2. ... 강한 정체성 제공: 단점 - 단편적인 지식이 될 수 있음종합학문으로서의 접근 시 장단점: 장점 - 체계적인 관광학 관련 지식 전달: 단점 - 얕은 지식과 약한 정체성3. ... 관광객 구매의사결정과정관광행동은 넓은 의미에서 소비자행동임간단한 소비자 행동모형 : 문제인식 → 정보탐색 → 대안평가 → 구매 → 이용 및 평가* 관광행동이 일반소비자 행동에 비해

  시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.06.14 | 수정일 2020.08.25

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  평생교육사의 자질을 향상시킬 수 있는 방안

  교육 기관과 고용주는 자가 학습을 지원하고 학습자에게 다양한 교육 자원에 대한 접근을 제공하는 기술 지원 학습 플랫폼과 도구에 투자해야 한다.5) 품질 보증평생교육 프로그램이 양질의 ... 이를 위해서는 학습자의 요구와 노동력의 요구를 고려한 교육 및 훈련에 대한 조정된 접근법이 필요하다. ... 평생교육이 개인과 사회 전반에 필수적인 몇 가지 이유가 있다.1) 기술 발전: 기술은 우리가 살고 일하는 방식을 빠르게 변화시키고 있으며, 노동력과 관련성을 유지하기 위해서는 이러한

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02

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