"수행평가 개념" 검색결과 921-940 / 118,641건

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  프로그램 평가조사의 개념과 목적

  프로그램 평가조사의 개념과 목적목차프로그램 평가조사의 개념과 목적1. ... 프로그램 평가조사의 기준* 참고문헌프로그램 평가조사의 개념과 목적1. 프로그램 평가조사의 개념1) 프로그램 평가조사의 의의프로그램 평가조사는 평가조사의 일종이다. ... 데 프로그램 평가가 중요하다.셋째, 사회복지 프로그램이 내부적인 기관운영을 효과적이고 효율적으로 수행하기 위해서 프로그램 평가가 중요하다.넷째, 사회복지기관의 전문성을 형성하는 데

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08

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  지적장애의 진단준거 내용과 지적장애 진단 및 평가를 위한 여러 가지 도구를 조사하여 설명하고

  누군가의 감독과 보호 안에서 간단한 과제를 수행해 나간다.2) 지적장애 진단 및 평가를 위한 도구(1) 한국판 Kauffman 아동용 지능검사한 개인의 지적능력을 평가하기 위해 검사 ... 적합한 개념으로 보면서 바꾸게 된 것으로 이해하면 된다.지적장애 진단준거내용, 지적장애 진단 및 평가를 위한 도구 그리고 교사가 지적장애 아동을 위해 어떤 도움을 줄 수 있는지 타당한 ... 검사내용을 보면 첫째, 개념적 영역에서는 추상적 생각, 지식을 잘 이해하고 받아들일 수 있는지를 본다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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  정신간호 정신건강개념, 발전, 치료, 역사, 전망, 법과 윤리, 신경생물학적이해, 신경전달물질, 유전, 면역, 감염, 정신역동, 의식수준 방어기전 요약 정리

  정신건강의 개념정신건강: 생리적(신체적), 심리적, 사회적 측면에서 상호 심각한 갈등이 없이 고유의 기능을 발휘하여 최적의 정신적 기능을 성공적으로 수행함으로써 정신기능의 모든 하위 ... 개인이 주위를 어떻게 파악하고 그에 대해 어떻게 움직이는가 -이 개념의 핵심⦁환경의 지배 : 정신적으로 건강한 개인은 사회에서 인정하는 역할을 성공적으로 수행할 수 있고 세상에 효율적으로 ... 영역이 조화되고 이상적인 상태를 이루어 사회집단과 현실적 적응을 잘하고 있는 것정신건강의 평가기준 : 마리 야호다가 제시한 여섯 가지⦁자신에 대한 긍정적 태도 : 정신적으로 건강할

  시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.09 | 수정일 2022.03.14

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  조직행동론_자기효능감의 개념과 영향요인 및 자기효능감을 높이기 위한 실천 방안

  자기 효능감은 자신을 존중하는 자존감과는 다르게 어떠한 과제를 수행할 수 있는 능력에 대한 판단이나 평가를 뜻한다. ... 따라서 자아효능감은 자신의 능력에 대한 판단인 반면 자아개념, 즉 자아 존중감은 자신의 가치에 대한 믿음이다.2. ... 가능한 활동이다.직장에서 활용할 수 있는 또 다른 방법으로 자신이 먼저 깨끗함으로써 조직의 구성원과 주변인의 신뢰를 얻을 수 있게 해야 하고 더불어 자신만의 업무성향을 만들어 좋은 평가를

  리포트 | 4페이지 | 1,900원 | 등록일 2024.02.29

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  2주 2강에서 자기효능에 대해 학습했습니다. 자기 효능은 특정 상황이나 과제를 수행할 때

  자기 효능감은 자신을 존중하는 자존감과는 다르게 어떠한 과제를 수행할 수 있는 능력에 대한 판단이나 평가를 뜻한다. ... 따라서 자아효능감은 자신의 능력에 대한 판단인 반면 자아개념, 즉 자아 존중감은 자신의 가치에 대한 믿음이다.2. ... 가능한 활동이다.직장에서 활용할 수 있는 또 다른 방법으로 자신이 먼저 깨끗함으로써 조직의 구성원과 주변인의 신뢰를 얻을 수 있게 해야 하고 더불어 자신만의 업무성향을 만들어 좋은 평가를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  평생교육 경영자의 역할을 수행하는 데에 필요한 역량을 자세하게 기술하시오

  평생교육 경영자의 역할을 수행하는 데에 필요한 역량을 자세하게 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 역량의 개념2. 평생교육 경영자의 역량이란3. ... 평생교육사가 학습촉진자로서 갖추어야 할 역량으로 요구사정, 교수활동, 프로그램 설계와 개발, 평가 기술 역량인 것도 평생교육사는 교육을 기획하고 실행, 평가하는 교육 프로그램의 전반적인 ... 역량의 개념역량의 개념역량에 대한 논의는 White(1959)가 구체적인 상황들을 통해 개발할 수 있는 개인적 특질이라고 역량을 정의하며 그 중요성을 강조한 것에서부터 시작된다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.25

