"리더쉽편" 검색결과 741-760 / 21,075건

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  50일 후로 다가온 미국 대통령 선거

  50일 후로 다가온 미국 대통령 선거코로나 19에 대응할 새로운 리더십의 등장인가 기존 리더십의 연장인가미국의 역대 59번째 대통령 선거가 50일 앞으로 다가왔다. ... 집권여당이며 동시에 현직 대통령인 트럼프가 아직 초선이라 새 후보가 나와 대통령 당선을 노리는 것보다 트럼프의 재선에 집중하는 편이 훨씬 유리하기 때문이다. ... 코로나19에 대한 트럼프의 초기 대응이 미진한 편이었고 이후 미국이 전세계 최다 확진, 최다 사망을 기록하며 경제가 마비되다시피 한 것에 대해 트럼프의 책임을 묻는 사람들과 반대 사람들이

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.01

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  (간호지도자론) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

  팀의 분위기는 딱딱한 편으로, 사적인 대화 없이 업무에 치중하는 경향을 보인다.(1) 심리적 성숙도우리 팀 구성원의 심리적 성숙도는 높은 편에 속한다. ... 팀장이 업무 수행에 있어 굉장히 엄격한 편이고, 꼼꼼하며, 완벽 주의적 성향을 가지고 있기 때문에 일을 처음부터 끝까지 실수 없이 하기를 지시한다. ... 또한 신입 간호사들의 경우에는 업무를 수행하려는 의지까지 높기 때문에 구성원을 전반적으로 보았을 때에는 심리적 성숙도가 높은 편이라고 판단된다.(2) 직무적 성숙도

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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  카리스마적 리더십에 대하여 설명하고 성공적인 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시해 보시오.

  한편, Weber의 주장에 따르면 카리스마란 원래 보통사람들과 리더를 구분시켜 주는 원대한 목표와 능력 그리고 결단력 등 개인적 속성이었다. ... 한편, 카리스마적 리더와 카리스마적이지 않은 리더를 구분하려는 실증적 연구에 의해 카리스마적 리더를 구분시켜 주는 성격특성을 밝히려고 하는 데 Wilson은 카리스마적 영웅들의 특성을 ... 카리스마적 리더십에 대하여 설명하고 성공적인 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시해 보시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 카리스마적 리더십의 개념2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.06

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  경영학 원론 12강 (Leadership)

  리더십 특성이론-리더십 성향이 LPC(least preferred coworker) 라면리더쉽 스타일은 리더가 일반적으로 팀원들에게 행동하는 방식이다. ... 상호관계를 설정하고 이에 따라 커뮤니케이션의 경로와 형태를 분명히 하고, 한편 직무수행 방법과 절차를 확립하려는 행위를 말한다. ... 경영학 원론 12강 정리본- 리더십(leadership)목표 = 리더십이란 무엇이고 리더와 경영자의 차이점 알아보기경영자- 안정과 질서를 강조하는 현상유지(status quo)에 만족

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.08

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  영적 지도력

  비전은 위험을 무릅쓸 수 있게 해주며, 역사는 위험을 무릅쓰는 믿음의 편에 선다. 비전을 소유한 자치는데 힘을 주는 마음의 자질’이다. ... 리더십은 하나님 나라의 수준 높은 봉사와 리더십 자격을 갖추기 위해 독서에 몰두해야 한다.영적 리더십은 할 수만 있다면 잠재된 자신의 리더십을 향상시켜야 한다. ... 리뷰리더십을 열망하는 것은 명예로운 야망이다. 오늘날 명예와 특권을 가지려는 교회 리더십들이 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29

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  리더십 인물 박칼린

  동아방송예술대학 공연예술계열 뮤지컬전공 전임교수 ◾2010년 호원대학교 방송연예학부 뮤지컬전공 주임교수 ◾2010년 평창동계올림픽 홍보대사 ◾2010년 KBS 《남자의 자격》 하모니 편에 ... 진출하였고 , 90 년대에 이르러선 우리에게 가장 친숙한 뮤지컬 중 하나인 명성황후 의 음악감독을 맡으면서 널리 이름을 알렸다 그 후 2010 년 , 예능 프로그램 남자의 자격 하모니 편에 ... 리더십 1 .

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.24

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  지도자 성경공부-5

  이 요인들이 주로 리더 자신의 주관적인 입장이나 태도에서 비롯되는 수가 있고 다른 한편으로 리더 주변의 여건이나 상황 등 객관적인 요인들임을 발견하게 되었다. ... 리더십을 발전시키는 비결 위에서 우리는 리더십이 될 수 없는 사안들을 살펴보았다. 이로써 리더십의 진위를 분별할 수 있는 기본 지식을 얻게 되었다. ... 지도자의 일차적 책임과 각성 위에서 우리는 리더십에 대한 이해와 리더십의 효과적인 발휘를 돕기 위해 리더십을 좀먹는 병적인 요소들과 리더십의 강화를 제한하는 문제점들을 진단해 보았다

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.12 | 수정일 2024.07.29

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  [A+레포트] 출생순서, 유전적 요인, 학습 요인 등 성격 형성에는 다양한 요인이 작용할 수 있습니다. 그렇다면 영화 및 드라마의 주인공, 또는 역사적 인물의 사례를 통해 성격 형성요인에 대한 자신의 생각을 말씀해주세요.

