"조직개발기법 적용" 검색결과 681-700 / 17,876건

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  조선대학교 A+ / basic mba 기말고사 족보

  자산57.전문 업체에 맞겨 경영효율성을 찾는 기법은? ... 제품특성5.전략 경영 중 4가지 요소인적자원 개발 전략-종업원 모두가 지식을 축적,활용하는 역량을 갖추는데 적용마케팅 전략-고객이 요구하는 마케팅 활동을 위하여 고객과의 지식공유 채널을 ... 구축하는데 적용생산 전략-공장자동화 생산방식을 도입하는데 적용재무 전략-미래의 성장가능성에 관한 지석 자본이나 직접적인 재무활동에 적용6.기업의 활동성을 판단하는 기준1.총자산 회전율2

  시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.13

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  전통적 조직이론 중 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자.

  기법을 제시합니다. ... 다양한 이론과 접근법으로 조직의 운영과 관리에 대한 원리와 기법을 제시합니다. ... 따라서 관료제 이론을 적용할 때는 조직의 특성과 환경을 고려하여 조절하고 유연하게 적용해야 합니다.(2) 특징 및 장단점■ 특징- 계획적이고 계층적인 구조: 관료제는 계획적이고 계층적인

  리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.23

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  평생교육경영론-평생교육기관의 경영자

  프로그램 개발 기법, 홍보 기법, 마케팅 기법, 교수매체 활용기법 등이 있다.인간관계능력은 평생교육기관과 관련된 여러 분야의 사람들과 효과적으로 일을 할 수 있는 능력으로 지휘하고 ... 아이디어를 파악하고 이를 특정한 상황에서 적용하는 능력이다. ... 그러나 일반적으로 평생교육 경영자라고 하면 기관의 목표를 달성하기 위해 프로그램 개발, 마케팅, 인사, 재무 등과 관련된 활동을 기획, 조직화, 지휘, 통제하여 기관을 경영하는 경영

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.25

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  한양대학교 일반대학원 건설환경공학과 학업계획서

  연구, 하천 만곡수로에서 무차원 흐름 및 유사특성의 변화 연구, 철근-콘크리트 복합 연성부재의 결합-슬립 효과 - 단순화된 수치모델 연구, 건설환경 사전 환경조사를 위한 공간정보의 적용기법 ... 고유동 콘크리트의 배합 및 품질 특성에 관한 실험적연구, 결합된 앙상블 머신러닝 방법을 이용한 알칼리 콘크리트 환경에서 GFRP 철근의 잔류 인장 강도에 대한 정확한 예측 모델 개발에 ... 또한 감수율에 따른 압축강도와 물-시멘트비 관계에 관한 연구, 폭발 하중을 받는 콘크리트 보의 FE 메쉬 의존성을 최소화하기 위한 인장 기준 연구, 글로벌 운영에서 프로젝트 기반 조직의

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.02.29

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  기획,조직,인사및 전문분야 협력관계 (15p)

  조직의 내·외적 환경이 지닌 기회와 위기에 대하여 조직의 자원과 기능을 맞추는 일에 중점을 둠.? 조직의 최고관리자에 의해 수행.? 기획의 적용 기간상 장기 계획적. ... 예측-조직내의 가용자원 평가-수행가능한 대안개발-기획의 선택-기획의 실행-평가와 수정전략적 기획? ... 전략적 기획이 조직의 최고관리자들에 의해서 수립되는 반면, 전술적 기획은 중간관리층에서 주로 개발되고 수행.?

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.31

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  충북개발공사 토목기술직 직무수행계획서

  자체안전점검, 정기안전점검은 물론이거니와 정밀안전점검, 초기 안전점검, 공사재개 안전점검을 일상화하고 최신 안전점검 기법과 기술을 습득 및 현장에 적극 적용할 수 있도록 노력하겠다. ... 그럼에도 불구하고 충북개발공사의 조직구성원 입장에서 아래와 같은 조직관리 방법을 제안하고, 실천함으로서 충북개발공사 조직발전에 일조하고자 한다. ... 조직관리 방법충북개발공사 토목기술직 직원으로서 홀로 조직을 관리하고 혁신을 이끌어 내기에는 한계가 있다고 사료된다.

  자기소개서 | 5페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.07.18

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  집단을 대상으로 개입하는 경우 본인이 생각하는 사회복지사의 역할에 대하여 논하시오

  구체적으로 보면 집단에서 조직의 규칙을 규정해서 이 규칙을 구성원 모두가 따를 수 있도록 하고, 따르지 않았을 때 조직 구성원들과 합의를 하여 패널티를 주는 등의 방법을 적용하는 것으로 ... 그들이 요구하는 것이 무엇인지 그리고 이를 해결하기 위한 좋은 방안 등을 기초로 하여 홍보물을 제작하고 마케팅 기법으로 사람들에게 알리는 것도 이들의 역할이다.구성원의 제지하나의 조직에 ... 이 과정에서 사회복지사는 다양한 기법을 사용할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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  인적자원개발론 『교육훈련 평가와 전이』

  전통적인 평가 형태로서 인지적영역의 지필검사, 사례연구, 정의적 영역의 지필검사, 사례연구, 역할 연기, 시뮬레이션, 동료평가, 심체적 영역의 실습, 역할 연기, 시뮬레이션 기법 등을 ... 프로그램 구성요소에는 교육 참가자의 성취욕구, 자기효능감, 동기, 기대와 같은 교육 참가자의 개인적인 특성과 교육훈련의 직접적인 특성과 관련한 교육훈련 설계특성, 교육내용, 교육기법 ... 교육훈련 참가자는 교육훈련에서 학습한 것을 자신의 업무에 적용하고 활용해야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - IBK 의 경영혁신 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.

