"업무시간 확보" 검색결과 41-60 / 56,522건

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  사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고, 우리 사회에 이상적인 사회복지행정조직은 무엇인지 의견을 제시해 주시오.

  방법의 유연성 확보 방면에서는 좋다. ... 성공할 수 있는 방법이다.수직조직이 조직의 신뢰성 확보, 생산 효율성 확보, 빠른 의사결정, 개인적 능률평가 정확성을 장점으로 본다면 불평등과 차별의 문제 발생 가능성, 관료와, ... 다만, 의사결정에 많은 시간이 투입되는 문제로 인해 효율성과 생산성이 떨어진다는 점과 의사결정 지연으로 인해 신속성이 필요한 문제에 맞지 않는 다는 점, 개인적 능률평가가 어렵다는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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  유연근무제(탄력근무제) 내규 및 신청 양식

  내규 제2호제1장 총 칙제1조(목적)이 규칙은 정부의 고용창출 노력에 부응하고 일과 가정생활의 양립기반 제공 및 자기계발 시간 확보 등을 위하여 근무형태를 다양화하는 유연근무제 운영에 ... 의 신청서를 작성하여 소속 부서장 결재 후, 사무국장에게 신청하며, 부서장의 경우 사무국장 결재 후, 회장에게 신청한다.② 회장, 사무국장은 소속 직원의 유연근무 신청에 대하여 업무에 ... 기타준용) 본 내규와 정관 및 제규정에서 정하지 않은 사항은 관련 법규를 준용한다.제4장 운 영제6조(운영방침)이 내규에서 정한 유연근무제는 사업의 수행 및 유관기관 및 민원인 관련 업무처리에

  서식 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.02

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  간호관리학 간호인력산정 요인, 방법, 예시에 관한 보고서

  따라 간호관리료를 차등하여 지급하면서 기존의 간호사 확보율에 변화가 초래되었다. ... 또한 간호업무량을 예측하기 위해서는 각각의 간호활동을 수행하는 데 소요되는 시간을 측정하는 시간-동작연구가 선행되어야 한다. ... 간호사 1명, 외래 환자 30명에 간호사 1명의 인력을 책정하고 있는데 이와 같은 인력산정방법이 서술적 방법에 속한다. 1999년부터 간호관리료 차등지급제가 시행되면서 간호인력 확보수준에

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.06

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  창업사업화 지원사업 사업계획서(초기,도약기 창업패키지) 맞춤형 양식 자료

  공정하게 성과를 공유 하고 업무능력의 효율화를 위해 근로시간 단축 및 향후에는 소외되고 어려운 이웃을 도와 자사의 제품을 필요로 하는 곳에 기부문화 시스템 을 지속적으로 시행할 예정입니다 ... 시장 경쟁력 확보 및 강화방안 3-1. 자금소요 및 조달계획 3-2. 시장진입 및 성과창출 3-3. 출구 (Exit) 목표 및 전략 4-1. 대표자 및 직원의 보유역량 4-2. ... 시장 경쟁력 확보 및 강화방안 Business Model 특장점 1 장점을 최대한 살려서 기술 합리적인 제품가격 가격의 경쟁력이 나타나도록 기술 다품종 소량생산 생산작업의 효율화 중점

  ppt테마 | 30페이지 | 30,000원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2020.11.02

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  우리나라의 사회복지사들의 문제를 개선방안을 중심으로 토론해 봅시다

  또한, 근무 환경 개선 방안으로는 복지사의 근무조건 개선, 근로시간 단축 및 휴식시간 확보, 업무 분담 및 협업체계 개선 등이 필요하며, 이를 위해서는 복지사의 권리와 의무를 명확히 ... 인력 확보 방안으로는 사회복지사들의 대학 교육과 실무 경험을 강화하고, 경제적인 인센티브를 제공하는 것이 필요하다. ... 우리나라 사회복지사들의 문제점 개선 방안우리나라 사회복지사들의 문제점 개선 방안에 대한 연구 결과, 인력 확보 방안과 근무 환경 개선 방안이 중요하다는 것이 밝혀졌다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27

