"인간자원개발의활동" 검색결과 441-460 / 59,752건

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  4. Basic MBA 요약본 및 문제

  개발가능성자금이나 물질적 자원은 자체의 주어진 양과 질에 제한이 되어 있으므로 이들 자원의 확장과 개발이 불가능하다. ... 이러한 인적자원에 대한 개발가능성은 환경변화와 이에 따른 조직변화가 심할수록 현대조직의 인적자원관리에서 차지하는 중요성이 더욱 커진다.자원 활용의 주체조직의 성과는 인적자원, 물적자원 ... 된다.따라서 인적자원관리는 기업의 목표를 달성시키는 경영과정이라고 할 수 있다.인적자원관리의 중요성기업의 다른 자원과는 달리 인적자원은 능동적이며, 개발 가능한 잠재력이 있으며 다른

  시험자료 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.27

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  [인적자원개발론]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오(KT를 대상으로)

  KT의 인적자원개발 사례1) 개요더 이상 상상이 아닌 현실이 된 생성형 AI 서비스는 놀라울 정도로 빠르게 학습하고 성능을 향상시켜 가고 있으며, 곧 인간의 지능을 넘어설 기세다. ... 그는 사람을 물적 자원, 재정자원에 비유되는 개념으로서 인적자원으로 간주하며, 이에 대한 교육, 훈련 및 개발 활동을 아울러 인적자원개발이라는 용어로 표현하였다. ... 활동 및 시스템이라 정의할 수 있을 것이다.이러한 인적자원개발은 학습을 기반으로 한 개인개발, 경력개발, 조직개발을 실현하는 것이기 때문에 개인개발, 경력개발, 조직개발이 그 구성요소라고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.23

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  사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법에 대해

  전산화 소프트웨어 개발과 자원봉사전산망 구축, 자원봉사 관련 각종 자료 수집, 안내 및 상담, 교육훈련과 교육교재 개발이 있다. ... 비사회 복지와 비인간 봉사조직과 갈등이다. 즉, 일반 관리자와 사회복지 관리자 간의 갈등이라고 볼 수 있다. ... 자원봉사활동의 현황자원봉사활동이 원활히 이루어지기 위해서 수요 측면도 필요하지만 공급의 측면에서 자원봉사활동을 원하는 사람을 육성하고 추진하는 것도 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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  주요한 사회문제와 그 원인을 탐색한 후 자원봉사관리자의 역할을 바탕으로 적절한 해결방안(자원봉사프로그램)을 제시해 보세요.

  또한 훌륭한 관리자는 인간자원을 효과적으로 창출할 수 있는 능력을 지니고 있기 때문에 지역사회 자원봉사활동에 큰 기여를 도모시킨다. ... 번째, 이는 자원봉사활동 프로그램의 연구개발자 및 평가지도자의 역할로 볼 수 있다.2-2. ... 이를 위한 기초적인 작업이 자원봉사에 관한 직무개발과 직무설계이다. 직무개발과 직무설계의 핵심요인은 직무들이 기관 사명에 어떤 관련성을 갖는가를 결정하는 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.27

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  사회복지실천의 개념 및 학자들의 정의를 정리하고 본인이 생각하는 사회복지실천을 정의하시오

  위해 노력한다.사회복지실천은 인간의 삶을 풍요롭게 만드는 데 기여하는 중요한 활동이다. ... 이는 정책 개발, 활동가들의 활동, 정부와의 협력을 통해 이루어질 수 있다.일부 학자들은 사회복지실천을 개인과 공동체의 능력을 향상시키는 데 중점을 둔다. ... 이들은 개인의 자아존중감을 높이고, 공동체의 회복력을 증진시키는 활동을 통해 복지를 실현한다고 정의한다. 이러한 활동은 상담, 교육, 자원 지원, 사회 참여를 포함한다.

  리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.16

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  청소년복지론 - 청소년 자원봉사활동의 필요성과 교육적 목적에 대해 서술하시오

  인간성과 성장자원봉사는 청소년들이 인간성과 성장에 긍정적인 영향을 미친다. ... 직업 탐색 및 경력 개발청소년기는 직업 탐색 단계로 여겨지는데, 자원봉사활동은 청소년들이 다양한 분야에서 직접적 또는 간접적인 경험을 할 수 있는 기회를 제공한다. ... 봉사활동을 통해 양육되는 가치와 동료 간의 협력, 리더십 등 소중한 기술 및 특징들이 발전되고 이러한 경험은 개인의 자아개발과 사회적으로 유익한 시민으로 성장하기 위해 필수적인 요소라고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22

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  21세기 현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오.