  한편, 학습과 환경적 요인은 개인의 성격 형성에 있어서도 빼놓을 수 없는 중요한 요소이다. ... 그의 가족 역사를 살펴보면, 나폴레옹의 부모와 형제들도 강한 의지와 리더십 능력을 가진 것으로 알려져 있다. ... 개인의 성격을 이해함으로써, 조직은 보다 효과적인 팀 구성, 리더십 개발, 그리고 직원 관리 전략을 수립할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11 | 수정일 2024.02.14

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  [리더십] 우리나라 역대 대통령 중 한 사람을 택하여 탁월하게 펼친 리더십의 특성을 정리해보고 그에 대한 논거를 제시하시오.

  한편, ‘햇볕정책’을 시행하여 대북 포용정책을 꾸준히 수립함으로써 남북관계의 획기적인 돌파구를 구축하였다. ... 본론1) 김대중 대통령의 리더십김대중 대통령이 중점적으로 선보인 리더십은 마이너스형 리더십이다. ... 본론1) 김대중 대통령의 리더십2) 김대중 대통령의 탁월하게 펼친 리더십의 특성Ⅲ. 결론 : 정리 및 필자의 생각Ⅳ. 출처 및 참고문헌[리더십]?

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22

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  현대사회에서 개인의 리더십에 대한 역량개발이 필요한 이유를 서술하고, 리더십 역량을 기르기

  생각된다 – 즉 기업 조직 내에서 과거와는 달리 수평적인 의사소통 구조를 마련함으로써 리더와 조직 구성원 간에 신뢰를 구축하는 한편으로, 조직 구성원 개개인의 역량을 제고하여 조직 ... 과목명 : 리더십과소통주제1 : 현대사회에서 개인의 리더십에 대한 역량개발이 필요한 이유를 서술하고, 리더십 역량을 기르기 위하여 어떠한 방법과 전략들이 필요한지 서술하세요.주제2 ... 현대사회와 리더십의 개발2. 제4차산업혁명 시대의 리더십III. 결론IV. 참고문헌I.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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  Kelley가 제시한 추종자들(팔로워)의 유형 5가지에 대하여 서술하시오

  순응형은 열심히 방침을 따르지만, 독립적인 사고가 부족하여 리더에게 의존하는 편이다. ... 또한 Heller 등은 리더십과 팔로워십은 서로 연관된 개념으로 리더십을 이해하기 위해서는 팔로워십에 대한 이해도 필요하다고 하였다. ... 조직의 성과를 극대화하기 위해서 조직 특성에 따라 리더십 유형도 달라져야 하는가? 리더십에 관계없이 조직 구성원들의 노력으로 조직성과를 극대화할 수 있을까?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.26

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  1.대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오2.퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오 3.코스닥 시장과 코넥스 시장의 대하여 설명하시오

  코스닥은 코스피 시장에 비해 적은 규제를 적용받고, 기업 규모가 상대적으로 작기에 더 높은 기대수익률을 갖는 한편 동시에 더 높은 위험을 갖는 자산들로 구성되어 있다.3) 코넥스시장의 ... 주제11) 리더와 리더십의 의미와 중요성2) 리더십의 발달과정3) 리더십 이론4) 본인이 생각하는 리더십이론의 장단점과 적응성2. ... 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오3.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2024.05.31

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  [a+취득자료] 보웬의 가족치료모델을 기반으로 자신의 3세대 이상 걸친 가계도를 작성한 후 구체적으로 가족분석을 해본 후 평가해 본다.

  가족에 대한 책임감 또한 강하고 나의 형제들 사이에서도 리더십을 발휘하는 편이다. ... 동생들을 업고 키웠으며 성격도 친절하고 가족에 대한 책임감이 강하다.지금도 형제들 사이에 문제가 발생하면 모두 어머니에게 와서 상담을 받을 정도로 형제들 사이의 리더십도 있으시다.어머니는 ... 그래서 우리 가족들은 할머니에 대한 믿음과 의존도가 높은 편이다. 90세가 넘는 고령에도 불구하고 매우 활동적이시며 우리 가족에게 미치는 영향이 매우 크시다.(3) 외할아버지외할아버지는

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.28

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  [인적자원개발론]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오(코카콜라를 대상으로).

