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"직원 태도 변화 방안" 검색결과 801-820 / 6,103건

  • ((인사관리-강추자료)) 근무평정의과 다면평가 배경과 찬반의견(장단점) 및 다면평가 결과의 활용
    근무평정의 개요1) 활용과 시기근무평정은 업무발전기여도, 포상, 교육훈련 및 근무실적, 직무수행태도, 직무수행능력을 기반으로 한다. ... 객관성과 신뢰성 확보관리자의 리더십 개발에 기여조직내 의사소통 기회 확대 및 상호 이해증진- 다면평가 도입에 찬성, 동료평가 제외 및 특정점수 몰아주기 등 상대평가의 부작용 최소화 방안 ... 근무평가다면평가방식(360도 평가)상사에 의한 평가실적과 성과평가의 판단 목적이 중심상급자에 의한 일방적 평가피평가자의 근무성적을 비교하여 서열을 정하는 방식빠르고 쉬운 평가방식업무 형태변화
    리포트 | 6페이지 | 1,800원 | 등록일 2021.05.15
  • 기업가의정신_경영자정신과 사례(기업 메디슨)
    새로운 경영인을 만나면서 회사의 경영 방식은 변화하게 되었다. ... 개인의 능력은 개인이 개발시켜야 할 것 같은 느낌인데 사내에서 이를 도와주니 회사 전체적으로 능력을 향상시키면서 개개인의 사기를 높일 수 있는 좋은 방안인 것 같다.메디슨은 해외에서도 ... 사람은 더 높은 목표를 향해 나아가는 것도 중요하지만 자신의 위치에 책임감을 가지고 겸손한 자세를 가지고 뒤돌아보는 태도도 중요하다고 생각한다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.14
  • 기업과국제환경- 책 서평, 국내기업 해외기업 비교
    사내 지원적 문화란 업무적인 일 외에 회사 차원에서 직원들을 위해 다방면으로 격려하는 정책을 의미한다. ... 이를 더 구체화하고 현실적으로 실현시키기 위한 방안이 바로 조직 내 문화를 형성하여 2군의 능력들을 개발시키는 것이다. ... 이러한 아마존의 중심 가치는 고객중심적인 태도를 더욱 잘 보여주며 아마존의 다양한 하위 프로세스들이 이러한 가치에 맞춰져 있다는 것을 알 수 있다.
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.14
  • 한국어 학습자의 듣기 능력을 평가하는 듣기 평가 문항을 문항 분석 관점에서 검토하고 문제가 있는 문항을 10문항 찾아서 문제점을 분석하고 개선방안을 제시하십시오
    더 신중히 생각해보죠Q.남자의 태도로 알맞은 것을 고르십시오.① 예상되는 문제점을 우려하고 있다.② 문제의 해결 방안을 요구하고 있다.③ 자신의 의견을 일관되게 주장하고 있다.④ 상대방의 ... 지속적으로 교육하면 직원들도 프로그램을 잘 활용할 수 있게 될거구요-직원 교육문제는 여전히 부담스럽긴 해요. ... 보기1번의 지퍼의 형태가 변화되었다는 점도 본문내용에 있고, 보기2번에는 지퍼를 활용한 상품의 종류가 지갑으로 인기를 끌고 장화까지도 인기를 끌었다는 내용도 포함되어있다.
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 무역학개론 ) 세계화는 충분히 이루어졌다는 측면과 세계화는 아직도 멀었다는 측면으로 의견이 양분되는 데 두 개의 측면 중 자신의 의견을 제시하시오. 외3개
    또한 성희롱 문제를 대하는 태도가 피해자 중심이 아닌 개인의 인식에서 접근하기 때문에, 성희롱의 기준이 상이하고 개인적 판단으로 인식하는 것이 문제라 할 수 있다. ... 그러므로, 직장 내 성인식 교육이 필요하며, 개인의 성에 대한 인식을 변화시켜야 한다. ... 성희롱을 받은 직원이 이것을 신고하게 되면 내부고발자라는 인식이 박히고, 자신이 일하는 조직에서 배척되는 상황이 발생하기 때문에 피해자는 자연스럽게 조직 내의 성희롱을 공론화하기 어려운
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06
  • 산업복지론 2023년 중간과제] 2022년 10월 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고는 작업장이 먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아니어야 함을 상징적으로 보여준다. 이 사고를 예시로 하여 산업복지의 의미를 설명하시오.