  뿐만 아니라 교통, 환경, 보건, 의료, 문화예술, 스포츠 더 나아가 레크리에이션의 영역까지 자원봉사활동이 영향을 미쳐 국제적인 구호활동을 하는 등 개발도상국에 대한 지원도 아끼지 ... 자원봉사활동의 개요자원봉사는 개인의 선의에 의해 자발적으로 이웃을 돕는 인간에 대한 작은 관심에서부터 출발했으며, 자원봉사의 용어는 자유의지라는 뜻을 지닌 라틴어에서부터 유래해온 것으로 ... 서로가 존엄성을 갖는 평등한 인간관계에 있어서의 상부상조적 연대정신을 발휘하는 활동이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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  <작성자 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현황 파악과 자원봉사자 모집의 활성화 방안 모색> 1. 작성자 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현재 현황 등을 파악하고 분석 2. 자원봉사자 모집의 활성화 방안 모색

  이것은 정부와 기업이 할 수 없는, 혹은 하는 것이 바람직하지 않은 일들이며, 기부금과 자원봉사자에 의해 운영되는 것으로 종교, 교육, 의료, 예술, 환경, 복지의 제 분야에서 인간성 ... 자원봉사론과제주제1. 작성자 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현재 현황 등을 파악하고 분석2. 자원봉사자 모집의 활성화 방안 모색Ⅰ. ... 회복과 도덕적 사회를 지향하는 다양한 프로그램을 개발한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.26

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  인적자원관리 _ 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오

  인적자원관리(HRM)의 의미는 "기업의 경영목적 달성에 필요한 인적자원의 확보, 개발, 유지 및 동기부여에 관한 일련의 과학적 관리활동"을 말한다. ... 인적자원관리 전문가의 역할은 채용에서부터 퇴직, 인간관계, 노사관계에 이르기까지 조직의 모든 인적자원관리 활동의 인사관리 방침을 결정하는 인사정책, 인사관리전략 등 인사관리의 기초가 ... 셋째, 주관적인 인간관과 삶의 일터에서 보람을 중시한다. 과거 인사관리의 인간관이 소극적, 타율적이었다면 21C는 주체적, 자율적 인간관으로 변화하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

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  환경과 웰빙 기말고사

  1)인간의 활동과 자연환경 또는 인문환경의 변화와는 서로 상관 관계가 없다.2)인간의 활동은 자연환경에 직접적인 영향을 준다.3)인간의 활동은 자연환경보다 인문환경에 보다 많은 영향을 ... 준다.4)인간의 활동은 자연환경에는 직접적인 영향을 주지만 인문환경에는 영향을 주지 않는다.문제17/는 미나마타병에 대한 설명이다. ... (단답형)정식 명칭은 내분비계 교란물질이고, 인간의 산업활동을 통해 생성 및 방출되는 화학물질로, 생물체에 흡수되면 내분기계를 교란시켜 내분비계의 정상적인 대사기능을 방해하는 유해한

  시험자료 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.09.17 | 수정일 2024.04.26

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  급변하는 현대사회에서 인력개발과 활용이 왜 중요한지에 대해 논하시오

  교육학적 관점에서는 자아실현 차원으로 접근하고 있으며 인류학적 관점에서는 문화적 인간 차원의 논의가 이루어지고 있다.이처럼 인적자원개발과 관련하여 우리 사회의 환경이 변화하면서 그 ... 또는 비공식적으로 이루어지는 학습과 성장의 과정이라고 할 수 있다.이러한 인적자원개발은 1차적으로는 개인의 학습 역량 증진과 인적자원개발의 내적 활동과정으로 인적자원개발에서 의도하고 ... 결국 인적자원개발이론 조직구성원의 성장과 발달이 이루어질 수 있도록 돕는 모든 활동이라고 할 수 있으며 조직에서 제공하는 공식적 교육 프로그램을 통해 학습 활동 및 조직구성원들의 무형식적

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  4차 산업혁명 시대 인재상과 인적자원개발방법 제시하시오.(인적자원개발론)

  이러한 맥락에서 인적자원개발 분야는 조직구성원들의 학습과 개발활동을 통해 인적자원의 역량을 향상시켜 개인, 팀, 조직의 성과를 제고시킨다는 점에서 주목받고 있다. ... 학습촉진자 : 학습프로그램과 활동에 관한 정보제공, 학습자 요구에 적절한 활동과 프로그램의 개발과 효과성 평가? 교수설계자 : 학습활동의 설계, 개발, 평가? ... McLean(2001)은 ‘글로벌 차원에서 개인, 집단, 조직, 지역사회, 국가, 궁극적으로 인간 전체에게 이익을 주기 위하여 성인을 대상으로 일과 관련된 지식, 전문성, 생산성,

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.23

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  사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.

  그리고 직무분석을 통해 조직은 교육, 개발, 성과 관리 등 다른 인적자원관리 활동의 기초자료로 활용할 수 있다. ... 이런 인적자원관리는 조직의 목적달성 및 유지·발전을 위해 요구되는 유능한 인재를 확보·육성·개발하며, 보상 및 유지활동을 하는 이론적·실체적 지식의 총체라고 할 수 있다. ... 따라서 인적자원관리를 인력의 조달과 유지, 활용, 개발에 관한 계획적·조직적인 관리활동의 체계라고 할 수 있다.①인적자원 계획(HRP): 조직의 비전, 목표 및 전략에 기반하여 인력

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24

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  인적자원관리_가장 효율적인 인적자원 관리 방안

  인적자원관리는 이러한 인력자원을 통해 조직의 목표를 달성하기 위한 인적자원을 확보하고 개발하며 평가 및 보상, 유지하는 것에 관련된 경영활동이다. ... 이한 인간의 집단성은 산업이 발달함과 함께 변화해왔는데, 산업혁명으로 통해 자동화 기계가 활성화가 되면서 인적자원의 활용 형태가 달라졌다. ... 그러므로 인적자원관리 전문가는 조직의 전략적 동반자이자 인간을 중심으로 하는 변화담당자, 구성원 옹호자, 행정전문가로서의 역할을 수행하게 된다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  사회복지사가 수행하는 역할은 무엇인가.