  그렇기 때문에 변화하는 환경에 걸맞는 적절한 대응을 위한 새로운 개발과 변화에 적용함으로써 혁신도 그 상황에 맞게 진화되어야 한다. ... 이에 기업들은 혁신을 위한 지식경영, 종합적 품질경영(Total QualityManagement: TQM) 등의 경영혁신기법들을 도입하고 실행하고 있다. ... 실패할 경우에는 점차 소멸하게 된다.사례에서 살펴본 바와 같이 IBM 과 같은 장수기업의 단계별 혁신을 살펴보았을 때,경영혁신은 기업의 의사결정에 있어서 적합한 방법과 적절한 시기에 적용되어야

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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  [사회복지행정론] 사회복지조직의 직무수행평가(직무수행능력, 직업만족도)

  없이 엄격한 평가가 가능하다는 점에서 휴먼서비스와 사회복지서비스 분야에서 매우 적용 가능성이 높은 기법으로 인정되고 있다.II. ... 이러한 유형의 업무수행능력 평가는 주로 느낌과 자술보고서에 많이 의존하게 되므로 정확한 인과관계를 파악하기 어렵다.최근 개발된 단일사례기법(single subject design)은 ... 비교적 적은 비용을 부담하면서 업무자들의 행동과 클라이언트에 대한 조직의 목표 성취 사이의 관계를 체계적으로 파악할 수 있도록 한다.이 기법은 서비스 수행과 병행하면서 추가적인 비용부담

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.14

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  순응이란 타인 또는 집단의 요청, 압력에 응하는 행위를 말한다. 순응의 원칙에 기초해서 개발된 순응전략에 대해 논하시오.

  따라서 순응을 이해하고, 이를 전략적으로 활용하는 것은 개인뿐만 아니라 조직과 사회 전체에 큰 영향을 미친다.이 글에서는 순응이란 무엇로 개발된 다양한 순응전략을 깊이 있게 탐구할 ... 또한, 이러한 전략들이 현대 사회에서 어떻게 적용되고 있으며, 그 결과가 어떤 의미를 갖는지에 대해서도 논의할 것이다. ... 순응의 원칙에 기초해서 개발된 순응전략에 대해 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 순응의 원칙이란?2. 순응의 원칙에 기초해서 개발된 순응전략3. 시사점Ⅲ.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.30

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  인적자원관리 - 현대기업의 지속경쟁력을 위한 채용선발에서, 실질적 선발기법에 대해 설명하시오.

  그러므로, 기업은 이러한 성격검사에서 지원자가 조직의 목표에만 피상적으로 반응하지 않도록, 성격검사의 진정성과 신빙성을 확보할 수 있는 수단을 마련해야 한다. ... 즉, 기업 스스로도 목표하는 인재에 대해 다시금 체계적으로 정리하고, 이를 실제 선발 현장에서도 적용하여 적재적소의 인재를 기업 곳곳에 배치하는 것이 중요하게 다루어져야 한다는 것이다 ... 그러므로, 크게는 ‘인지/정서/감각/신체’와 같은 4가지 기준을 마련하여 역시나 각각을 독립적으로 평가할 수 있는 문항을 개발해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19

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  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서

  또한 조직이나 단체, 개인 등의 활동과 관련한 효과성을 증진하기 위한 제반 활동으로 개인개발이나 조직개발, 생애개발 등의 개념을 통합적으로 적용하여 체제를 개선하고자 하는 것이다. ... 교수설계에 따른 핵심적인 활동으로는 학습자 분석이나 수행요구 분석과 같은 요구분석이나 커리큘럼 및 프로그램 설계, 교수기법 선정, 교수자료 개발, 평가 계획 수립 등이 있다.2. ... 인력자원 개발은 개인적인 차원에서는 조직의 성과를 향상시킬 목적으로 개인들이 갖고 있는 기술이나 지식, 능력을 증진시키는 것이다.조직의 차원에서는 조직의 환경과 동기부여체제를 재구성하고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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  사회복지실천 영역에서 지역사회를 강조하게 된 이유를 설명하고 지역사회복지의 대표적인 세 가지 모델을 비교하여 설명하시오

  프로그램에 적대집단 행동을 위한 주민조직화변화를 위한 전술과 기법주민교육, 주민조직화,네트워크 구성협상주민들 지원실천가의 역할교육자, 조력자, 중개자사실 수집 및 분석가,촉진가, ... 이렇게 각 모델은 지역사회의 상황과 기관, 배경에 따라 달리 적용될 수 있는 것이다. ... 예를 들어 개발된 지역과 미개발된 지역에 따라 욕구는 상당한 차이를 보이고 있어 접근 방법이 달라지기도 하는데 지역사회복지는 이러한 사회경제적 차이, 개발 정도에 따른 욕구의 차이,