    개인의 책임으로 몰아가던 기업 측에서의 태도에도 변화가 나타났다. ... 작업장이 먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아닌 안전과 않고 발생하고 있는데, 안전에 대한 철저한 관리와 이에 대한 대응 방안만 마련되어 있었다면 방지할 수 있는 사고였다는 점에서 안타깝기만 ... 사고 당시에는 다른 직원 1명이 함께 근무 중이었지만, 해당 직원이 잠시 자리를 비운 상태였습니다.사고가 발생한 배합기계는 1m가을 강화하는 노력이 필요하다.
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.26
  • 삼성증권_IB직무(IPO M&A 구조화금융 등)_최종합격 자기소개서
    또한 해당업종의 다운스트림과 업스트림을 통합적으로 분석하여 거시적인 시장환경의 변화에 따른 리스크 감소방안을 제안하였습니다.그러나 해당업체에서는 여건의 불비함을 이유로 기존의 비즈니스모델을 ... “새로운 방식에 도전하는 적극적인 자세와 진취적인 태도”XX캐피탈 인턴쉽 과정에 참여하여 기업의 비즈니스 모델 개선을 위해 효과적인 전략을 도출하고 적용하여 좋은 성과를 달성했던 경험을 ... “윤리준수를 통한 공익적 가치실현의 중요성”제가 중요하다고 생각하는 최근 이슈는 지속적으로 일어나고 있는 주요 금융 지주사 직원들의 횡령문제입니다.금융사임직원들의 횡령사건에 대해 금융감독원장을
    자기소개서 | 3페이지 | 4,400원 | 등록일 2023.12.07
  • 2020 하반기 한국수출입은행 기술환경 자기소개서 최종
    이러한 활동은 한국수출입은행 기술환경직 직원으로서 세계의 경제적 변화에 대해서도 민감하게 대응한 분석을 제시할 바탕이 될 것입니다. ... , 조금만 더 물어보자'의 태도로 진행하며 환경 규제 해결 방안을 찾아낸 경험도 있습니다. ... 특히, 유가와 외환, 환율부터 산업용 자재들의 가격변화에 따른 시장의 강약세, 사이클의 변화를 직관적으로 파악할 수 있는 역량을 기를 수 있었습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.29
  • 노인 세대를 위한 교육의 의미를 정리하고 이에 적절한 노인교육프로그램의 실제 사례를 발굴하여 분석하시오.
    예를 들어 컴퓨터 전공자에게 행정인턴 근무를 요청해 성과에 따라 재취업 여부를 결정하거나, 발전 능력이 있는 직원에게 방과 후 업무량과 인센티브를 주는 방안을 생각해 볼 수 있다.참고자료김경옥 ... 복지의 관점에서 볼 때 노년기 사회 변화에 적응하는 데 필요한 지식과 기술, 태도를 전달하는 노년기 교육이 그 중심이다.둘째, 노인교육은 초·중·고등학교·대학·사회교육기관의 노인교육을 ... 평균수명의 증가는 노인 부양비 증가로 이어지고, 산업구조의 변화는 청년실업 문제와 관련이 있어 세대 간 갈등이 가시화되고 있다.이러한 맥락에서 최근의 노인교육은 세 가지 의미가 있다고
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 고객행동, 소비자행동 발표자료
    프로세스적 관점 에서 본 고객 가치체계를 기준 으로 한 고객 재화나 서비스를 구매하는 사람 외부고객 최종제품의 구매자 / 소비자 중간고객 도매상 / 소매상 내부고객 동료 , 부하직원 ... 등 사내고객 , 가치생산고객 상사와 부하직원 부서와 부서 공정과 공정 동료와 동료 최종고객 , 가치구매고객 기업과 최종고객 최종소비자 구매자와 사용자 중간고객 , 가치 전달고객 기업과 ... 내 상황요인 : 소비자가 직접 탐색가능한 상품요인 ( 가격 , 품질 , 재고수준 등 ), 판촉요인 , 진열상태 구매의사결정의 방해 요인 구매의도와 구매의사 결정 시 다른 사람의 태도
    리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.17 | 수정일 2022.05.29