  또한 국가의 공적 부조를 담당하기 위한 사회복지전담공무원, 지역별로 자원봉사센터의 자원봉사자로 직접 참여?관리 등의 활동을 하고 있다.2. ... , 슈퍼비전, 인사관리를 통해 기관 직원의 전문적 개발을 촉진시킨다.8) 행정가인간서비스 조직에서 정책 서비스 프로그램을 계획하고, 개발하며, 수행한다.9) 사회변화 대행자지역사회 ... 둘째, 인간과 체계를 연결하는 수준으로 자원 및 서비스, 기회 등을 제공하는 체계와 연결하는 중개 역할을 한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.20

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  인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)를 비교 설명하시오

  개인 활동과 조직 활동을 모두 포함한다.개인활동 : 계획, 인식, 자원센터의 활용이 있다.조직활동: 멘토링, 수행평가, 인적자원 계획, 경력자원 센터의 개발과 유지, 세미나 개최, ... 인적자원개발(HRD)인적자원개발은 4가지 요소로 구성된다. ... 인적자원관리를 인력의 조달과 유지, 활용, 개발에 대해 계획적인 관리활동이라고 정의 할 수 있다.기능적 인사관리는 인사관리의 기본기능은 기업에서 필요한 유능한 인재를 확보, 육성하고

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.14

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소

  인간과 조직의 성장과 효과성을 최적화하기 위해 학습에 기반을 둔 조치의 개발과 적용을 통해서 개인, 집을 목표로 한다. ... 인적자원개발이란 조직의 효과성 증진시키기 위한 역동적이며 발전적인 실천 활동이라고 정의할 수 있을 것이다. ... 파트너십에는 정부단체, 학교, 기업, 시민단체 등 관련 지역사회단체의 대표가 참여하여 지역사회의 인적자원개발을 위한 의사결정 및 감시활동, 재정확보 및 지원 등의 활동을 수행한다.

  리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.01

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  인력개발과 활용 ) 교육프로그램의 개발 및 평가 설명하시오

  , 이에 따르면 인적자원의 영역은 인적자원개발과 인적자원관리로 구분된다. ... 교육은 인간의 지속적인 발전을 위해 매우 중요하게 작용하는 것이고, 개인의 성장에 기여함으로써 더 나아가 국가의 경제 성장에 기여하기도 한다. ... 교육프로그램의 개발 - HRD 프로그램HRD(Human Resource Development)는 인적자원개발을 뜻하는 용어로서, 인적자원(Human Resource)과 개발(Development

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29 | 수정일 2024.04.16

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  사회복지학개론_무기력한 청소년을 지원하기 위한 사회복지사의 역할(원인 및 대응방안)에 대해 논하시오. (3)

  여성의 경제활동으로 사회활동이 시작되면서 청소년들이 혼자서 생활하는 시간도 증가하고, 이를 위한 복지활동이 필요하게 되었다. (3) 목적 인간다운 생활 보장을 위한 것이다. ... 자원에 연결 한다. 2) 옹호자 복지대상자가 자원과 서비스를 받을 권리를 유지하도록 돕는다. 3) 교사 복지대상자가 문제를 예방하는데 필요한 지식과 기술을 갖추도록 준비시킨다. 4 ... 훈련, 인사관리를 통하여 기관 직원의 전문적 개발을 촉진시킨다. 8) 행정가 연간 서비스 조직에서 정책 서비스 프로그램을 계획하고, 개발하여 수행한다. 9) 사회변화 대행자 변화나

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  봉사활동에 대하여 정의하고 봉사활동 종류도 조사하고 그 중 한 가지를 직접 체험하시고 체험을 통해

  봉사활동의 종류봉사활동의 종류로는 사회복지 및 보건 증진에 관한 봉사활동, 지역사회개발 및 발전에 관한 봉사활동, 환경보전 및 자연보호에 관한 봉사활동, 사회적 취약계층의 권익증진과 ... 우선 민주 및 복지사회를 지향하는 우리나라의 입장에 비추어 보았을 때, 자원봉사활동은 인간성의 회복과 가정의 기능 회복을 근간으로 하는 지역사회의 재형성을 꾀할 수 있기 때문에 필요한 ... 이 모든 것은 인간이 인간으로서 세상을 살아감에 있어서 가장 중요한 역할을 하는 요소들이라고 생각한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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