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.26

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  사회복지조사론-질적조사 연구사례 (지역사회복지관의 자원봉사자 활용 연구)

  자원봉사자 모집1) 모집: 조직체의 목적달성에 기여할 수 있는 외부 인력의 원천을 개발, 인력으로 하여금 조직체에 관심을 갖고 조직체에서 일할 기회를 찾도록 만드는 과정2) 모집은 ... 연습, 반복훈련을 유도하고 평가- 스트레스관리훈련기법 실제 상황에서 적용, 토론하고 확인•관찰하는 형식으로 시행② 모델화- 상황분석: 주어진 상황에서 자신의 감정과 목적 및 가능한 ... 자원봉사 업무설계1) 업무설계: 개인과 조직을 연결시켜 주는 가장 기본적 단위인 업무내용, 방법, 관계를 구체화하여 업무수행자의 욕구와 조직의 목표를 통합시켜 줌으로써 조직의 목표달성과

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.27 | 수정일 2022.03.29

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  여러분의 경험과 수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지의 단계들을

  훈련은 교육이나 개발과 마찬가지로 조직 구성원들이 보이는 태도나 행동의 변화와 직접적인 관련이 있으며 학습이론 역시 적용이 된다.2) 훈련프로그램 개발과 시행까지의 단계(1) 요구분석교육훈련은 ... 조직 훈련프로그램 개발 및 시행까지의 단계1) 훈련의 개념2) 훈련프로그램 개발과 시행까지의 단계(1) 요구분석(2) 훈련목표 설정(3) 훈련설계(4) 훈련 실시(5) 훈련 평가III ... 훈련의 설계에는 훈련의 내용이나 훈련의 대상자, 훈련 기법, 훈련의 실시자 등을 선정해야 한다. 훈련은 다른 사람에게 전파되어야 하며 이를 두고 훈련의 전이라고 칭한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

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  사회복지실천 현장에서 가장 적합한 모델이라고 생각되는 실천 모델 두 가지를 선정하여 비교

  사회복지는 사회보험, 공공부조를 포함한 사회복지정책, 사회복지시설 운영과 평가, 프로그램 개발, 평가 등이 이루어지는 사회복지행정, 여성, 노인, 아동, 장애인, 청소년 등을 대상으로 ... 하지만 다양한 기법의 배합이나 절충주의적인 접근으로 보고자 하는 경향과 문제 원인을 해결하는 것보다 임시 대응적인 응급기법으로 여기는 경향이 있고 비용효과성에 대한 기대가 비현실적이라는 ... 서론 사회복지는 사회적 구성원 전체가 복지를 누리는 상태로 사회적 안녕 상태를 의미하고 이러한 상태를 지향하는 사회의 조직적, 집합적 노력을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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  [ 과학적 관리학파(Scientific Management School)를 설명하시오. ]

  또한, 과학적 관리법은 주로 반복적이고 단순한 생산작업을 중심으로 개발된 이론이기 때문에 비반복적이고 복잡한 작업에는 적용가능성이 떨어지며, 조직생활 전반을 이해하는 데에는 큰 도움이 ... 나아가 과학적 관리학파의 연구는 아직까지 기업이나 정부 등 많은 조직들의 조직혁신에 적용되고 있다. ... 그리하여 시정 개혁에 과학적인 근거를 제공하였고 과학적 관리 기법을 행정에 도입하고자 하는 주장을 적극적으로 나서서 하였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.30

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  평생교육경영론 레포트

  마케팅 믹스의 정의와 적용방법, 적용 예시를 살펴보면 다음과 같다.1) 마케팅 믹스 정의기관이 목표 고객들로부터 원하는 반응을 얻을 수 있도록 하기 위해 사용하는 통제 가능한 수단들의 ... 비영리조직인 평생교육기관은 다중 마케팅 시스템을 특징으로 하고, 이익과 무관한 여러 목표를 추구한다. ... 촉진 전략에 활용되는 커뮤니케이션 기법에는 광고(advertising), 홍보(public relation), 판매 촉진(sales promotion), 인적 판매(personal

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.11 | 수정일 2020.12.19

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  평생교육 프로그램의 접근법을 코왈스키는 5가지로 구분했는데, 각각의 접근법에 대해서 자세히 설명하고 차이점을 서술

  모든 조직에서 사용할 수 있는 교육프로그램 개발에 적용할 수 있다. ... 프로그램 개발과정은 한 단계를 마친 후에 다음 단계를 수행할 절차를 계속적으로 진행하는 것으로 단계별로 진행하는 교육프로그램 기법이라고 할 수 있다. ... 이 접근법은 교육프로그램을 개발하기 위해서 정확한 정보를 이용함에 따라서 리스크를 적게 가질 수 있고 그것은 교육을 개발하는 과저에서 환경, 조직, 개인적 가치와 요구를 동시에 고려할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.06

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