  • 2020전략적간호관리 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성 삶의 현장 스트레스 요인 특별한 스트레스 관리 방법 전략적간호관리 간호사의 이직을 줄이는 방안 과학적 관리론과 인간관계론 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 자신의 견해
    ) 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의1) 의사결정 과정의 변화1.간호관리자는 일상적인 문제들과 절차에 대해 직원들과 논의한다2.일반 간호사들이 정책결정에 참여할 수 있는 기회가 ... 그리고 양질의 간호를 제공하기 어려워지며 근무태만, 과실, 결근 등 부정적인 태도를 초래하여 결과적으로 환자의 간호에 직접적인 영향을 미치게 된다. ... 소진이란 오랫동안의 업무 스트레스로 인한 자아개념 상실, 부정적인 업무태도와 대상자에 대한 무관심 및 사회적 지지체 제에 대한 원망과 함께 나타나는 신체적, 정서적, 정신적 탈진 상태이다
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.20 | 수정일 2022.05.27
  • 간호관리학 요약 [2. 기획, 3. 조직, 10. 간호전문직의 법적 책무, 11. 간호서비스 마케팅]
    허즈버그의 2요인론에 기초하여 직원들의 과업의 수와 빈도를 변화시키는 것 (직무 수직적 확대)직무 특성모형? 개인 간 차이에 따른 다양성을 고려하여 직무 설계? ... 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 행동방안을 결정하는 것? 무엇을, 언제, 어떻게, 누가 할 것인가를 사전에 결정? ... 집단 사업의 설계, 집단구성원 구성, 집단규범 등 집단 수준의 작업설계2) 직무분석: 조직의 어떤 직위에서 필요로 하는 지식, 기술, 태도, 성격요건 등을 확인하는 과정.
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.04
  • 조직과 환경 ) 환경변화와 조직의 관리에 관한 논문 두편을 골라 정리, - 두개 논문을 정리하되 비교 - 연관성이나 차이점이 있고 그걸 적절히 설명
    또한 기업의 인수, 합병, 조직의 다운사이징 등의 외부 환경 요인의 변화도 스트레스를 많이 받는 상황에 놓여있다.조직은 조직 구성원들의 업무에 대한 태도, 수행 능력에 따라 조직의 ... 세 번째는 제약회사 영업부서의 직원들이 실제 현실에서 발생하는 문제점을 분석하였다. ... 두 번째는 조직의 구성원들이 그 조직에 만족하는 요인들을 찾고 그에 대한 운영방안을 알아보았다.
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.22
  • 관료제 문제점과 극복 방안
    임원이나 상사의 개인 경조사에 부하 직원들이 도우미로 동원되는 것도 한국에서는 전혀 이상한 일이 아니다. ... 극복 방안에 대하여 자신의 견해를 제시하시오.1. ... 관료는 개인적 이익이나 특별한 사정 또는 고객의 지위에 구애받아서는 안 되며 공평무사한 태도를 견지해야 한다.5) 전임화관료로 채용되기 위해서는 임무 수행에 필요한 전문 지식과 역량을
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.08 | 수정일 2022.05.01
  • 보건환경학과 4학년 1학기 기말과제
    어렵지만 보건교육은 건강에 관련한 지식과 태도 등을 변화시키고 건강을 증진한다는 목표를 갖기 때문에 꼭 필요하다. ... 질병예방을 위해서는 원인을 알고, 예방에 필요한 생활을 스스로실천하고, 건강에 대한 여러 가지 태도와 행위를 하도록 해야 하는데, 성인들은 이미 습관화된 건강습관 때문에 건강행위를변화한다는 ... 그 밖의 보건 관계 직원 사이에 팀 워크가 이루어져야 한다. ⑨보건 관계의 모든 직원이 교육의 방법 매체의 사용법을 충분히 습득해야 한다. ⑩보건 교육 전문가의 지도를 받아야 한다
    방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.07.08
  • 배움 사이버평생교육원 평생교육론 과제