  직원들은 또한 CCU를 통한 대인 관계 리더십 강화부터 소비자 마케팅 기법과 프랜차이즈 리더십 등 다양한 영역을 수강할 수 있다. ... 두 번째는 역할을 수행하기 위한 리더십 행동에 대한 부분으로 직원들이 바람직한 역할을 성공적으로 수행하기 위해 필요한 리더십 행동을 직접적으로 보여주고 있는지 판단한다. ... 한편 CCU 운 활용하고 있다.코카콜라는 체계적인 인적자원개발을 위해 인재 풀 구성과 사내 포럼을 효과적으로 활용하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15 | 수정일 2023.06.21

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  <간호리더십A+> 리더십계획서, 셀프리더십, 롤모델

  리더십계획서1. 리더십계획서 작성(1) 자기 점검 ? 나의 리더십은?1. 매우 그렇지 않다 2. 대체로 그렇지 않다 3. 보통이다 4. 대체로 그렇다 5. ... 나는 나의 리더십 평가 결과에서 뛰어난 부분(커뮤니케이션)을 더 강화하기 위해 ( )을 실천하고 싶다.미래의 모습을 맵으로 작성하여 보세요.(3) 본인이 생각하는 리더십이란 무엇인지 ... 나는 나의 리더십 평가 결과에서 부족한 부분인 ( )를 채우고 싶다.7.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.22

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  간호관리 리더십이론 자료정리와 실제사례

  또한 수술, 시술을 하기위하여 오는 환자들이 많아 입퇴원 환자가 많은 편이고 입퇴원 환자를 중간연차인 액팅간호사1명이 수행하므로 업무스트레스가 과중되어 흥미와 의지가 부족할 것이다. ... ●리더십 이론과 병동 수간호사의 리더십 사례1. ... 거래적 리더십을 보여주고 있는데 이에 한걸음 더 나아가 기존의 거래적 리더십이 보여준 한계를 뛰어넘는 성과를 이끄는 것이 변혁적 리더십이다.리더십 구성요인내용이상적 영향력(카리스마

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07

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  컬러리더십

  한국형 CEO 는 성과본위의 조직문화를 선도하고 목표달성에 집중력을 보여준 파워 리더십이 특히 강한 편이다 . ... 컬러 리더십 CO L OR LEADER SHIP컬러 리더십 이란 ? I 나를 진단하기 II 나의 컬러 리더십 찾아가기 목차리 더십이란 ? ... 주인과 머슴의 차이자신 의 컬러 리더십 찾아가기 1. 컬러 리더십이란 ?

  리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22

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  리더십 리더와 관리자의 차이점 A급

  한편으로 대부분의 경영자들은 불가피하게 성과와 실적에 늘 집중하면서 능력까지 있는 리더보다는 좋은 관리자가 되려고 하는 경향이 존재한다. ... [리더십]주제: 리더와 관리자의 차이점을 논하라.Ⅰ. 서론몇몇 연구자들(예 : Bennis와 Nanus)은 리더십과 관리가 철저히 다른 배타적 성격을 갖는다고 말한다. ... 즉, 리더십과 관리는 같은 사람에게서 나타날 수 없다고 생각하는 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.17

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  2020 간호지도자론

  편, 간호 의지가 높은 편구성원의 성숙도에 따른 리더십 적용 유형리더십 유형구성원의 그리고 경력 5년 이내 간호사들은 간호 능력은 아직 낮은 편이지만 간호 의지가 높아 R2에 속해 ... 적용구성원 성숙도 단계R1간호 능력이 낮은 편, 간호 의지가 낮은 편R2간호 능력이 낮은 편, 간호 의지가 높은 편R3간호 능력이 높은 편, 간호 의지가 낮은 편R4간호 능력이 높은 ... 이럴 때 허시와 블랜챠드 상황모형에서 제시하는 리더십모형 중 하나인 S3 참여형(PARTICIPATING) 모형으로 리더십 모형의 지도자들은 조직의 목표에 초점을 맞추기보다 구성원들에게

  방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.22

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  (경영학특강) 최근의 우수기업 사례를 제시하고, 이 기업의 공유가치 및 기업문화에 대하여 논하시오

  (Super leadership)을 가지고 있는 리더로 이해될 수 있는데, 이러한 슈퍼 리더십은 현대적 리더십의 또다른 유형인 임파워먼트 리더십(empowerment leadership ... Value)로서 그 임직원들이 모두 공유하고 있는 것이란 바로 환경에 대한 책임의식일 것으로 생각된다.파타고니아는 ESG경영이 대두되기 이전부터 환경에 대한 악영향을 최소화하는 한편 ... 한계가 존재하며, 오늘날과 같이 수평적이고 또 역동적인 조직 환경이 조성되고 있는 상황에서는 오히려 리더가 구성원들에게 지속적으로 비전을 제시하는 한편으로 이러한 비전에 대해 스스로

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13 | 수정일 2023.09.22

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