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  사회복지 조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

  이는 업무 시간을 조정하여 행하는 업무 시간의 부문화, 지역에 따라 인력을 배치하여 지역 내의 클라이언트를 케어하게 되는 장소의 부문화 등으로 나뉜다. ... 확보도 있다. ... 사회복지 조직의 원리1) 계층제2) 명령통일3) 분업, 전문성 확보4) 통솔범위5) 부문화6) 조정Ⅲ. 결론, 위에 대한 내 견해Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론, 사회복지 조직이란?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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  감염관리실_부서(평가지표) 운영 계획서_병원

  번호자격 요건실장의사000감염관리실 총괄 업무000· 감염내과 의사* 감염업무 20시간(주당)년간 16시간 이상 교육팀장부장000감염관리실 총괄 업무000· 감염관리 전문 간호사· ... 감염관리 실무 전문가· 간호학 박사(수료)* 감염관련업무 40시간 (주당)년간 16시간 이상 교육팀원과장000· 의료관련감염 감시· 감염성 질환자 격리 및 관리· 유행 발생 감시 ... 40시간 (주당)년간 16시간 이상 교육□(주요) 업무 범위 및 대상직무 분류빈도분류내용감염관리 프로그램 적용 및 평가감염관리 사업 계획서 수립연1회감염관리 위원회 개최연2회감염

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.12 | 수정일 2024.07.18

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  교재 10장, 인적자원관리 부분 요약정리

  채용 / 선발 , 보상 , 직원교육 , 성과평가 , 업무순환 등 인적자원관리 분야를 포함함 - 이외에도 의사결정참여 , 외부교육 / 등록금 지원 , 성과에 따른 급여보상 , 근무시간의 ... 인적자원확보 직원 채용과 선발 선발 : 채용의 한 단계로 누구를 채용할 것인지 결정함 - 1 단계 : 지원서 확보를 통해 지원자의 학력 , 업무 경력 , 직업 목표 등을 파악함 - ... 설득력을 얻고 있음 - 그러나 일부에서는 ‘ 조용한 사직 ＇ 이 ‘ 도덕적 해이 ＇ 라고 주장함 - 주 4 일제 근무 : 최근 노동계에서 가장 이목을 끌고 있는 것으로 하루 8 시간

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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  퇴근 후 업무 지시를 차단하는 이른바 연결차단권에 대한 논쟁이 뜨겁다. 과연 이러한 법을 제정하고 시행하여 처벌, 규제하는 것이 타당한 것인가에 대한 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

  정부는 노동자들을 보호하거나 노동권을 확보하기 위한 조치를 취해야 한다. 근로시간제 개편의 일환으로 볼 필요가 있다. ... 이에 따라 근로자들은 각종 정보통신기기(전화, SNS 등)로부터 차단권을 확보하게 됐다. 재택근무자의 경우 접속 차단권이 추가로 확보된다. ... 연평균 근로시간 통계를 보면 OECD 국가 중 4번째(연간 195시간, 2021년 기준)로 가장 많이 일한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.14

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  스트레스가 삶에 미치는 영향에 대하여 자신의 사례를 중심으로 기술하고, 이에 대한 대처방안에 대하여 서술하시오.