    답변공식적인권위자목표설정 및 목표달성을 위한 절차의설정구조 미 우수성의 기준 정의, 행위평가사회학의매개자수업차원을 넘어서 삶의 목표와 과정을 명확히 제시 이를 위해 학습자들을준비하게 함특정가치, 신념 태도와 ... 이상향 이라고 생각 됩니다.여기에서 첫번째 인간주의적 접근의 역할로 관할 부서 직원 즉, 학습자로 가정하였을 때, 학습자와인간 대 인간으로써 대화나 면담 등을 통한 자신의 마음을 ... 평생교육 담당자의 하위역할우선 자신의 입장, 즉 지금 현재 직장의 관리자로써 바라보는 시점으로, 관할 직원들의 복지 요구와업무능률 향상을 위한 멘토로써의 역할을 가지는 관리자가 개인적인
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.03 | 수정일 2022.02.20
  • 세스코 합격 자기소개서(인사관리) (2)
    세스코는 다양한 맞춤형 인사관리 방안을 통해 임직원의 역량을 극대화하고, 긍정적인 조직 문화를 조성하고 있는 점이 인상적이었습니다. ... 이를 위해 지속적으로 변화하는 인사 트렌드에 맞춰 혁신적이고 효과적인 인사 정책을 제안하고, 이를 실행하는 데도 주력하겠습니다. ... 특히, 고등학교 시절에 참가했던 모의 UN 활동은 국제적인 문제에 대한 이해를 깊게 해주었고, 다양한 문화와 가치관을 존중하는 태도를 배우게 해주었습니다.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.06
  • (경영전략론) 하나의 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여 VRIO 분석을 행하시오
    요소들과 잘 연결되어 있는지 훈련과 개발이 구성원들이 행하는 전략 실행에 실질적 도움이 되고 있는지 기술적 훈련뿐만 아닌 직원들의 태도 및 사고방식에까지 변화를 줄 수 있는지에 싱가포르 ... 그래서 코로나 사태가 시작된 2019년부터 승객이 거의 없다시피 한 노선에도 지속적으로 취항함으로써 경쟁사에서 해고된 직원을 흡수하는 방안 등을 활용함으로써 풍부한 재력을 기반으로 ... 그런 가운데 저가 항공사의 출현은 항공 산업에 큰 변화를 불러일으켰는데 서비스 품질은 대형 항공사에 비해 부족하지만 저렴한 가격과 특색 있는 브랜드 이미지로 단거리 노선에서의 경쟁력을
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 한국가스공사 합격자소서
    이를 해결하고자 두 가지 방안을 도입해 업무에 적용하였습니다.첫째, 징구 서류 목록표를 작성하여 직원들에게 배부하였습니다. ... 조직의 발전을 위해 새로운 성장 기회를 모색하고, 열정적으로 도전하는 태도는 한국가스공사에서 공동의 목표를 달성하는 원동력이 될 것입니다.2. ... 조사한 자료를 토대로 자사의 강점을 살릴 수 있는 전략과 구체적인 실행 방안을 이끌어낼 수 있었습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.13 | 수정일 2024.03.17
  • 성과건강 보고서 - A+과제, 대학생 성 관련 이슈분석, 사례분석, 대학 내 성폭력과 성희롱, 대처방안 분석
    단기 교육 프로그램에서는 성지식의 향상은 있었으나 성 태도변화가 나타나지 않았다. 교수학습방법 또한 중요하다. ... 대학 내 성폭력 특성교육부의 ‘대학 성희롱·성폭력 사건처리 매뉴얼’에 따르면 대학 내 성범죄란 대학의 교원·직원·학생이 관련된 성범죄를 뜻한다. ... 이에 대학 내 발생하는 성폭력 피해를 알아보고 원인을 파악한 뒤, 안전한 캠퍼스 환경 구축을 위한 구체적인 방안을 제시하고자 한다.Ⅱ.
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22
  • 아이템매니아 이벤트
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2024년 09월 22일 일요일
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12:43 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대