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  [2025년 대비] 2024 성모계열(서울성모병원, 의정부성모병원, 부천성모병원) 서류 모두 합격한 자소서(합격인증O, 스펙O)

  하지만 말로 개념을 설명해주면서 머릿속의 개념을 한 번 더 정리할 수 있어 제게도 큰 도움이 되었고, 친구가 덕분에 시험을 잘 쳤다며 고마움을 표현하여 뿌듯하기도 했습니다. 3학년 ... 덕분에 수월하게 연습을 진행할 수 있었고 평가도 잘 마무리 할 수 있었습니다. 가진 능력을 아낌없이 베풀며 동료들과 함께 성장할 수 있는 일원이 되겠습니다. ... 환자의 진단명과 치료과정을 알고 간호수행에 자주 쓰이는 물건의 위치를 기억하고 있었기 때문에 빠른 대처가 가능했습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.09 | 수정일 2024.06.19

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  조직관리(성과관리 및 그 사례를 중심으로)

  여기서 '성과'란 업적을 포함하는 광의의 개념으로 업적과는 다른 개념이다. ... 일에 대한 평가는 수행한 일, 즉 업적에 대해서 평가하며 주로 KPI(Key Performance Indicator)로 측정한다. ... 능력에 대한 평가는 해당 직무를 수행하는데 핵심적으로 요구되는 능력인 역량을 도출하고 해당 역량을 평가하기 위한 역량 척도로 측정하여 평가한다.그렇다면 “평가”가 무엇일raisal

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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  만화로 배우는 알기쉬운 경영기초-인적자원관리-과제(C유형)문제와 풀이

  라인은 현장을 소개해서 어떤 인재가 필요한지 스탭과 공유한다.인사평가를 할 때, 실질적으로 평가는 라인에서 상급자가 시행한다. 스탭은 평가결과를 취합하는 역할을 수행한다. ... 이때, 타당도와 신뢰도가 무엇인지 그 개념을 서술하시오. ... 라인은 경영활동의 목표를 효과적으로 달성하기 위해서 직접적인 집행기능을 수행한다.스탭은 집행기관으로서의 라인의 활동이 효과적으로 수행되게끔 라인을 보좌하고 원조하는 직위 또는 부문이다

  시험자료 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.01.04

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  [요청자료] 중학교 자유학기제 국어 평가계획서(1학기)

  평가지1. 교사용 체크리스트대단원평가 방법평가영역평가 내용성취여부2. 발음의 원리와 규칙(문법)뉴스형식발표지식(1) 음운 변동의 종류와 개념을 아는가? ... (4) 모둠원들과 협동하여 과제를 열심히 수행했는가?6. ... 자기 성찰, 관찰력, 기획력, 표현력 신장과제 수행 시유의사항? 유의미한 경험을 발견하여 문학적으로 표현할 수 있는가 여부?

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.22

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  과학교과에서의 교육평가

  이론적 배경1) 교육평가의 개념2) 교육목표의 이해3) 지필평가와 수행평가4) 교육평가의 유형 ( 평가 기능에 따른 유형 )Ⅲ. 결론Ⅵ. ... 이러한 교육평가에 대해서 학자들은 다양하게 정의하고 있으나, Tyler의 교육 평가 개념이 도입되면서 교육 평가에 대한 개념적 발달이 이루어졌다. ... 과학교육평가는 과학지식, 탐구능력, 태도, 수행평가 및 문제해결력 측면에서 구체적으로 진행한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.06

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  말하기 과제의 유형 중 하나를 선택하여 초

  정확한 문법문자를 생성할 뿐만 아니라, 언어적 의사소통 능력도 의미하는 개념으로 발전하여, 특정한 상황에서 적절한 언어표현을 활용하여 학습자가 주어진 과제를 성공적으로 수행하게 된다.즉 ... 학습자가 경험할 수 있는 다양한 상황들이 수업에 반영되기는 어렵다.따라서 효과적인 국어 교수·학습을 위해서는 학습자의 수준별 과제 선정과 단계별 교수·학습 방법, 적절한 실천 및 평가가 ... 학습자가 경험할 수 있는 모든 다원적인 상황을 교실에 가져오기 어렵다.따라서 효과적인 한국어 교수·학습을 위해서는 학습자의 수준별 과제 선정, 단계별 교수·학습 방법 및 적절한 실습·평가가

  리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.03.12

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  법적으로 하자가 없는 수행평가 방법을 설명해 보시오.