  이를 통해 스트레스를 줄이고 업무에 대한 자신감을 회복할 수 있었다.2) 시간의 확보둘째, 스트레스 해소를 위한 시간을 확보하였다. ... 업무에 대한 불안과 스트레스로 인해 수면 부족과 신체적인 피로감이 늘어나며, 개인적인 취미나 가족과의 소통 시간을 제대로 확보하지 못하게 되었다. ... 이로 인해 정상적인 식사와 수면 시간을 확보하지 못하고 밤낮을 새우며 공부하게 되었다. 이러한 스트레스는 신체적으로도 영향을 미쳐 피로와 불안을 유발하였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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  2023대비 ERP인사정보관리사 1급 이론 기출 총정리 (10회 모의고사, 22년 6회~21년 3회)

  선진 업무 프로세스(Best Practice) 기반의 최신 IT 기술을 활용하여 실시간으로 통합하여 관리하는 통합정보시스템(최신 경영정보시스템)이다.(2) BPR (Business ... ◎ PART 01 경영혁신과 ERP1장 ERP시스템의 이해◎ PART 02 인사관리 – 인적자원관리 및 확보1장 인적자원관리2장 인적자원계획3장 직무관리4장 인적자원확보◎ PART ... )를 담고 있다.ERP 시스템이 구축되기 전에 업무 재설계(BRP)를 수행해야 ERP 구축 성과 극대화2.

  시험자료 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06

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  2023 KPMA 구매자재관리사 구매관리실무 최종 요약본_2023년 5월 기출 표시_83회 합격자

  기능(생산소요시간+납품소요시간+행정소요시간 고려)⓻ 입고, 검사기능: 입고(현품을 받아들이는 기능), 검사(품질을 확인하는 기능)3절. ... 구매절충 및 계약기능: 협의의 구매기능으로 가치분석을 예로 들 수 있는데 단기계약과 표준구매보다는 장기계약과 간이구매가 유리하다⑤ 수입기능⓺ 납기관리기능: 계약된 자재나 용역의 납품을 확보하는 ... 구매기능별 업무영역⚫ 7개 영역① 조달계획기능: 생산계획기능의 부분계획이며 재료계획, 설비/치공구등의 계획, 타부문 자재소요계획② 구매요청기능: 소요계획/공급계획에 의해 취득계획 확정

  시험자료 | 34페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.06.13 | 수정일 2023.06.17

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  인적자원관리_급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오.

  융통성 있는 조직문화과거에는 일정한 근무시간과 업무수행 방식이 정형화되어 있었습니다. 이는 직원들의 창의성과 유연성을 제한하는 요소가 되었습니다. ... 그러나 현재 이직률이 적은 기업의 근무시간을 조사해 본 결과 대부분의 기업에서 원격근무와 유연근무제를 이용하여 직원들의 워라밸을 지켜주고 과거에 비해서 개인주의적 성향을 띄는 현대의 ... 이는 직원들의 업무 만족도를 높이고, 조직 내 인재 유출을 줄이는데 도움이 될 것으로 생각합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.03

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  기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.

  평가의 객관성과 정확성, 공정성에 대한 평가자 간 신뢰성을 확보하며 바람직한 행동을 표준화하여 성과 향상, 업무개선 효과가 있으며 평가 기준이 일관적으로 제시되며 피드백이 쉽다. ... 하지만 항목 선정 및 표준화, 등급화에 따른 개발 과정에서 시간과 비용이 소모되어 경제적으로 비효율적이며 행동지표에 집중하는 경향이 있어 다른 행동과의 인과성을 무시하는 경향이 생긴다 ... 많아 목표관리가 적합하지 않으면 적용이 어렵고 평가자 교육에 시간과 비용이 투자된다.다면평가는 상급자가 하급자를 평가하는 하향식 평가의 단점을 보완해 평가자 자신 부하직원, 동료,

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.25 | 수정일 2023.06.21

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  경영혁신 요점 정리

  업무단위를 독립 모듈로 구성함.2. ERP 도입목적이 BPR인 경우도 있음.3. 원시정보의 생성과 동시에 실시간 처리됨.4. ... 통합된 업무 프로세스를 거래데이터 중복 없이 실시간으로 정보를 처리6. 비즈니스프로세스 모델에 의한 리엔지니어링지원7. ... 최종 사용자의 정보활용과 고객만족도향상: 데이터나 정보의 실시간 접근으로 대고객 서비스의향상7.

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.24

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  정리수납전문가 2급(서술형 3문제 문제풀이)

  시간 절약: 물건을 바로 찾고 바로 이용2. 비용 절약: 잡동사니 정리로 소비지출 조정3. 공간 확보: 효율적인 수납 방법으로 수납 공간 확보4. ... 가사업무 분담: 수납 시스템 구축으로 가족의 가사업무 분담5. 주거환경 개선: 깨끗하고 건강한 주거공간 마련6. 에너지 절약: 재활용품 활용으로 쓰레기 감소7.

  시험자료 | 1페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.03.26

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  현문사 5판 간호학 개론 기말고사용

  분야에서 요구되는 고도의 지식, 기술의 습득, 실무의 준비과정을 포함↳새로운 지식을 구축하여 그 분야의 발전에 기여해야 함↳개인보다 공공의 이익을 중시해야 함- 전문직의 특성↳오랜 시간에 ... 간호전문직의 특성파발코(Pavaiko)의 8가치 차원의 연속선상에서 보았을 대 간호가 완전한 전문직이 되기 위해서는 간호의 독자성(자율성) 확보를 위한 노력과 평생직이라는 인식을 지녀야 ... 내적인 일과 개인의 업무행위에 있어서의 사회적 통제로부터 자유로움을 의미함- 미국간호협회나 대한간호협회 등의 간호사 전문단체는 간호업무범위를 정의하는 책임이 있으며, 특정 역할과 기능을

  시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.09

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  8급 간호공무원 대비 간호관리학 요약집

  확보/개발/보상/유지관리‧경력개발‧직무수행평가‧노사협상 ④ 지휘: 업무 지시/감독/조정하는 과정. ... 조직의 목표‧목적‧절차‧의사결정‧재무관리‧시간관리‧마케팅 ② 조직: 목표성취 위해 구성원들의 업무‧권한‧자원 등을 할당하는 과정. ... 간호질관리‧간호표준‧환자안전관리‧업무수행평가(인사/통제)‧재무관리(기획/통제)‧정보관리(3) 환류(feedback)- 내‧외부환경 간 상호작용의 역동적 측면- 간호관리체계는 투입,

  시험자료 | 18페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.04.12

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  간호관리학 인사 요약, 정리 (과제)

  측정하여 간호업무의 흐름을 분석하고, 각 업무에 필요한 간호 인력을 산정하는 방법- 생산성을 향상시키기 위해 시간-동작 분석과 같은 기술을 이용하는 방법장단점양적인 측면이 강조된 ... 간호업무시간을 조사하는 것으로, 간호의 질에 대한 평가측면이 포함되지 않은 것이 단점3) 관리공학적 방법정의- 간호부서의 행동목표를 기술하고, 환자유형에 따른 간호표준 기술 뒤에 업무수행 ... 인적자원관리의 개념조직의 목표를 달성하기 위해 인력자원을 계획, 확보, 활용, 유지할 뿐만 아니라 이들의 업무나 행동에 대하여 보상과 개발, 노사관계와 협상까지 담당하는 관리기능1.2

  시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.07

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  관리감독자 안전점검일지

  안전·보건점검 등 대통령령으로 정하는 업무를 수행하도록 하여야 한다. ... 결재담 당부서장대표이사관리감독자 안전점검일지점검일자20 년 월 일점 검 자(인)순찰장소순찰시간근로자현황무재해목표금일사고현황(건)건조치결과일 일 점 검 사 항(결과의 표시: ○양호, ... 정상작동 유무° 방호장치를 사용하고 있는가보호구 점검과 그 착용·사용° 안전보호구의 적격품 구입여부° 안전보호구의 적격품 지급 및 착용 여부환경, 시설물° 작업장 정리·정돈 및 통로확보

  서식 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2023.03.08

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