  먼저 직무수행평가의 개념과 중요성을 살펴보고, 그 목적을 명확히 한 후, 법적 하자가 없는 평가 방법에 대해 구체적으로 논의할 것이다. ... 직무수행평가직무수행평가는 조직 내에서 직원들의 업무 수행 능력과 성과를 체계적으로 평가하는 과정을 의미한다. ... 직무수행평가 목적직무수행평가의 주요 목적은 조직과 직원 모두에게 유익한 방향으로 인사관리를 개선하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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  1주 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정이 필요성에 대해 학습했습니다

  대해 계획하고 수행하고, 지속적으로 평가하는 일련의 과정을 수행하도록 한다. ... 평가하고, 수정하고, 관여한다. ... 경쟁력으로 평가받게 된 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  간호전문직 표준 보고서 A+ / 간호관리학

  업무수행 평가간호사는 전문직 실무표준과 관련 법규에 준하여 간호업무 수행을 평가한다- 정기적으로 업무수행을 평가한다.- 업무수행에 관한 피드백을 동료, 협동자, 대상자로부터 받는다. ... - 동료평가(peer review) 활동에 참여한다.- 업무수행 평가, 동료평가 결과를 직무개선에 반영한다.3. ... 간호표준 준수- 업무 표준에 따라 대상자를 사정, 진단, 계획, 수행, 평가하는 모습을 관찰함.?

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.01 | 수정일 2023.10.10

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  사회복지평가의 개념과 목적

  사회복지평가의 개념과 목적평가는 기관(혹은 프로그램)이 의도한 목적을 적절히 실현하고 있는지를 확인하는 과정이다. ... 진행하고 있는 프로그램에 대해 기획단계에서 제시한 목표의 달성 여부를 파악하여 프로그램의 질을 개선시키는 데 영향을 미치게 된다.셋째, 책임성의 수행이다. ... 기관이나 업무자들의 입장에서는 자신들의 업무수행에 대한 피드백(feedback)으로 활용하여 프로그램 개선, 서비스 전달체계와 조직구조의 변화의 필요성과 방향을 파악하는 데 도움이

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26

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  [a+취득자료] 3차시 교재내용을 참고하여 조사연구에 대한 전 과정을 설명하고 각자가 조사하고 싶은 테마를 정해서 조사연구과정에 맞게 기술하시오.

  이 때 1차 및 2차 자료가 사용되는데 1차 자료는 연구자가 직접 조사를 수행하여 획득한 자료이며 2차 자료는 연구에 대해 분석하고 평가하는데 정부간행물 등 다른 주체를 통해 획득한 ... 통제란 간단하게 ‘무엇을 어떻게 하면 된다.’라는 개념으로 이해할 수 있다.사회복지조사를 통해서 인간문제에 대한 모든 요소를 해결할 수 있다고 생각한다면 과장되어있는 평가이며 그렇다고 ... 이 단계에서는 앞으로 수행할 조사연구의 전반적인 틀이라고 할 수 있는 연구대상과 표본추출방법, 주요변수의 조작화와 개념화, 조사도구의 작성 및 타당성과 신뢰도 검증, 자료수집 및 자료

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07

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  사회복지 프로그램 평가방법(투입-노력평가, 효과성평가, 효율성-능률성 평가, 만족도 평가)

  예를 들면, 상담의 효과를 무엇으로 규정할 것인가에 대한 문제이다.효과성은 상대적인 개념으로 프로그램의 효과성을 평가하려면 지난해의 실적이나 같은 시기에 같은 사업을 수행한 다른 기관의 ... 즉 제공된 서비스의 양이나 수행된 활동의 양이 얼마나 되느냐에 대한 분석이다. ... 개념은 '노력의 양이며, 노력의 양은 대부분 '서비스의 단위'로 표현된다.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.02

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  가족간호과정

  가족의 개념2. 가족간호의 목적3. 가족간호 진단(1) 간호진단 분류체계(2) 우선순위 결정4. 가족간호 계획단계(1) 목표설정(2) 가족간호수행 계획5. 가족간호 수행단계6. ... 횟수, 간격, 평가내용, 평가 기준 등이 계획되어야함.)- 평가방법: 서면평가, 현지점검평가, 질문지 평가 등- 평가에 참여하는 인력: 가족, 간호사, 동료, 상급자, 타 전문가 등 ... 가족간호 평가단계: 이미 설정된 간호 목적과 목표가 얼마나 성취되었는가를 측정하는 단계- 가족과 함께 계획 단계에서 세워 놓았던 평가계획에 근거를 두고 평가를 실시(∴ 평가 시기와

  리포트 | 12페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.08.24 | 수정일 2022.09.04

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  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오

  자신을 존중하는 자존감과는 다르게 자기개념은 어떠한 과제를 수행할 수 있는 능력에 대한 판단이나 평가가 분명한 것으로 나를 누구보다 이성적으로 정확히 파악하고 있는 것이 나의 역량의 ... 네 가지 자기 효능감의 영향요인 중 가장 강력한 요소로써 수행성취는 자기개념을 통해 최적의 수행 성취 후 성공감과 자기 가치를 느끼게 된다. ... 이를 통해 효과적인 대리 경험이 가능해진다.내가 경험한 언어적 설득은 수행자가 수행해야 될 과제를 성취할 수 있는 능력이 있다는 믿음을 주는 방법으로 수행성취 경험과 대리경험보다 자기개념

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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